中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試 工商管理 學(xué)習(xí)筆記 嘔心瀝血整理 小抄版 共50頁(yè).doc
《中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試 工商管理 學(xué)習(xí)筆記 嘔心瀝血整理 小抄版 共50頁(yè).doc》由會(huì)員分享,可在線(xiàn)閱讀,更多相關(guān)《中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試 工商管理 學(xué)習(xí)筆記 嘔心瀝血整理 小抄版 共50頁(yè).doc(51頁(yè)珍藏版)》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。
1、考試題型及復(fù)習(xí)建議三種題型:?jiǎn)芜x題、多選題和案例分析題。其中單選題60題,每題1分,共計(jì)60分;多選題20題,每題2分,共計(jì)40分;案例分析題為6個(gè)左右案例,共20個(gè)選擇題,每題2分;試卷總題量為100題??荚嚌M(mǎn)分是140分,考試時(shí)間是150分鐘。從歷年考題來(lái)看,考試涉及的內(nèi)容比較廣泛,尤其是單選和多選題平均分布在各個(gè)章節(jié),因此學(xué)習(xí)要求:(1)對(duì)于單選、多選題復(fù)習(xí)要盡可能全面。(2)對(duì)于案例題,抓住重點(diǎn)章節(jié)。(3)對(duì)于難點(diǎn)多聽(tīng)老師講解再結(jié)合例題進(jìn)行理解。第一章 企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)決策第一節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略環(huán)境分析一、企業(yè)戰(zhàn)略管理概述(一) 企業(yè)戰(zhàn)略的內(nèi)涵企業(yè)戰(zhàn)略是指企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境中,在總結(jié)歷
2、史經(jīng)驗(yàn)、調(diào)查現(xiàn)狀、預(yù)測(cè)未來(lái)的基礎(chǔ)上,為謀求生存和發(fā)展而做出的長(zhǎng)遠(yuǎn)性、全局性的謀劃或方案。1.企業(yè)戰(zhàn)略的特征:(多選題)(1)長(zhǎng)期性。著眼點(diǎn)是企業(yè)的未來(lái),而非眼前的得失。(2)全局性。全局性是企業(yè)戰(zhàn)略最根本的特征。(單選題)(3)靈活性。(4)風(fēng)險(xiǎn)性。例題:【例題1單選題】企業(yè)戰(zhàn)略是指企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境中,在總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)、調(diào)查現(xiàn)狀、預(yù)測(cè)未來(lái)的基礎(chǔ)上,為謀求生存和發(fā)展而做出的()的謀劃與方略。A.全局性和長(zhǎng)遠(yuǎn)性 B.科學(xué)性和民主性C.指導(dǎo)性和激勵(lì)性 D.局部性和競(jìng)爭(zhēng)性解析:A全局性和長(zhǎng)遠(yuǎn)性【例題2多選題】企業(yè)戰(zhàn)略的特征包括()A.長(zhǎng)期性 B.全局性 C.靈活性 D.競(jìng)爭(zhēng)性 E.風(fēng)險(xiǎn)性解析
3、:ABCE長(zhǎng)期性、全局性、靈活性、風(fēng)險(xiǎn)性【例題3單選題】企業(yè)戰(zhàn)略最根本的特征是()A.長(zhǎng)期性B.全局性C.靈活性D.風(fēng)險(xiǎn)性解析:B全局性2.企業(yè)戰(zhàn)略的層次企業(yè)戰(zhàn)略可以劃分為三個(gè)層次:企業(yè)總體戰(zhàn)略、企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、企業(yè)職能戰(zhàn)略(多選題)。(1)企業(yè)總體戰(zhàn)略企業(yè)總體戰(zhàn)略是企業(yè)總體的、最高層次的戰(zhàn)略,是整個(gè)企業(yè)發(fā)展的總綱,是企業(yè)最高管理層指導(dǎo)和控制企業(yè)一切行為的最高行動(dòng)綱領(lǐng)。(2)企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略也稱(chēng)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略或事業(yè)部戰(zhàn)略企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略是企業(yè)內(nèi)部各部門(mén)和所屬單位在企業(yè)總體戰(zhàn)略指導(dǎo)下,經(jīng)營(yíng)管理某一個(gè)特定的經(jīng)營(yíng)單位的戰(zhàn)略計(jì)劃。是在總體性的企業(yè)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,經(jīng)營(yíng)某一特定經(jīng)營(yíng)單位所制定的戰(zhàn)略計(jì)劃,是企業(yè)總體戰(zhàn)略之下的子
4、戰(zhàn)略。(3)企業(yè)職能戰(zhàn)略是為實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略而對(duì)企業(yè)內(nèi)部的各項(xiàng)關(guān)鍵的職能活動(dòng)做出的統(tǒng)籌安排、是為貫徹。實(shí)施和支持總體戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略而在特定的職能領(lǐng)域內(nèi)所制定的實(shí)施戰(zhàn)略,包括生產(chǎn)戰(zhàn)略、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)戰(zhàn)、人力資源管理戰(zhàn)略和研發(fā)戰(zhàn)略等。企業(yè)職能戰(zhàn)略主要解決資源利用效率問(wèn)題,使企業(yè)資源利用效率最大化。例題:【例題1單選題】根據(jù)企業(yè)內(nèi)部資源條件和外部環(huán)境,確定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍是()要解決的主要問(wèn)題A.競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略 B.企業(yè)總體戰(zhàn)略C.企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略 D.企業(yè)職能戰(zhàn)略解析:B 企業(yè)總體戰(zhàn)略【例題2單選題】某企業(yè)正在策劃進(jìn)軍汽車(chē)制造領(lǐng)域,這一戰(zhàn)略層次屬于()。A.總體戰(zhàn)略 B.業(yè)務(wù)戰(zhàn)略 C.職能戰(zhàn)略 D.產(chǎn)品戰(zhàn)略解
5、析:A 企業(yè)總體戰(zhàn)略【例題3單選題】( )主要是解決資源利用效率問(wèn)題,使企業(yè)資源利用效率最大化。A 企業(yè)總體戰(zhàn)略 B企業(yè)職能戰(zhàn)略C企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略 D企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略 解析:B 企業(yè)職能戰(zhàn)略(二)企業(yè)戰(zhàn)略管理的內(nèi)涵企業(yè)戰(zhàn)略管理是指管理者制訂企業(yè)戰(zhàn)略和實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略的動(dòng)態(tài)管理過(guò)程。1.戰(zhàn)略管理的任務(wù)戰(zhàn)略管理的基本任務(wù)是實(shí)現(xiàn)特定階段的戰(zhàn)略目標(biāo),戰(zhàn)略管理的最高任務(wù)是實(shí)現(xiàn)企業(yè)的使命。2.戰(zhàn)略管理的對(duì)象戰(zhàn)略管理的對(duì)象主要包括戰(zhàn)略要素、戰(zhàn)略管理模式和管理過(guò)程中的各環(huán)節(jié)等內(nèi)容。(1)戰(zhàn)略要素。從關(guān)鍵戰(zhàn)略要素出發(fā),戰(zhàn)略管理的對(duì)象包括業(yè)務(wù)組合、資源配置、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和協(xié)同優(yōu)勢(shì),以及四類(lèi)關(guān)鍵戰(zhàn)略要素之間的關(guān)系及變化。(2)戰(zhàn)略
6、管理模式。從戰(zhàn)略管理模式出發(fā),戰(zhàn)略管理對(duì)象包括影響企業(yè)戰(zhàn)略制訂和實(shí)施的各成分及其相互關(guān)系,涉及到外部環(huán)境、內(nèi)部各戰(zhàn)略層次和各業(yè)務(wù)部門(mén)。(3)戰(zhàn)略管理過(guò)程。從戰(zhàn)略管理過(guò)程出發(fā),戰(zhàn)略管理對(duì)象包括環(huán)境分析、戰(zhàn)略制訂、戰(zhàn)略實(shí)施、戰(zhàn)略評(píng)價(jià)和戰(zhàn)略控制。(4)從戰(zhàn)略問(wèn)題涉及的范圍看,戰(zhàn)略管理對(duì)象不但包括企業(yè)內(nèi)部的各部門(mén)、各層次、各業(yè)務(wù),還涉及到企業(yè)與環(huán)境的關(guān)系,企業(yè)與其他相關(guān)企業(yè),甚至還包括產(chǎn)業(yè)組織關(guān)系。二、宏觀(guān)環(huán)境分析戰(zhàn)略環(huán)境分析是企業(yè)戰(zhàn)略管理的基礎(chǔ),戰(zhàn)略環(huán)境分析主要包括:宏觀(guān)環(huán)境分析、行業(yè)環(huán)境分析和企業(yè)內(nèi)部環(huán)境分析(多選題)。其中宏觀(guān)環(huán)境分析、行業(yè)環(huán)境分析屬于外部環(huán)境分析。例題:【例題1單選題】(200
7、6年試題)對(duì)企業(yè)外部環(huán)境的分析可以分為()兩個(gè)層次。A.宏觀(guān)環(huán)境分析和微觀(guān)環(huán)境分析B.宏觀(guān)環(huán)境分析和產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析C.人文社會(huì)環(huán)境分析和自然環(huán)境分析D.政治法律環(huán)境分析和自然環(huán)境分析解析:B【例題2多選題】企業(yè)外部環(huán)境分析主要包括()。A.宏觀(guān)環(huán)境分析 B.微觀(guān)環(huán)境分析C.行業(yè)環(huán)境分析 D.社會(huì)環(huán)境分析 E.文化環(huán)境分析解析:AC【例題多選題】企業(yè)宏觀(guān)環(huán)境主要包括()等宏觀(guān)因素。A.政治 B.經(jīng)濟(jì) C.財(cái)政貨幣政策 D.技術(shù) E.社會(huì)文化解析:ABDE 其中C屬于經(jīng)濟(jì)因素內(nèi)。宏觀(guān)環(huán)境分析包括:政治環(huán)境分析、法律環(huán)境分析、社會(huì)文化環(huán)境分析、經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析和科學(xué)技術(shù)環(huán)境分析。(多選題)(一)政治環(huán)境分
