濰坊諧振器 項目投資計劃書【參考模板】

《濰坊諧振器 項目投資計劃書【參考模板】》由會員分享，可在線閱讀，更多相關《濰坊諧振器 項目投資計劃書【參考模板】（123頁珍藏版）》請在裝配圖網上搜索。

1、泓域咨詢/濰坊諧振器 項目投資計劃書 報告說明 聲表面波濾波器早期多應用于以電視機為代表的視聽類家電產品，隨著通信產業(yè)的快速發(fā)展，90年代后聲表面波濾波器的產量與需求快速上升，并廣泛應用于手機等移動終端設備。隨著通訊技術的不斷升級，聲表面波濾波器的應用場景也在不斷擴寬，技術上也愈發(fā)呈現小型化、模組化、高頻化、高功率和大帶寬等趨勢。 根據謹慎財務估算，項目總投資38975.77萬元，其中：建設投資31522.41萬元，占項目總投資的80.88%；建設期利息324.70萬元，占項目總投資的0.83%；流動資金7128.66萬元，占項目總投資的18.29%。 項目正常運營每年營業(yè)收入7320

2、0.00萬元，綜合總成本費用59740.77萬元，凈利潤9836.15萬元，財務內部收益率18.54%，財務凈現值15489.96萬元，全部投資回收期5.88年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現值良好，投資回收期合理。 本項目生產所需的原輔材料來源廣泛，產品市場需求旺盛，潛力巨大；本項目產品生產技術先進，產品質量、成本具有較強的競爭力，三廢排放少，能夠達到國家排放標準；本項目場地及周邊環(huán)境經考察適合本項目建設；項目產品暢銷，經濟效益好，抗風險能力強，社會效益顯著，符合國家的產業(yè)政策。 本報告基于可信的公開資料，參考行業(yè)研究模型，旨在對項目進行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參

3、考或作為參考范文模板用途。 目錄 第一章 項目基本情況 8 一、 項目概述 8 二、 項目提出的理由 9 三、 項目總投資及資金構成 10 四、 資金籌措方案 10 五、 項目預期經濟效益規(guī)劃目標 11 六、 項目建設進度規(guī)劃 11 七、 環(huán)境影響 11 八、 報告編制依據和原則 12 九、 研究范圍 13 十、 研究結論 14 十一、 主要經濟指標一覽表 14 主要經濟指標一覽表 14 第二章 行業(yè)發(fā)展分析 17 一、 行業(yè)面臨的機遇與挑戰(zhàn) 17 二、 聲表面波濾波器（含雙工器）的發(fā)展情況和未來趨勢 19 第三章 建筑技術方案說明 21 一、 項目工

4、程設計總體要求 21 二、 建設方案 21 三、 建筑工程建設指標 23 建筑工程投資一覽表 23 第四章 產品方案與建設規(guī)劃 25 一、 建設規(guī)模及主要建設內容 25 二、 產品規(guī)劃方案及生產綱領 25 產品規(guī)劃方案一覽表 26 第五章 選址可行性分析 27 一、 項目選址原則 27 二、 建設區(qū)基本情況 27 三、 全面深化改革,增強內生發(fā)展活力 30 四、 強化科技創(chuàng)新,催生高質量發(fā)展新動能 31 五、 項目選址綜合評價 33 第六章 發(fā)展規(guī)劃分析 35 一、 公司發(fā)展規(guī)劃 35 二、 保障措施 41 第七章 法人治理結構 43 一、 股東權利及義務

5、43 二、 董事 46 三、 高級管理人員 51 四、 監(jiān)事 54 第八章 SWOT分析說明 57 一、 優(yōu)勢分析（S） 57 二、 劣勢分析（W） 59 三、 機會分析（O） 59 四、 威脅分析（T） 60 第九章 人力資源配置 68 一、 人力資源配置 68 勞動定員一覽表 68 二、 員工技能培訓 68 第十章 進度計劃 70 一、 項目進度安排 70 項目實施進度計劃一覽表 70 二、 項目實施保障措施 71 第十一章 勞動安全生產分析 72 一、 編制依據 72 二、 防范措施 75 三、 預期效果評價 79 第十二章 項目節(jié)能方案 80

6、 一、 項目節(jié)能概述 80 二、 能源消費種類和數量分析 81 能耗分析一覽表 82 三、 項目節(jié)能措施 82 四、 節(jié)能綜合評價 84 第十三章 項目投資計劃 85 一、 投資估算的依據和說明 85 二、 建設投資估算 86 建設投資估算表 90 三、 建設期利息 90 建設期利息估算表 90 固定資產投資估算表 92 四、 流動資金 92 流動資金估算表 93 五、 項目總投資 94 總投資及構成一覽表 94 六、 資金籌措與投資計劃 95 項目投資計劃與資金籌措一覽表 95 第十四章 經濟收益分析 97 一、 基本假設及基礎參數選取 97 二、 經

7、濟評價財務測算 97 營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 97 綜合總成本費用估算表 99 利潤及利潤分配表 101 三、 項目盈利能力分析 101 項目投資現金流量表 103 四、 財務生存能力分析 104 五、 償債能力分析 105 借款還本付息計劃表 106 六、 經濟評價結論 106 第十五章 項目招標及投標分析 108 一、 項目招標依據 108 二、 項目招標范圍 108 三、 招標要求 109 四、 招標組織方式 109 五、 招標信息發(fā)布 109 第十六章 項目總結分析 110 第十七章 附表附件 112 主要經濟指標一覽表 112 建設投

8、資估算表 113 建設期利息估算表 114 固定資產投資估算表 115 流動資金估算表 116 總投資及構成一覽表 117 項目投資計劃與資金籌措一覽表 118 營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 119 綜合總成本費用估算表 119 利潤及利潤分配表 120 項目投資現金流量表 121 借款還本付息計劃表 123 第一章 項目基本情況 一、 項目概述 （一）項目基本情況 1、項目名稱：濰坊諧振器 項目 2、承辦單位名稱：xx集團有限公司 3、項目性質：新建 4、項目建設地點：xxx（以選址意見書為準） 5、項目聯系人：杜xx （二）主辦單位基本情

9、況 公司依據《公司法》等法律法規(guī)、規(guī)范性文件及《公司章程》的有關規(guī)定，制定并由股東大會審議通過了《董事會議事規(guī)則》，《董事會議事規(guī)則》對董事會的職權、召集、提案、出席、議事、表決、決議及會議記錄等進行了規(guī)范。 公司秉承“以人為本、品質為本”的發(fā)展理念，倡導“誠信尊重”的企業(yè)情懷；堅持“品質營造未來，細節(jié)決定成敗”為質量方針；以“真誠服務贏得市場，以優(yōu)質品質謀求發(fā)展”的營銷思路；以科學發(fā)展觀縱觀全局，爭取實現行業(yè)領軍、技術領先、產品領跑的發(fā)展目標。 展望未來，公司將圍繞企業(yè)發(fā)展目標的實現，在“夢想、責任、忠誠、一流”核心價值觀的指引下，圍繞業(yè)務體系、管控體系和人才隊伍體系重塑，推動體制

