天然氣公司安全員崗位職責（共8篇）

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1、天然氣公司安全員崗位職責（共8篇） 第1篇：天然氣類工作安全員崗位職責安全員崗位職責（1）認真貫徹執(zhí)行和宣傳國家、集團公司和煤層氣公司有關安全生產的法律、法規(guī)，在廠長領導下負責本站安全生產管理和消防工作。（2）在廠長領導下，制訂本站安全生產管理制度，負責審查安全操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查, 發(fā)現事故隱患，應制止其作業(yè)，糾正違章操作，落實整改措施，并立即報告領導處理。（3）組織新職工入廠三級安全和職工的安全技術培訓，開展安全生產宣傳，提高全體員工的安全素質，會同有關部門對特殊工種工人進行安全技術考核。（4）做好壓力容器、消防器材、安全控保裝置的定期檢驗工作，發(fā)現問題及時解決并向廠長匯報，

2、有重大隱患及時向分公司匯報。（5）配合廠長嚴格執(zhí)行消防安全制度、巡回檢查制度、交接班制度，每周一次檢查，開展周一安全活動，組織每月一次安全總結會。（6）加強對外來施工隊伍的HSE安全管理，認真審查有關資質，進行安全，嚴格進出站手續(xù)。（7）做好進出場區(qū)車輛的交通、防火安全工作。（8）在廠長領導下，組織開展安全事故總結，推廣安全生產科研成果和先進經驗，組織開展安全生產競賽、評比活動。（9）協(xié)助廠長完成本廠安全生產任務和各項生產技術指標，廠長不在時履行廠長職責。安全監(jiān)督崗位職責1、認真貫徹執(zhí)行上級有關安全生產的法律、法規(guī)、方針、政策、技術標準和各項規(guī)章制度，并對本單位執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督。2、加強

3、信息溝通與聯系，及時收集有關安全標準、規(guī)范，并做好宣貫和實施工作。3、搞好職工安全培訓和取證工作，加強對從作業(yè)人員的安全管理，提高職工安全素質和安全技能。4、按照“四不放過”原則，參加有關事故的調查處理，組織對工傷的認定，做好事故統(tǒng)計上報工作。5、監(jiān)督檢查本單位不安全因素及隱患整改情況，落實安全管理制度。6、加強要害部位和直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全管理，督促檢查安全技術措施的落實，指導基層安全工作。7、建立健全安全技術資料臺帳。8、負責編制應急預案及演練計劃，并監(jiān)督檢查落實。9、做好員工的安全和培訓工作。10、完成領導交辦的其他工作。HSE體系管理崗位職責1、認真貫徹執(zhí)行上級有關安全生產的法律、法規(guī)、

4、方針、政策、技術標準和各項規(guī)章制度，對本單位執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督。2、協(xié)助上級主管部門制定和完善HSE管理體系，監(jiān)督檢查HSE體系的有效運行。組織HSE知識培訓，提高HSE體系運行水平。3、組織制定本單位HSE規(guī)章制度，安全技術措施、安全生產檢查考核辦法，安全生產獎懲規(guī)定等，會同有關部門組織實施。4、建立健全安全基礎資料，及時搜集各單位安全情況，負責各類事故的匯總、統(tǒng)計和上報，定期對事故進行分析并提出預防措施。5、組織HSE知識培訓，提高HSE體系運行水平。6、按照“四不放過”原則，參加有關事故調查處理，督促檢查防范措施的落實。7、完成領導交辦的其他工作。第2篇：天然氣公司崗位職責燃氣公司崗

5、位職責（一）總經理1、全面負責分公司各項經營管理工作，制訂并組織實施分公司年度經營計劃和各項工作計劃；2、堅決貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；3、定期檢查和監(jiān)督領導班子成員分管工作的開展、完成情況；4、負責日常監(jiān)督和檢查公司各部門各項工作開展和執(zhí)行情況；5、嚴格控制本公司的各項費用支出，并審核各項用款計劃；6、負責與當地政府、相關部門保持良好關系；7、負責組織召開月度安全生產例會及其他各種會議；8、推進企業(yè)文化建設，維護企業(yè)在當地的良好影響，樹立企業(yè)形象；9、配合總公司各部門在分公司各項工作的開展；10、完成總公司交辦的其它工作。（二）副總經理、總經理助理1、協(xié)助總經理制定年度經營目標及工作計劃

6、，并負責具體實施；2、堅決貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；3、組織分管部門實施工作計劃，并定期檢查和監(jiān)督分管工作的開展、完成情況；4、負責分管部門日常業(yè)務開展過程中的各種報表審核及審批工作；5、負責分管部門員工的思想工作，確保員工隊伍的穩(wěn)定；6、配合總公司各部門在分公司各項工作的開展；7、完成領導交辦的其它工作。（三）行政部 經理（文員）1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度及工作流程；2、負責各項規(guī)章管理制度的宣貫工作并監(jiān)督其執(zhí)行情況；3、負責各種文函、傳真、信件、報刊的收發(fā)、流轉、處理工作；4、負責圖書、報刊征訂、檔案資料的收集、整理和管理工作；5、負責內刊稿件的收集、整理工作；6、負責辦公設備、

7、網絡的維護、管理工作；7、負責車輛管理工作；8、負責各類證照的審驗、保管工作；9、負責各類印章的加蓋、保管工作；10、負責辦公用品申購、發(fā)放管理工作；11、負責印刷品的申請、發(fā)放管理工作；12、負責各類會議的組織和后勤保障協(xié)調工作；13、負責各項日常人事管理工作；14、配合公司各部門工作的開展，完成領導交辦的其它工作。（四）財務部 經理（會計）1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；2、負責分公司會計核算總帳及會計報表的審核工作；3、負責公司納稅申報工作及涉稅業(yè)務管理；4、負責材料物資的往來款項結算和資金收付管理工作；5、負責售氣系統(tǒng)管理工作；6、負責分公司日常財務報銷審核和工資核算；7、

8、負責匯總分析經營情況和成果，負責匯總編制各種財務報表；8、建立健全會計檔案資料的管理工作，保守公司財務機密；9、負責日常監(jiān)督和檢查各項財務工作的開展和執(zhí)行情況；10、接受總公司財務審計部的監(jiān)督、指導、檢查，參加相關業(yè)務技能培訓；11、配合公司各部門工作的開展，完成領導交辦的其它工作。 出納1、負責公司現金和銀行業(yè)務，并及時登記日記賬；2、負責核對各業(yè)務部門提供的收入報表，及時向總公司財務審計部上報資 金周報表；3、負責日常報銷及工資發(fā)放工作；4、完成領導交辦的其它工作。 材料員1、負責材料物資和配套器具的申購、入庫及出庫工作；2、負責定期庫房盤點工作；3、負責各類材料報表的統(tǒng)計、匯總工作；4、