8、析政治環(huán)境分析主要分析國(guó)內(nèi)的政治環(huán)境和國(guó)際的政治環(huán)境。具體包括:1.企業(yè)所在地區(qū)和國(guó)家的政局穩(wěn)定狀況2.政策的連續(xù)性和穩(wěn)定性3.政府對(duì)企業(yè)行為的影響此外,國(guó)際政治形勢(shì)及其變化,主要包括:國(guó)際政治局勢(shì)、國(guó)際關(guān)系、目標(biāo)國(guó)的國(guó)內(nèi)政治環(huán)境等。(二)法律環(huán)境分析1.法律規(guī)范,特別是和企業(yè)經(jīng)營(yíng)密切相關(guān)的經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)。2.國(guó)家司法執(zhí)法機(jī)關(guān)。在我國(guó)主要有法院、檢察院、公安機(jī)關(guān)以及各種行政執(zhí)法機(jī)關(guān)。3.企業(yè)法律意識(shí)。4.國(guó)際法所規(guī)定的國(guó)際法律環(huán)境和目標(biāo)國(guó)的國(guó)內(nèi)法律環(huán)境。(三)社會(huì)文化環(huán)境分析宏觀(guān)環(huán)境中的社會(huì)文化因素主要包括兩大類(lèi),即人口統(tǒng)計(jì)因素和文化方面的因素。1.人口環(huán)境(1)人口數(shù)量。一個(gè)國(guó)家或地區(qū)的人口總
9、量決定著該國(guó)家或地區(qū)許多行業(yè)的勞動(dòng)力供給狀況和潛在市場(chǎng)容量。(2)人口的地域結(jié)構(gòu)。人口的地域結(jié)構(gòu)同產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)有密切聯(lián)系。(3)人口質(zhì)量。主要指人口的身體素質(zhì)、思想道德素質(zhì)和文化科學(xué)技能素質(zhì)。2.文化因素(1)文化傳統(tǒng)。文化傳統(tǒng)對(duì)企業(yè)的影響是間接的、潛在的和持久的,文化傳統(tǒng)對(duì)企業(yè)文化有重大的影響。(2)價(jià)值觀(guān)。社會(huì)價(jià)值觀(guān)是評(píng)判企業(yè)行為的重要標(biāo)準(zhǔn)。(3)社會(huì)發(fā)展趨向。(四)經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析企業(yè)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境主要由社會(huì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、經(jīng)濟(jì)體制、宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)政策、社會(huì)購(gòu)買(mǎi)力、消費(fèi)者收入水平和支出模式、消費(fèi)者儲(chǔ)蓄和信貸等要素構(gòu)成。1,社會(huì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)。2,經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平3,經(jīng)濟(jì)體制4,經(jīng)濟(jì)政策(貨幣政策等)5,社會(huì)
10、購(gòu)買(mǎi)力(支付能力)6,消費(fèi)者收入水平和支出模式。(五)科學(xué)技術(shù)環(huán)境分析1.社會(huì)科技水平,是構(gòu)成科技環(huán)境的首要因素。(單選題)2.社會(huì)科技力量。3.科技體制。4.國(guó)家的科技政策與科技立法。 【例題單選題】構(gòu)成科技環(huán)境的首要因素是()A社會(huì)科技水平 B社會(huì)科技力量C科技體制 D國(guó)家的科技政策與科技方法解析:A社會(huì)科技水平三、行業(yè)環(huán)境分析(一)行業(yè)生命周期分析行業(yè)生命周期是行業(yè)演進(jìn)的動(dòng)態(tài)過(guò)程。行業(yè)生命周期分成四個(gè)階段:形成期、成長(zhǎng)期、成熟期和衰退期。(多選題)1.形成期。形成期是指某一行業(yè)剛出現(xiàn)的階段。在此階段,有較多的小企業(yè)出現(xiàn),因企業(yè)剛建立或剛生產(chǎn)某種產(chǎn)品,忙于發(fā)展各自的技術(shù)能力而不能全力投入競(jìng)
11、爭(zhēng),所以競(jìng)爭(zhēng)壓力較小。研究開(kāi)發(fā)產(chǎn)品和技術(shù)是這個(gè)階段的重要職能,在營(yíng)銷(xiāo)上則著重廣告宣傳,增進(jìn)顧客對(duì)產(chǎn)品的了解。2.成長(zhǎng)期。進(jìn)入成長(zhǎng)期,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和生產(chǎn)管理成為關(guān)鍵性職能。3.成熟期。產(chǎn)品成本和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有效性成為企業(yè)的關(guān)鍵因素。4.衰退期。這一階段的行業(yè)就是所謂的“夕陽(yáng)行業(yè)”。【例題1多選題】行業(yè)生命周期階段包括()A.形成期 B.成長(zhǎng)期 C.鼎盛期 D.成熟期 E.衰退期解析:ABDE【例題2單選題】在行業(yè)的成長(zhǎng)期()成為關(guān)鍵性職能。A.產(chǎn)品成本控制B.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)C.渠道建設(shè)D.廣告宣傳解析:B(二)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)結(jié)構(gòu)分析五種基本競(jìng)爭(zhēng)力量:新進(jìn)入者的威脅、行業(yè)中現(xiàn)有企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)、替代品或服務(wù)的威脅、購(gòu)買(mǎi)者
12、的談判能力和供應(yīng)者的談判能力(多選題)。這五種基本競(jìng)爭(zhēng)力量的狀況以及綜合強(qiáng)度,引發(fā)行業(yè)內(nèi)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的變化,從而決定著行業(yè)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)的激烈程度,決定著行業(yè)中獲得利潤(rùn)的最終潛力。1.新進(jìn)入者的威脅。這種威脅的大小依進(jìn)入市場(chǎng)的障礙、市場(chǎng)潛力以及現(xiàn)有企業(yè)的反應(yīng)程度而定。2.行業(yè)中現(xiàn)有企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)。3.替代品或服務(wù)的威脅。主要表現(xiàn)為替代品對(duì)企業(yè)產(chǎn)品價(jià)格的限制。4.購(gòu)買(mǎi)者的談判能力。5.供應(yīng)者的談判能力。例題:【例題1多選題】(2005年考題)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)性分析時(shí),除了要考慮產(chǎn)業(yè)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)程度外,還要考慮()A.潛在進(jìn)入者的威脅 B.替代品的威脅 C.市場(chǎng)價(jià)格水平D.供方討價(jià)還價(jià)能力 E.買(mǎi)方討價(jià)還
13、價(jià)能力解析:ABDE【例題2單選題】(2006年試題)在分析潛在進(jìn)入者對(duì)產(chǎn)業(yè)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)的威脅時(shí),應(yīng)重點(diǎn)分析()。A.產(chǎn)業(yè)進(jìn)入壁壘 B.產(chǎn)業(yè)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)數(shù)量C.產(chǎn)業(yè)生命周期 D.買(mǎi)方及賣(mài)方集中度解析:A產(chǎn)業(yè)進(jìn)入壁壘【例題3多選題】在分析潛在進(jìn)入者對(duì)產(chǎn)業(yè)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)的威脅時(shí),應(yīng)重點(diǎn)分析()A.進(jìn)入市場(chǎng)的障礙 B.市場(chǎng)潛力C.現(xiàn)有企業(yè)的反應(yīng)程度 D.產(chǎn)業(yè)生命周期E.買(mǎi)方及賣(mài)方集中度解析:ABC(三)行業(yè)內(nèi)戰(zhàn)略群體分析戰(zhàn)略群體是指一個(gè)產(chǎn)業(yè)內(nèi)執(zhí)行同樣或相似戰(zhàn)略并具有類(lèi)似戰(zhàn)略特征或地位的一組企業(yè)。1.戰(zhàn)略群體內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)。2.戰(zhàn)略群體間的競(jìng)爭(zhēng)。各群體經(jīng)濟(jì)效益的差別,實(shí)際上就是各戰(zhàn)略群體競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果。四、企業(yè)內(nèi)部環(huán)境