10、機制改革和管理及業(yè)務模式的創(chuàng)新，加強團隊能力建設，提升核心競爭力，努力把公司打造成為國內一流的供應鏈管理平臺。 公司始終堅持“人本、誠信、創(chuàng)新、共贏”的經營理念，以“市場為導向、顧客為中心”的企業(yè)服務宗旨，竭誠為國內外客戶提供優(yōu)質產品和一流服務，歡迎各界人士光臨指導和洽談業(yè)務。 （三）項目建設選址及用地規(guī)模 本期項目選址位于xxx（以選址意見書為準），占地面積約96.00畝。項目擬定建設區(qū)域地理位置優(yōu)越，交通便利，規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。 （四）產品規(guī)劃方案 根據項目建設規(guī)劃，達產年產品規(guī)劃設計方案為：xx顆諧振器 /年。 二、 項目提出的理

11、由 單機濾波器的需求量隨著通信制式升級而提升。通信技術從2G發(fā)展至5G，手機通信頻段數目從2G的4個頻段上升到5G的50多個頻段，每新增一個頻段將需要增加相應頻段的濾波器，因此頻段數量的增加將會帶動濾波器市場需求量的增長。高端4G手機的濾波器用量一般不超過40顆，目前5G手機發(fā)展尚處早期，單機的濾波器用量需求超過70顆，相比4G手機單機濾波器用量提升80%甚至更多。 錨定二〇三五遠景目標,綜合考慮發(fā)展趨勢、發(fā)展條件、發(fā)展步驟,經過積極努力,到2025年,高質量發(fā)展成效顯著提升,“生態(tài)、開放、活力、精致”的現代化高品質城市基本建成。在質量效益明顯提升的基礎上,全市經濟實現持續(xù)健康發(fā)展,增長潛

12、力充分發(fā)揮,新舊動能轉換實現突破,產業(yè)基礎高級化、產業(yè)鏈現代化水平明顯提高,經濟總量穩(wěn)步增長、產業(yè)結構持續(xù)優(yōu)化、發(fā)展動能接續(xù)轉換,現代化經濟體系建設取得重大進展。 三、 項目總投資及資金構成 本期項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據謹慎財務估算，項目總投資38975.77萬元，其中：建設投資31522.41萬元，占項目總投資的80.88%；建設期利息324.70萬元，占項目總投資的0.83%；流動資金7128.66萬元，占項目總投資的18.29%。 四、 資金籌措方案 （一）項目資本金籌措方案 項目總投資38975.77萬元，根據資金籌措方案，xx集團有限公司計劃自籌資

13、金（資本金）25722.57萬元。 （二）申請銀行借款方案 根據謹慎財務測算，本期工程項目申請銀行借款總額13253.20萬元。 五、 項目預期經濟效益規(guī)劃目標 1、項目達產年預期營業(yè)收入（SP）：73200.00萬元。 2、年綜合總成本費用（TC）：59740.77萬元。 3、項目達產年凈利潤（NP）：9836.15萬元。 4、財務內部收益率（FIRR）：18.54%。 5、全部投資回收期（Pt）：5.88年（含建設期12個月）。 6、達產年盈虧平衡點（BEP）：30385.96萬元（產值）。 六、 項目建設進度規(guī)劃 項目計劃從可行性研究報告的編制到工程竣工驗收、投產運

14、營共需12個月的時間。 七、 環(huán)境影響 建設項目的建設和投入使用后，其產生的污染源經有效處理后，將不致對周圍環(huán)境產生明顯影響。建設項目的建設從環(huán)境保護角度考慮是可行的。項目建設單位在執(zhí)行“三同時”的管理規(guī)定的同時，切實落實本環(huán)境影響報告中的環(huán)保措施，并要經環(huán)境保護管理部門驗收合格后，項目方可投入使用。 八、 報告編制依據和原則 （一）編制依據 1、《中國制造2025》； 2、《“十三五”國家戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展規(guī)劃》； 3、《工業(yè)綠色發(fā)展規(guī)劃(2016-2020年)》； 4、《促進中小企業(yè)發(fā)展規(guī)劃（2016－2020年）》； 5、《中華人民共和國國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)

15、劃和2035年遠景目標綱要》； 6、關于實現產業(yè)經濟高質量發(fā)展的相關政策； 7、項目建設單位提供的相關技術參數； 8、相關產業(yè)調研、市場分析等公開信息。 （二）編制原則 1、項目建設必須遵循國家的各項政策、法規(guī)和法令，符合國家產業(yè)政策、投資方向及行業(yè)和地區(qū)的規(guī)劃。 2、采用的工藝技術要先進適用、操作運行穩(wěn)定可靠、能耗低、三廢排放少、產品質量好、安全衛(wèi)生。 3、以市場為導向，以提高競爭力為出發(fā)點，產品無論在質量性能上，還是在價格上均應具有較強的競爭力。 4、項目建設必須高度重視環(huán)境保護、工業(yè)衛(wèi)生和安全生產。環(huán)保、消防、安全設施和勞動保護措施必須與主體裝置同時設計，同時建設，同時投

16、入使用。污染物的排放必須達到國家規(guī)定標準，并保證工廠安全運行和操作人員的健康。 5、將節(jié)能減排與企業(yè)發(fā)展有機結合起來，正確處理企業(yè)發(fā)展與節(jié)能減排的關系，以企業(yè)發(fā)展提高節(jié)能減排水平，以節(jié)能減排促進企業(yè)更好更快發(fā)展。 6、按照現代企業(yè)的管理理念和全新的建設模式進行規(guī)劃建設，要統(tǒng)籌考慮未來的發(fā)展，為今后企業(yè)規(guī)模擴大留有一定的空間。 7、以經濟救益為中心，加強項目的市場調研。按照少投入、多產出、快速發(fā)展的原則和項目設計模式改革要求，盡可能地節(jié)省項目建設投資。在穩(wěn)定可靠的前提下，實事求是地優(yōu)化各成本要素，最大限度地降低項目的目標成本，提高項目的經濟效益，增強項目的市場競爭力。 8、以科學、實事求

17、是的態(tài)度，公正、客觀的反映本項目建設的實際情況，工程投資堅持“求是、客觀”的原則。 九、 研究范圍 1、項目背景及市場預測分析； 2、建設規(guī)模的確定； 3、建設場地及建設條件； 4、工程設計方案； 5、節(jié)能； 6、環(huán)境保護、勞動安全、衛(wèi)生與消防； 7、組織機構與人力資源配置； 8、項目招標方案； 9、投資估算和資金籌措； 10、財務分析。 十、 研究結論 綜上所述，該項目屬于國家鼓勵支持的項目，項目的經濟和社會效益客觀，項目的投產將改善優(yōu)化當地產業(yè)結構，實現高質量發(fā)展的目標。 十一、 主要經濟指標一覽表 主要經濟指標一覽表 序號 項目 單位 指標 備

