物流有限公司安全生產(chǎn)管理制度文本.doc

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1、天馬行空官方博客：http:/ ；QQ:1318241189；QQ群：175569632天馬行空官方博客：http:/ ；QQ:1318241189；QQ群：175569632天馬行空官方博客：http:/ ；QQ:1318241189；QQ群：175569632安全生產(chǎn)管理組織機(jī)構(gòu)總經(jīng)理安全領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室調(diào)度室車隊駕駛員倉儲部跟車員安全員調(diào)度員文員 利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日利揚(yáng)組字【2012】01號關(guān)于成立安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的決定 為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，經(jīng)公司研究決定，成立以邵鳳陽為組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)公司全面安全生產(chǎn)管理工作。組 長： 邵鳳陽 總

2、經(jīng)理 副組長： 邵 軻 經(jīng)理 成 員： 張 晉 安全員 李曉波 車隊隊長 周正順 倉儲部長 利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日安全生產(chǎn)責(zé)任制度總則安全生產(chǎn)是關(guān)系到國家、企業(yè)和人民群眾生命財產(chǎn)的大事，為了加強(qiáng)機(jī)動車和駕駛員的安全管理 , 消除各種隱患 , 防止行車事故的發(fā)生 , 提高運(yùn)輸?shù)慕?jīng)濟(jì)效益和社會效益。根據(jù)本公司的運(yùn)輸工作實(shí)際情況, 制定本制度。本公司運(yùn)輸安全管理部門及所有從事道路貨物運(yùn)輸人員都必須嚴(yán)格遵守本制度。細(xì)則一、管理機(jī)構(gòu)及工作職責(zé)公司安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人是 （姓名） 職務(wù)公司法人兼總經(jīng)理，主要工作職責(zé)是：1、宣傳和貫徹政府頒布的安全法規(guī)、條例、規(guī)定 , 組織各項活動

3、、技術(shù)培訓(xùn) 。2、根據(jù)上級要求和企業(yè)實(shí)際制訂的安全工作計劃和有關(guān)管理措施，修訂本公司安全管理規(guī)章制度和安全考核標(biāo)準(zhǔn)并負(fù)責(zé)組織實(shí)施 。3、組織召開安全會議 , 總結(jié)、分析各階段的安全生產(chǎn)情況 , 并針對存在問題制定相應(yīng)的防范措施 。第二負(fù)責(zé)人 （姓名） 職務(wù)總調(diào)度，主要工作職責(zé)是：1、布置和檢查公司各部門工作人員的安全學(xué)習(xí)。2、負(fù)責(zé)駕駛員的安全考核、培訓(xùn)及安全獎罰，參與公司重大生產(chǎn)、交通事故的調(diào)處及善后工作。3、負(fù)責(zé)機(jī)動車和駕駛員的建檔管理以及有關(guān)牌證的換發(fā)、年檢審業(yè)務(wù)的組織、管理事項，并做好有關(guān)資料的收集、統(tǒng)計和各階段工作總結(jié)。4、培訓(xùn)駕駛員掌握汽車基本原理 , 及對交通事故有一定的分析水平和

4、現(xiàn)場處理能力。5、收集并整理每輛車的每日運(yùn)營情況，并報公司管理人員。6、監(jiān)督司機(jī)對公司各項規(guī)定的實(shí)施，記錄每個司機(jī)的出勤狀況。7、車隊出現(xiàn)任何事故時，要及時通報總調(diào)度。8、根據(jù)客戶的生產(chǎn)計劃合理安排車輛的運(yùn)營。駕駛員的崗位職責(zé) :1、遵守交通法規(guī)、廠區(qū)內(nèi)車速規(guī)定和操作程序 , 抵制違章行為 , 維護(hù)交通秩序 , 確保安全行車。2、積極參加各項學(xué)習(xí)活動 , 提高安全行車意識和技術(shù)水平。3、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度 , 遵守勞動紀(jì)律 , 服從指揮 , 按時、按質(zhì)完成運(yùn)輸任務(wù)。4、遵守車輛管理和保修制度 , 自覺做好車輛“三清例?！惫ぷ?，保持車輛、輪胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車輛、證件齊全和

5、完好。5、熟悉車輛性能、熟練駕駛技術(shù)，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，掌握行車規(guī)律。6、服從安全管理人員(負(fù)責(zé)人)的指揮和檢查，接受上級布置的有關(guān)任務(wù)和培訓(xùn)。7、貨物運(yùn)輸里程超過400公里的，要配備2名駕駛員，駕駛員不得持續(xù)行駛4小時以上。利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日安全管理責(zé)任追究制為切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，預(yù)防重大安全事故，維護(hù)人民生命和財產(chǎn)安全，進(jìn)一步落實(shí)各部門、單位主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)職責(zé)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本制度如下: 一、對不認(rèn)真覆行職責(zé)，雖未發(fā)生事故，但存在下列行為之一的主要負(fù)責(zé)人，由公司安全生產(chǎn)小組給予通報批評： (1)未認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全管理法律、法規(guī)、方針和政策的。