14、分析(一)企業(yè)內(nèi)部環(huán)境分析的內(nèi)容 企業(yè)內(nèi)部環(huán)境是企業(yè)經(jīng)營(yíng)地基礎(chǔ),是制定戰(zhàn)略的出發(fā)點(diǎn)、依據(jù)和條件,是競(jìng)爭(zhēng)取勝的根本。企業(yè)內(nèi)部環(huán)境包括:企業(yè)結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化、企業(yè)資源等。1.企業(yè)結(jié)構(gòu)即企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)。企業(yè)結(jié)構(gòu)必須與企業(yè)戰(zhàn)略相適應(yīng)。2.企業(yè)文化3.企業(yè)資源企業(yè)資源是企業(yè)戰(zhàn)略要素的總和,是企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)力的綜合體現(xiàn)。在很大的程度上,企業(yè)的戰(zhàn)略是由企業(yè)的戰(zhàn)略實(shí)力所決定的。(二)企業(yè)內(nèi)部環(huán)境分析的方法企業(yè)內(nèi)部環(huán)境分析的方法主要有:企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力分析法、企業(yè)價(jià)值鏈分析法、SWOT分析法、內(nèi)部要素評(píng)價(jià)(IFE)矩陣和組織溫度調(diào)查法。1.企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力分析法核心競(jìng)爭(zhēng)力可以使企業(yè)的業(yè)務(wù)具有獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。核心競(jìng)爭(zhēng)力是一
15、種組合,它既包括科學(xué)技術(shù),又包括管理、組織和營(yíng)銷(xiāo)方面的技能。企業(yè)核心能力組成要素包括五個(gè)方面:全體員工的知識(shí)和技能水平。企業(yè)技術(shù)體系。企業(yè)的管理體系。企業(yè)文化。企業(yè)文化具有不可模仿性。整合集成。整合集成將組織內(nèi)部各要素有效集合,能提升核心能力的整體效果。2.價(jià)值鏈分析法由美國(guó)管理學(xué)家邁克爾波特提出的,是從企業(yè)內(nèi)部環(huán)境出發(fā),把企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的價(jià)值創(chuàng)造。成本構(gòu)成同企業(yè)自身的競(jìng)爭(zhēng)能力相結(jié)合,與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相比較,從而發(fā)現(xiàn)企業(yè)目前及潛在優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)的分析方法。它是指導(dǎo)企業(yè)戰(zhàn)略制定與實(shí)施活動(dòng)的有力分析工具。(1)價(jià)值鏈。波特教授認(rèn)為價(jià)值鏈?zhǔn)莿?chuàng)造價(jià)值的一個(gè)動(dòng)態(tài)過(guò)程。企業(yè)是通過(guò)比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更廉價(jià)或更出色地開(kāi)展
16、價(jià)值創(chuàng)造活動(dòng)來(lái)獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。(2)價(jià)值鏈要素1)主體活動(dòng)是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)質(zhì)性活動(dòng),一般分為原料供應(yīng)、生產(chǎn)加工、成品儲(chǔ)運(yùn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和售后服務(wù)五種活動(dòng)。主體活動(dòng)是企業(yè)基本的價(jià)值增值活動(dòng),又稱(chēng)基本活動(dòng)。2)輔助活動(dòng)是指用以支持主體活動(dòng)而且內(nèi)部之間又相互支持的活動(dòng),包括企業(yè)的采購(gòu)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、人力資源管理和企業(yè)基礎(chǔ)職能管理。(3)價(jià)值鏈分析。運(yùn)用價(jià)值鏈分析方法對(duì)企業(yè)內(nèi)部能力進(jìn)行分析,一般包括兩個(gè)方面:一是單項(xiàng)能力分析;二是綜合能力分析。通過(guò)價(jià)值鏈分析可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)的優(yōu)勢(shì)來(lái)源于各種活動(dòng)之間的聯(lián)系。例題:【例題1多選題】()屬于價(jià)值鏈的基本活動(dòng)A.原料供應(yīng) B.生產(chǎn)加工 C.成品儲(chǔ)運(yùn) D.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) E.采購(gòu)
17、解析:ABCD【例題2多選題】?jī)r(jià)值鏈的輔助活動(dòng)包括()。A.采購(gòu) B.技術(shù)開(kāi)發(fā) C.商譽(yù)D.人力資源管理E.企業(yè)基礎(chǔ)職能管理解析:ABDE3.SWOT分析法SWOT分析法是評(píng)估企業(yè)的優(yōu)勢(shì)(Strengths)和劣勢(shì)(weakness)及外部環(huán)境的機(jī)會(huì)(Opportunities)和威脅(threats)的分析方法。(1)分析環(huán)境因素包括外部環(huán)境因素和內(nèi)部環(huán)境因素。外部環(huán)境因素包括機(jī)會(huì)和威脅,屬于客觀(guān)因素;內(nèi)部環(huán)境因素包括優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),屬主動(dòng)因素。(2)構(gòu)造SWOT矩陣將調(diào)查得出的各種因素根據(jù)輕重緩急或影響程度等排序方式,構(gòu)造SWOT矩陣。表1-1SWOT戰(zhàn)略選擇表 優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)機(jī)會(huì)SO戰(zhàn)略WO戰(zhàn)略威
18、脅ST戰(zhàn)略WT戰(zhàn)略(3)戰(zhàn)略選擇優(yōu)勢(shì)一機(jī)會(huì)(SO)戰(zhàn)略:SO組合是企業(yè)機(jī)會(huì)和優(yōu)勢(shì)最理想的結(jié)合。此時(shí)企業(yè)可以采取增長(zhǎng)型戰(zhàn)略。劣勢(shì)一機(jī)會(huì)(WO)戰(zhàn)略:可以采取扭轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略。劣勢(shì)一威脅(WT)戰(zhàn)略:WT組合是最不理想的內(nèi)外部因素的結(jié)合狀況。企業(yè)可以采取減少產(chǎn)品或市場(chǎng)的緊縮型或防御型戰(zhàn)略,或是改變產(chǎn)品或市場(chǎng)的放棄戰(zhàn)略。優(yōu)勢(shì)一威脅(ST)戰(zhàn)略:企業(yè)可以考慮采取多元化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略;在企業(yè)實(shí)力非常強(qiáng)大、優(yōu)勢(shì)十分明顯的情況下,也可以采用一體化戰(zhàn)略。例題:【例題1單選題】根據(jù)SWOT分析矩陣,企業(yè)最應(yīng)該避免的外部環(huán)境和內(nèi)部條件的組合是()A.劣勢(shì)-機(jī)會(huì)組合B.劣勢(shì)-威脅組合C.優(yōu)勢(shì)-威脅組合D.優(yōu)勢(shì)-機(jī)會(huì)組合解析:B
19、【例題2單選題】據(jù)SWOT分析矩陣,對(duì)企業(yè)最有利的外部環(huán)境和內(nèi)部條件的組合是()A.劣勢(shì)-機(jī)會(huì)組合B.劣勢(shì)-威脅組合C.優(yōu)勢(shì)-威脅組合D.優(yōu)勢(shì)-機(jī)會(huì)組合解析:D【例題3單選題】針對(duì)WT組合,企業(yè)可以采?。ǎ〢.增長(zhǎng)型戰(zhàn)略B.扭轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略C.放棄戰(zhàn)略 D.多元化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略解析:C第二節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略選擇一、基本競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略美國(guó)戰(zhàn)略學(xué)家邁克爾波特提出企業(yè)一般競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略有三種,即成本領(lǐng)先戰(zhàn)略、產(chǎn)品差異化戰(zhàn)略及集中戰(zhàn)略。(一)成本領(lǐng)先戰(zhàn)略低成本戰(zhàn)略實(shí)施成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的核心是加強(qiáng)內(nèi)部成本控制,獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。1.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的適用范圍(1)該戰(zhàn)略適用于大批量生產(chǎn)的企業(yè),產(chǎn)量要達(dá)到經(jīng)濟(jì)規(guī)模。(2)有較高的市場(chǎng)占有率。(3)有
20、能力使用先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備。(4)能夠嚴(yán)格控制一切費(fèi)用開(kāi)支,全力以赴地降低成本。2.實(shí)施成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的途徑(1)規(guī)模效應(yīng)。(2)技術(shù)優(yōu)勢(shì)。(3)企業(yè)資源整合。(4)經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)選擇優(yōu)勢(shì)。接近原料產(chǎn)地或是需求所在地是經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)的選擇優(yōu)勢(shì)。此外,適宜的投資環(huán)境也非常重要。(5)與價(jià)值鏈的聯(lián)系。(6)跨業(yè)務(wù)相互關(guān)系。例題:【例題1單選題】企業(yè)通過(guò)有效途徑降低成本,使企業(yè)的全部成本低于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的成本,甚至在同行業(yè)中最低的成本,從而取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的一種戰(zhàn)略是()。A.低成本戰(zhàn)略 B.營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略C.競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)戰(zhàn)略D.差異化戰(zhàn)略解析:A【例題2多選題】(2004年考題)企業(yè)獲取成本領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)的途徑有()。A.開(kāi)展多元化經(jīng)營(yíng)B