9、完成領導交辦的其它工作。（五）市場經營部 經理1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；2、負責市場經營部各項日常管理工作；3、負責制定用戶開發(fā)計劃，并組織市場開發(fā)工作；4、負責用戶合同簽訂及管理工作；5、負責工程施工協(xié)調工作；6、負責配套器具的銷售管理工作；7、負責營業(yè)大廳的人員值班安排及各項日常管理工作；8、負責業(yè)務培訓管理工作；9、負責日常監(jiān)督和檢查各項工作的開展及各項規(guī)章管理制度的執(zhí)行情況；10、配合公司各部門工作的開展，完成領導交辦的其它工作。 市場內勤1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責用戶接待和咨詢；3、負責用戶合同的組織、簽訂和管理工作；4、負責各類日常報表的統(tǒng)計匯總工

10、作；5、完成領導交辦的其它工作。 營業(yè)大廳主任1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責營業(yè)大廳的值班安排和考勤等各項日常管理工作；3、負責監(jiān)督售氣收入和配套器具銷售收入情況；4、負責日常監(jiān)督和檢查營業(yè)大廳各項工作開展和執(zhí)行情況；5、完成領導交辦的其它工作。 業(yè)務員（兼導購員）1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、堅決執(zhí)行用戶開發(fā)計劃和市場開發(fā)計劃，開發(fā)市場，發(fā)展用戶；3、堅決執(zhí)行公司配套器具銷售政策，做好配套器具銷售的各項具體工作；4、負責營業(yè)大廳配套器具的導購、銷售工作；5、負責天然氣相關政策、法規(guī)、常識的宣傳；6、完成領導交辦的其它工作。售氣員1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責天

11、然氣的銷售；3、負責天然氣用戶的制卡工作；4、負責點火材料費用的收取工作；5、負責天然氣銷售各類報表的填制、上報工作；6、完成領導交辦的其它工作。（六）客戶服務部 經理1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；2、負責客戶服務部的各項日常管理工作；3、負責公司通氣點火業(yè)務管理工作；4、負責公司售后維修業(yè)務管理工作；5、負責居民用戶入戶定期安全檢查業(yè)務管理工作；6、負責非居民用戶計量設施及安全稽查工作；7、負責組織開展用戶滿意度調查工作，提升公司服務形象和品牌；8、及時協(xié)調處理與用戶的關系，積極解決各種相關問題；9、負責客服人員業(yè)務培訓管理工作；10、負責日常監(jiān)督和檢查各項工作的開展和執(zhí)行情況

12、；11、配合公司各部門工作的開展，完成領導交辦的其它工作。 客服內勤1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責用戶來電咨詢并派工；3、負責用戶設施交接單歸檔和管理工作；4、負責調試驗收費的收取和備案工作；5、負責各類日常報表的統(tǒng)計匯總工作；6、負責用戶檔案、臺帳的建立、完善和管理工作；7、完成領導交辦的其它工作。 維修工1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責通氣點火工作；3、負責燃氣戶內設施的維修；4、負責配套器具的安裝、調試及維修等售后服務工作；5、完成領導交辦的其它工作。 安檢員1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責日常入戶定期安全檢查的各項具體工作，并及時處理各項問題；3、負責重

13、點用戶計量設施稽查工作，并及時處理各項問題；4、負責安全檢查中的各項統(tǒng)計工作；5、完成領導交辦的其它工作。（七）技術部 經理1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；2、負責技術部各項日常管理工作；3、負責新項目的設計文件編制；4、負責施工圖的審核工作；5、負責工程預決算審核工作；6、負責竣工資料、竣工圖的歸檔及管理工作；7、負責日常監(jiān)督和檢查公司生產設備保養(yǎng)維護方案的實施；8、負責與外部設計單位的銜接和協(xié)調工作；9、負責技術人員業(yè)務培訓管理工作；10、負責日常監(jiān)督和檢查各項工作的開展及各項技術管理規(guī)章制度和規(guī)范的 執(zhí)行情況；11、配合公司各部門工作的開展，完成領導交辦的其它工作。 技術員1

14、、堅決執(zhí)行公司各項技術管理規(guī)章制度和規(guī)范；2、負責現場踏勘工作；3、負責工程施工圖紙設計，并參加會審、技術交底等工作；4、負責工程預決算書的編制；5、配合質檢員做好工程竣工驗收工作；6、負責竣工資料、竣工圖的整理、歸檔工作；7、完成領導交辦的其它工作。 質檢員1、堅決執(zhí)行公司各項技術管理規(guī)章制度和規(guī)范；2、負責工程竣工驗收工作；3、負責管網資產統(tǒng)計匯總工作；4、完成領導交辦的其它工作。（八）工程部 經理1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；2、負責工程部各項日常管理工作；3、負責按施工計劃組織工程施工；4、負責工程施工進度及質量控制；5、負責施工現場管理工作；6、負責施工機具的日常管理和

15、維護工作；7、負責施工安全管理工作；8、負責外協(xié)工隊的日常管理和協(xié)調工作；9、負責工程人員業(yè)務培訓管理工作；10、負責日常監(jiān)督和檢查各項工作的開展及各項工程管理規(guī)章制度的執(zhí)行情況；11、配合公司各部門工作的開展，完成領導交辦的其它工作。 管道工1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責天然氣管道安裝工作；3、負責工程施工機具、設備的維護、保養(yǎng)工作；4、負責工程材料物資的管理工作；5、參與公司搶險工作；6、積極配合其他成員的工作；7、完成領導交辦的其它工作。 電焊工1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責工程施工中的管道焊接工作；3、負責工程施工機具、設備的維護、保養(yǎng)工作；4、積極配合其他成員

16、的工作；5、完成領導交辦的其它工作。 PE焊工1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責工程施工中的PE管道焊接工作；3、負責工程施工機具、設備的維護、保養(yǎng)工作；4、積極配合其他成員的工作；5、完成領導交辦的其它工作。 電工1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責施工現場的接電、用電以及安全防護工作；3、負責按規(guī)定對線路、設備進行巡回檢查及測試工作；4、負責電氣設備的維修、維護及保養(yǎng)工作；5、積極推行節(jié)電措施，盡可能節(jié)約用電；6、負責妥善保管各類工具和電料，按規(guī)定和要求發(fā)放、安裝或更換；7、積極配合其他成員的工作；8、成領導交辦的其它工作。（九）管線所 所長1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和