6、 (2)未建立健全本部門安全管理責(zé)任制或安全管理責(zé)任制不落實(shí)，安全管理機(jī)構(gòu)未按規(guī)定建立，人員、經(jīng)費(fèi)不到位的。(3)未制定年度安全管理工作計劃或者檢查計劃，或者雖制定但未組織落實(shí)的。(4)對存在的重大安全隱患，在檢查過程中未發(fā)現(xiàn)，或者雖發(fā)現(xiàn)但未及時采取有效措施整改的。 (5)未按規(guī)定制定應(yīng)急救援預(yù)案、組織應(yīng)急救援隊伍，或?qū)χ卮蟀踩珕栴}未及時研究解決的。 (6)無正當(dāng)理由，未按時完成上級政府或安全生產(chǎn)委員會布置交辦的安全管理工作的。 (7)對有關(guān)安全方面的緊急信息，未按規(guī)定及時上報的。 二、各部門主要負(fù)責(zé)人未履行或者未完全履行安全管理職責(zé)，存在下列行為之一，對管轄范圍內(nèi)發(fā)生的安全責(zé)任事故應(yīng)承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)

7、責(zé)任：(1)未制定安全管理(檢查)工作計劃：或雖已制定計劃但未組織落實(shí)的。 (2)對被檢查單位存在的重大安全隱患，在檢查過程中未發(fā)現(xiàn)的。 (4)發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，未及時采取措施消除，或者未落實(shí)監(jiān)控措施的。 (5)對安全管理工作中的重大問題未及時研究解決的。 (6)發(fā)生重大安全事故或者出現(xiàn)重大險情，未及時采取有效措施搶救，或者指揮不當(dāng)，導(dǎo)致事故后果擴(kuò)大的。 (7)對發(fā)生的傷亡事故隱瞞不報、謊報、虛報、遲報的。 (8)對涉及安全管理問題的審批項目，未按規(guī)定報請審批的。 三、各部門主要負(fù)責(zé)人未履行或者未完全履行安全管理職責(zé)，任期內(nèi)發(fā)生重大安全事故的，按下列規(guī)定處分： (1)根據(jù)情節(jié)輕重，給予事故主管

8、部門負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的責(zé)任人警告、記過、記大過處分。 (2)根據(jù)情節(jié)輕重，給予事故部門負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的責(zé)任人警告、記過、記大過、降級處分情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的加重處分。 四、各車隊按人事管理權(quán)限，實(shí)施對責(zé)任者的處理。五、對任期內(nèi)連續(xù)發(fā)生重大安全事故或情節(jié)嚴(yán)重、社會影響壞的事故有關(guān)責(zé)任人員，按照有關(guān)規(guī)定加重處理，觸犯刑律的，由有關(guān)部門依法追究其刑事責(zé)任。利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日安全生產(chǎn)會議制度為了進(jìn)一步提高中心安全生產(chǎn)管理水平和工作效率，建立強(qiáng)有力的安全生產(chǎn)指揮系統(tǒng)和良好的安全會議秩序，制定本制度。一、適用范圍公司各類安全工作會議。二、職責(zé)1

9、、安全生產(chǎn)第一責(zé)任人或委派主管負(fù)責(zé)人主持會議。2、辦公室負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)會議的記錄。三、會議分類1、項目安全會議：車隊或辦公室指派職能人員組織召開的安全會議。包括安全專題會議，政府有關(guān)部門及公司的安全工作會議等。2、常規(guī)安全會議：辦公室組織召開的安全會議。包括檢驗(yàn)部安全專題會議，安全例會，事故分析會等。3、現(xiàn)場會議：在運(yùn)輸現(xiàn)場召開的安全會議。包括現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)交流會，事故現(xiàn)場分析會等。四、會議內(nèi)容1、項目安全會議內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)法規(guī)、條例貫標(biāo)學(xué)習(xí)，前期安全工作總結(jié)，安全生產(chǎn)工作安排，上級安全工作傳達(dá)布置，重大事故案例分析，重點(diǎn)項目安全方案等。2、常規(guī)安全會議內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)法規(guī)、條例、規(guī)章制度宣貫學(xué)