21、.規(guī)模效應(yīng)C.技術(shù)優(yōu)勢(shì)D.企業(yè)資源整合E.經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)選擇優(yōu)勢(shì)解析:BCDE【例題3單選題】需要有規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益支持的戰(zhàn)略類(lèi)型是()。A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略B.差異化戰(zhàn)略C.重點(diǎn)集中戰(zhàn)略D.以上都不是解析:A(二)差異化戰(zhàn)略 差異化戰(zhàn)略是通過(guò)提供與眾不同的產(chǎn)品或服務(wù),滿(mǎn)足顧客的特殊需求,從而形成一種獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。核心是取得某種對(duì)顧客有價(jià)值的獨(dú)特性。 1.產(chǎn)品差異化戰(zhàn)略的適用范圍(1)企業(yè)要有很強(qiáng)的研究開(kāi)發(fā)能力,有一定數(shù)量的研發(fā)人員,有強(qiáng)烈的市場(chǎng)意識(shí)和創(chuàng)新眼光,及時(shí)了解客戶(hù)需求,不斷地在產(chǎn)品及服務(wù)中創(chuàng)造出獨(dú)特性。(2)企業(yè)在產(chǎn)品或服務(wù)上要具有領(lǐng)先的聲望,企業(yè)要具有很高的知名度和美譽(yù)度。(3)企業(yè)要有很強(qiáng)的市場(chǎng)
22、營(yíng)銷(xiāo)能力。2.實(shí)施差異化優(yōu)勢(shì)的途徑(1)通過(guò)產(chǎn)品質(zhì)量的不同實(shí)現(xiàn)差異化戰(zhàn)略的方法。(2)通過(guò)提高產(chǎn)品的可靠性實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品差異化戰(zhàn)略的方法。(3)通過(guò)產(chǎn)品創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)差異化戰(zhàn)略的方法。(4)通過(guò)產(chǎn)品特性差別實(shí)現(xiàn)差異化戰(zhàn)略的方法。(5)通過(guò)產(chǎn)品名稱(chēng)或品牌的不同實(shí)現(xiàn)差異化戰(zhàn)略的方法。(6)通過(guò)提供不同的服務(wù)實(shí)現(xiàn)差異化戰(zhàn)略的方法。例題:【例題1單選題】差異化戰(zhàn)略的核心是取得某種對(duì)顧客有價(jià)值的()。A.差異性B.獨(dú)特性C.使用性D.信譽(yù)性解析:B【例題2多選題】(2005年考題)要實(shí)行差異化,必須具備的條件有()A.具有較強(qiáng)的研發(fā)能力B.具有產(chǎn)品質(zhì)量好或技術(shù)領(lǐng)先的聲望C.具有強(qiáng)大的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力D.大規(guī)模生產(chǎn)制造系
23、統(tǒng)E.全面的成本控制體系解析:ABC三)集中戰(zhàn)略集中戰(zhàn)略又稱(chēng)專(zhuān)一化戰(zhàn)略,是指企業(yè)把其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)集中于某一特定的購(gòu)買(mǎi)者群、產(chǎn)品線(xiàn)的某一部分或某一地區(qū)市場(chǎng)上的戰(zhàn)略。1.集中戰(zhàn)略的適用范圍(1)在行業(yè)中有特殊需求的顧客存在,或在某一地區(qū)有特殊需求的顧客存在。(2)沒(méi)有其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手試圖在上述目標(biāo)細(xì)分市場(chǎng)中采取集中戰(zhàn)略。(3)企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)力較弱,不足以追求廣泛的市場(chǎng)目標(biāo)。2.實(shí)施集中戰(zhàn)略的途徑通過(guò)選擇產(chǎn)品系列實(shí)現(xiàn)集中戰(zhàn)略的方法。對(duì)于產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和工藝裝備成本偏高的行業(yè)通常以產(chǎn)品系列的某一部分作為經(jīng)營(yíng)的重點(diǎn)。通過(guò)細(xì)分市場(chǎng)選擇重點(diǎn)客戶(hù)實(shí)現(xiàn)集中戰(zhàn)略的方法。將經(jīng)營(yíng)重心放在不同需求的顧客群上是這種方法的主要特點(diǎn)。通過(guò)市場(chǎng)
24、細(xì)分選擇重點(diǎn)地區(qū)實(shí)現(xiàn)集中戰(zhàn)略的方法。通過(guò)發(fā)揮優(yōu)勢(shì)集中經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)集中戰(zhàn)略的方法。二、企業(yè)總體戰(zhàn)略企業(yè)的總體戰(zhàn)略主要有三種:發(fā)展戰(zhàn)略、穩(wěn)定戰(zhàn)略和緊縮戰(zhàn)略(多選題)。(一)發(fā)展戰(zhàn)略擴(kuò)張戰(zhàn)略發(fā)展戰(zhàn)略是向更高目標(biāo)發(fā)展的總體戰(zhàn)略,主要包括一體化戰(zhàn)略和多元化戰(zhàn)略?xún)煞N。1.一體化戰(zhàn)略 一體化戰(zhàn)略又稱(chēng)企業(yè)整合戰(zhàn)略,是企業(yè)充分利用已有的產(chǎn)品、技術(shù)、市場(chǎng)的優(yōu)勢(shì),向經(jīng)營(yíng)的深度和廣度發(fā)展的一種戰(zhàn)略。具體包括縱向一體化、橫向一體化。(1)縱向一體化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略縱向一體化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略是集中經(jīng)營(yíng)單一業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的派生戰(zhàn)略。這種戰(zhàn)略的實(shí)質(zhì)就是擴(kuò)大單一業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)范圍??v向一體化發(fā)展戰(zhàn)略包括后向一體化戰(zhàn)略和前向一體化戰(zhàn)略?xún)煞N形式。后向一體化戰(zhàn)略
25、就是企業(yè)生產(chǎn)所需的原材料和零部件等,由外部供應(yīng)改為自己生產(chǎn)。前向一體化戰(zhàn)略就是企業(yè)對(duì)自己所生產(chǎn)的產(chǎn)品作進(jìn)一步深加工,或建立自己的銷(xiāo)售組織來(lái)銷(xiāo)售本企業(yè)的產(chǎn)品或服務(wù)戰(zhàn)略。例題:【例題1單選題】為了提高原材料質(zhì)量和降低原材料采購(gòu)成本,某中藥廠(chǎng)生產(chǎn)企業(yè)投資開(kāi)發(fā)了一個(gè)屬于自己的中藥材種植基地。這種戰(zhàn)略屬于()A.后向一體化戰(zhàn)略B.前向一體化戰(zhàn)略C.專(zhuān)業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略D.集中化發(fā)展戰(zhàn)略解析:A【例題2單選題】某石油公司對(duì)自己開(kāi)采的原油進(jìn)行煉化,生產(chǎn)各種石化產(chǎn)品,并自行組織這些產(chǎn)品的銷(xiāo)售。該公司實(shí)施的是()。A.集中化戰(zhàn)略B.前向一體化戰(zhàn)略C.調(diào)整性戰(zhàn)略D.后向一體化戰(zhàn)略解析:B【例題3單選題】紡織印染廠(chǎng)原來(lái)只
26、是將坯布印染成各種顏色的花布供應(yīng)服裝廠(chǎng),現(xiàn)在紡織印染廠(chǎng)與服裝加工廠(chǎng)聯(lián)合,這屬于()。A.前向一體化B.后向一體化C.橫向一體化D.相關(guān)多元化解析:A(2)橫向一體化戰(zhàn)略橫向一體化戰(zhàn)略是指企業(yè)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的企業(yè)聯(lián)合。當(dāng)今戰(zhàn)略管理的一個(gè)最顯著趨勢(shì)是將橫向一體化作為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略。2.多元化發(fā)展戰(zhàn)略多元化發(fā)展戰(zhàn)略又稱(chēng)多樣化戰(zhàn)略、多角化戰(zhàn)略、多種經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,是指一個(gè)企業(yè)同時(shí)在兩個(gè)或兩個(gè)以上行業(yè)中進(jìn)行經(jīng)營(yíng)。多元化發(fā)展戰(zhàn)略包括相關(guān)多元化和非相關(guān)多元化的兩種基本方式。(1)相關(guān)多元化戰(zhàn)略又稱(chēng)為關(guān)聯(lián)多元化戰(zhàn)略,是指企業(yè)進(jìn)入與現(xiàn)有產(chǎn)品或服務(wù)有一定關(guān)聯(lián)的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張的戰(zhàn)略。企業(yè)實(shí)施相關(guān)多元化戰(zhàn)略
27、的條件:企業(yè)可以將技術(shù)、生產(chǎn)能力從一種業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)向另一種業(yè)務(wù);企業(yè)可以將不同業(yè)務(wù)的相關(guān)活動(dòng)合并在一起;企業(yè)在新的業(yè)務(wù)中可以借用公司品牌的信譽(yù);企業(yè)能夠創(chuàng)建有競(jìng)爭(zhēng)能力的協(xié)作方式實(shí)施相關(guān)的價(jià)值鏈活動(dòng)。(2)不相關(guān)多元化戰(zhàn)略又稱(chēng)無(wú)關(guān)聯(lián)多元化戰(zhàn)略,是指企業(yè)進(jìn)入現(xiàn)有產(chǎn)品或服務(wù)在技術(shù)、市場(chǎng)等方面沒(méi)有任何關(guān)聯(lián)的新行業(yè)或新領(lǐng)域的戰(zhàn)略。企業(yè)實(shí)施不相關(guān)多元化戰(zhàn)略的條件:當(dāng)企業(yè)所在行業(yè)逐漸失去吸引力,企業(yè)銷(xiāo)售額和利潤(rùn)下降,企業(yè)沒(méi)有能力進(jìn)入相鄰產(chǎn)業(yè);企業(yè)具有進(jìn)入新產(chǎn)業(yè)所需的資金和人才;企業(yè)有機(jī)會(huì)收購(gòu)一個(gè)有良好投資機(jī)會(huì)的企業(yè)。例題:【例題1單選題】海爾集團(tuán)原本主要生產(chǎn)電冰箱,后來(lái)又生產(chǎn)空調(diào)、電視、洗衣機(jī)等家電產(chǎn)品。海爾實(shí)施
