《AI“入侵”打工人能否與“ChatGPT們”共存?》由會員分享,可在線閱讀,更多相關《AI“入侵”打工人能否與“ChatGPT們”共存?(2頁珍藏版)》請在裝配圖網上搜索。
1、文鋅刻度陳鄧新編輯文婕創(chuàng)意,是打工人最大的本事。不妙的是,在AI大潮之下,創(chuàng)意的門檻似乎正在一點點被瓦解:隨著時間的推移,打工人對ChatGPT的認知也在慢慢變化,從職業(yè)替代的調侃走向了職業(yè)邊界的擔憂。于是乎,打工人能否與“ChatGPT們”共存共生,成為互聯網的新焦點。那么,AI入侵,創(chuàng)意工作未來將何去何從?創(chuàng)意落地難,AI不足為懼“AI搞得定創(chuàng)意,但搞不定創(chuàng)新?!辟Y深病毒專家王磊如是說。坐標北京的王磊,尚未畢業(yè)之時就迷上了黑客攻防,踏入社會之后從未離開網絡安全領域,浸淫此道已多年。王磊告訴鋅刻度,初次嘗鮮ChatGPT時頗為驚艷,似乎什么都懂,連代碼中的語法錯誤也可以糾正,“你別說,Cha
2、tGPT還是很有想法的,寫病毒代碼也不含糊”。把玩之后,認為不過爾爾?!皶懖《敬a,既重要,也不重要,關鍵在于有沒有編碼思維、有沒有邏輯思維,這是一個相當復雜的問題?!蓖趵谡J為創(chuàng)新比創(chuàng)意更重要,“免殺才是關鍵?!睋_資料顯示,殺毒技術不斷迭代,令病毒當下的生存周期大為縮短,甚至一個小時不到就能被殺毒軟件識破真面目,從而遏制了病毒的傳播能力。如此一來,病毒倘若沒有經過持續(xù)免殺,則沒有多大的生存空間,沒有生存空間則沒有什么存在價值。問題在于,無論是加花免殺、或是加殼免殺,再或是修改特征碼,另或是行為免殺等,“ChatGPT們”現階段均難以搞定。與王磊一樣,盧洋也認為AI不足為懼?!俺绦騿T能有什
3、么創(chuàng)意?業(yè)務的需求都是產品經理定的!”盧洋道。作為某互聯網大廠的一員,盧洋雖然本身未涉足類ChatGPT項目的開發(fā),但耳濡目染對其并不陌生。其實,盧洋一度頗為緊張,擔憂成為“結構性失業(yè)”的犧牲品,畢竟盧洋肩上的擔子不輕松,養(yǎng)家育兒的開支疊加維系有房有車的生活。上手之后,盧洋對“ChatGPT們”的敵意減退。盧洋時不時把需求丟給“ChatGPT們”寫出測試用例,也習慣了用“ChatGPT們”審查測試代碼,但遠未達到可以進行代碼創(chuàng)意的地步。至于產品創(chuàng)意,更是扯不上關系?!俺绦騿T為啥叫IT民工?就是擼代碼的,去實現需求的,ChatGPT可以提升效率,節(jié)省許多瑣碎的開放工作,但不能替代程序員,該焦慮的
4、是產品經理?!边@么來看,AI的確很強大,但砸鍋的難度不小。淘汰崗位易,淘汰職業(yè)難盡管如此,職場依然有不同的聲音。資深設計師仝歆告訴鋅刻度:“我認為ChatGPT沒有取代設計師藝術家一說,因為它本身就是人類的一個發(fā)明進步,與其去爭辯它會不會驅逐設計師和藝術家,或者討論AI作品的版權問題,不如接受這個現狀,與AI合作創(chuàng)作?!毙r候,仝歆喜歡動畫片,沉迷天馬行空的想象,愛上了畫畫,也成為西南某知名藝術大學的美術生,“做一個有趣的人,畫有趣的想法”。畢業(yè)之后,仝歆成為一名設計師。從PPT板式設計起步,到報刊雜志定制插畫,又到廣告公司設計創(chuàng)意海報,再到文化傳媒公司任藝術總監(jiān),仝歆起于青萍之末,對行業(yè)的理