10、習(xí)，安全工作傳達(dá)落實(shí)，事故案例分析等。3、現(xiàn)場安全工作會議內(nèi)容根據(jù)安全生產(chǎn)情況，可自行安排。五、會議要求1、會議要求講求實(shí)效，主持人要在會前充分準(zhǔn)備，確定議題，提出意見。2、發(fā)言和交換意見要內(nèi)容具體，語言簡明扼要。3、會議內(nèi)容要有記錄，形成決議的問題要由相關(guān)部門迅速付諸實(shí)施，歸口管理部門負(fù)責(zé)落實(shí)、考核。4、參會人員應(yīng)準(zhǔn)時到會，因事不能到會（或不能準(zhǔn)時到會）應(yīng)提前向會議組織部門請假。會議組織人員應(yīng)在開會前10分鐘到達(dá)會議地點(diǎn)，與會人員應(yīng)在開會前5分鐘到達(dá)會議地點(diǎn)。在會議室舉行會議應(yīng)有考勤，由會議組織部門進(jìn)行考勤。5、中心應(yīng)定期組織安全會議。中心安全會議每季度召開一次，部門級的安全工作例會每月至少

11、召開一次，可以和其他會議合并召開。6、中心會議記錄由辦公室記錄下發(fā)，各部門要建立自己的會議記錄，各部門部長應(yīng)認(rèn)真記錄并交接班。利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日安全健康教育制度1、新職工進(jìn)廠“三級安全教育” （1）凡新入廠的職工（包括短期合同工和臨時工），都必須經(jīng)過公司、車隊、車輛“三級安全教育”，經(jīng)考試合格后，方可上崗作業(yè)，未經(jīng)三級安全教育或考試不合格者不準(zhǔn)上崗作業(yè)。 （2）一級（公司）安全教育由辦公室會同車隊組織實(shí)施。教育內(nèi)容包括： A：國家安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)； B：公司概況、生產(chǎn)特點(diǎn)及安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度； C：安全生產(chǎn)、職業(yè)健康基本知識。 （3）二級（車隊）安全

12、教育由車隊負(fù)責(zé)人組織實(shí)施。教育包括： A、本車隊車輛概況及其特點(diǎn)，危險區(qū)域、危除因素及預(yù)防措施。 B、本車隊安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程； C、結(jié)合本單位特點(diǎn)進(jìn)行防火、防爆、防毒、防觸電、防機(jī)具傷害等安全防護(hù)、危急搶救知識的教育。 （4）三（車輛）安全教育由原駕駛員組織實(shí)施，教育內(nèi)容應(yīng)包括； A、本崗位安全操作規(guī)程，標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序； B、本崗位工作特點(diǎn)、車輛性能和安全注意事項； C、設(shè)備、工具及其使用方法，防護(hù)用品的合理使用。2、駕駛員培訓(xùn)教育 （1）凡駕駛業(yè)人員必須經(jīng)上有關(guān)培訓(xùn)學(xué)校、考試合格取得相應(yīng)駕駛證和資格證后，方可上崗操作。無證上崗者按嚴(yán)重違章處理。 （2）駕駛員的培訓(xùn)教育，執(zhí)行

13、公司規(guī)定。 3、車隊長培訓(xùn)教育（1）公司每年組織一次車隊長安全培訓(xùn)教育。 （2）教育內(nèi)容：國家的安全生產(chǎn)方針政策、車輛安全管理知識等。 4、“四新”教育 （1）“四新”教育是指采用新車輛、新技術(shù)或者使用新車輛前，必須進(jìn)行的安全教育。 （2）“四新”安全教育由辦公室和車隊負(fù)責(zé)進(jìn)行。 （3）“四新”安全教育主要內(nèi)容有： A、新車輛、新技術(shù)或者使用新車輛的特點(diǎn)和使用方法； B、安全防護(hù)裝置的特點(diǎn)和使用方法； C、安全管理制度及安全操作規(guī)程的內(nèi)容和要求； D、“四新”使用后可能導(dǎo)致的危險、危害因素及其防護(hù)方法。 5、職業(yè)健康教育 （1）職業(yè)健康教育分為上崗前健康教育、在崗期間健康教育、離崗健康教育。（

14、2）職業(yè)健康教育內(nèi)容包括：國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法規(guī)；職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)健康知識；重點(diǎn)職業(yè)性有害因素防治知識；突發(fā)事故應(yīng)急處理及個人防護(hù)知識。 （3）辦公室負(fù)責(zé)組織新入廠接觸職業(yè)危害作業(yè)人員的職業(yè)健康教育（與公司三級安全教育同時進(jìn)行）。 （4）職業(yè)健講學(xué)教育每年至少組織一次，可采取集中培訓(xùn)、健康知識競賽、發(fā)放健康知識小冊、黑板報、張貼宣傳畫面、閉路電視等多種方式進(jìn)行。利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日駕駛員安全生產(chǎn)管理制度一、資質(zhì)及登記 1、公司錄用的駕駛員年齡在2540歲之間；駕齡應(yīng)在4年以上，且駕駛以來無重大事故；學(xué)歷在高中及其以上；并持有有效的貨物運(yùn)輸車輛的相關(guān)駕駛證