28、的是()A.無(wú)關(guān)聯(lián)多元化發(fā)展戰(zhàn)略B.前向一體化發(fā)展戰(zhàn)略C.關(guān)聯(lián)多元化發(fā)展戰(zhàn)略D.差異化戰(zhàn)略解析:C【例題2單選題】海爾集團(tuán)原本生產(chǎn)電冰箱、空調(diào)、電視、洗衣機(jī)等家電產(chǎn)品,后來(lái)又進(jìn)軍生物制藥,海爾實(shí)施的是()A.無(wú)關(guān)聯(lián)多元化發(fā)展戰(zhàn)略B.前向一體化發(fā)展戰(zhàn)略C.關(guān)聯(lián)多元化發(fā)展戰(zhàn)略D.差異化戰(zhàn)略解析:A【例題3單選題】(2005年考題)某企業(yè)過(guò)去長(zhǎng)期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)家電,今年投入巨資進(jìn)入汽車(chē)行業(yè)。該企業(yè)實(shí)施的新戰(zhàn)略屬于()A.關(guān)聯(lián)多元化戰(zhàn)略B.前向一體化戰(zhàn)略C.無(wú)關(guān)聯(lián)多元化戰(zhàn)略D.后向一體化戰(zhàn)略解析:C【例題4單選題】“東方不亮西方亮”是用來(lái)比喻()。A.一體化戰(zhàn)略B.戰(zhàn)略聯(lián)盟戰(zhàn)略C.多元化戰(zhàn)略D.全方位創(chuàng)新戰(zhàn)
29、略解析:C(二)穩(wěn)定戰(zhàn)略穩(wěn)定戰(zhàn)略是指受經(jīng)營(yíng)環(huán)境和內(nèi)部資源條件的限制,企業(yè)在戰(zhàn)略期所期望達(dá)到的經(jīng)營(yíng)狀態(tài)基本保持在戰(zhàn)略起點(diǎn)水平上的戰(zhàn)略。按照這種戰(zhàn)略,企業(yè)目前的經(jīng)營(yíng)方向、業(yè)務(wù)領(lǐng)域、市場(chǎng)規(guī)模、競(jìng)爭(zhēng)地位及生產(chǎn)規(guī)模都大致不變,保持持續(xù)地向同類(lèi)顧客提供同樣的產(chǎn)品和服務(wù),維持市場(chǎng)份額。穩(wěn)定戰(zhàn)略具體包括無(wú)變化戰(zhàn)略、維持利潤(rùn)戰(zhàn)略、暫停戰(zhàn)略和謹(jǐn)慎實(shí)施戰(zhàn)略四種情況。1.無(wú)變化戰(zhàn)略這種戰(zhàn)略可以說(shuō)是一種沒(méi)有戰(zhàn)略的戰(zhàn)略。采用此戰(zhàn)略的企業(yè)一般具有兩個(gè)條件:一是企業(yè)過(guò)去的經(jīng)營(yíng)相當(dāng)成功,并且企業(yè)內(nèi)外環(huán)境沒(méi)有重大變化;二是企業(yè)并不存在重大經(jīng)營(yíng)問(wèn)題或隱患。2.維持利潤(rùn)戰(zhàn)略這種戰(zhàn)略注重短期效果而忽略長(zhǎng)期利益,根本意圖是渡過(guò)暫時(shí)性的難
30、關(guān)。3.暫停戰(zhàn)略當(dāng)企業(yè)在一段較長(zhǎng)時(shí)間的快速發(fā)展后,有可能會(huì)遇到一些問(wèn)題使得效率下降,此時(shí)可采用暫停戰(zhàn)略。4.謹(jǐn)慎實(shí)施戰(zhàn)略【例題單選題】(2006年試題)在下列關(guān)于穩(wěn)定型戰(zhàn)略特征的表述中,錯(cuò)誤的是()。A.在執(zhí)行穩(wěn)定型戰(zhàn)略時(shí),企業(yè)繼續(xù)提供相同的產(chǎn)品和服務(wù)B.穩(wěn)定型戰(zhàn)略追求的是穩(wěn)定的、均衡的發(fā)展C.穩(wěn)定型戰(zhàn)略可能會(huì)使企業(yè)喪失一些發(fā)展機(jī)會(huì)D.穩(wěn)定型戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)相對(duì)較大解析:D(三)緊縮戰(zhàn)略緊縮戰(zhàn)略是企業(yè)從目前的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略領(lǐng)域和基礎(chǔ)水平收縮和撤退,且偏離起點(diǎn)較大的一種戰(zhàn)略。緊縮戰(zhàn)略主要包括以下類(lèi)型:1.轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略是企業(yè)在現(xiàn)有經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域不能完成原有產(chǎn)銷(xiāo)規(guī)模和市場(chǎng)規(guī)模,不得不將其縮??;或者企業(yè)有了新的發(fā)展機(jī)會(huì);壓縮
31、原有領(lǐng)域的投資,控制成本支出以改善現(xiàn)金流為其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域提供資金的戰(zhàn)略方案。2.放棄戰(zhàn)略在轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略無(wú)效時(shí),可采取放棄戰(zhàn)略。放棄戰(zhàn)略的目的是要找到肯出高于企業(yè)固定資產(chǎn)時(shí)價(jià)的買(mǎi)主。3.清算戰(zhàn)略清算是指賣(mài)掉其資產(chǎn)或停止整個(gè)企業(yè)的運(yùn)行而終止一個(gè)企業(yè)的存在。【例題多選題】緊縮型戰(zhàn)略的類(lèi)型有()。A.轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略B.放棄戰(zhàn)略C.暫停戰(zhàn)略D.結(jié)算戰(zhàn)略E.清算戰(zhàn)略解析:ABE三、戰(zhàn)略選擇(一)戰(zhàn)略選擇標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略選擇標(biāo)準(zhǔn)包括適用性、可行性和可接受性。(二)戰(zhàn)略選擇方法戰(zhàn)略選擇方法主要包括戰(zhàn)略邏輯理性評(píng)估、財(cái)務(wù)指標(biāo)分析和風(fēng)險(xiǎn)分析法三大類(lèi)方法。1.戰(zhàn)略邏輯理性評(píng)估具體包括組合分析法、生命周期分析法和價(jià)值系統(tǒng)分析法三種方法。
32、(1)組合分析法(重點(diǎn))波士頓公司的市場(chǎng)份額市場(chǎng)增長(zhǎng)率矩陣是最重要的組合分析方法,即BCG矩陣法。橫軸代表市場(chǎng)占有率,縱軸代表所在行業(yè)的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率,根據(jù)BCG矩陣可以將企業(yè)的各種業(yè)務(wù)分為四種:“明星”、“金?!薄ⅰ笆莨贰焙汀坝淄彼拇箢?lèi)。金牛區(qū)。金牛區(qū)位于直角坐標(biāo)軸的右下角,擁有較高的市場(chǎng)占有率和較低的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率。金牛業(yè)務(wù)通常能產(chǎn)生大量的現(xiàn)金流入,并成為整個(gè)企業(yè)的支撐。宜采用穩(wěn)定型發(fā)展戰(zhàn)略。瘦狗區(qū)。瘦狗區(qū)位于直角坐標(biāo)軸的左下角。即市場(chǎng)占有率和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率都相對(duì)較低的業(yè)務(wù)。瘦狗區(qū)是資金的陷阱。一般來(lái)說(shuō),最理智的戰(zhàn)略是清算戰(zhàn)略,如果有可能,亦可采取轉(zhuǎn)向或放棄戰(zhàn)略。幼童區(qū)。幼童區(qū)位于直角坐標(biāo)軸的左上角
33、。即業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率高,但市場(chǎng)占有率低的業(yè)務(wù)?;蛘卟捎脭U(kuò)張戰(zhàn)略,使其成長(zhǎng)為明星;或者采用放棄戰(zhàn)略。明星區(qū)。明星區(qū)位于直角坐標(biāo)軸的右上角。產(chǎn)品有較高的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率和市場(chǎng)占有率。它既產(chǎn)生也需要較大的現(xiàn)金余額。它代表著最優(yōu)的利潤(rùn)增長(zhǎng)率和最佳的投資機(jī)會(huì)。其最佳戰(zhàn)略是對(duì)明星進(jìn)行必要的投資。宜采用擴(kuò)張戰(zhàn)略。例題:【例題1單選題】具有較高市場(chǎng)增長(zhǎng)率和較高的相對(duì)市場(chǎng)占有率的業(yè)務(wù)是()。A.幼童類(lèi)B.明星類(lèi)C.金牛類(lèi)D.瘦狗類(lèi)解析:B【例題2單選題】對(duì)于金牛業(yè)務(wù),應(yīng)該采用()A.穩(wěn)定戰(zhàn)略B.擴(kuò)張戰(zhàn)略C.緊縮戰(zhàn)略D.放棄戰(zhàn)略解析:A【例題3單選題】(2005年考題)根據(jù)BCG矩陣,企業(yè)“明星”類(lèi)業(yè)務(wù)應(yīng)采取的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略時(shí)()
34、A.抽資轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略B.擴(kuò)張戰(zhàn)略C.緊縮戰(zhàn)略D.穩(wěn)定戰(zhàn)略解析:B【例題4單選題】(2006年試題)根據(jù)BCG矩陣,“瘦狗”類(lèi)業(yè)務(wù)應(yīng)采取的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略是()。A.一體化發(fā)展戰(zhàn)略B.擴(kuò)張型戰(zhàn)略C.緊縮型戰(zhàn)略D.穩(wěn)定型戰(zhàn)略解析:C(2)生命周期分析法生命周期分析法主要評(píng)價(jià)戰(zhàn)略是否適應(yīng)產(chǎn)品或行業(yè)生命周期的特定階段和企業(yè)在市場(chǎng)中的相對(duì)競(jìng)爭(zhēng)地位。生命周期組合矩陣含有兩個(gè)維度:行業(yè)的生命周期階段和企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)地位。(3)價(jià)值系統(tǒng)分析法主要是分析戰(zhàn)略如何改善整個(gè)價(jià)值系統(tǒng)的狀況。協(xié)同作用分析是價(jià)值系統(tǒng)分析法的主要工具。2.財(cái)務(wù)指標(biāo)分析定量分析企業(yè)戰(zhàn)略的可行性和適宜性。具體包括:投資收益分析法和資金流分析3.風(fēng)險(xiǎn)分析法風(fēng)險(xiǎn)