18、注 1 占地面積 ㎡ 64000.00 約96.00畝 1.1 總建筑面積 ㎡ 118221.92 1.2 基底面積 ㎡ 36480.00 1.3 投資強度 萬元/畝 302.45 2 總投資 萬元 38975.77 2.1 建設投資 萬元 31522.41 2.1.1 工程費用 萬元 26061.17 2.1.2 其他費用 萬元 4575.99 2.1.3 預備費 萬元 885.25 2.2 建設期利息 萬元 324.70 2.3 流動資金 萬元 7128.66

19、 3 資金籌措 萬元 38975.77 3.1 自籌資金 萬元 25722.57 3.2 銀行貸款 萬元 13253.20 4 營業(yè)收入 萬元 73200.00 正常運營年份 5 總成本費用 萬元 59740.77 "" 6 利潤總額 萬元 13114.87 "" 7 凈利潤 萬元 9836.15 "" 8 所得稅 萬元 3278.72 "" 9 增值稅 萬元 2869.67 "" 10 稅金及附加 萬元 344.36 "" 11 納稅總額 萬元 6492.75 "" 12 工

20、業(yè)增加值 萬元 21749.04 "" 13 盈虧平衡點 萬元 30385.96 產值 14 回收期 年 5.88 15 內部收益率 18.54% 所得稅后 16 財務凈現值 萬元 15489.96 所得稅后 第二章 行業(yè)發(fā)展分析 一、 行業(yè)面臨的機遇與挑戰(zhàn) 1、行業(yè)面臨的機遇 （1）產業(yè)政策助力持續(xù)發(fā)展 手機濾波器相關技術在2018年《科技日報》專欄“亟待攻克的核心技術”中被列為國外廠商壟斷的“卡脖子”技術。射頻芯片行業(yè)屬于新一代信息技術產業(yè)中的電子核心產業(yè)，被明確為國家重點發(fā)展和亟需知識產權支持的重點產業(yè)。政府出臺的相關法律法規(guī)和

21、產業(yè)政策將對規(guī)范行業(yè)發(fā)展秩序、明確行業(yè)發(fā)展方向產生重大影響。目前中央和地方政府均給予射頻芯片相關產業(yè)高度重視和大力支持，已出臺一系列利好政策，引導和推動射頻芯片產業(yè)高質量發(fā)展，提升產業(yè)整體競爭力。 （2）下游市場需求快速增加 下游終端市場的需求直接決定了聲表面波射頻芯片行業(yè)的發(fā)展速度。隨著商用5G時代的到來，通訊終端設備的數量快速增加，對射頻前端的需求量也持續(xù)增長；同時，隨著5G通訊技術的發(fā)展，智能手機所支持的頻段數量不斷增加，與之對應的不同頻段的濾波器需求也相應增加。未來濾波器將成為射頻前端芯片中市場規(guī)模增長最快的細分領域。根據Yole數據，2017年至2023年全球移動終端和WIFI射

22、頻前端芯片市場規(guī)模從150億美元增長至350億美元，復合增長率為15%；2017年至2023年，全球濾波器市場規(guī)模從80億美元增長至225億美元，復合增長率為19%。 （3）射頻芯片國產化趨勢加快 目前聲表面波濾波器國產化整體進程仍處于初步階段，國內行業(yè)技術水平與國外領先廠商相比仍存在較大差距，國內聲表面波濾波器產業(yè)的發(fā)展尚無法滿足國內需求，大量聲表面波濾波器仍依賴進口。近年來國際貿易摩擦頻發(fā)，下游廠商愈發(fā)注重射頻芯片供應的自主可控。部分國內射頻前端芯片廠商通過長期的技術研發(fā)、產品創(chuàng)新以及工藝升級，在部分細分產品及應用領域上，已逐步縮小與國外領先廠商的技術差距。隨著5G進程加速、射頻芯片需

23、求放量，未來國內射頻前端芯片廠商將持續(xù)提升細分領域的市場占有率，進一步推進射頻前端芯片領域的國產化進程。 2、行業(yè)面臨的挑戰(zhàn) （1）美日廠商已形成壟斷格局，行業(yè)進入壁壘較高 國外廠商通過整合并購已誕生多個行業(yè)巨頭，目前已形成美日廠商為主的壟斷格局，聲表面波濾波器前五大廠商村田、高通（RF360）、太陽誘電、思佳訊和威訊合計占據約95%的市場份額。聲表面波濾波器是資本密集型和技術密集型行業(yè)，在行業(yè)壟斷格局下呈現出強者恒強的局面，國外領先廠商通過長期的資金投入、研發(fā)積累已在企業(yè)規(guī)模、技術能力、工藝經驗、客戶資源和人才儲備等方便形成一定的市場進入壁壘。 （2）國內聲表面波濾波器行業(yè)起步較晚，

24、專業(yè)人才數量不足 聲表面波濾波器行業(yè)跨越多個專業(yè)領域和學科，涉及聲學、通信工程、電子工程、軟件工程、材料工程等專業(yè)知識，對研發(fā)技術人員、芯片設計人員、生產制造人員、設備檢測人員等各類員工的綜合素質要求較高。美日等發(fā)達國家在聲表面波濾波器行業(yè)起步較早，具有深厚的技術積淀和完善的產品鏈基礎，從業(yè)人員經驗豐富，人才儲備充足。雖然我國部分聲表面波濾波器廠商在技術研發(fā)和生產工藝等方面已取得較大突破，并培養(yǎng)和積累了一批經驗豐富的專業(yè)人才，但相對于我國市場需求而言，專業(yè)人才匱乏仍然是行業(yè)發(fā)展的重要瓶頸之一。 二、 聲表面波濾波器（含雙工器）的發(fā)展情況和未來趨勢 濾波器是一種選頻器件或芯片，能夠允許信號

25、中特定的頻率成分通過，并極大地衰減或抑制其他頻率成分，是無線通信的射頻前端中必不可少的部分。 聲學濾波器主要分為聲表面波濾波器（SAWFilter）和體聲波濾波器（BAWFilter）。目前市場上聲表面波濾波器主要包括SAW、TC-SAW，適用頻率范圍較廣；體聲波濾波器主要包括BAW、FBAR，適用于較高的工作頻率。根據Resonant數據，目前SAW、TC-SAW等聲表面波濾波器占聲學濾波器70%以上的市場份額。 第三章 建筑技術方案說明 一、 項目工程設計總體要求 （一）設計原則 本設計按照國家及行業(yè)指定的有關建筑、消防、規(guī)劃、環(huán)保等各項規(guī)定，在滿足工藝和生產管理的條件下，盡可能