15、。2、將駕駛員信息登記在冊，建立司機(jī)檔案，檔案內(nèi)容包括：姓名、年齡、性別、駕齡、學(xué)歷、政治面貌、性格特點(diǎn)、家庭住址、家庭成員聯(lián)絡(luò)電話、現(xiàn)住址、家庭履歷、工作履歷、有無長途駕駛經(jīng)驗(yàn)、對車輛的了解程度等，且其后附在本公司期間的出勤狀況、工作態(tài)度、獎罰記錄等。3、聘用駕駛員時，應(yīng)先考核其駕駛技術(shù)3天，如合格，將有2個月的適用期，期間考核駕駛員的工作態(tài)度，看是否符合公司要求。二、駕駛員崗位職責(zé)1、所有駕駛?cè)藛T，聘用前必須經(jīng)過公司規(guī)章制度、貨運(yùn)知識、港口、堆場作業(yè)規(guī)則、工廠內(nèi)作業(yè)規(guī)定、熟悉運(yùn)輸線路及相關(guān)教育并在這些文件上簽字。2、由車隊長對駕駛員每周進(jìn)行一次安全教育，對國家的交通法規(guī)、客戶公司廠內(nèi)運(yùn)輸規(guī)

16、定、公司安全生產(chǎn)制度等進(jìn)行宣傳，并做會議記錄，且要有每個司機(jī)的簽字認(rèn)可。3、牢固樹立駕駛員安全生產(chǎn)、安全駕駛的思想，做到不盲目開車、不違章開車、不疲勞開車、不酒后開車、不超載、不超速。4、遵守交通法規(guī)、廠區(qū)內(nèi)車速規(guī)定和操作程序 , 抵制違章行為 , 維護(hù)交通秩序 , 確保安全行車。5、遵守車輛管理和保修制度 , 自覺做好車輛“三清例?！惫ぷ鳎３周囕v、輪胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車輛、證件齊全和完好。6、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度 , 遵守勞動紀(jì)律 , 服從指揮 , 按時、按質(zhì)完成運(yùn)輸任務(wù)。7、服從安全管理人員(負(fù)責(zé)人)的指揮和檢查，接受上級布置的有關(guān)任務(wù)和培訓(xùn)。8、積極參加各項學(xué)習(xí)活動

17、 , 提高安全行車意識和技術(shù)水平。9、熟悉車輛性能、熟練駕駛技術(shù)，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，掌握行車規(guī)律。10、定期抽查駕駛員對交通法規(guī)、法則、技術(shù)水平的掌握度，對檢查不合格的人員加強(qiáng)培訓(xùn)。11、貨物運(yùn)輸里程超過400公里的，要配備2名駕駛員，駕駛員不得持續(xù)行駛4小時以上。三、獎懲制度懲罰：1、不得遲到早退或曠工，如需請假，應(yīng)事先填寫請假單報車隊長。如遲到、早退或曠工，都將按程度扣除相應(yīng)金額的工資。2、應(yīng)穿著公司指定的工作服，并保持形像整潔，否則，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。3、車輛要時刻保持整潔，駕駛室內(nèi)不得有異味，否則，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。4、工作期間，語言要文明，否則發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。5、駕駛員必須遵守道

18、路交通安全法律法規(guī)，如因違反交通法而產(chǎn)生罰款時，由當(dāng)事人自行承擔(dān)。6、駕駛員在行車過程中，發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)及時反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)隱瞞不報，處100-300元罰款。7、行車過程中，發(fā)生交通事故，應(yīng)立即報告，發(fā)現(xiàn)一次不報罰款300元。8、行車過程中發(fā)生等級事故，按駕駛員聘用協(xié)議條款執(zhí)行。公司規(guī)定不允許報銷的費(fèi)用，在事故處理過程中由駕駛員個人支付。9、在視線不良的作業(yè)現(xiàn)場行駛，應(yīng)注意觀察車輛、行人動態(tài)，時速應(yīng)在15km/小時以內(nèi)，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)，一次罰款100元。10、駕駛員每天交接班時，必須對車輛的重點(diǎn)部位，如：轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、制動系統(tǒng)、傳動部位、燈光、照明等進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)立即采取措施，消除事故隱患，如發(fā)現(xiàn)