17、工作流程；2、負責管線所各項日常管理工作；3、負責管線所安全運行管理工作；4、協(xié)調上游關系，負責公司用氣量交割工作，并定期核對；5、負責輸配值班安排；6、負責生產調度工作；7、負責日常巡線安排；8、負責每日總結和審核值班情況及巡線等記錄表；9、負責各類上報數據、報表的審核；10、負責業(yè)務培訓管理工作；11、負責日常監(jiān)督和檢查各項工作的開展及各項生產運行規(guī)章管理制度的執(zhí)行情況；12、配合公司各部門工作的開展，完成領導交辦的其它工作。 輸配工1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責值班、輸配氣計劃的執(zhí)行；3、負責實時記錄、分析輸配氣情況；4、負責生產設備的維護、保養(yǎng)工作；5、負責做好交接班記錄，

18、當班問題及時處理；6、負責按時填報各類報表；7、完成領導交辦的其它工作。 巡線工1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；2、負責長輸、城區(qū)中壓管網的巡線工作；3、熟悉管網布局、管徑與走向、戶外設施的準確位置，并經常檢查維修；4、對閥門井、調壓箱等管線設施進行檢查、檢修工作；5、對所巡查區(qū)域內的燃氣管道、設施的安全負責；6、完成領導交辦的其它工作。（十）安全質檢部1、堅決執(zhí)行公司各項安全管理方面的規(guī)章管理制度；2、全面負責公司安全管理工作，落實各項安全措施；3、負責各工程作業(yè)監(jiān)察和安全檢查，協(xié)助落實各項安全生產措施；4、檢查、分析安全生產和工程質量情況，發(fā)現事故隱患及時匯報，并督促有關部門限期整改；5

19、、組織一線人員開展崗位練兵，搞好安全和全面質量管理工作；6、有計劃、有組織地進行各項安全防護措施的全面檢查工作；7、杜絕各類安全隱患，對不合技術要求和安全要求的工程，有權進行處罰；8、參加事故分析，協(xié)助領導研究安全事故的具體防范和解決措施；9、負責公司安全體系各項業(yè)務培訓管理工作；10、負責日常監(jiān)督和檢查公司各項安全工作的開展及各項規(guī)章管理制度的執(zhí)行情況；11、完成領導交辦的其它工作。（十一）搶險隊1、堅決執(zhí)行公司各項搶險規(guī)章管理制度；2、負責落實公司各項搶險規(guī)定和要求；3、負責公司搶險工作；4、發(fā)生漏氣、火災、爆炸等事故，搶險隊員應積極配合消防部門共同搶救；5、發(fā)生人員傷亡等事故，應立即采取

20、緊急措施進行搶救，及時就醫(yī)；6、經常組織學_、培訓搶險應急知識，定期進行搶險預案應急模擬訓練；7、搶險隊員要求24小時保持通訊暢通，未經總經理批準嚴禁離開城區(qū)；8、完成領導交辦的其它工作。第3篇：公司安全員崗位職責公司安全員崗位職責1、在安全科長的領導下開展工作，一切工作服從科長的安排；2、深入井下做好安全檢查，隱患排查，組織隱患整改，落實各項措施；3、做好公司有關安全方面臺賬、資料、的編寫與歸檔；4、做好有關安全會議的內容記錄、整理；5、編寫安全培訓資料，組織班組培訓工作；6、加強學_，及時總結經驗，提高專業(yè)水平。第4篇：公司安全員崗位職責安全員是指企業(yè)中專門從事安全生產管理工作的人員，也是

21、企業(yè)安全生產的監(jiān)督員和檢查員。安全員不但是企業(yè)安全生產的管理者，也是安全生產制度的執(zhí)行者，企業(yè)各項安全生產管理工作的實施者。安全員是公司安全管理的重要角色，因為公司安全管理工作的質量，很大程度上決定于安全員工作的水平。安全生產管理工作涉及公司生產和管理過程的方方面面，安全員在公司安全管理中起著承上啟下的作用，他不僅需要解決生產中出現的安全技術問題，同時需要聯系和協(xié)調各部門之間的工作，調動基層單位甚至員工的積極性，使安全工作做到全員參與，全員管理，提高安全管理的效率和效果。因此安全員不僅需要具備一定的安全技術知識，了解國家有關法律法規(guī)和政策，還要具備一定的組織、協(xié)調和溝通能力，但是這些能力的培養(yǎng)

22、是在了解安全員工作的內容、掌握工作方法的基礎上一步一步積累的。要勝任安全員這個崗位，安全員必須具有一定的專業(yè)技術知識。安全管理工作涉及到機械、電氣、化工、防火防爆等各方面的專業(yè)技術知識，安全員必須掌握相關方面的專業(yè)技術知識，才能在安全管理工作中，及時發(fā)現存在的事故隱患，提出切實可行的技術措施和管理措施，消除事故隱患，從而實現安全生產。同時，隨著現代科學技術的發(fā)展和進步，安全技術也在不斷地發(fā)展。所以，安全員應該不斷地努力學_，隨時了解和掌握安全生產技術的新發(fā)展、新動態(tài)。作為管理者和執(zhí)行者，安全員要參與制定和完善并監(jiān)督各項安全生產規(guī)章制度、安全生產責任制和安全操作規(guī)程等的落實，建立良好的安全生產秩

23、序，實現對人、機、物等全面系統(tǒng)的管理，對安全員的管理能力和素質有著較高的要求。因此，安全員必須不斷地加強學_，提高自身的法制意識、專業(yè)技術知識水平和管理能力，以適應安全管理工作的需要。一、安全員的職責和權限安全員作為管理者和執(zhí)行者，在安全管理中具有非常重要的地位，因此，安全員崗位也就有著非常重要的職責，安全員必須認真履行職責，推動安全管理工作的不斷深入和發(fā)展。安全員職責主要包括以下一些內容：（1）認真貫徹和執(zhí)行國家和上級有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。（2）參加編制長遠規(guī)劃、年度安全措施計劃，參與安全生產責任制、安全操作規(guī)程、安全管理制度的制定工作。（3）落實各項規(guī)章制度和安

24、全措施計劃。（4）提出和參與完成“三個零”計劃和HSE目標的措施和方法。（5）指導員工開展安全工作。（6）會同有關部門做好安全生產宣傳和培訓，總結和推廣安全生產的先進經驗。（7）經常對工作現場進行安全檢查，及時發(fā)現各種不安全因素，督促整改，消除事故隱患。（8）對重大危險源進行監(jiān)督管理，參與制定事故應急救援預案和演練。（9）監(jiān)督勞動保護用品的發(fā)放工作，并培訓員工，使其掌握正確佩戴和使用防護用品的方法。（10）參加或組織傷亡事故的調查和處理，做好工傷事故的統(tǒng)計、分析和報告，協(xié)助有關部門、人員制定防止事故重復發(fā)生的措施，并檢查落實。安全生產法的要求：（一）建立、健全本單位安全生產責任制；安全生產責任