26、的改善工人的操作環(huán)境。在不額外增加投資的前提下，對建筑單體從型體到色彩質地力求簡潔、鮮明、大方，突出現代化工業(yè)建筑的個性。在整個建筑設計中，力求采用新材料、新技術，以使建筑物富有藝術感，突出時代特點。 （二）設計規(guī)范、依據 1、《建筑設計防火規(guī)范》 2、《建筑結構荷載規(guī)范》 3、《建筑地基基礎設計規(guī)范》 4、《建筑抗震設計規(guī)范》 5、《混凝土結構設計規(guī)范》 6、《給排水工程構筑物結構設計規(guī)范》 二、 建設方案 （一）混凝土要求 根據《混凝土結構耐久性設計規(guī)范》（GB/T50476）之規(guī)定，確定構筑物結構構件最低混凝土強度等級，基礎混凝土結構的環(huán)境類別為一類，本工程上部主體結

27、構采用C30混凝土，上部結構構造柱、圈梁、過梁、基礎采用C25混凝土，設備基礎混凝土強度等級采用C30級，基礎混凝土墊層為C15級，基礎墊層混凝土為C15級。 （二）鋼筋及建筑構件選用標準要求 1、本工程建筑用鋼筋采用國家標準熱軋鋼筋：基礎受力主筋均采用HRB400，箍筋及其它次要構件為HPB300。 2、HPB300級鋼筋選用E43系列焊條，HRB400級鋼筋選用E50系列焊條。 3、埋件鋼板采用Q235鋼、Q345鋼，吊鉤用HPB235。 4、鋼材連接所用焊條及方式按相應標準及規(guī)范要求。 （三）隔墻、圍護墻材料 本工程框架結構的填充墻采用符合環(huán)境保護和節(jié)能要求的砌體材料（多孔

28、磚），材料強度均應符合GB50003規(guī)范要求：多孔磚強度MU10.00，砂漿強度M10.00-M7.50。 （四）水泥及混凝土保護層 1、水泥選用標準：水泥品種一般采用普通硅酸鹽水泥，并根據建（構）筑物的特點和所處的環(huán)境條件合理選用添加劑。 2、混凝土保護層：結構構件受力鋼筋的混凝土保護層厚度根據《混凝土結構耐久性設計規(guī)范》（GB/T50476）規(guī)定執(zhí)行。 三、 建筑工程建設指標 本期項目建筑面積118221.92㎡，其中：生產工程72697.34㎡，倉儲工程29939.14㎡，行政辦公及生活服務設施8756.38㎡，公共工程6829.06㎡。 建筑工程投資一覽表 單位：㎡、

29、萬元 序號 工程類別 占地面積 建筑面積 投資金額 備注 1 生產工程 19334.40 72697.34 9645.99 1.1 1#生產車間 5800.32 21809.20 2893.80 1.2 2#生產車間 4833.60 18174.33 2411.50 1.3 3#生產車間 4640.26 17447.36 2315.04 1.4 4#生產車間 4060.22 15266.44 2025.66 2 倉儲工程 10579.20 29939.14 2869.25 2.1 1#倉庫 3

30、173.76 8981.74 860.77 2.2 2#倉庫 2644.80 7484.78 717.31 2.3 3#倉庫 2539.01 7185.39 688.62 2.4 4#倉庫 2221.63 6287.22 602.54 3 辦公生活配套 2104.90 8756.38 1239.44 3.1 行政辦公樓 1368.19 5691.65 805.64 3.2 宿舍及食堂 736.72 3064.73 433.80 4 公共工程 4377.60 6829.06 585.37 輔助

31、用房等 5 綠化工程 9177.60 178.26 綠化率14.34% 6 其他工程 18342.40 48.02 7 合計 64000.00 118221.92 14566.33 第四章 產品方案與建設規(guī)劃 一、 建設規(guī)模及主要建設內容 （一）項目場地規(guī)模 該項目總占地面積64000.00㎡（折合約96.00畝），預計場區(qū)規(guī)劃總建筑面積118221.92㎡。 （二）產能規(guī)模 根據國內外市場需求和xx集團有限公司建設能力分析，建設規(guī)模確定達產年產xx顆諧振器 ，預計年營業(yè)收入73200.00萬元。 二、 產品規(guī)劃方案及生產綱領 本期項

32、目產品主要從國家及地方產業(yè)發(fā)展政策、市場需求狀況、資源供應情況、企業(yè)資金籌措能力、生產工藝技術水平的先進程度、項目經濟效益及投資風險性等方面綜合考慮確定。具體品種將根據市場需求狀況進行必要的調整，各年生產綱領是根據人員及裝備生產能力水平，并參考市場需求預測情況確定，同時，把產量和銷量視為一致，本報告將按照初步產品方案進行測算。 作為頻率選擇和控制的芯片，諧振器廣泛應用于各種電子產品中。聲表面波諧振器主要適用于頻率相對較高的315MHz、433MHz等頻段，應用范圍覆蓋汽車遙控、智能家居等領域。隨著未來相關領域的新增和更新需求的穩(wěn)定增長，聲表面波諧振器亦具有較好的市場前景。 產品規(guī)劃方案

33、一覽表 序號 產品（服務）名稱 單位 單價（元） 年設計產量 產值 1 諧振器 顆 xxx 2 諧振器 顆 xxx 3 諧振器 顆 xxx 4 ... 顆 5 ... 顆 6 ... 顆 合計 xx 73200.00 第五章 選址可行性分析 一、 項目選址原則 所選場址應避開自然保護區(qū)、風景名勝區(qū)、生活飲用水源地和其他特別需要保護的環(huán)境敏感性目標。項目建設區(qū)域地理條件較好，基礎設施等配套較為完善，并且具有足夠的發(fā)展?jié)摿Α? 二、 建設區(qū)基本情況 濰坊，古稱

34、濰州、濰縣，別稱鳶都，是山東省地級市，批復確定的山東省半島城市群的區(qū)域中心城市。濰坊市位于山東半島西部，地跨東經118°10′～120°01′，北緯35°41′～37°26′。氣候屬暖溫帶季風型半濕潤大陸性氣候，市域地貌自北向南，由低到高，形成幾個臺階。濰坊市是世界風箏都，連續(xù)榮獲國家環(huán)保模范城市、國家衛(wèi)生城市、國家園林城市、國家食品安全示范城市、國際和平城市、全國文明城市、中國優(yōu)秀旅游城市、中國特色魅力城市、全國科技進步先進城市、全國循環(huán)經濟示范市，全國雙擁模范城市、中國最具幸福感城市，中國外貿百強城市等獎項，榮獲中國人居環(huán)境獎。2020年10月20日，被評為全國雙擁模范城（縣）。2018年

