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1、會議制度一、 例會制度1、例會時間：隔一周的每周一上午十點。特殊原因提前、延期、取消等另行通知。2、會議組織、記錄、落實部門：行政部。3、參與人員：各部門負(fù)責(zé)人、其他因工作安排需要指定的人員。4、主要內(nèi)容：各部門對所做工作的匯報和總結(jié)；擬定下一步的工作計劃；重大問題的研究決策；困難問題的討論解決；改變原定計劃的說明溝通；需其他部門協(xié)助配合的事項等。二、 會議原則與要求1、公司堅持開有作用、有結(jié)果、有效率的會議。非例會及特殊情況，會議組織者需提前24小時發(fā)會議通知；通知應(yīng)包含會議時間、地點、參與人員、議題、會議大概耗時，以便于參與人員合理安排手頭工作。2、所有在會議過程中需要進(jìn)行匯報或發(fā)言的參會
2、人員，須提前準(zhǔn)備好全部相關(guān)匯報材料，保證會議的流暢進(jìn)行；非特殊情況，不得占用會議時間進(jìn)行相關(guān)材料準(zhǔn)備。3、會議組織者需提前做好會務(wù)溝通(確保所有參會人員知曉會議相關(guān)情況并做好了相應(yīng)準(zhǔn)備)及準(zhǔn)備工作（場地、會議需要的設(shè)施設(shè)備能正常使用等），并在會議進(jìn)程中嚴(yán)格把控會場紀(jì)律，力求各工作匯報人員及討論人員在發(fā)言時抓重點、不跑題、不閑扯與會議無關(guān)內(nèi)容。4、任何會議一律按公司會議記錄模板進(jìn)行如實記錄，交給總經(jīng)理及當(dāng)事人一人一份，并于行政部存檔。5、會議上形成的決議事項，由行政部負(fù)責(zé)督促各相關(guān)部門執(zhí)行，并負(fù)責(zé)在下次同類別會議上，對上次會議決議的具體落實情況進(jìn)行匯報。三、會議紀(jì)律6、所有員工應(yīng)準(zhǔn)時參加公司各項
3、會議，做到提前510分鐘進(jìn)入會場，按規(guī)定就坐，將手機置于靜音或關(guān)閉狀態(tài)。7、因特殊情況需要請假者，須直接向會議負(fù)責(zé)人請假；參會人員未經(jīng)請假無故缺席、遲到或早退樂捐50元/次。8、對因特殊情況未能參加會議的人員，由其所在部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)向其傳達(dá)相關(guān)會議內(nèi)容。9、所有參會人員需全身心投入到會議過程中，做好會議記錄。用心傾聽，積極思考，及時反饋。不得與鄰座人員交頭接耳；不得在會場翻看與會議無關(guān)的資料；不得在會場接聽或撥打手機，不準(zhǔn)玩手機。10、會后嚴(yán)禁討論或傳播涉及公司機密的會議內(nèi)容。四、會議通知模板會議通知：您好！公司將于 時間 在 地點 召開關(guān)于 議題/主體 的會議。請下列人員提前安排好工作準(zhǔn)時參
4、加： 。會議由XX主持，議程為 ，會議時間為 分鐘，請XX提前做好會務(wù)準(zhǔn)備工作及會議記錄，請XX、XX就議題提前做好發(fā)言準(zhǔn)備。接到通知如您能準(zhǔn)時參加請回復(fù)“OK/好”，如不能參加請回復(fù)“抱歉”并到會議主持人處請假說明原因。感謝您的配合！公司信息管理制度1、公司QQ群、微信群統(tǒng)一由行政管理，負(fù)責(zé)人員增減、文件通知制度等的發(fā)布。其他人員嚴(yán)禁拉人入群以及在群內(nèi)發(fā)公司相關(guān)的文件。因工作需要發(fā)文件，統(tǒng)一發(fā)至行政部審核后再由行政發(fā)布。2、因公或因私需要對指定人員溝通，請單獨溝通勿在群內(nèi)打擾其他人。3、公司行政崗、商務(wù)部所有崗位一律用公司指定的工作QQ，該QQ所有權(quán)歸公司所有，離職或崗位調(diào)動時公司收回。負(fù)責(zé)客服及招商的崗位需按照公司要求使用指定手機號或辦理新號碼，離職或崗位調(diào)動時將號碼上交公司并辦理戶名的變更。4、每季度由各部門負(fù)責(zé)人整理本部門已完結(jié)、具備儲存價值的公司資料列明清單（如設(shè)計方案、宣傳手冊、文檔、活動照片、視頻、合作協(xié)議、銷售合同、客戶資料等），由行政部統(tǒng)一儲存至公司硬盤備檔。
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