25、制（二）組織制定本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程； 安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程（三）保證本單位安全生產投入的有效實施； 安全生產投入（四）督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；安全檢查（五）組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；事故應急救援預案（六）及時、如實報告生產安全事故。事故處理要保證安全員的職責能夠切實得到履行，應賦予安全員一定的權限。安全員的權限主要包括：（1）有對國家安全生產方針或上級指示貫徹執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督的權利。（2）有權進入場站、施工現場、用戶進行現場檢查。（3）制止違反安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的行為，對可能造成重大傷亡的事故隱患，情況

26、危急時，有權下令停止作業(yè)，并且立即報告上級領導處理。（4）對嚴重違反安全生產規(guī)章制度的個人，有權進行批評并向上級匯報。（5）對于違反安全生產管理制度的個人有處罰的權利或提出處罰建議的權利。（6）其他進行安全生產管理的權利。二、安全員工作內容安全員作為公司安全生產管理人員，其工作的內容就是對公司的安全生產工作進行管理。安全員工作的主要內容是落實國家關于安全生產的方針政策和法律法規(guī)，參與制定并落實安全生產管理制度和安全生產責任制，參與制定并落實安全操作規(guī)程，參與安全決策和安全計劃的制度與落實，開展安全培訓，進行安全檢查并監(jiān)督事故隱患整改，做好事故管理，參與對工程項目、設備設施等項目的設計審查和驗收

27、，推廣安全先進技術，加強職業(yè)衛(wèi)生管理，做好職業(yè)病的預防和管理工作等。1參與制定和落實公司安全生產規(guī)章制度安全生產規(guī)章制度，是長期生產實踐的產物。它反映了事物的客觀規(guī)律，要保證安全生產，必須建立和完善公司的安全生產規(guī)章制度，并保證其有效實施。因此，參與制定安全生產規(guī)章制度是安全員在安全管理中一項重要工作內容。監(jiān)督安全生產規(guī)章制度的有效實施也是安全員的主要任務。這就需要安全員嚴字當頭，嚴肅對待，嚴格要求，嚴格落實。堅持把高度的工作熱情同嚴謹的科學態(tài)度相結合，認真貫徹執(zhí)行安全生產規(guī)章制度，建立安全生產考核體系，促進安全生產規(guī)章制度的全面落實。2完善公司安全生產管理的基礎工作安全生產管理的基礎工作是做

28、好安全生產管理工作的前提。建立并健全安全生產責任制，完善安全生產規(guī)章制度及各類作業(yè)的安全操作規(guī)程，加強對生產過程的控制和管理，嚴格安全檔案管理，及時分析、總結安全生產狀況，加強班組安全建設和管理等等，是企業(yè)安全生產管理的基礎工作。3完善HSE目標管理、計劃管理及安全績效考核體系完善公司的HSE目標管理、計劃管理和安全績效考核體系，把安全與生產統(tǒng)一起來，明確目標、制定計劃、嚴格考核，是公司安全管理的重要內容。4落實安全操作規(guī)程參與落實安全操作規(guī)程是安全員的一項重要工作。安全員要會同相關部門根據不同的生產性質、不同的生產工藝、不同的設備設施和工具性能等，制定出符合安全技術要求的操作程序和行為規(guī)范。

29、安全員要加強對安全操作規(guī)程實施的監(jiān)督管理，通過各種手段和方法監(jiān)督員工遵守安全操作規(guī)程。5開展安全培訓工作建立和實施安全培訓制度，實現從總經理到一線員工的全員安全培訓。不但要制定有效的安全培訓制度，更重要的是保證安全培訓制度的有效實施，從公司安全培訓的形式、內容、要求、程序、考核等各方面加強管理，保證安全培訓工作有條不紊地進行。6開展安全檢查工作安全檢查是發(fā)現不安全因素和事故隱患，有效防止事故和職業(yè)病發(fā)生的重要手段。建立和完善公司的安全檢查制度，明確安全檢查的類型、內容、程序、方法等，形成不同層次、不同時段、不同內容、不同人員的多方位的安全檢查，將生產的全過程、所有作業(yè)人員、所有設備設施等都納入

30、安全檢查的范圍，以確保及時發(fā)現問題。發(fā)現問題是進行安全檢查目的的一個方面，另一方面就是要解決問題。這就需要建立安全檢查的整改制度。通過整改，將檢查中發(fā)現的問題全部消除，或是采取有效的防范措施和應急措施，從而防止和減少事故的發(fā)生，實現安全生產。安全檢查方式：定期檢查：根據公司有關安全生產規(guī)章制度定期組織檢查，各單位要根據實際情況按月度、季度、年度定期組織檢查，形成制度，督促落實安全生產工作。不定期檢查：根據當時安全工作情況，針對某種傾向性問題進行抽查或巡查。季節(jié)性檢查：根據不同季節(jié)的氣候特點，針對生產、生活中可能發(fā)生的傾向性問題進行專項檢查。節(jié)假日檢查：針對節(jié)假日期間及員工心理狀態(tài)不穩(wěn)，安全生產

31、意識易被淡化的問題，進行強化落實安全防范措施檢查。危險作業(yè)檢查：對動火、高空、帶電、密閉、動土等危險作業(yè)進行檢查。專項檢查：對鍋爐、壓力容器、壓力管道等特種設備或政府主管部門要求的項目進行檢查。7管理重大危險源和事故隱患，制定應急救援預案加強對公司中重點部位的監(jiān)控，特別是重大危險源的監(jiān)控，防止發(fā)生重特大事故。同時，參與制定相應的應急救援預案，并組織演練，不斷改進，以保證應急預案的針對性和有效性。重大危險源辨識。a.依據重大危險源辨識（GB18218-_），重大危險源是指長期或臨時地生產、加工、搬運、使用或貯存危險物質，且危險物質的數量等于或超過臨界量的單元。b.關于開展重大危險源監(jiān)督管道工作的

32、指導意見（安監(jiān)管協(xié)調字56號），貯罐區(qū)內儲存多種危險物品且每一種物品的儲存量均未達到或超過其對應臨界量，但滿足下面的公式：滿足可燃氣體爆炸下限10%、10 t 和中壓和高壓燃氣管道，且公稱直徑200 mm條件的。重大危險源分類。重大危險源分為生產場所和貯存區(qū)兩種。包括以下幾類：a.易燃、易爆、有毒物質的貯罐區(qū)；b.易燃、易爆、有毒物質的庫區(qū)；c.具有火災、爆炸、中毒危險的生產場所；e企業(yè)內危險建筑物、構筑物；f.壓力管道；g.鍋爐；h.壓力容器；j.其他具有重大危險的設備、設施和場所。重大危險源的檢查內容。a.易燃、易爆、有毒物質的貯罐區(qū)名稱、面積、貯罐個數等9項指標。貯罐形狀、形式、貯存物質