35、4月2日，科技部、國家發(fā)展改革委發(fā)布支持新一批城市開展創(chuàng)新型城市建設的名單，全國17座城市入選，濰坊名列其中。2018年1月，濰坊入選首批社會信用體系建設示范城市，2018中國大陸最佳地級城市第6名。2019年山東省新型智慧城市建設試點城市。 根據黨的十九大對實現第二個百年奮斗目標作出分兩個階段推進的戰(zhàn)略安排,貫徹落實建設社會主義現代化國家、建設新時代現代化強省要求,到2035年,我市將高水平完成現代化高品質城市建設,綜合實力、創(chuàng)新力、影響力大幅提升,人均生產總值達到中等發(fā)達經濟體水平,發(fā)展質量效益全省領先,在基本實現社會主義現代化進程中走在前列。經濟發(fā)展的新動能強勁充沛,率先實現新型工業(yè)化

36、、信息化、城鎮(zhèn)化、農業(yè)農村現代化,建成創(chuàng)新型城市,綜合競爭力大幅躍升；全面深化改革取得新突破,促進高質量發(fā)展的體制機制和制度體系更加完善,法治濰坊、法治政府、法治社會基本建成,治理體系和治理能力現代化水平全省一流；全面建成“六個高地”；廣泛形成綠色生產生活方式,生態(tài)環(huán)境根本好轉,建成生態(tài)秀美的宜居宜業(yè)城市；開放發(fā)展水平大幅提升,參與國際經濟合作和競爭新優(yōu)勢顯著增強；共同富裕取得重大進展,中等收入群體持續(xù)擴大,基本公共服務實現均等化,人民生活更加美好；黨的全面領導進一步增強,全面從嚴治黨深入推進,形成風清氣正的政治生態(tài)。 當今世界正經歷百年未有之大變局,新一輪科技革命和產業(yè)變革深入發(fā)展,國際力

37、量對比深刻調整,國際環(huán)境日趨復雜,不穩(wěn)定性不確定性明顯增加,新冠肺炎疫情影響廣泛深遠,經濟全球化遭遇逆流,世界進入動蕩變革期。我國已進入高質量發(fā)展階段,制度優(yōu)勢顯著,治理效能提升,經濟長期向好,物質基礎雄厚,人力資源豐厚,市場空間廣闊,發(fā)展韌性強勁,社會大局穩(wěn)定,繼續(xù)發(fā)展具有多方面優(yōu)勢和條件。從全省看,仍處于由大變強的戰(zhàn)略期,伴隨“八大發(fā)展戰(zhàn)略”深入實施,“一群兩心三圈”建設全面推進,既拓展了高質量發(fā)展空間,也形成了加快發(fā)展的倒逼壓力。從我市看,經過四十多年的改革開放,經濟實力顯著增強、城鄉(xiāng)面貌煥然一新、改革創(chuàng)新深入推進、民生福祉持續(xù)改善,經濟社會發(fā)展不斷向高質量邁進。未來五年,濰坊發(fā)展仍處于

38、重要戰(zhàn)略機遇期,但機遇和挑戰(zhàn)都有新的發(fā)展變化。黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展、山東半島城市群建設、膠東經濟圈一體化發(fā)展、國家農業(yè)開放發(fā)展綜合試驗區(qū)等一系列重大戰(zhàn)略加速推進,為全市高質量發(fā)展提供更大潛力、韌性和回旋空間。同時,我市正處在經濟結構深度調整期、動能轉換膠著期,現代化高品質城市建設還存在一些明顯短板和不足,發(fā)展不平衡不充分的問題依然突出。科技創(chuàng)新支撐能力不足,產業(yè)基礎和產業(yè)鏈競爭力有待提升,重點領域改革攻堅難度加大,區(qū)域協調、開放發(fā)展、民生保障、社會治理、生態(tài)環(huán)保、防災減災等領域仍存在短板弱項。對此,我們必須切實增強機遇意識和風險意識,準確識變、科學應變、主動求變,積極有效應對各種困難、

39、風險和挑戰(zhàn),補齊短板、強化弱項,努力爭取未來發(fā)展主動權,奮力開創(chuàng)現代化高品質城市建設新局面。 三、 全面深化改革,增強內生發(fā)展活力 持續(xù)加大解放思想、守正創(chuàng)新力度,深化重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革,促進有效市場和有為政府更好結合,推動全面深化改革取得突破性、系統(tǒng)性、標志性成果。 1、推進要素市場化配置改革。深化土地管理制度改革,推進土地、勞動力、資本、技術、數據等要素市場化改革。健全要素市場運行機制,完善要素交易規(guī)則和服務體系,實現要素價格市場決定、流動自主有序、配置高效公平。健全長期租賃、先租后讓、彈性年期供應、作價出資(入股)等工業(yè)用地市場供應體系,探索推進“標準地”改革,試點并推開新

40、型產業(yè)用地(M0)改革。加快建設城鄉(xiāng)統(tǒng)一的建設用地市場。提升濰坊市資本服務中心功能,打造資本對接交流合作平臺。推動完善差別化資源性產品價格形成機制,提升用能權、排污權等各類要素資源市場化配置水平。完善市場出清機制,促進要素資源向高效市場主體流動。 2、激發(fā)各類市場主體活力。堅持兩個“毫不動搖”,深化國資國企改革,做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)。加快國有經濟布局優(yōu)化和結構調整,發(fā)揮國有經濟戰(zhàn)略支撐和服務保障作用。推動現代企業(yè)制度建設,深化國有企業(yè)混合所有制改革,鼓勵民企參與國企混改、公用事業(yè)和重大基礎設施建設。加快形成以管資本為主的國有資產監(jiān)管體制。優(yōu)化民營經濟發(fā)展環(huán)境,破除制約民營企業(yè)發(fā)展壁

41、壘,構建親清新型政商關系。依法平等保護民營企業(yè)產權和企業(yè)家權益,完善促進中小微企業(yè)和個體工商戶發(fā)展的法治環(huán)境和政策體系。弘揚“濰柴精神”,實施新一輪企業(yè)家素質提升工程,打造“新時代濰商”品牌,促進企業(yè)高質量發(fā)展。 四、 強化科技創(chuàng)新,催生高質量發(fā)展新動能 堅持創(chuàng)新在現代化高品質城市建設全局中的核心地位,深入實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略、人才強市戰(zhàn)略,完善創(chuàng)新體系,提升科技研發(fā)能力和水平,建設國家創(chuàng)新型城市,打造區(qū)域性創(chuàng)新高地。 1、強化創(chuàng)新載體支撐。高標準建設運營市產業(yè)技術研究院,發(fā)揮科技體制改革“試驗田”的作用。提升國家商用汽車動力系統(tǒng)總成工程技術研究中心、內燃機可靠性國家重點實驗室、國家乘用