5、解更為深刻?!翱催^一部分AI的繪畫和攝影作品,幾乎可以以假亂真,也看不出來是AI創(chuàng)作的?!辟陟Α癈hatGPT們”的實力頗為贊許。簡而言之,“ChatGPT們”足以勝任創(chuàng)意設計的工作,但難以完全取代設計師,至少有想法的設計師可以高枕無憂,“公司已經接入了AI,效果也可以的,幫助平面設計師、漫畫插畫師等完成前期工作不成問題?!辟陟нM一步表示,外行以為創(chuàng)意或者繪畫是設計的全部,其實只是工作的一部分,與客戶持續(xù)溝通、與內容相互輝映更為重要,這是AI無法觸及的領域。從這個角度來看,AI會淘汰設計師的低端崗位,但不會淘汰設計師這個職業(yè)。對此,仝歆深表認同:“人類的創(chuàng)造力是無限的,審美力也是可以超越人工
6、智能的,最終的作品還是需要看能不能做到與人共情,能不能做到審美的引領?!迸c仝歆一樣,吳雨鵬也對AI持包容的態(tài)度。已過而立之年的吳雨鵬,入職了一家小有名氣的外貿企業(yè),長期從事的是展會策劃,因而四處奔波成為其生活的常態(tài)。眼下,AI成為其的最佳搭檔。吳雨鵬告訴鋅刻度:“你做策劃,ChatGPT能根據歷年活動,對比分析每個企業(yè)的成功案例,整理出最受歡迎的方案、銷量最佳的營銷模式,這些東西人工做的話工作量太大而且數據收集太困難?!笔聦嵣?,AI可以為策劃提供創(chuàng)意,但不能取而代之?!罢箷看我岽u處理各種物料,還要拍照留影等等?!眳怯犍i戲謔道,“不是開玩笑的,AI不可能去守攤,也不可能去收發(fā)名片,最累的活兒
7、指望不上?!睜渴諥I,發(fā)揮1+12的效應以上可見,AI是一種中性的技術,在不同人眼中褒貶不一,其價值取決于使用者本身。更為重要的是,與其擔憂,不如擔當。室內設計師黃鳳鳴表示:“有人的地方就有江湖,有江湖的地方就有人情世故,人情世故不是一兩句話就說得清楚的,這是AI的盲區(qū)。”黃鳳鳴告訴鋅刻度,其團隊正好有一個實習生,平時是給“老師們”打打下手,完全可以被“ChatGPT們”替代,但人很會來事,為辦公室注入一股活力,也有了留下來的可能。情緒價值,也是一種價值?!?AI正在顛覆設計這一行,短期陣痛在所難免,但長期效益也是存在的?!秉S鳳鳴認為兩者其實可以擦出火花,“未來說不可以出現AI創(chuàng)意師,幫助作家
8、、設計師等創(chuàng)作出別具一格的藝術作品,那就可以發(fā)揮1+12的效應,打開了新世界的大門?!迸c黃鳳鳴一樣,周玉婕也認可情緒價值。知名投行高盛預計AI技術的突破,全球將有3億個工作崗位被生成式人工智能取代,其中律師等首當其沖。重慶敬友律師事務所合伙人周玉婕律師告訴鋅刻度:“法律服務是一個動態(tài)的過程,不僅僅是一個專業(yè)知識的顯現,這個過程中免不了人文關懷,畢竟律師法官,不是單純的AI能解決的?!敝苡矜悸蓭煴硎?,通過二次學習,可以將AI變?yōu)榈昧Φ闹?,處理合同訂立、材料摘錄等基礎工作,而本人則可以將重心放到復雜性、緊要性、策略性的工作上??偠灾珹I普惠勢不可擋,“ChatGPT們”憑借創(chuàng)意在全球不斷攻城略地,但“ChatGPT們”可以取代部分崗位,卻無法取代部分職業(yè)。畢竟,人相比AI,除了理性還有感性。(受采訪者的要求,王磊、盧洋、仝歆、吳雨鵬、黃鳳鳴均為化名)