33、、最大貯存量、進出管道直徑、設計壓力、工作壓力等30項指標。b.易燃、易爆、有毒物質的庫區(qū)名稱、面積、結構、儲存物品名稱、最大存儲量、包裝形式等基本情況。c.生產場所包括危險單元名稱、面積、正常當班人數、危險物質名稱、工藝過程中的物質量、廢棄物量以及單元間距等。d.企業(yè)內危險建筑物、構筑物名稱、用途、面積、高度等概況和安全狀況等。e.壓力管道包括名稱、編號、類別、輸送介質等概況；調壓站（箱）名稱、類別、位置、數量等概況和安全狀況等。f.鍋爐包括設備型號、名稱、編號、介質出口溫度等概況；檢修、維修、改造和定期檢驗日期等記錄。g.壓力容器包括名稱、編號、容積、介質、安全狀況等。應急救援預案應急管理

34、。公司的應急管理是由組織體系、運作機制、法制基礎、應急保障系統(tǒng)四個部分構成，采取預防、預備、響應、恢復（應急管理的四個邏輯步驟）四個對應措施，應急管理是綜合性的事故應急預案，主要詳細描述事故前、事故中和事故后何人做何事、什么時候做、如何做。應急響應。針對現場每項設施和場所可能發(fā)生的事故情況編制的應急響應預案，如燃氣泄漏事故、臺風、交通、中毒等。應急響應預案包括所有可能的危險狀況，明確有關人員在緊急狀況下的職責，處理緊急情況的必需的行動，但不包括事前要求（如培訓、演練等）和事后措施。應急預案的編寫。成立編寫人員、資料收集和初始評估、危害辨識與風險評價、人員和職責的確定、應急資源的評估、應急響應組

35、織的建立、完成應急預案、預案的評價。應急預案的主要內容。生產經營單位的基本情況、危險源的數量及分布圖、指揮機構的設置和職責、裝備及通訊網絡和聯絡方式、應急救援專業(yè)隊伍的任務、處置事故的措施、工程搶險搶修、現場醫(yī)療救護、緊急安全疏散、社會支援和現在恢復。應急預案的培訓。是指對參與應急行動所有相關人員進行的最低程度的應急培訓，要求應急人員了解和掌握如何識別危險、如何采取必要的應急措施、如何啟動緊急警報系統(tǒng)、如何安全疏散、掌握必要的知識和技能。應急預案的演練。是檢測培訓的效果、測試設備和保證所制定的應急預案和程序有效性的最佳方法。主要目的在于測試應急管理系統(tǒng)的充分性和保證所有反應要素都能全面應對任何

36、應急情況。使應急隊員能進入“實戰(zhàn)”狀態(tài)，熟悉各類應急操作和整個應急行動的程序，明確自身的職責等。應急預案演練評估。評估主要目的：辨識應急預案和程序中的缺陷；辨識出培訓和人員的需要；確定設備和資源的充分性；確定培訓、訓練、演_是否達到預期目標。8事故的調查處理和統(tǒng)計分析事故隱患監(jiān)控管理制度的主要內容有：事故隱患登記管理規(guī)定。事故隱患類別、等級、影響范圍、影響程度、整改目標、整改措施。事故隱患整改和監(jiān)控安全責任制。提出隱患整改方案，做到“四落實”，即責任落實、經費落實、措施落實、時間落實。事故隱患檢查、整改、復查、驗收制度。對于整改后的事故隱患，并經有關部門驗收合格后，要及時銷案。事故隱患檔案管理

37、制度。檔案的建立要堅持“誰辦理，誰立卷” 的原則，一般每一類或每一個事故隱患須單獨建立檔案。檔案內容包括事故隱患基本情況、相關資料、有關領導批示、各類文件、會議資料、分析資料、舉報揭發(fā)材料以及其他日常管理文件等。事故管理。是公司安全管理的一項非常重要的工作，搞好事故管理，對于提高安全管理水平，防止事故的重復發(fā)生，具有重要的作用。事故是指人們在實現其目的行為過程中，突然發(fā)生的、違背人們原來意志的，并迫使有目的的行為暫時或永遠終止的意外事件。通過事故的調查處理，有利于提高員工的安全意識和公司的安全管理水平，改善系統(tǒng)的安全狀況，防止發(fā)生類似的事故。通過對事故統(tǒng)計分析，有利于掌握事故發(fā)生的情況、原因和

38、規(guī)律，從而針對生產中的薄弱環(huán)節(jié)，有的放矢地采取避免事故的對策。有利于對各類安全生產規(guī)章制度的修訂和完善。事故報告的程序和內容。事故報告的程序是根據事故的嚴重程度不同而不同。分為輕微、一般、較大、重大、特別重大事故。事故報告的內容應包括：a.事故發(fā)生的時間、地點、單位；b.事故的簡要經過、傷亡人數、直接經濟損失的初步估計；c.事故發(fā)生的原因初步判斷；d.事故發(fā)生后采取的措施及事故控制的情況；e.事故報告單位、報告人。9職業(yè)健康（衛(wèi)生）管理建立完善的職業(yè)健康（衛(wèi)生）管理制度，加強對生產過程和生產環(huán)境的管理，積極采取各類預防措施，消除職業(yè)危害因素，加強對人員的管理，定期進行健康檢查。保障員工的身體健

39、康，防止職業(yè)危害的發(fā)生。其目的在于提高企業(yè)安全生產的管理水平和管理效益，改善作業(yè)條件、保護勞動者健康和安全，提高企業(yè)的經濟效蓋，促進生產的發(fā)展。第5篇：公司安全員崗位職責公司安全員崗位職責安全員是指企業(yè)中專門從事安全生產管理工作的人員,也是企業(yè)安全生產的監(jiān)督員和檢查員。安全員不但是企業(yè)安全生產的管理者,也是安全生產制度的執(zhí)行者,企業(yè)各項安全生產管理工作的實施者安全員是公司安全管理的重要角色,因為公司安全管理工作的質量,很大程度上決定于安全員工作的水平。安全生產管理工作涉及公司生產和管理過程的方方面面,安全員在公司安全管理中起著承上啟下的作用,他不僅需要解決生產中岀現的安全技術問題,同時需要聯系

40、和協(xié)調各部門之間的工作,調動基層單位甚至員工的積極性,使安全工作做到全員參與,全員管理,提高安全管理的效率和效果。因此安全員不僅需要具備一定的安全技術知識,了解國家有關法律法規(guī)和政策,還要具備一定的組織、協(xié)調和溝通能力,但是這些能力的培養(yǎng)是在了解安全員工作的內容、掌握工作方法的基礎上一步一步積累的。要勝任安全員這個崗位,安全員必須具有一定的專業(yè)技術知識。安全管理工作涉及到機械、電氣、化工、防火防爆等各方面的專業(yè)技術知識,安全員必須掌握相關方面的專業(yè)技術知識,才能在安全管理工作中,及時發(fā)現存在的事故隱患,提岀切實可行的技術措施和管理措施,消除事故隱患,從而實現全生產。同時,隨著現代科學技術的發(fā)展