19、漏檢，一次對兩班當(dāng)班駕駛員各罰款100元。11、車輛進(jìn)出作業(yè)現(xiàn)場（堆場）時，應(yīng)減速慢行，按規(guī)定進(jìn)出，嚴(yán)禁逆行，發(fā)現(xiàn)一次超速行駛罰款50元。12、叉車作業(yè)時，運(yùn)輸車輛應(yīng)與其保持10m以外的安全距離，裝箱作業(yè)須待叉車停穩(wěn)后，運(yùn)箱車輛方可進(jìn)入作業(yè)區(qū)，根據(jù)叉車信號調(diào)整車位，嚴(yán)禁同時起動車輛，違反者罰款50元。13、車輛在堆場內(nèi)行駛，不得緊靠集裝箱堆放區(qū)行駛，應(yīng)保持5m以外安全距離，如發(fā)現(xiàn)違章操作造成刮箱，碰箱事故發(fā)生，當(dāng)事人承擔(dān)全部損失，違反者罰款50元。14、工廠內(nèi)作業(yè)，應(yīng)注意避讓小車和乘座車，不得搶道行駛，如發(fā)現(xiàn)因違反規(guī)定發(fā)生事故時，所產(chǎn)生的費(fèi)用由當(dāng)事人自行承擔(dān)，情節(jié)嚴(yán)重者，將立即予以辭退15、駕

20、駛員在堆場內(nèi)或廠區(qū)發(fā)生事故，應(yīng)及時報公司主管部門處理，不得隱瞞或私自處理，如發(fā)現(xiàn)因此尋畔茲事，挑起事端者，除賠償損失外，將立即予以辭退。16、不得用公司車輛私自運(yùn)輸其它貨物，尤其是危險貨物，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即予以辭退。17、貨物運(yùn)輸，必須走公司指定的路線，如有必要改變行車路線時，需提前向車隊長報告。如私自改變路線，將處以一次100元的罰款。18、在定期抽查駕駛員對交通法規(guī)、法則、技術(shù)水平的掌握度中，在85分以下的，每分處以10元罰款，在60分以下者，立即予以辭退。獎勵：1、對一個月無任何事故及違規(guī)行為的司機(jī)，獎勵100元。2、對一個季度任何事故及違規(guī)行為的司機(jī)，獎勵200元。3、對一整年無任何事故

21、及違規(guī)行為的司機(jī)，獎勵500元。4、在定期抽查駕駛員對交通法規(guī)、法則、技術(shù)水平的掌握度中，在95分及以上者獎勵100元。5、對公司提出任何建議，并被采納的，每條建議將給予50元。6、公司所有司機(jī)都有互相監(jiān)督的義務(wù)，對事故進(jìn)行主動舉報者，獎勵100元。利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日安全活動制度一、目的 為使管理部門、車隊安全日活動更有實(shí)效，真正達(dá)到干部員工自我教育、自我管理的目的，使班組安全活動日制度化，特制定本制度。 二、適用范圍 本制度適用于辦公室、車隊安全活動日開展的各項活動。 三、原則辦公室、車隊必須開展以車隊、車輛為單位的安全活動。安全活動時間不得挪作它用。 四、活

22、動內(nèi)容 （一）學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)文件、安全管理制度、安全操作規(guī)程及安全技術(shù)知識，總結(jié)上階段的安全生產(chǎn)情況，提出進(jìn)一步搞好安全生產(chǎn)的對策和要求。 （二）結(jié)合上級下發(fā)的事故通報，組織分析、討論事故原因和預(yù)防措施，舉一反三，吸取教訓(xùn)。 （三）根據(jù)事故預(yù)案和操作規(guī)程的要求，進(jìn)行生產(chǎn)異常情況緊急處理能力的培訓(xùn)和演練，定期開展防火、防爆、防中毒和自我保護(hù)能力的訓(xùn)練。（四）定期進(jìn)行安全技術(shù)操作法等安全知識的學(xué)習(xí)和考試。 （五）進(jìn)行安全座談，就安全管理和隱患整改等內(nèi)容提出合理化建議等。 五、安全日活動要求：要做到有領(lǐng)導(dǎo)、有內(nèi)容、有記錄（即安全活動記錄），基層單位領(lǐng)導(dǎo)和安全員要對記錄進(jìn)行檢查和簽字，并寫出評語。辦公室

23、要定期檢查。 六、具體規(guī)定：車輛必須參加車隊安全日活動，領(lǐng)導(dǎo)也要定期參加基層班組的安全日活動，具體規(guī)定為： （一）公司領(lǐng)導(dǎo)每月參加一次。 （二）車隊領(lǐng)導(dǎo)每月參加兩次。 （三）原則上各有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要參加所承包關(guān)鍵裝置要害部位的車輛安全日活動。七、要充分發(fā)揮班組長、兼職安全員的作用，落實(shí)班組安全員的安全職責(zé)，提高活動效果。八、安全管理部門要做好日常檢查和考核，并將其納入安全責(zé)任制考核當(dāng)中。 九、相關(guān)記錄 安全合格車輛學(xué)習(xí)記錄利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度為加強(qiáng)貨物運(yùn)輸安全管理，掌握車輛的技術(shù)狀況，給視情修理提供依據(jù)，鑒定車輛維修質(zhì)量，預(yù)防車輛非正常損壞，保證安全