42、車自動變速器工程技術研究中心等重大創(chuàng)新平臺研發(fā)能力。圍繞重點產業(yè)鏈布局創(chuàng)新鏈,培育新建SDL系統(tǒng)國家重點實驗室、濰坊高端裝備山東省實驗室、燃料電池國家技術創(chuàng)新中心、山東磁懸浮產業(yè)技術研究院等一批國家和省級科技創(chuàng)新平臺,實現大中型企業(yè)研發(fā)機構全覆蓋,爭取實施一批具有前瞻性、戰(zhàn)略性的國家、省重大科技項目,進一步提升科技進步對全市經濟增長貢獻率。 2、提升企業(yè)技術創(chuàng)新能力。強化企業(yè)技術創(chuàng)新主體地位,進一步推動創(chuàng)新政策、創(chuàng)新資源、創(chuàng)新人才、創(chuàng)新服務等要素向企業(yè)集聚。繼續(xù)推行高新技術企業(yè)“育苗造林”行動,實施“單項冠軍”“瞪羚”企業(yè)倍增計劃,進一步壯大高新技術企業(yè)規(guī)模。加大招院引所力度,加快中科院化學

43、所、濰坊先進光電芯片研究院等科技創(chuàng)新平臺建設。深化產學研融合,支持企業(yè)和高校、科研院所聯合共建技術研發(fā)中心、產業(yè)研究院、制造業(yè)創(chuàng)新中心、中試基地、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)共同體等新型研發(fā)機構。鼓勵龍頭企業(yè)設立境外全球研發(fā)中心,開展國際研發(fā)合作,加大財政科技投入,建立財政科技投入穩(wěn)定增長機制。發(fā)揮企業(yè)家在技術創(chuàng)新中的重要作用,鼓勵企業(yè)加大研發(fā)投入,支持創(chuàng)新型中小微企業(yè)快速成長。 3、激發(fā)人才創(chuàng)新活力。實施高層次人才聚集、專業(yè)技術人才提升和高技能人才振興“三大工程”,制定更加積極、更加開放、更加有效的人才政策。聚焦優(yōu)勢產業(yè),推動產業(yè)鏈、供應鏈、人才鏈、創(chuàng)新鏈深度融合,提升價值鏈。加大“高精尖缺”人才引育力度,推

44、廣“一事一議”引才模式,重點引進對我市產業(yè)發(fā)展具有重大引領作用的頂尖人才、領軍人才、科研團隊。實施柔性引智工程,全面建立鳶都產業(yè)領軍人才配額制度。開展知識更新工程、技能提升行動,用好國家職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展高地建設機遇,持續(xù)推進職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展全國試驗區(qū)和全省示范區(qū)建設。加快校企對接合作,培養(yǎng)壯大應用型、創(chuàng)新型、技能型人才隊伍。完善市人才發(fā)展集團功能,搭建人才信息庫和“一站式”綜合服務平臺。建設與國際標準相銜接的人才安居環(huán)境,高質量落實子女入學、家屬安置、住房保障、醫(yī)療服務等人才保障政策,打造一流人才發(fā)展環(huán)境。 4、完善科技創(chuàng)新體制機制。推動政府職能從研發(fā)管理向創(chuàng)新服務轉變,堅持市場化導向,以產

45、業(yè)為中心,優(yōu)化重大科技項目、科技資源布局,推動重點領域項目、人才、資金一體化配置,構建普惠性創(chuàng)新生態(tài)體系。強化對基礎前沿研究、關鍵核心技術研發(fā)支持。加強知識產權保護與應用,發(fā)揮濰坊院士谷、藍色智谷等平臺作用,加快科研院所改革,擴大科研自主權。完善科研誠信評價應用體系。改進科技項目組織管理方式,實行“揭榜掛帥包干”等制度,完善科技評價機制,優(yōu)化科技獎勵項目。推進中國(濰坊)知識產權保護中心建設,爭創(chuàng)國家知識產權示范城市。加強技術轉移機構和技術經理人培育,完善科技成果轉移轉化服務體系,加快技術成果向現實生產力轉化。健全科技金融協同支持機制,促進新技術產業(yè)化、規(guī)?；瘧谩＜訌娍破展ぷ?弘揚科學精神和

46、工匠精神。 五、 項目選址綜合評價 項目選址應統(tǒng)籌區(qū)域經濟社會可持續(xù)發(fā)展，符合城鄉(xiāng)規(guī)劃和相關標準規(guī)范，保證城鄉(xiāng)公共安全和項目建設安全，滿足項目科研、生產要求，社會經濟效益、社會效益、環(huán)境效益相互協調發(fā)展。 第六章 發(fā)展規(guī)劃分析 一、 公司發(fā)展規(guī)劃 （一）發(fā)展計劃 1、發(fā)展戰(zhàn)略 作為高附加值產業(yè)的重要技術支撐，正在轉變發(fā)展思路，由“高速增長階段”向“高質量發(fā)展”邁進。公司順應產業(yè)的發(fā)展趨勢，以“科技、創(chuàng)新”為經營理念，以技術創(chuàng)新、智能制造、產品升級和節(jié)能環(huán)保為重點，致力于構造技術密集、資源節(jié)約、環(huán)境友好、品質優(yōu)良、持續(xù)發(fā)展的新型企業(yè)，推進公司高質量可持續(xù)發(fā)展。 2、經營目標

47、目前，行業(yè)正在從粗放式擴張階段轉向高質量發(fā)展階段，公司將進一步擴大高端產品的生產能力，抓住市場機遇，提高市場占有率；進一步加大研發(fā)投入，注重技術創(chuàng)新，提升公司科技研發(fā)能力；進一步加強環(huán)境保護工作，積極開發(fā)應用節(jié)能減排染整技術，保持清潔生產和節(jié)能減排的競爭優(yōu)勢；進一步完善公司內部治理機制，按照公司治理準則的要求規(guī)范公司運行，提升運營質量和效益，努力把公司打造成為行業(yè)的標桿企業(yè)。 （二）具體發(fā)展計劃 1、市場開拓計劃 公司將在鞏固現有市場基礎上，根據下游行業(yè)個性化、多元化的消費特點，以新技術新產品為支撐，加快市場開拓步伐。主要計劃如下： （1）密切跟蹤市場消費需求的變化，建立市場、技術、生

48、產多部門聯動機制，提高公司對市場變化的反應能力； （2）進一步完善市場營銷網絡，加強銷售隊伍建設，優(yōu)化以營銷人員為中心的銷售責任制，激發(fā)營銷人員的工作積極性； （3）加強品牌建設，以優(yōu)質的產品和服務贏得客戶，充分利用互聯網宣傳途徑，擴大公司知名度，增加客戶及市場對迎豐品牌的認同感； （4）在鞏固現有市場的基礎上，積極開拓新市場，推進省內外市場的均衡協調發(fā)展，進一步提升公司市場占有率。 2、技術開發(fā)計劃 公司的技術開發(fā)工作將重點圍繞提升產品品質、節(jié)能環(huán)保、知識產權保護等方面展開。公司將在現有專利、商標等相關知識產權的基礎上，進一步加強知識產權的保護工作，將技術研發(fā)成果整理并進行相

