采用激勵(lì)手段
采用激勵(lì)手段 減少事故發(fā)生 所謂激勵(lì)就是通過(guò)各種客觀因素的刺激,來(lái)引發(fā)和增強(qiáng)人行為的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力,使人始終處于一種興奮狀態(tài)中的心理過(guò)程.也就是說(shuō),采用各種恰當(dāng)?shù)募?lì)手段引起職工心理狀況變化,達(dá)到激發(fā)動(dòng)機(jī),發(fā)生響應(yīng)的行為,使每一種內(nèi)在的動(dòng)力,都,
1、采用激勵(lì)手段 減少事故發(fā)生 所謂激勵(lì)就是通過(guò)各種客觀因素的刺激,來(lái)引發(fā)和增強(qiáng)人行為的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力,使人始終處于一種興奮狀態(tài)中的心理過(guò)程.也就是說(shuō),采用各種恰當(dāng)?shù)募?lì)手段引起職工心理狀況變化,達(dá)到激發(fā)動(dòng)機(jī),發(fā)生響應(yīng)的行為,使每一種內(nèi)在的動(dòng)力,都。