24、運(yùn)輸生產(chǎn)，特由公司第二負(fù)責(zé)人李金鶴總調(diào)度制定本制度并執(zhí)行。一、總調(diào)度的主要管理職責(zé)1、貫徹執(zhí)行國家及上級有關(guān)車輛檢查、檢測管理的政策和規(guī)定。2、負(fù)責(zé)制修定本公司車輛檢查、檢測管理規(guī)定和辦法，并組織實(shí)施、監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)服務(wù)。3、組織推廣和交流先進(jìn)的車輛檢查、檢測技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)，及其培訓(xùn)工作。4、貫徹執(zhí)行公司發(fā)布的有關(guān)車輛檢查、檢測標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。5、檢查、檢測車輛的復(fù)雜小修、一級維護(hù)、二級維護(hù)、季節(jié)性維護(hù)、強(qiáng)制維護(hù)和大修送修前、修竣后。6、定期不定期抽檢各車輛的技術(shù)狀況。7、長途車出車前的安全檢查。8、對每次車輛檢查檢測做好書面記錄。9、定期對駕駛員的各項規(guī)章制度的掌握情況進(jìn)行檢查。二、檢查內(nèi)容對車：1

25、、車輛檢查是監(jiān)督落實(shí)車輛各種維護(hù)狀況，保持1級車輛技術(shù)等級，保證行車安全的經(jīng)常性工作。2、車輛的檢查分為：日常檢查、周檢查、月檢查、一級維護(hù)、二級維護(hù)、季節(jié)性維護(hù)、強(qiáng)制維護(hù)和大修竣工出廠檢查，以及長途車出車前檢查。1）日常檢查：每天出車前、行車中、收車后，由駕駛員結(jié)合日常維護(hù)對車輛進(jìn)行的檢查。2）周檢查：每周由各車隊長統(tǒng)一對車輛進(jìn)行的一次檢查。該項檢查的實(shí)施由各車隊自行組織監(jiān)督。3）月檢查：每月由各車隊統(tǒng)一對車輛進(jìn)行的一次檢查。該項檢查的實(shí)施由總調(diào)度進(jìn)行監(jiān)督檢查。4）一級維護(hù)、二級維護(hù)、季節(jié)性維護(hù)、強(qiáng)制維護(hù)和大修竣工出廠檢查：車輛一級維護(hù)、二級維護(hù)、季節(jié)性維護(hù)、強(qiáng)制維護(hù)和大修竣工后，由維修單位

26、按照相應(yīng)的竣工出廠技術(shù)條件對修竣車輛進(jìn)行的出廠前檢查，并由總調(diào)度按同一標(biāo)準(zhǔn)對該修竣車輛進(jìn)行的檢查、驗(yàn)收。5）長途車出車前檢查：車輛執(zhí)行長途任務(wù)前，由各車隊長對車輛進(jìn)行的安全技術(shù)狀況進(jìn)行檢查。對人：1、定期檢查駕駛員對交通法規(guī)、公司規(guī)章制度、貨運(yùn)知識、港口、堆場作業(yè)規(guī)則、工廠內(nèi)作業(yè)規(guī)定等各項規(guī)章制度的掌握情況。2、定期檢查駕駛員對車輛檢查、檢測技術(shù)的掌握情況。3、定期和不定期檢查車隊長對公司各項安全制度的執(zhí)行情況。4、定期和不定期檢查駕駛員的工作狀態(tài)及態(tài)度。三、獎勵與處罰獎勵：1、對工作認(rèn)真、檢查仔細(xì)，工作積極的安全管理人員，每月獎勵100元。2、通過車輛“日常檢查”、“月檢查”和“換季維護(hù)竣工

27、檢查”等，發(fā)現(xiàn)隱患，防止和避免重大事故的安全管理人員獎勵100元。3、對考核低分駕駛員，進(jìn)行積極教育，并在下一次考核中取得明顯成績的安全管理人員，獎勵200元。4、長途車出車次數(shù)在30次時，無任何機(jī)械事故時，獎勵全體安全人員每人100元。處罰：1、一次未實(shí)施定期安全檢查，罰款200元，第二次罰款500元，第三次予以辭退。2、車輛檢查、檢測管理混亂，玩忽職守或無人管理，嚴(yán)重失職，使車輛檢查流于形式，連續(xù)發(fā)生車輛損壞事故的，即時辭退。3、違反檢查、檢測管理規(guī)定，敷衍了事，發(fā)生較大機(jī)械事故或運(yùn)行安全事故的即時辭退。4、不經(jīng)規(guī)定程序進(jìn)行車輛檢查、檢測，私自將車輛投入使用的，罰款200元。5、長途車出現(xiàn)