35、分析的具體方法主要有:敏感性分析、決策矩陣、模型模擬、嘗試搜索模型等。其中敏感性分析是評(píng)估某戰(zhàn)略的成功對(duì)這個(gè)戰(zhàn)略的主要假設(shè)條件依賴(lài)程度的一種十分有用的分析技術(shù)。第三節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略的制定、實(shí)施和控制一、企業(yè)戰(zhàn)略的制定企業(yè)戰(zhàn)略制定是戰(zhàn)略管理過(guò)程中的核心部分,戰(zhàn)略的制定過(guò)程實(shí)際上就是戰(zhàn)略的決策過(guò)程。戰(zhàn)略制定過(guò)程包括:(一)識(shí)別和鑒定現(xiàn)行的戰(zhàn)略(二)分析外部環(huán)境,評(píng)估自身的能力一般利用SWOT分析法來(lái)分析外部環(huán)境,評(píng)估自身的能力。(三)確定企業(yè)使命與目標(biāo)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)因企業(yè)的類(lèi)型和使命不同而各不相同。一般可分為盈利、服務(wù)、員工和社會(huì)責(zé)任四個(gè)方面。(四)準(zhǔn)備戰(zhàn)略方案(五)評(píng)價(jià)和確定戰(zhàn)略方案企業(yè)戰(zhàn)略方案評(píng)價(jià)的
36、目的是確定各個(gè)戰(zhàn)略方案的有效性。遵循的基本原則有:擇優(yōu)原則、民主協(xié)調(diào)原則和綜合平衡原則等。二、企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施是企業(yè)戰(zhàn)略管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。(一)企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的基本原則1.合理性原則只要基本達(dá)到戰(zhàn)略預(yù)定的目標(biāo),就應(yīng)當(dāng)認(rèn)為這一戰(zhàn)略的制定及實(shí)施是成功的。2.統(tǒng)一指揮原則戰(zhàn)略的實(shí)施應(yīng)當(dāng)在企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)人員統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮下來(lái)進(jìn)行。3.權(quán)變?cè)瓌t權(quán)變的觀(guān)念應(yīng)當(dāng)貫穿于戰(zhàn)略管理的全過(guò)程?!纠}多選題】在戰(zhàn)略的實(shí)施過(guò)程中應(yīng)遵循的基本原則包括()A.合理性原則 B.長(zhǎng)期性原則C.全局性原則 D.統(tǒng)一指揮原則 E.權(quán)變?cè)瓌t解析:ADE(二)企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的模式在企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)踐中,戰(zhàn)略實(shí)施有五種不同的模式。1.指
37、揮型企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)研究確定戰(zhàn)略,向企業(yè)管理人員宣布企業(yè)戰(zhàn)略,然后強(qiáng)制下層管理人員執(zhí)行。2.轉(zhuǎn)化型轉(zhuǎn)化型模式是從指揮型轉(zhuǎn)變來(lái)的。該模式十分重視運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)、激勵(lì)手段和控制系統(tǒng)來(lái)促進(jìn)戰(zhàn)略實(shí)施。該模式較適合于環(huán)境確定性較大的企業(yè)。3.合作型該模式把戰(zhàn)略決策范圍擴(kuò)大到企業(yè)高層管理集體之中,調(diào)動(dòng)了高層管理人員的積極性和創(chuàng)造性。這種模式比較適合于復(fù)雜而又缺少穩(wěn)定性環(huán)境的企業(yè)。4.文化型該模式是把合作型的參與成分?jǐn)U大到了企業(yè)的較低層次,力圖使整個(gè)企業(yè)人員都支持企業(yè)的目標(biāo)和戰(zhàn)略。5.增長(zhǎng)型企業(yè)的戰(zhàn)略是從基層單位自下而上地產(chǎn)生。運(yùn)用這些模型的條件主要取決于企業(yè)多種經(jīng)營(yíng)的程度、發(fā)展變化的速度以及目前的文化狀態(tài)。(三
38、)戰(zhàn)略實(shí)施流程1.戰(zhàn)略變化分析企業(yè)在實(shí)施戰(zhàn)略時(shí),首先要清楚地認(rèn)識(shí)到自己要發(fā)生怎樣的變化才能成功地實(shí)施戰(zhàn)略。2.戰(zhàn)略方案分解與實(shí)施為了執(zhí)行方便,需要將戰(zhàn)略方案從時(shí)間和空間兩個(gè)方面進(jìn)行分解。為了順利地實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略方案分解的目標(biāo),必須編制具體的戰(zhàn)略行動(dòng)計(jì)劃。3.戰(zhàn)略實(shí)施的考核與激勵(lì)企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的考核通常利用關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法(KPI)和平衡記分卡等方法實(shí)施。三、企業(yè)戰(zhàn)略的控制戰(zhàn)略控制,就是指企業(yè)戰(zhàn)略管理者及參與戰(zhàn)略實(shí)施者根據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo)和行動(dòng)方案,對(duì)戰(zhàn)略的實(shí)施狀況進(jìn)行全面的評(píng)審,及時(shí)發(fā)現(xiàn)偏差并糾正偏差的活動(dòng)。(一)戰(zhàn)略控制分類(lèi)有效的戰(zhàn)略控制可以解決和防止控制過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。戰(zhàn)略控制按不同的標(biāo)準(zhǔn)可以劃分為多種類(lèi)
39、型。1.集中控制與分散控制集中控制是指戰(zhàn)略控制權(quán)由企業(yè)最高管理層掌握,對(duì)企業(yè)進(jìn)行總體考慮,關(guān)注長(zhǎng)期績(jī)效和基本的戰(zhàn)略方向。分散控制是把局部戰(zhàn)略控制權(quán)分散到各個(gè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)單位或事業(yè)部。2.反饋控制、實(shí)時(shí)控制和前饋控制這是一種按控制的階段性劃分的控制分類(lèi)方法。反饋控制又稱(chēng)事后控制;實(shí)時(shí)控制又稱(chēng)事中控制或稱(chēng)現(xiàn)場(chǎng)控制;前饋控制也稱(chēng)事先控制。3.回避控制與直接控制按達(dá)到控制目的的工作方式劃分的?;乇芸刂凭褪枪芾砣藛T采用適當(dāng)?shù)氖侄魏图夹g(shù),使有礙于戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的行為不能發(fā)生或避免發(fā)生,從而達(dá)到回避控制的目的。直接控制就是管理人員直接參與戰(zhàn)略控制過(guò)程的行為。(二)戰(zhàn)略控制流程戰(zhàn)略控制的目標(biāo)就是使企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)際實(shí)施
40、效果盡量符合戰(zhàn)略的預(yù)期目標(biāo)。為了達(dá)到這一點(diǎn),戰(zhàn)略控制過(guò)程可以分為四個(gè)步驟,即制定績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)、衡量實(shí)際績(jī)效、審查結(jié)果以及采取糾正措施。1.制定績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格地說(shuō),戰(zhàn)略控制過(guò)程應(yīng)該從戰(zhàn)略計(jì)劃及對(duì)戰(zhàn)略方案評(píng)價(jià)開(kāi)始,控制標(biāo)準(zhǔn)或測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)是在戰(zhàn)略計(jì)劃指導(dǎo)下建立的。2.衡量實(shí)際績(jī)效將企業(yè)的實(shí)際績(jī)效與控制標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行比較。3.審查結(jié)果找出實(shí)際活動(dòng)成效與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的差距及其產(chǎn)生的原因。4.采取糾正措施采取糾偏措施最終是控制過(guò)程的重點(diǎn)。戰(zhàn)略控制過(guò)程實(shí)際上是一個(gè)不斷地肯定與否定的循環(huán)過(guò)程。(三)戰(zhàn)略控制方法戰(zhàn)略控制方法主要有預(yù)算控制、審計(jì)監(jiān)控、財(cái)務(wù)控制和統(tǒng)計(jì)分析控制等。1.預(yù)算控制預(yù)算作為一種控制方法,通常具有前饋控制和反饋
41、控制的雙重功能。前饋控制的具體方法有彈性預(yù)算、零基預(yù)算、標(biāo)準(zhǔn)成本以及責(zé)任中心等。預(yù)算對(duì)成果產(chǎn)出反饋控制的具體方法是各部門(mén)的績(jī)效報(bào)告和企業(yè)績(jī)效總報(bào)告。2.審計(jì)監(jiān)控審計(jì)按其內(nèi)容和目的可分為財(cái)務(wù)審計(jì)和經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)。3.財(cái)務(wù)控制美國(guó)杜邦分析法說(shuō)明:投資回報(bào)率=投資周轉(zhuǎn)率銷(xiāo)售利潤(rùn)率。該財(cái)務(wù)控制系統(tǒng)特別適用于產(chǎn)品多樣化的大型企業(yè)。4.統(tǒng)計(jì)分析控制是對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略活動(dòng)的各個(gè)主要方面進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,并提供準(zhǔn)確有效的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)資料,包括歷史的和預(yù)測(cè)的。第四節(jié)企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策過(guò)程一、企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策概述企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策包含以下內(nèi)容:決策要有明確的目標(biāo);決策要有多個(gè)可行方案供選擇;決策是建立在調(diào)查研究、綜合分析、評(píng)價(jià)和選擇的基礎(chǔ)上的。
