財務人員勞動合同WORD版

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財務人員勞動合同甲方（用人單位）名稱：山西沃德百年堂科技有限公司 乙方（勞動者）名稱： 根據(jù)中華人民共和國勞動合同法以及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。一、勞動合同期限 合同期限自 年 月 日起至 年 月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事 工作，甲乙雙方可另行約定崗位具體職責和要求。1、 按照國家會計制度的規(guī)定，根據(jù)合法的原始憑證正確、及時、完整的填制會計憑證，做到賬目清楚，憑證齊全。2、 編制有關財務報表，做到準確無誤。3、 與稅務機關進行報稅，協(xié)調(diào)與稅務機關的關系。乙方的工作地點：甲方公司所在地。三、工作時間 1、甲方依法保證乙方的休息權利，每月 4 天。 2、甲方在遵守有關法律法規(guī)規(guī)定的前提下，可以根據(jù)工作需要安排乙方加班，乙方應服從甲方的統(tǒng)一安排。 四、勞動報酬 及福利待遇甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，于次月 15 日前發(fā)放。 工資待遇： （一） 、試用期：1600-1800+ 每月 200 的父母養(yǎng)老金（二） 、通過試用期后：1800+200 的父母養(yǎng)老金五、勞動保護、勞動條件1、甲方根據(jù)國家有關法律法規(guī)，建立安全制度。乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。 2、甲方根據(jù)崗位需要及有關勞動安全規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護措施。 六、規(guī)章制度 1、甲方依法制定單位規(guī)章制度，并通過有效方式及時告知乙方。 2、乙方服從甲方工作管理，并嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。3、乙方在工作中必須嚴格遵守甲方的財務制度。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲乙雙方均認可且乙方嚴重違反公司規(guī)定及勞動紀律。且造成甲方損失的，應予賠償，嚴重者移送公安機關。4、乙方在執(zhí)行職務中，須妥善保管甲方公章印鑒，并依照財務規(guī)定正確使用公章印鑒，如有丟失、濫用、私用等行為給甲方造成損失的，乙方須承擔賠償責任，觸犯刑律的，移送司法機關依法追究刑事責任。5、乙方在執(zhí)行職務中，不得有吃拿回扣等損害甲方利益的行為。否則，經(jīng)查實，甲方有權立即解除合同，且因此給甲方造成的損失由乙方賠償。6、乙方須在甲方授權范圍內(nèi)履行職務，未經(jīng)授權不得以甲方名義開展業(yè)務。否則，乙方自行承擔責任。乙方不得兼任其它企業(yè)的財務工作，否則經(jīng)查實，甲方有權解除本合同并不予任何補償。七、聘用合同的變更、終止和解除1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。4、乙方做好本職工作依法履行職責，不得被他人授意、指使、強令做違法辦理會計事項，如有違法甲方有權追究乙方責任。5、乙方對甲方商業(yè)秘密和技術秘密有保密的義務，合同期內(nèi)若乙方違約擅自從事或到與甲方有競爭的行業(yè)從事同類工作給甲方造成損失，由乙方承擔賠償。八、勞動爭議處理及其他 1、甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。 2、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份甲方（蓋章）： 乙方（簽名）：法人代表： 合同簽訂日期： 年 月 日