28、機(jī)械事故時，全體安全人員罰款100元。利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)程一、貨物裝載:1、貨物要堆碼整齊，捆扎牢固，關(guān)好車門，不超寬、超高、超重，保證運(yùn)輸全過程安全。2、裝載時防止貨物混雜、撒漏、破損 。3、整批貨物裝載完畢后，敞蓬車輛如需遮蓬布時必須嚴(yán)密 , 綁扎牢固，關(guān)好車門，嚴(yán)防車輛行駛途中松動和甩物傷人。4、裝車時，應(yīng)按所填寫的出庫單核對數(shù)量，以免裝多或裝少。5、裝載完畢后，應(yīng)由發(fā)貨員和駕駛員再次確認(rèn)裝車數(shù)量，且發(fā)貨員在出庫單上簽字核實(shí)。6、確認(rèn)完畢后，先把緊繩器拉緊，再將車門關(guān)好并上鎖。7、出門前，要在警衛(wèi)處出示出庫單，并在進(jìn)出記錄本上記錄好出廠時

29、間。二、貨物運(yùn)輸：1、在運(yùn)貨過程中嚴(yán)格遵守交通規(guī)則及廠區(qū)內(nèi)車速規(guī)定，嚴(yán)禁盲目開車、超速駕駛、疲勞駕駛，要確保貨物及駕駛員本人的安全，防止貨物在運(yùn)輸過程中發(fā)生散落或丟失的情況。2、行車過程中注意行車安全，文明禮讓，防止因?yàn)檫`規(guī)或違章行駛發(fā)生交通事故，延誤交貨時間。3、貨物的運(yùn)輸應(yīng)按公司指定的路線行駛，如指定路線道路有障礙時，應(yīng)先向公司管理人員報告后，按指示選擇其它路線。4、夜間行駛，應(yīng)特別多加小心，要隨時保持清醒。5、在轉(zhuǎn)彎路口及人行道路前、路況不好的道路上行駛時，要減速慢行，避免事故發(fā)生。6、雨雪天氣時，駕駛時間不得連超4小時，且行車速度不得超過40公里。7、在發(fā)生交通事故時，不論事故大小，都

30、要第一時間同時通知交警和總調(diào)度。8、在運(yùn)輸途中，不得擅自開啟車門，如需開啟車門，應(yīng)先報告總調(diào)度并得到許可后方可開啟車門。三、貨物卸載：1、當(dāng)?shù)竭_(dá)貨物的目的地時，觀察和選擇最佳的停車位置。2、當(dāng)車輛停穩(wěn)熄火后方可卸貨。3、卸貨時注意貨車周圍的行人安全。4、卸貨時，應(yīng)與收貨人一同進(jìn)行核對，并由收貨人在出庫單上簽字后方可返回。5、如貨物與出庫單不符時，應(yīng)及時向客戶公司發(fā)貨員報告并處理。利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日車輛安全生產(chǎn)管理制度一、資質(zhì)及登記1、公司所有車輛，應(yīng)有全法的車輛注冊登記證、行駛證、并無拖欠各種稅費(fèi)，且要符合國家規(guī)定的綠標(biāo)車標(biāo)準(zhǔn)。2、車輛的技術(shù)等級評定需為1級。3

31、、車輛技術(shù)性能應(yīng)當(dāng)符合國家標(biāo)準(zhǔn)營運(yùn)車輛綜合性能要求和檢驗(yàn)方法（ GB18565 ）的要求。4、車輛外廓尺寸、軸荷和載質(zhì)量應(yīng)當(dāng)符合國家標(biāo)準(zhǔn)道路車輛外廓尺寸、軸荷及質(zhì)量限值（ GB1589 ）的要求。5、將每輛車的信息登記在冊，建立車輛檔案。登記內(nèi)容包括：車輛注冊登記證（即基本信息）、油耗、行駛證、保養(yǎng)及檢測、維修（主要核心部件）、事故、保險等。二、車輛的保養(yǎng)和審驗(yàn)保養(yǎng)：為確保公司車輛符合綠標(biāo)車和技術(shù)等級達(dá)到1級，要定期對車輛進(jìn)行保養(yǎng)及維修。(1)車輛維護(hù)的原則：車輛維護(hù)應(yīng)貫徹“預(yù)防為主、強(qiáng)制維護(hù)”的原則。保持車容整潔, 裝備完好、及時發(fā)現(xiàn)和消除故障、隱患 , 防止車輛早期損壞。(2)車輛維護(hù)的方