42、(一)經(jīng)營(yíng)決策的類(lèi)型1.從決策影響的時(shí)間進(jìn)行分類(lèi),決策可分為長(zhǎng)期決策和短期決策。長(zhǎng)期決策也稱(chēng)為長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略決策,是有關(guān)組織未來(lái)發(fā)展的全局性、整體性的重大決策。短期決策也稱(chēng)為短期戰(zhàn)術(shù)決策,是為實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期決策目標(biāo)而采取的短期的行動(dòng)方案。2.從決策的重要性分類(lèi),經(jīng)營(yíng)決策可分為戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)術(shù)決策和業(yè)務(wù)決策。戰(zhàn)略決策即高層決策或宏觀(guān)決策,這種決策通常是由組織中的最高領(lǐng)導(dǎo)層作出,具有戰(zhàn)略性、長(zhǎng)期性、穩(wěn)定性。戰(zhàn)術(shù)決策即中層決策或中觀(guān)決策,是戰(zhàn)略決策的具體化;業(yè)務(wù)決策即基層決策或微觀(guān)決策,具有戰(zhàn)術(shù)性、短期性、可操作性的特點(diǎn)。戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)術(shù)決策、業(yè)務(wù)決策三者間是指導(dǎo)與被指導(dǎo)的關(guān)系。3.從決策的起點(diǎn)分類(lèi),經(jīng)營(yíng)決策可
43、分為初始決策和追蹤決策。初始決策是零起點(diǎn)決策;追蹤決策又稱(chēng)為非零點(diǎn)決策。初始決策是基礎(chǔ),追蹤決策是初始決策的必然發(fā)展形式。4.從環(huán)境因素的可控程度分類(lèi),經(jīng)營(yíng)決策可分為確定型決策、風(fēng)險(xiǎn)型決策和不確定型決策。確定型決策針對(duì)日常工作中經(jīng)常需要解決的問(wèn)題,以相同或基本相同的形式重復(fù)出現(xiàn)或經(jīng)常出現(xiàn)。不確定型決策又稱(chēng)非常規(guī)型決策,是指過(guò)去未出現(xiàn)過(guò)的、非例行的決策。風(fēng)險(xiǎn)型決策是介于確定型決策和不確定型決策之間的一種決策。例題:【例題1多選題】從環(huán)境因素的可控程度分類(lèi),經(jīng)營(yíng)決策可分為()。A.確定型決策 B.風(fēng)險(xiǎn)型決策 C.不確定型決策D.無(wú)風(fēng)險(xiǎn)決策 E.程序化決策解析:ABC【例題2單選題】零起點(diǎn)決策是指(
44、)。A.程序化決策 B.追蹤決策C.初始決策 D.非程序化決策解析:C【例題3單選題】針對(duì)日常工作中經(jīng)常需要解決的問(wèn)題的決策是()。A.確定型決策 B.風(fēng)險(xiǎn)型決策C.常規(guī)決策 D.不確定型決策解析:A【例題4單選題】根據(jù)環(huán)境因素的可控程度,決策可以劃分為確定型、()和不確定型決策。A.程序型 B.半確定型 C.偶然型 D.風(fēng)險(xiǎn)型解析:D(二)經(jīng)營(yíng)決策的要素經(jīng)營(yíng)決策的要素包括決策者、決策目標(biāo)、決策備選方案、決策條件和決策結(jié)果。1.決策者決策者是企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的主體,是決策最基本的要素。決策者是系統(tǒng)中積極、能動(dòng)也是最為關(guān)鍵的因素。實(shí)際上組織中的決策者就是組織的領(lǐng)導(dǎo)者?,F(xiàn)代組織中個(gè)人決策逐漸被群體決策
45、所取代,集體決策或團(tuán)隊(duì)決策成為現(xiàn)代決策的主體。2.決策目標(biāo)決策目標(biāo)的確立是科學(xué)決策的起點(diǎn)。3.決策備選方案4.決策條件決策是否正確,能否順利實(shí)施,它的影響效果如何,不僅取決于決策者和決策方案,而且直接取決于決策所處的環(huán)境和條件。5.決策結(jié)果在作出最終決策之前,對(duì)每一備選方案的實(shí)施結(jié)果進(jìn)行客觀(guān)、公正的預(yù)測(cè)和評(píng)價(jià),這既是保證決策科學(xué)化的重要前提,也是方案擇優(yōu)的最終依據(jù)之一。例題:【例題1多選題】經(jīng)營(yíng)決策的要素包括()。A.決策條件B.決策者C.決策目標(biāo)D.決策地點(diǎn)E.決策備選方案解析:ABCE【例題2單選題】企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的最基本要素是()。A.決策條件 B.決策者C.決策目標(biāo) D.決策備選方案解析
46、:B【例題3單選題】科學(xué)決策的起點(diǎn)是()A.分析決策條件 B.選擇決策者C.確立決策目標(biāo) D.決策備選方案解析:C二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策過(guò)程科學(xué)的決策過(guò)程,大致可以包括五個(gè)階段:確定目標(biāo)階段、擬定方案階段、選定方案階段、方案實(shí)施與監(jiān)督階段、評(píng)價(jià)階段。1.確定目標(biāo)階段確定目標(biāo)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的前提。具體包括識(shí)別問(wèn)題、診斷原因和制定目標(biāo)三項(xiàng)工作。所有決策工作的步驟,都是從發(fā)現(xiàn)問(wèn)題開(kāi)始的。2.擬定方案階段擬定的備選方案應(yīng)符合以下三個(gè)要求:一是方案的整體性;二是方案的互相排斥性;三是方案的可行性。3.選定決策方案階段在這個(gè)階段中所要解決的兩個(gè)根本問(wèn)題是確定合理的選擇標(biāo)準(zhǔn)和合理的選擇方法。選定的方法通常有三種,
47、即經(jīng)驗(yàn)判斷法、數(shù)學(xué)分析法(定量分析法)和試驗(yàn)法。4.方案實(shí)施和監(jiān)督階段這一階段主要是組織各種活動(dòng),將決策付諸實(shí)施。在方案的實(shí)施過(guò)程中,要保持決策目標(biāo)與行為的可控性和動(dòng)態(tài)性,要依靠監(jiān)督和反饋來(lái)實(shí)現(xiàn)。通過(guò)“決策一執(zhí)行一再?zèng)Q策一再執(zhí)行”的過(guò)程,使企業(yè)最終能達(dá)到經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。5.評(píng)價(jià)階段例題:【例題1單選題】以下不屬于備選決策方案的特點(diǎn)為()。A.整體性B.排斥性C.標(biāo)準(zhǔn)性D.可行性解析:C【例題2單選題】所有決策工作的步驟,都是從()開(kāi)始的。A.發(fā)現(xiàn)問(wèn)題 B.擬定方案 C.選定決策方案 D.方案實(shí)施解析:A三、企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策影響因素企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策受到以下因素的影響:1.環(huán)境因素2.以往的經(jīng)營(yíng)決策過(guò)去的決策對(duì)
48、目前決策的制約程度,主要受它們與現(xiàn)任決策者的關(guān)系的影響。3.決策者對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的態(tài)度4.時(shí)間因素企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策具有及時(shí)性,要受時(shí)間的制約。5.企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策體制企業(yè)決策體制是指決策活動(dòng)體系和工作方法、程序、權(quán)限和制度?!纠}多選題】企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策影響因素包括()。A.組織結(jié)構(gòu) B.時(shí)間因素 C.經(jīng)營(yíng)決策體制D.決策過(guò)程 E.環(huán)境因素解析:BCE第五節(jié)企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策方法企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的科學(xué)性必須以科學(xué)的經(jīng)營(yíng)決策方法作為保證??茖W(xué)經(jīng)營(yíng)決策方法一般分為定性決策方法和定量決策方法。一、定性決策方法定性決策方法,也稱(chēng)主觀(guān)決策法。定性決策方法主要有:頭腦風(fēng)暴法、德?tīng)柗品?、名義小組技術(shù)和淘汰法。(一)頭腦風(fēng)暴法又稱(chēng)為思維共
49、振法。在典型的頭腦風(fēng)暴法會(huì)議中,決策者以一種明確的方式向所有參與者闡明問(wèn)題,使參與者在完全不受約束的條件下,敞開(kāi)思路,暢所欲言,在提出方案的過(guò)程中,不允許任何批評(píng)。頭腦風(fēng)暴法的目的在于創(chuàng)造一種暢所欲言、自由思考的氛圍,產(chǎn)生更多的創(chuàng)造性思維。頭腦風(fēng)暴法對(duì)預(yù)測(cè)有很高的價(jià)值。其缺點(diǎn)和弊端受心理因素影響較大,易屈服于權(quán)威或大多數(shù)人的意見(jiàn),而忽視少數(shù)派的意見(jiàn)。(二)德?tīng)柗品ㄓ擅绹?guó)著名的蘭德公司首創(chuàng)并用于預(yù)測(cè)和決策的方法。該法采用匿名方式征詢(xún)專(zhuān)家意見(jiàn),進(jìn)行決策。運(yùn)用德?tīng)柗品ǖ年P(guān)鍵在于:第一,選擇好專(zhuān)家;第二,決定適當(dāng)?shù)膶?zhuān)家人數(shù),一般1050人較好;第三,擬訂好意見(jiàn)征詢(xún)表。(三)名義小組技術(shù)在集體決策中,如
50、對(duì)問(wèn)題的性質(zhì)不完全了解并且意見(jiàn)分歧嚴(yán)重,可采用名義小組技術(shù)。在決策小組中,小組的成員互不通氣,也不在一起討論、協(xié)商,從而小組只是名義上的。名義小組可以有效地激發(fā)個(gè)人的創(chuàng)造力和想象力。由小組成員對(duì)提出的全部備選方案進(jìn)行投票,根據(jù)投票結(jié)果,贊成人數(shù)最多的備選方案即為所要的方案。但企業(yè)決策者最后仍有權(quán)決定是接受還是拒絕這一方案。(四)淘汰法即先根據(jù)一定條件和標(biāo)準(zhǔn),把全部備選方法篩選一遍,把達(dá)不到要求的方案淘汰掉,以達(dá)到縮小選擇范圍的目的。淘汰的方法有:(1)規(guī)定最低滿(mǎn)意度,達(dá)不到滿(mǎn)意度的方案予以淘汰;(2)規(guī)定約束條件;(3)根據(jù)目標(biāo)主次篩選方案。二、定量決策方法定量決策方法是利用數(shù)學(xué)模型進(jìn)行優(yōu)選決