41、和進步,安全技術也在不斷地發(fā)展。所以,安全員應該不斷地努力學_,隨時了解和掌握安全生產技術的新發(fā)展、新動態(tài)。作為管理者和執(zhí)行者,安全員要參與制定和完善并監(jiān)督各項安全生產規(guī)章制度、安全生產責任制和安全操作規(guī)程等的落實,建立良好的安全生產秩序,實現對人、機、物等全面系統(tǒng)的管理,對安全員的管理能力和素質有著較高的要求。因此,安全員必須不斷地加強學_,提高自身的法制意識、專業(yè)技術知識水平和管理能力,以適應安全管理工作的需要。 一、安全員的職責和權限安全員作為管理者和執(zhí)行者,在安全管理中具有非常重要的地位,因此,安全員崗位也就有著非常重要的職責,安全員必須認真履行職責,推動安全管理工作的不斷深入和發(fā)展。

42、安全員職責主要包括以下一些內容(1)認真貫徹和執(zhí)行國家和上級有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。(2)加強日常安全管理，建立、完善公司突發(fā)性事故制度，參與編制事故應急救援和演練工作，特別在重大節(jié)日、重大假期進行中。(3)落實各項規(guī)章制度和安全措施計劃，指導員工開展安全工作。(4)檢查，消除安全隱患，做到責任、組織、制度、防范措施四落實。 (5)會同有關部門做好安全生產宣傳和培訓,總結和推廣安全生產的先進經驗。(6)經常對工作現場進行安全檢查,及時發(fā)現各種不安全因素,督促整改,消除事故隱患。(7)對重大危險源進行監(jiān)督管理,參與制定事故應急救援予和演練。(8)監(jiān)督勞動保護用品的發(fā)放工

43、作,并培員工,使其掌握正確佩戴和使用防護用品的方法。(9)參加或組織傷亡事故的調查和處理,做好工傷事故的統(tǒng)計、分析和報告,協(xié)助有關部門、員制定防止事故重復發(fā)生的措施,并檢查落實。安全生產法的要求:(一)建立、健全本單位安全生產責任制。(二)組織制定本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程;安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。(三)保證本單位安全生產投入的有效實施;安全生產投入。 (四)督促、檢查本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;安全檢查。(五)組織制定并實施本單位的生產安全事故應憊救援預案;事故應急救援預案。(六)及時、如實報告生產安全事故，事故處理。要保證安全員的職責能夠切實得到履行,應賦予安

44、全員一定的權限。安全員的權限主要包指(1)有對國家安全生產方針或上級指示貫徹執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督的權利。(2)有權進入場站、施工現場、各單位進行現場檢查。 (3)制止違反安全生產規(guī)章制度和安全搡作規(guī)程的行為,對可能造成重大傷亡的事故隱患,情況。危急時,有權下令停止作業(yè),并且立即報告上級領導處理。 (4)對嚴重違反安全生產規(guī)章制度的個人,有權進行批評并向上級匯報。(5)對于違反安全生產管理制度的個人有處罰的權利喊提岀處罰建議的權利。(6)其他進行安全生產管理的權利。 二、安全員工作內容安全員作為公司安全生產管理人員,其工作的內容就是對公司的安全生產工作進行管理。安全員工作的主要內容是落實囯家關于

45、安全生產的方針政策和法律法規(guī),參與制定并落實安全生產管理制度和安全生產責任制,參與制定并落實安全操作規(guī)程,參與安全決策和安全計劃的制度與落實,開展安全教肓培訓,進行安全檢查并監(jiān)督事故隱患整改,做好事故管理,參與對工程項目、設備設施等項目的設計審查和驗收,推廣安全先進技術,加強職業(yè)衛(wèi)生管理,做好職業(yè)病的預防和管理工作等。1.參與制定和落實公司安全生產規(guī)章制度安全生產規(guī)章制度,是長期生產實踐的產物。它反映了事物的客觀規(guī)律,要保證安全生產,必須建立和完善公司的安全生產規(guī)章制度,并保證其有效實施。因此,參與制定安全生產規(guī)章制度是安全員在安全管理中一項重要工作內容。監(jiān)督安全生產規(guī)章制度的有效實施也是安全

46、員的主要任務。這就需要安全員嚴字當頭,嚴肅對待,嚴格要求,嚴格落實。堅持把高度的工作熱情同嚴謹的科學態(tài)度相結含,認真貫徹執(zhí)行安全生產規(guī)章制度,建立安全生產考核體系,促進安全生產規(guī)章制度的全面落實。2.完善公司安全生產管理的基礎工作全生產管理的基礎工作是做好安全生產管理工作的前提。建立并健全安全生產責任制,完善安全生產規(guī)章制度及各類作業(yè)的安全操作規(guī)程,加強對生產過程的控制和管理,嚴格安全檔奉管理,及時分析、總結安全生產狀況,加強班組安全建設和管理等等,是企業(yè)安全生產管理的基礎工作。 3.完善雙體系管理、計劃管理及安全績效考核體系 完善公司的雙體系管理、計劃管理和安全績效考核體系,把安全與生產統(tǒng)一

47、起來,明確目標是公司安全管理的重要內容。 4.落實安全操作規(guī)程參與落實安全操作規(guī)程是安全員的一項重要工作。安全員要會同相關部門根據不同的生產性質、不同的生產工藝、不同的設備設施和工具性能等,制定出符合安全技木要求的操作程序和行為規(guī)范。安全員要加強對安全操作規(guī)程實施的監(jiān)督管理,通過種手段和方法監(jiān)督員工遵守安全操作規(guī)程 5.開展安全培訓工作建立和實施安全培訓制度,實現從總經理到一線員工的全員安全培訓。不但要制定有效的安全培訓制度,更重要的是保證安全培訓圍度的有效實施,從公司安全培訓的形式、內容、要求、程序、考核等各方面加強管理,保證安全培訓工作有條不紊地進行 6.開展安全檢查工作安全檢查是發(fā)現不安

48、全因素和事故隱患,有效防止事故和職業(yè)病發(fā)生的重要手段。建立和完善公司的安全檢查制度,明確安全檢查的類型、內容、程序、方法等,形成不同層次、不同時段、不同內容、不同人員的多方位的安全檢查,將生產的全過程、所有作業(yè)人員、所有設備設施等都納入安全檢查的范圍,以確保及時發(fā)現問題。發(fā)現問題是進行安全檢查目的的一個方面,另一方面就是要解決問題。這就需要建立安全檢查的整改制度。通過整改,將檢查中發(fā)現的問題全部消除,或是釆取有效的防范措施和應急措施,從而防止和減少事故的發(fā)生,實現安全生第6篇：LNG天然氣公司崗位 職責LNG天然氣公司崗位職責匯編1目 錄1.行政人事部崗位職責 3 2.行政專員崗位職責 4 3