49、應的專利申請，通過對公司無形資產的保護，切實做好知識產權的維護。 為保證上述技術開發(fā)計劃的順利實施，公司將加大科研投入，強化研發(fā)隊伍素質，創(chuàng)新管理機制和服務機制，積極參加行業(yè)標準的制定，不斷提高企業(yè)的整體技術開發(fā)能力。 3、人力資源發(fā)展計劃 培育、擁有一支有事業(yè)心、有創(chuàng)造力的人才隊伍，是企業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展的原動力。隨著經營規(guī)模的不斷擴大，公司對人才的需求將更為迫切，人才對公司發(fā)展的支撐作用將進一步顯現。為此，公司將重點做好以下工作： （1）加強人才的培養(yǎng)與引進工作，培育優(yōu)秀技術人才、管理人才； （2）加強與高校間的校企人才合作，充分利用高校的人才優(yōu)勢和教育資源優(yōu)勢，開展技術合

50、作和人才培養(yǎng)，全面提升技術人員的整體素質； （3）加強對基層員工的技能培訓和崗位培訓，提高勞動熟練程度和自動化設備的操作能力，有效提高勞動效率和產品質量。 （4）積極探索員工激勵機制，進一步完善以績效為導向的人力資源管理體系，充分調動員工的積極性。 4、企業(yè)并購計劃 公司將抓住行業(yè)整合機會，根據自身發(fā)展戰(zhàn)略，充分利用現有的綜合競爭優(yōu)勢，整合有價值的市場資源，推進收購、兼并、控股或參股同行業(yè)具有一定互補優(yōu)勢的公司，實現產品經營和資本經營、產業(yè)資本與金融資本的有機結合，進一步增強公司的經營規(guī)模和市場競爭能力。 5、籌融資計劃 目前公司正處于快速發(fā)展期，新生產線建設、技術改造、科技開發(fā)、

51、人才引進、市場拓展等方面均需較大的資金投入。公司將根據經營發(fā)展計劃和需要，綜合考慮融資成本、資產結構、資金使用時間等多種因素，采取多元化的籌資方式，滿足不同時期的資金需求，推動公司持續(xù)、快速、健康發(fā)展。積極利用資本市場的直接融資功能，為公司的長遠發(fā)展籌措資金。 （三）面臨困難 公司資產規(guī)模將進一步增長，業(yè)務將不斷發(fā)展和擴大，但在戰(zhàn)略規(guī)劃、營銷策略、組織設計、資源配置，特別是資金管理和內部控制等方面面臨新的挑戰(zhàn)。同時，公司今后發(fā)展中，需要大量的管理、營銷、技術等方面的人才，也使公司面臨較大的人才培養(yǎng)、引進和合理使用的壓力。公司必須盡快提高各方面的應對能力，才能保持持續(xù)發(fā)展，實現各項業(yè)務發(fā)展目

52、標。 1、資金不足 發(fā)展計劃的實施需要足夠的資金支持。目前公司融資手段較為單一，所需資金主要通過銀行貸款解決，融資成本較高，還本付息壓力較大，難以滿足公司快速發(fā)展的要求。因此，能否借助資本市場，將成為公司發(fā)展計劃能否成功實施的關鍵。如果不能順利募集到足夠的資金，公司的發(fā)展計劃將難以如期實現。 2、人才緊缺 隨著經營規(guī)模的不斷擴大，公司在新產品新技術開發(fā)、生產經營管理方面，高級科研人才和管理人才相對缺乏，將影響公司進一步提高研發(fā)能力和管理水平。因此，能否盡快引進、培養(yǎng)這方面人才將對募投項目的順利實施和公司未來發(fā)展產生較大的影響。 （四）采用的方式、方法或途徑 建立多渠道融資體系，實現

53、公司經營發(fā)展目標公司擬建立資本市場直接融資渠道，改變融資渠道單一依賴銀行貸款的現狀，為公司未來重大投資項目的順利實施籌集所需資金，確保公司經營發(fā)展目標的實現。同時，加強與商業(yè)銀行的聯系，構建良好的銀企合作關系，及時獲得商業(yè)銀行的貸款支持，緩解公司發(fā)展過程中的資金壓力。 1、內部培養(yǎng)和外部引進高層次人才，應對經營規(guī)?？焖偬嵘媾R的挑戰(zhàn) 公司現有人員在數量、知識結構和專業(yè)技能等方面將不能完全滿足公司快速發(fā)展的需求，公司需加快內部培養(yǎng)和外部引進高層次人才的力度，確保高素質技術人才、經營管理人才以及營銷人才滿足公司發(fā)展需要。 為此，公司擬采取下列措施： 1、加強人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，通過建立有市場

54、競爭力的薪酬體系和公平有序的職業(yè)晉升機制，吸引優(yōu)秀的技術、營銷、管理人才加入公司，提升公司綜合競爭力； 2、進一步完善以績效為導向的員工激勵與約束機制，努力營造團結和諧的企業(yè)文化，強化員工對企業(yè)的歸屬感和責任感，保持公司人才隊伍的穩(wěn)定性和積極性； 3、加強年輕人才的培養(yǎng)，建立人才儲備機制，增強公司人才隊伍的深度和厚度，形成完整有序的人才梯隊，實現公司可持續(xù)發(fā)展。 2、以市場需求為驅動，提高公司競爭能力 公司將以市場為導向，認真研究市場需求，密切跟蹤印染行業(yè)政策及最新發(fā)展動向，推動科技創(chuàng)新和加大研發(fā)投入，優(yōu)化產品結構，開拓高端市場，不斷提升管理水平和服務質量，豐富服務內容，完善和延伸產業(yè)

55、鏈，提升公司的核心競爭力和市場地位，最終實現公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標。 二、 保障措施 (一)加強組織推動 各部門根據職能分工，共同推進專項規(guī)劃實施和工作督導落實。相關部門負責全產業(yè)鏈環(huán)節(jié)工作的督導和落實。重點區(qū)域建立適合本地產業(yè)發(fā)展的工作推進機制，制定具體實施方案和政策措施。支持全產業(yè)鏈上下游各類協會、學會、商會等社會組織發(fā)展，加強行業(yè)自律、規(guī)范行業(yè)發(fā)展。 (二)推進科技創(chuàng)新應用 發(fā)揮科技創(chuàng)新及推廣應用優(yōu)勢，建立產業(yè)創(chuàng)新試驗區(qū)，對重點項目給予財政補助，提升自主創(chuàng)新能力，加速科技創(chuàng)新成果轉化應用，帶動產業(yè)快速發(fā)展。 (三)改善行業(yè)管理 完善運行監(jiān)測網絡和指標體系，加強行業(yè)運行監(jiān)測，強化