51、策方案的決策方法。定量決策方法一般分為確定型決策、風(fēng)險(xiǎn)型決策和不確定型決策三類(lèi)。(一)確定型決策方法確定型決策方法是指在穩(wěn)定可控條件下進(jìn)行決策,只要滿(mǎn)足數(shù)學(xué)模型的前提條件,模型就給出確定的結(jié)果。確定型決策方法很多,主要介紹線(xiàn)性規(guī)劃和盈虧平衡點(diǎn)法。1.線(xiàn)性規(guī)劃線(xiàn)性規(guī)劃是在線(xiàn)性等式或不等式的約束條件下,求解線(xiàn)性目標(biāo)函數(shù)的最大值或最小值的方法。運(yùn)用線(xiàn)性規(guī)劃建立數(shù)學(xué)模型的步驟是:首先,確定影響目標(biāo)的變量;其次,列出目標(biāo)函數(shù)方程;再次,找出實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的約束條件;最后,找出使目標(biāo)函數(shù)達(dá)到最優(yōu)的可行解,即為該線(xiàn)性規(guī)劃的最優(yōu)解。例如,某企業(yè)生產(chǎn)兩種產(chǎn)品,A產(chǎn)品每臺(tái)利潤(rùn)100元,B產(chǎn)品每臺(tái)利潤(rùn)180元,有關(guān)生產(chǎn)資
52、料如表1-2所示,試求企業(yè)利潤(rùn)最大時(shí)兩種產(chǎn)品的產(chǎn)量。表1-2A、B產(chǎn)品生產(chǎn)用料單位產(chǎn)品消耗總額資源名稱(chēng)A產(chǎn)品B產(chǎn)品可利用資源原材料(kg)120802400設(shè)備(臺(tái)時(shí))90030013500勞動(dòng)力(工時(shí))2004005000正確答案具體計(jì)算方法如下:確定影響目標(biāo)的變量:企業(yè)利潤(rùn)最大時(shí)兩種產(chǎn)品的產(chǎn)量,設(shè):X1為A產(chǎn)品的生產(chǎn)數(shù)量;X2為B產(chǎn)品的生產(chǎn)數(shù)量列出目標(biāo)函數(shù)方程:MaxP(Xi)=100X1+180X2找出實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的約束條件120X1+80X22400900X1+300X213500200X1+400X25000X10,X20找出使目標(biāo)函數(shù)達(dá)到最優(yōu)的可行解,即為該線(xiàn)性規(guī)劃的最優(yōu)解。分別以X1
53、、X2為橫縱坐標(biāo),將約束方程繪制于表中,由于有三個(gè)約束方程,因此有三條直線(xiàn)。三條直線(xiàn)共同構(gòu)成的區(qū)域?yàn)榭尚薪獾膮^(qū)域。目標(biāo)函數(shù)的最大值一定在由約束方程構(gòu)成的可行解區(qū)域的凸點(diǎn)上。通過(guò)計(jì)算三個(gè)凸點(diǎn)A(0,12.5)、B(13,6)、C(15,0)所對(duì)應(yīng)的目標(biāo)函數(shù)值,則滿(mǎn)足使目標(biāo)函數(shù)最大值的點(diǎn)為B點(diǎn)。即當(dāng)生產(chǎn)A產(chǎn)品13臺(tái)、B產(chǎn)品6臺(tái)時(shí)企業(yè)獲得的利潤(rùn)最大,為2380元。2.盈虧平衡點(diǎn)法盈虧平衡點(diǎn)法又稱(chēng)本量利分析法或保本分析法,是進(jìn)行產(chǎn)量決策常用的方法。該方法基本特點(diǎn)是把成本分為固定成本和可變成本兩部分,然后與總收益進(jìn)行對(duì)比,以確定盈虧平衡時(shí)的產(chǎn)量或某一盈利水平的產(chǎn)量??偸找?、總成本和產(chǎn)量的關(guān)系為:P利潤(rùn)=
54、S-C=PQ-(F+V)=PQ-(F+vQ)=(P-v)Q-F盈虧平衡點(diǎn)又稱(chēng)為保本點(diǎn),或盈虧臨界點(diǎn),是指在一定銷(xiāo)售量下,企業(yè)的銷(xiāo)售收入等于總成本,即利潤(rùn)為零:Q0=F/(P-v)銷(xiāo)售額減去變動(dòng)總成本后的余額,補(bǔ)償了固定成本后剩余的部分即為利潤(rùn)。這個(gè)余額為邊際貢獻(xiàn)。因此邊際貢獻(xiàn)是對(duì)固定成本和利潤(rùn)的貢獻(xiàn)。當(dāng)總的邊際貢獻(xiàn)與固定成本相當(dāng)時(shí),恰好盈虧平衡。企業(yè)盈虧相抵時(shí)的業(yè)務(wù)量即為保本業(yè)務(wù)量。例:某公司生產(chǎn)某產(chǎn)品的固定成本為50萬(wàn)元,單位可變成本為10元,產(chǎn)品單位售價(jià)為15元,其盈虧平衡點(diǎn)的產(chǎn)量為:解析:Q0=F/(P-v)=500000/(15-10)=100000(件)(二)風(fēng)險(xiǎn)型決策方法風(fēng)險(xiǎn)型決策
55、也叫統(tǒng)計(jì)型決策、隨機(jī)型決策,是指已知決策方案所需的條件,但每種方案的執(zhí)行都有可能出現(xiàn)不同后果,多種后果的出現(xiàn)有一定的概率。風(fēng)險(xiǎn)型決策方法有:決策收益表法和決策樹(shù)分析法。1.決策收益表法風(fēng)險(xiǎn)型決策的標(biāo)準(zhǔn)是損益期望值。所謂損益期望值實(shí)質(zhì)上是各種狀態(tài)下加權(quán)性質(zhì)的平均值。用期望值決策既可用表格表示,也可用樹(shù)狀圖表示。決策收益表法又稱(chēng)決策損益矩陣。例如,某廠(chǎng)在下一年擬生產(chǎn)某種產(chǎn)品,需要確定產(chǎn)品批量。根據(jù)預(yù)測(cè)估計(jì),這種產(chǎn)品市場(chǎng)狀況的概率是:暢銷(xiāo)為0.3,一般為0.5,滯銷(xiāo)為0.2。產(chǎn)品生產(chǎn)采取大、中、小三種批量的生產(chǎn)方案,如何決策使本廠(chǎng)取得最大的經(jīng)濟(jì)效益,其有關(guān)數(shù)據(jù)如表1-3所示。表1-3數(shù)據(jù)表暢銷(xiāo)一般滯
56、銷(xiāo)期望值0.30.50.2大批量I40282030中批量36362433.6小批量28282828選擇方案的過(guò)程如下:大批量生產(chǎn)期望值=400.3+280.5+200.2=30中批量生產(chǎn)期望值=360.3+360.5+240.2=33.6小批量生產(chǎn)期望值=280.3+280.5+280.2=28中批量生產(chǎn)的期望值要高于大批量生產(chǎn)和小批量生產(chǎn)的期望值,最終企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策應(yīng)當(dāng)選擇中批量生產(chǎn)。例題:【例題1單選題】風(fēng)險(xiǎn)型決策的標(biāo)準(zhǔn)是()。A.損益期望值B.收益值C.損失值 D.損益概率解析:A2.決策樹(shù)分析法決策樹(shù)分析法,是將構(gòu)成決策方案的有關(guān)因素,以樹(shù)狀圖形的方式表現(xiàn)出來(lái),并據(jù)以分析和選擇決策方案
57、的一種系統(tǒng)分析法。它以損益值為依據(jù)。該方法特別適于分析比較復(fù)雜的問(wèn)題。(1)決策樹(shù)的構(gòu)成由決策結(jié)點(diǎn)“口”、方案枝、狀態(tài)結(jié)點(diǎn)“O”和概率支構(gòu)成。(2)決策步驟決策樹(shù)分析法的程序主要包括以下步驟:繪制決策樹(shù)圖形,按上述要求由左向右順序展開(kāi)。計(jì)算每個(gè)結(jié)點(diǎn)的期望值,計(jì)算公式為:狀態(tài)結(jié)點(diǎn)的期望值=(損益值概率值)經(jīng)營(yíng)年限剪枝,即進(jìn)行方案的選優(yōu)。方案凈效果=該方案狀態(tài)結(jié)點(diǎn)的期望值-該方案投資額例如,某企業(yè)為了擴(kuò)大某產(chǎn)品的生產(chǎn),擬建設(shè)新廠(chǎng)。據(jù)市場(chǎng)預(yù)測(cè),產(chǎn)品銷(xiāo)路好的概率為0.7,銷(xiāo)路差的概率為0.3。有三種方案可供企業(yè)選擇:方案1:新建大廠(chǎng),需投資300萬(wàn)元。據(jù)初步估計(jì),銷(xiāo)路好時(shí),每年可獲利100萬(wàn)元;銷(xiāo)路差
58、時(shí),每年虧損20萬(wàn)元。服務(wù)期為10年。方案2:新建小廠(chǎng),需投資140萬(wàn)元。銷(xiāo)路好時(shí),每年可獲利40萬(wàn)元,銷(xiāo)路差時(shí),每年仍可獲利30萬(wàn)元。服務(wù)期為10年。方案3:先建小廠(chǎng),3年后銷(xiāo)路好時(shí)再擴(kuò)建,需追加投資200萬(wàn)元,服務(wù)期為7年,估計(jì)每年獲利95萬(wàn)元。問(wèn):哪種方案最好?方案1(結(jié)點(diǎn))的期望收益為:0.7100+0.3(-20)10-300=340(萬(wàn)元)方案2(結(jié)點(diǎn))的期望收益為:(0.740+0.330)10-140=230(萬(wàn)元)至于方案3,由于結(jié)點(diǎn)的期望收益465(957-200)萬(wàn)元大于結(jié)點(diǎn)的期望收益280(407)萬(wàn)元,所以銷(xiāo)路好時(shí),擴(kuò)建比不擴(kuò)建好。方案3(結(jié)點(diǎn))的期望收益為:(0.7
59、403+0.7465+0.33010)-140=359.5(萬(wàn)元)計(jì)算結(jié)果表明,在三種方案中,方案3最好?!纠}單選題】以下不屬于決策樹(shù)構(gòu)成的是()。A.決策結(jié)點(diǎn)B.方案枝C.狀態(tài)結(jié)點(diǎn)D.判斷枝解析:D(三)不確定型決策方法不確定型決策是指在決策所面臨的自然狀態(tài)難以確定而且各種自然狀態(tài)發(fā)生的概率也無(wú)法預(yù)測(cè)的條件下所作出的決策。不確定型決策常遵循以下幾種思考原則:樂(lè)觀(guān)原則、悲觀(guān)原則、折衷原則、后悔值原則和等概率原則。1.樂(lè)觀(guān)原則(大中取大法)愿承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的決策者在方案取舍時(shí)以各方案在各種狀態(tài)下的最大損益值為標(biāo)準(zhǔn)(即假定各方案最有利的狀態(tài)發(fā)生),在各方案的最大損益值中取最大者對(duì)應(yīng)的方案。例如,某企業(yè)擬開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,有三種設(shè)計(jì)方案可供選擇。
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