49、.財務部崗位職責 8 6.分區(qū)內勤崗位職責 8 7.倉庫管理崗位職責 9 8.區(qū)域經理崗位職責 10 9.場站管理員（操作員）崗位職責12 11.儀表、安全員崗位職責122 1.行政人事部崗位職責1、協(xié)助行政人事部組織各部門建立健全各項管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等，檢查公司的一切程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行。2、負責公司職員的招聘、選聘、錄用（安排面試、上崗、企業(yè)文化代訓），職員人事檔案的建立、保存、更新，人才庫建立與人才挖掘、引進工作等。 3、負責公司的公章蓋印、辦公衛(wèi)生、固定資產、車輛使用、集體宿舍管理。 4、負責公司整體形象、辦公環(huán)境、綠化植物的管理。5、負責公司文件的擬、

50、收、發(fā)、存文檔管理（包括公司所有合同），公司例會及日常會議的組織及會議紀要的工作。6、負責公司所有職員辦公用品標準的制定，設備器材、日常耗材、辦公用品、文具器材、事務性用品的采購事項及領用的管理。7、負責公司人事資源總體規(guī)劃、薪酬、福利、新職員培訓（基礎入職培訓）。 8、負責策劃、組織實施全公司職員大會、開展年度總結評比和表彰。豐富職員文體活動和公司慶典活動凝聚公司團隊。協(xié)助對外聯誼活動改善公共社會關系。 9、負責各部門文書資料收集歸檔管理工作，進行業(yè)務指導，建立合同臺帳及合同資料的檔案管理。10、負責做好公司來賓的接待安排，做好重要會議的組織、會務工作。 11、負責公司的印鑒、文印、合同的管

51、理。3 2.行政專員崗位職責1、在行政總監(jiān)的領導下,負責公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境；2、負責公司的環(huán)境衛(wèi)生管理、房屋修繕、裝修管理等綜合事務工作； 3、負責公司資產管理、辦公用品和勞保用品的管理工作,避免公司資產流失和浪費；4、全面負責公司守衛(wèi)管理工作，包括守衛(wèi)值班、公司治安狀況、消防安全及公司重大活動的安全保衛(wèi)工作，確保公司人員、財產的安全；5、負責公司各項規(guī)章制度的推行，執(zhí)行與追蹤，維護公司各項規(guī)章制度的權威； 6、負責公司車輛的管理和司機的管理工作，包括車輛調度、使用、維護保養(yǎng)，確保車輛及人身的安全；7、負責公司辦公場所的日常管理工作和

52、綜合服務工作,確保后勤保障到位,工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅；8、負責對公司突發(fā)事件的處理工作，協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件； 9、負責做好各種自然災害的預防和處理工作，確保安全；10、負責公司各部門的辦公秩序和紀律狀況，確保工作正常有序無違紀現象； 11、配合工務課進行內部維修的管理，保障各部門正常開展各項工作； 12、完成上級交辦行政主管的各項工作。4 3.財務部崗位職責1.負責公司財務管理工作。編制公司各項財務收支計劃；審核各項資金使用和費用開支；收回貨款，清理催收應收款項；辦理日?，F金收付、費用報銷、稅費交納、銀行票據結算，保管庫存現金及銀行空白票據，按日編報資金日報表；做好公司籌融資工作；處理、協(xié)

53、調與工商、稅務、金融等部門間的關系，依法納稅。2.負責公司會計核算工作。遵守國家頒布的會計準則、財經法規(guī)，按照會計制度，進行會計核算；編制年度、季度、月份會計報表；按照會計制度規(guī)定設置會計核算科目、設置明細賬、分類賬、輔助賬，及時記賬、結賬、對賬，做到日清月結，賬賬相符、賬實相符、賬表相符、賬證相符；管理好會計檔案。3.負責公司成本核算和成本管理。設置成本歸集程序和成本核算賬表，做好成本核算，控制成本支出，收集登記匯總各項成本數據資料，及時、正確地為成本預測、控制、分析提供資料；按合同、預算、審核支付各項設備、材料款項，完善各項成本輔助賬的設置，健全各項統(tǒng)計數據。4.建立經濟核算制度，利用會計

54、核算資料、統(tǒng)計資料及其他有關的資料，定期進行經濟活動分析，判斷和評價企業(yè)的生產經營成果和財務狀況，為公司領導決策提供依據。5.配合公司內部審計。5 4.財務會計崗位職責1、起草編制年度財務預算方案：根據當年經濟預測、公司年度經營計劃和上年度財務決算，并匯總和分析子公司的財務預算草案，編制公司年度財務預算方案，報上級批準；對公司和子公司的財務預算執(zhí)行情況進行檢查，提出調整建議；建立財務分析評價指標體系和投入產出分析模型，以優(yōu)化和控制財務結構；收集整理相關財務統(tǒng)計、分析資料；對整個公司、子公司進行月、季度、年度的財務分析，及時提供財務信息，為公司領導的管理決策、改善資產質量提供意見；對階段或者全年

55、的經濟狀況進行分析，提交分析報告。2、負責往來帳、銀行帳的對帳工作：負責計算機的日常往來對帳和銀行對帳工作，及時糾正對帳中發(fā)現的錯誤和問題，保證帳帳相符；按月編制銀行未達、已達帳項明細表、銀行存款余額調節(jié)表、往來未對、已對項目明細表；負責監(jiān)督催辦銀行往來業(yè)務的帳務處理。3、負責職工工資發(fā)放，稅費代繳：根據人力資源部提供的工資表，支付工資、補貼、津貼、獎金；根據稅法規(guī)定計算、代扣個人收入所得稅，辦理代扣費用款項，計算實發(fā)工資額。4、負責公司總部的帳務處理，參與財務決算，編制會計報表: 審核各類原始憑證，制作記帳憑證，保證各類憑證真實性、合法性；填制明細帳、總賬；負責計算機的記帳、結帳和帳簿輸出等

56、管理工作；負責審查帳務處理業(yè)務的真實性、合法性、完整性；審查會計核算的相關報表、計算表的真實性、合法性、完整性；準備公司財務決算工作所需的財務資料；按月編制公司會計報表，對報表中的經濟指標和有關數據進行分析和說明；參與公司會計決算工作，編制年度財務決算報表；負責會計報表的匯編、會審工作；負責編制年度合并會計報表，并進行相應調整事項的記錄處理。5、負責公司總部會計核算的日?；斯ぷ鳎O(jiān)督日常財務制度執(zhí)行：根據公司的財務制度和會計制度的規(guī)定以及經費開支范圍和標準，對不符合規(guī)定的憑證應退回處理；審核支票的領用手續(xù)和空白支票的管理；監(jiān)督各項業(yè)務借款的報銷工作；審核庫存現金日報表，審核向部門外報送的各種

