經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所安全責(zé)任書.doc

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事務(wù)文書：_經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所安全責(zé)任書單位：_部門：_日期：_年_月_日第 1 頁(yè) 共 9 頁(yè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所安全責(zé)任書為加強(qiáng)飯店內(nèi)部消防、治安管理，預(yù)防火災(zāi)及各類事故的發(fā)生，保護(hù)雙方財(cái)產(chǎn)和人身安全，根據(jù)國(guó)家及北京市的有關(guān)法令法規(guī)，特簽定本責(zé)任書。一、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所承租單位應(yīng)在飯店及相關(guān)部門的監(jiān)督下，依法按政府有關(guān)部門批準(zhǔn)的服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)營(yíng)，不得敲詐賓客，強(qiáng)行索要小費(fèi)，做到合理收費(fèi)，并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全制度。二、建立經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的安全制度并上墻，加強(qiáng)對(duì)員工防火、防盜，防治安事件的培訓(xùn)，熟悉場(chǎng)所的應(yīng)急疏散門的位置、會(huì)使用滅火器材、會(huì)報(bào)警、會(huì)撲救初期小火。三、承租單位應(yīng)設(shè)專職安全員，貫徹執(zhí)行國(guó)家和北京市政府關(guān)于旅店業(yè)和公共場(chǎng)所安全防火相關(guān)規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行本飯店消防安全管理制度，負(fù)責(zé)防火、防盜及安全檢查。四、加強(qiáng)所屬員工的培訓(xùn)，做到文明服務(wù)，避免發(fā)生因服務(wù)不當(dāng)引起的各類治安事件。一旦發(fā)生打架斗毆、酗酒鬧事、流氓滋擾等治安事件，要采取有效措施，妥善處理，及時(shí)報(bào)當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)。五、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)必須配備足夠數(shù)量的滅火器材，專人管理，并認(rèn)真維護(hù)其他消防設(shè)施，不得挪做它用。六、專職安全員做到班前班后進(jìn)行防火檢查，消除一切隱患，保證不發(fā)生火災(zāi)事故。發(fā)生消防、治安事件要及時(shí)報(bào)告飯店保安部。七、如裝修改造施工，須將方案通報(bào)飯店工程部、保安部批準(zhǔn)后方可實(shí)施。八、積極配合飯店保安部日常各項(xiàng)安全檢查及消防安全預(yù)案的演練。九、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的臨時(shí)收款點(diǎn)應(yīng)設(shè)專人看管，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)程序，杜絕被盜案件發(fā)生，服務(wù)人員要隨時(shí)提醒和看管好客人的隨身物品，防止拎包、調(diào)包等事件的發(fā)生，發(fā)現(xiàn)可疑人及時(shí)報(bào)告。十、所屬員工要自覺遵守飯店各項(xiàng)規(guī)章制度，禁止在飯店非吸煙區(qū)吸煙、大小便等，違者重罰。上下班按照指定的通道出入飯店，非工作時(shí)間不得在飯店內(nèi)逗留。十一、不得在所屬經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所亂拉臨時(shí)線，如需增設(shè)各類電器設(shè)備時(shí)，向飯店工程部申請(qǐng)，批準(zhǔn)后由專業(yè)人員進(jìn)行安裝。十二、由于違反安全及防火制度或未盡安全職責(zé)造成事故給飯店造成的損失，承租方須承擔(dān)責(zé)任并賠償經(jīng)濟(jì)損失。十三、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所所屬員工的基本情況報(bào)飯店保安部備案。十四、本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章后生效。承租方負(fù)責(zé)人簽章：日期出租方安全負(fù)責(zé)人簽章：日期：第 5 頁(yè) 共 9 頁(yè)經(jīng)營(yíng)安全責(zé)任狀內(nèi)容：落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)安全責(zé)任責(zé)任期：年；從 年 月 日起至 年 月 日止。為了保障xx公司能平穩(wěn)、健康的發(fā)展，為了保障公司財(cái)產(chǎn)安全，防范安全事故發(fā)生；為了兼管各部門的利益、調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)積極性，實(shí)現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利有機(jī)統(tǒng)一；簽訂本責(zé)任狀。