32、式：車輛維護(hù)作業(yè) , 包括清潔、檢查、補(bǔ)給、潤滑、緊固、調(diào)整等, 除主要總成發(fā)生故障必須解體時,不得對其進(jìn)行解體。(3)車輛維護(hù)的類別及作業(yè)范圍：車輛的維護(hù)分為日常維護(hù)、一級維護(hù)、二級維護(hù)、季節(jié)性維護(hù)、強(qiáng)制維護(hù)等。維護(hù)主要作業(yè)范圍如下 :日常維護(hù)：是日常性作業(yè)，由駕駛員負(fù)責(zé)執(zhí)行，主要是清潔、補(bǔ)給、安全檢視。一級保養(yǎng)：每1000公里做一次，由專業(yè)維修人員負(fù)責(zé)執(zhí)行，主要以清洗、檢查、潤滑、緊固為主。二級維護(hù)：由專業(yè)維修人員負(fù)責(zé)執(zhí)行，以檢查、調(diào)整為主，并拆檢輪胎，進(jìn)行輪胎換位，且1年2次。車輛二級維護(hù)前進(jìn)行的檢測診斷和技術(shù)評定，根據(jù)結(jié)果 , 確定附加作業(yè)或小修項目 , 結(jié)合二級維護(hù)一并進(jìn)行。季節(jié)性維

33、護(hù)：可結(jié)合定期維護(hù)進(jìn)行。強(qiáng)制維護(hù)：車輛的維護(hù)必須遵照交通運(yùn)輸管理部門規(guī)定的行駛里程或間隔 時間、按期強(qiáng)制執(zhí)行。各級維護(hù)作業(yè)項目和周期的規(guī)定，必須根據(jù)車輛結(jié)構(gòu)性能、使用條件、故障規(guī)律、配件質(zhì)量及經(jīng)濟(jì)效果等情況綜合考慮。等級鑒定：1年1次，不得逾期。審驗(yàn)：1）日常檢查：每天出車前、行車中、收車后，由駕駛員結(jié)合日常維護(hù)對車輛進(jìn)行的檢查。2）周檢查：每周由各車隊長統(tǒng)一對車輛進(jìn)行的一次檢查。該項檢查的實(shí)施由各車隊自行組織監(jiān)督。3）月檢查：每月由各車隊統(tǒng)一對車輛進(jìn)行的一次檢查。該項檢查的實(shí)施由總調(diào)度進(jìn)行監(jiān)督檢查。4）一級維護(hù)、二級維護(hù)、季節(jié)性維護(hù)、強(qiáng)制維護(hù)和大修竣工出廠檢查：車輛一級維護(hù)、二級維護(hù)、季節(jié)性

34、維護(hù)、強(qiáng)制維護(hù)和大修竣工后，由維修單位按照相應(yīng)的竣工出廠技術(shù)條件對修竣車輛進(jìn)行的出廠前檢查，并由總調(diào)度按同一標(biāo)準(zhǔn)對該修竣車輛進(jìn)行的檢查、驗(yàn)收。三、車輛制度1、車輛保險內(nèi)容：交強(qiáng)險、車輛損失險、第三者責(zé)任險、不計免賠險、自燃險、全車搶盜險、玻璃險、車上人員責(zé)任險。2、每輛車需配備停車警示牌、滅火器、簡單維修工具、日常清潔工具等。3、嚴(yán)禁超載、超重，嚴(yán)禁運(yùn)輸特殊物品，如危險品、易燃易爆品、槍枝等。4、車輛運(yùn)行中，要集中精力，不得閑談、不得搶路超車，下陡坡時，不得熄火或空檔滑行，上山和下山時，要檢查轉(zhuǎn)向和制動是否靈敏有效。5、行車前及收車后要仔細(xì)檢查轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、制動系統(tǒng)、傳動部位、燈光、照明等部位，并

35、在每日車輛狀況表上記錄清楚。如發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)及時報管理人員進(jìn)行處理，不應(yīng)再繼續(xù)行駛。6、車輛報廢規(guī)定：（1）車輛主要總成部件磨損腐蝕或嚴(yán)重?fù)p壞，性能工況嚴(yán)重下降，無修復(fù)價值；（2）因交通事故造成主要總成或大部分零件嚴(yán)重?fù)p壞，已無修復(fù)價值；（3）累計行駛里程達(dá)到50萬公里以上或經(jīng)過三次大修以上，且零部件損壞嚴(yán)重的老舊車；（4）車輛經(jīng)過長期使用，耗油量超過國家定型車出廠標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定值15的。（5）經(jīng)修理和調(diào)整后仍達(dá)不到國家對機(jī)動車運(yùn)行安全技術(shù)條件要求的；（6）經(jīng)修理和調(diào)整或采用排氣污染控制技術(shù)后，排放污染物仍超過國家規(guī)定的汽車排放標(biāo)準(zhǔn)的。（7）車輛生產(chǎn)年限已達(dá)10年的車輛。利辛縣揚(yáng)天物流有限公司日期：2012年12月20日第 24 頁 共 24 頁