57、報表；收集統(tǒng)計公司內、外稽查所需會計資料，對查找和了解到的情況負有保密責任；定期、不定期會同有關人員核查庫存現金、有價證券。6 6、保管財務票據，管理會計檔案：保管有關財務票據、各種發(fā)票，嚴格票據的領用使用手續(xù)；負責對已審核的記帳憑證，各類帳簿、決算報表，以及銀行對帳單、工資發(fā)放明細表、往來對帳明細表等會計資料進行裝訂、整理、立卷和歸檔；負責會計檔案的日常管理，按要求辦理會計檔案的借閱、歸還登記；定期對超過檔案管理期限的會計憑證和有關輔助資料進行清理，并按財務制度規(guī)定登記銷毀。7、檢查監(jiān)督子公司的會計核算工作：監(jiān)督檢查子公司帳務處理業(yè)務；檢查子公司會計報表的編制工作；檢查子公司財務票據和會計檔

58、案的保管工作；監(jiān)督檢查子公司其他會計制度執(zhí)行情況。 8、完成財務部部長交辦其它各項工作7 5.出納崗位職責1、按規(guī)定每日登記現金日記賬和銀行存款日記賬。 2、根據記賬憑證報銷內容收付現金。3、每日負責盤清庫存現金，核對現金日記賬，按規(guī)定程序保管現金，保證庫存現金及有價證券安全。4、保管好各種空白支票、票據、印鑒。5、負責接收各項銀行到款進賬憑證，并傳遞到有關的制單人員。 6、負責代理記賬單位出納工作 7、完成部門領導交辦的其他任務6.分區(qū)內勤崗位職責1.嚴格執(zhí)行公司財務管理制度，做好當日充氣量的交接、核清工作，做出生產日、周、月報表，提交市區(qū)辦公室。2.負責水、電、暖、通訊等生產保障費用申領、

59、繳納與核清工作，保證生產銷售順利進行3.負責建立、完善低值易耗品統(tǒng)計臺帳，做好低值易耗品管理。4.負責做好站內各種資料的檔案保管工作。資料包括：日報表、周報表、月報表、交接班記錄本、生產協(xié)調記錄本、運行巡檢記錄本、設備維護記錄本、保養(yǎng)記錄本、設備說明書等5.負責各班每日加氣收款數額的對賬、收繳、入賬、核實工作及資料的統(tǒng)計和上報工作。6.負責與財務部密切配合，做好站內各項賬務的處理。作好各類收據或票據的復印或留底存檔工作。7.負責嚴格按照相關規(guī)定認真做好站內人員的出勤和考核記錄。負責做好成本核算工作，為降低成本，提高經濟效益提供準確的數據支持。8 7.倉庫管理崗位職責一、倉庫管理工作的任務1、做

60、好物資出庫和入庫工作。2、做好物資的保管工作。3、做好各種防患工作，確保物資的安全保管。二、對于入庫的貨物，保管人員要認真驗收物資的數量、名稱是否與交接單相符，對于實物與貨單內容不相符的，辦理入庫手續(xù)要如實反映。三、對于貨物驗收過程中所發(fā)現的有關數量、質量、規(guī)格、品種等不相符現象，保管人員有權拒絕辦理入庫手續(xù)，并視具體情況報告主管經理。四、對于一切手續(xù)不全的提貨，保管員有權拒絕發(fā)貨，并視具體情況報告上級領導。五、倉庫保管員要及時登記各種貨物明細賬，做到日清月結，達到賬賬相符、賬物相符，賬卡相符。六、每月月底之前，保管人員要對當月各種貨物“入、出、存”情況予以匯總，并編制報表上報上級領導。七、保

61、管員會同財務人員對庫存貨物每季季末盤點對賬。發(fā)現短少、殘缺，必須查明原因，分清責任，及時寫出書面報告，提出處理意見，報上級領導。八、根據各種貨物的不同種類及特性，結合倉庫條件，保證倉庫貨物定置擺放，合理有序，保證貨物的進出和盤存方便。九、嚴格執(zhí)行安全工作規(guī)定，切實做好防火、防盜工作，保證倉庫和貨物財產的安全。十三、庫管人員每天上下班前要做到三“檢查”，確保財產貨物的完整。如有異常情況，要立即上報上級領導。1、上班必須檢查倉庫門鎖有無異常，物品有無丟失。2、下班檢查是否鎖門、拉閘、斷電及不安全隱患。3、檢查有特殊要求物品是否單獨存儲、妥善保管。十四、嚴格遵守倉庫保管紀律、規(guī)定，倉庫保管紀律內容規(guī)

62、定；1、嚴禁在倉庫內吸煙。2、嚴禁無關人員進入倉庫。3、嚴禁涂改賬目。 4、嚴禁在倉庫內存放雜物、廢品。5、嚴禁在倉庫內存放私人物品。 6、嚴禁在倉庫內閑談、談笑、打鬧7、嚴禁隨意動用倉庫消防器材。8、嚴禁在倉庫內亂放電源，臨時電線，臨時照明。9 8.區(qū)域經理崗位職責1.負責組織擬訂和執(zhí)行區(qū)域生產設備更新改造及檢維修計劃、耗材采購計劃； 2.負責組織編制區(qū)域管理成本費用和檢維修預算并負責預算執(zhí)行控制； 3.負責區(qū)域客戶終端計量過程完整性與準確性管理工作；4.負責組織區(qū)域客戶終端計量偏差事件調查、分析、處置與處理； 5.負責區(qū)域設備運行工藝技術管理、工藝指標控制及工藝紀律管理工作； 6.負責組織

63、區(qū)域設備運行、維護管理與設備故障維修修復工作；7.負責編制報送區(qū)域客戶終端設備運行情況、抄表、客戶信息情報收集、分析工作；8.負責組織編制和實施區(qū)域生產設備更新改造、檢維修改造方案； 9.負責區(qū)域生產的安全管理工作；10.負責區(qū)域設備更新改造、檢維修項目施工及設備材料采辦技術支持工作； 11.負責區(qū)域生產運行與設備技術、維修檔案管理； 12.負責組織培訓區(qū)域生產操作崗位員工；13.負責公司與地方的協(xié)調工作，完成公司領導交辦的其它工作。10 9.場站管理員（操作員）崗位職責1.遵守公司相關規(guī)章制度與設備安全操作規(guī)程；2.負責入站人員和車輛的安全檢查、卸液現場的安全監(jiān)護和安全提示； 3.負責協(xié)助LNG槽車卸液、LNG氣化輸送等生產工藝安全操作； 4.負責對站內設備設施運行及安全情況進行巡回檢查、記錄； 5.負責終端用戶、管網及管道周邊環(huán)境日常巡檢和日常維護工作； 6.負責點