一、總體責(zé)任指標(biāo)1、深入貫徹落實(shí)公司有關(guān)安全經(jīng)營(yíng)的規(guī)章、制度，嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司關(guān)于安全經(jīng)營(yíng)工作的有關(guān)規(guī)定，確保政令暢通。2、將安全經(jīng)營(yíng)工作納入重要議事日程，落實(shí)一崗雙責(zé)，安全經(jīng)營(yíng)第一責(zé)任人或委托其他人員定期召開會(huì)議，分析公司安全經(jīng)營(yíng)形勢(shì)，研究制定防范措施，積極支持安全經(jīng)營(yíng)所需資金，并鼓勵(lì)和支持安全經(jīng)營(yíng)科學(xué)研究和開發(fā)。3、建立和完善安全經(jīng)營(yíng)責(zé)任制和安全事故行政責(zé)任追究制，將安全經(jīng)營(yíng)工作指標(biāo)和事故控制指標(biāo)層層分解，并逐級(jí)簽訂責(zé)任書。4、嚴(yán)格落實(shí)公司重特大事故應(yīng)急處理預(yù)案，并制定和完善公司重特大安全事故處理應(yīng)急預(yù)案，建立應(yīng)急救援隊(duì)伍，并定期演練。5、加強(qiáng)安全經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。按照公司章程的要求，健全公司安全經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)并按要求配備專（兼）職工作人員。6、突出以人為本，做好安全經(jīng)營(yíng)宣傳教育工作。加強(qiáng)安全規(guī)章、制度等法規(guī)的宣貫；并結(jié)合實(shí)際，營(yíng)造關(guān)注安全、關(guān)愛生命的安全氛圍。7、依規(guī)加強(qiáng)培訓(xùn)。加大對(duì)企業(yè)管理層、安全管理人員、從業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)，做到持證上崗。8、加強(qiáng)行政審批。涉及安全經(jīng)營(yíng)的事項(xiàng)必須按照公司規(guī)章制度及安全經(jīng)營(yíng)條件和程序進(jìn)行審批；依法對(duì)新建、改建、擴(kuò)建的建設(shè)項(xiàng)目（工程）實(shí)行勞動(dòng)、安全、衛(wèi)生三同時(shí)；嚴(yán)格進(jìn)行危險(xiǎn)物品安全評(píng)價(jià)，積極推動(dòng)職業(yè)安全健康管理體系認(rèn)證工作；重視勞動(dòng)保護(hù)和設(shè)備安全工作。9、定期開展安全經(jīng)營(yíng)檢查和專項(xiàng)整治。建立重大隱患和重大危險(xiǎn)源檔案，建立和完善檢查責(zé)任制和隱患整改責(zé)任制，明確整改期限，消除事故隱患。深入開展七項(xiàng)專項(xiàng)整治，完善方案，細(xì)化措施，強(qiáng)化組織，達(dá)到驗(yàn)收條件。10、完善企業(yè)安全經(jīng)營(yíng)保障條件，嚴(yán)厲查處違規(guī)事件和各類事故；及時(shí)上報(bào)各類安全事故；嚴(yán)格組織調(diào)查處理，批復(fù)、處理率達(dá)到1%。11、推進(jìn)安全經(jīng)營(yíng)工作的創(chuàng)新。重點(diǎn)在監(jiān)管方法、監(jiān)管方式、監(jiān)管手段、事故防范和救援機(jī)制、科技創(chuàng)新等方面實(shí)現(xiàn)新突破，使安全經(jīng)營(yíng)、綜合監(jiān)管與社會(huì)和公司發(fā)展相適應(yīng)。二、責(zé)任指標(biāo)1、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、安全員必須執(zhí)行三不放過（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過公司安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。5、各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。6、定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全要作，布置今后的安全工作。7、安全員必須按規(guī)定每月組織一次安全大檢查，檢查內(nèi)容包括：不安全隱患，安全活動(dòng)記錄。8、部門主管在每次布置工作的同時(shí)，要根據(jù)公司的工作情況布置安全工作，并做好記錄。9、各崗位發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理，不能處理的要及時(shí)上報(bào)。三、獎(jiǎng)懲措施1、通過考核為優(yōu)秀等次的部門，總公司給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。2、凡因領(lǐng)導(dǎo)忽視安全、責(zé)任不到位、失職失察發(fā)生重、特大事故的，依法依紀(jì)追究責(zé)任。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。甲方： 乙方：簽字：簽字：日期： 日期：第 8 頁(yè) 共 9 頁(yè)事務(wù)文書：_本文至此結(jié)束，感謝您的瀏覽!（模板僅供參考）下載修改即可使用第 9 頁(yè) 共 9 頁(yè)