56、信息監(jiān)測分析，定期發(fā)布行業(yè)信息。注重發(fā)揮行業(yè)協會等中介組織在加強行業(yè)管理、推動社會責任建設、開展行業(yè)自律等方面的積極作用。 (四)加強質量管理 推動行業(yè)建立全員、全方位、全生命周期的質量管理體系，深入推進重點產品的質量對標和達標工作。結合產品標準、質量管理規(guī)程與市場準入制度的實施，加強企業(yè)質量管理體系建設。 (五)優(yōu)化投資環(huán)境 優(yōu)化服務機制。完善產業(yè)發(fā)展的服務機制，優(yōu)化政策引導、市場監(jiān)管、質量監(jiān)督服務職能，提高管理和服務水平。 優(yōu)化發(fā)展模式。根據規(guī)劃產業(yè)布局，結合園區(qū)發(fā)展規(guī)劃等相關規(guī)劃的實施，積極引導產業(yè)關聯項目或企業(yè)向重點園區(qū)聚集，集群發(fā)展。加快編制產業(yè)園區(qū)總體規(guī)劃，優(yōu)化投資布局，

57、落實重點項目建設用地，促成產業(yè)發(fā)展高地、成本洼地。 優(yōu)化配套建設。落實產業(yè)園區(qū)和重點項目相關配套建設，利用多種合作模式，合作共建，推進項目落地。 (六)健全監(jiān)管體系，加大監(jiān)管力度 完善產業(yè)發(fā)展機構配置，進一步健全產業(yè)監(jiān)督體系，切實加大監(jiān)管力度，嚴格產業(yè)的監(jiān)督檢查，對違反相關法律、法規(guī)及強制性標準的項目，堅決予以查處。 第七章 法人治理結構 一、 股東權利及義務 1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。 2、公司股東享有下列權利： （1）依照其所持有的股份份

58、額獲得股利和其他形式的利益分配； （2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權； （3）依法請求人民法院撤銷董事會、股東大會的決議內容； （4）對公司的經營進行監(jiān)督，提出建議或者質詢； （5）依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉讓、贈與或質押其所持有的股份； （6）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、財務會計報告； （7）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配； （8）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份； （9）單獨或者合計持有公司百分之

59、10以上股份的股東，有向股東大會行使提案的權利； （10）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權利。 3、股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的，應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件，公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。 4、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規(guī)的，股東有權請求人民法院認定無效。 股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程，或者決議內容違反本章程的，股東有權自決議作出之日起___日內，請求人民法院撤銷。 5、董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，給公司造成損失的

60、，連續(xù)180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟；監(jiān)事會執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。 監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，前款規(guī)定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。 他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，本條第一款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。 6、董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的

61、規(guī)定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。 7、公司股東承擔下列義務： （1）遵守法律、行政法規(guī)和本章程； （2）依其所認購的股份和入股方式繳納股金； （3）除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，不得退股； （4）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益； 公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。 公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。 （5）法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應當承擔的其他義務。 8、持有公司___%以上有表

62、決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發(fā)生當日，向公司作出書面報告。 9、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規(guī)定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。 公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務。控股股東應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東不得利用利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權益，不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。 二、 董事 1、公司設董事會，對股東大會負責。 2、董事會由5名董事組成，包括2名獨立董事。董事會中設董事長1名，副董事長1名。

63、3、董事會行使下列職權： （1）召集股東大會，并向股東大會報告工作； （2）執(zhí)行股東大會的決議； （3）決定公司的經營計劃和投資方案； （4）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案； （5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案； （6）擬訂公司重大收購、收購本公司股票或者合并、分立、解散及變更公司形式的方案； （7）在股東大會授權范圍內，決定公司對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯交易等事項； （8）決定公司內部管理機構的設置； （9）聘任或者解聘公司總裁、董事會秘書；根據總裁的提名，聘任或者解聘公司副總裁、財務總監(jiān)等高級管理人員，并決定其報酬事項和獎

64、懲事項； （10）制訂公司的基本管理制度； （11）制訂本章程的修改方案； （12）管理公司信息披露事項； （13）向股東大會提請聘請或更換為公司審計的會計師事務所； （14）聽取公司總裁的工作匯報并檢查總裁的工作； （15）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程授予的其他職權。 4、公司董事會應當就注冊會計師對公司財務報告出具的非標準審計意見向股東大會作出說明。 5、董事會制定董事會議事規(guī)則，以確保董事會落實股東大會決議，提高工作效率，保證科學決策。 6、董事會應當確定對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯交易的權限，建立嚴格的審查和決策程序；重大投資項目

65、應當組織有關專家、專業(yè)人員進行評審，并報股東大會批準。 董事會可根據公司生產經營的實際情況，決定一年內公司最近一期經審計總資產30%以下的購買或出售資產，決定一年內公司最近一期經審計凈資產的50%以下的對外投資、委托理財、資產抵押（不含對外擔保）。決定一年內未達到本章程規(guī)定提交股東大會審議標準的對外擔保。決定一年內公司最近一期經審計凈資產1%至5%且交易金額在300萬元至3000萬元的關聯交易。 7、董事長和副董事長由董事會以全體董事的過半數選舉產生。 8、董事長行使下列職權： （1）主持股東大會和召集、主持董事會會議； （2）督促、檢查董事會決議的執(zhí)行； （3）簽署董事會重要文件

66、和其他應由公司法定代表人簽署的其他文件； （4）行使法定代表人的職權； （5）在發(fā)生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下，對公司事務行使符合法律規(guī)定和公司利益的特別處置權，并在事后向公司董事會和股東大會報告； （6）董事會授予的其他職權。 9、公司副董事長協助董事長工作，董事長不能履行職務或者不履行職務的，由副董事長履行董事長職務；副董事長不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上董事共同推舉一名董事履行職務。 10、董事會每年至少召開兩次會議，由董事長召集，于會議召開10日前以書面形式通知全體董事和監(jiān)事。 11、代表1/10以上表決權的股東、1/3以上董事或者監(jiān)事會，可以提議召開董事會臨時會議。董事長應當自接到提議后10日內，召集和主持董事會會議。 12、董事會召開臨時董事會會議的通知方式為：電話、傳真、郵件等；通知時限為：3日。 13、董事會會議通知包括以下內容： （1）會議日期和地點； （2）會議期限； （3）事由及議題； （4）發(fā)出通知的日期。 14、董事會會議應有過半數的董事出席方可舉行。董事會作出決議，必須經全體董事的過半數通過。 董事會決議的表決，