黨課講稿：強(qiáng)化憂患意識勇?lián)鷼v史重任在新長征路上書寫華麗篇章

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黨課講稿： 強(qiáng)化憂患意識，勇?lián)鷼v史重任，在新長征路上書寫華麗篇章 同志們： 根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育安排，作為第二批開展主題教育的單位，經(jīng)黨委研究，我們部署開展了“黨委成員接力講黨課”活動，今天由我為大家講第一課。 在備課階段，我常常在思考一個問題，黨中央在十九大時就提出了要在全黨開展一次“不忘初心、牢記使命”主題教育，經(jīng)過兩年多時間的準(zhǔn)備，從 2019 年 6 月份開始，在全黨開展了這次針對性很強(qiáng)的主題教育。那么，在新中國成立70 周年之際，中央部署這次主題教育的初衷或者說是主題教育開展的時代背景是什么？我想這其中有很多原因，是用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的需要；是推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要；堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”的需要。但是我認(rèn)為這是黨中央始終保持強(qiáng)烈的憂患意識，針對黨內(nèi)出現(xiàn)的一些傾向性問題而提出來的，這是我們黨“自我革命”勇氣的表現(xiàn)，更是保持“強(qiáng)烈的憂患意識”的表現(xiàn)。 因此，我認(rèn)為我們在座的每名黨員都應(yīng)該要保持這樣一種強(qiáng)烈的憂患意識，在自己的本職崗位上，找差距、補(bǔ)短板、查不足、提素質(zhì)，更好的更高質(zhì)量的完成好各項(xiàng)工作任務(wù)， 用更加優(yōu)異的成績迎接新中國成立 70 周年。 因此，基于這種認(rèn)識，今天我和大家交流的主題是“強(qiáng)化憂患意識，勇?lián)鷷r代重任”。 一、憂患意識的理解 憂患意識是一種危機(jī)感、責(zé)任感、使命感。是指一個人的內(nèi)心關(guān)注超越自身的利害、榮辱、成敗，而將世界、社會、國家、人民的前途命運(yùn)系在心上，對人類、社會、國家、人民可能遭遇到的困境和危難抱有警惕并由此激發(fā)奮斗圖強(qiáng)， 戰(zhàn)勝困境的決心和勇氣。 憂患意識在我國源遠(yuǎn)流長、影響深遠(yuǎn)，其基本內(nèi)涵就是“居安思危，有備無患”，是我國儒家思想的重要組成部分。憂患意識，其表在擔(dān)憂，其里在擔(dān)當(dāng)，其源在情懷。習(xí)近平 總書記指出：“我們共產(chǎn)黨人的憂患意識，就是憂黨、憂國、憂民意識，這是一種責(zé)任，更是一種擔(dān)當(dāng)。”對于憂患意識， 最為大家所熟知的就是孟子的名言——“生于憂患，死于安樂” 。這句名言出自于《孟子?告子下》。孟子在文章中指出： 一個人要成就大事，一定要經(jīng)歷許多艱難困苦的磨煉，只有經(jīng)歷艱難困苦，經(jīng)風(fēng)雨，見世面，才能鍛煉意志，增長才干， 擔(dān)當(dāng)大任。安逸享樂，在溫室里成長，則不能養(yǎng)成克服困難， 擺脫逆境的能力，會在困難面前束手無策，遇挫折、逆境則消沉絕望，往往導(dǎo)致滅亡。 二、保持強(qiáng)烈憂患意識的重要性 我們從民族、黨和國家、個人三個層面來看： （一）憂患意識是中華民族自古以來的精神傳統(tǒng)。憂患意識，是中華民族的生存智慧，是促進(jìn)國家進(jìn)步、民族振興的催化劑和動力源。中華民族是一個飽經(jīng)憂患的民族，憂患意識承載著深厚的民族精神，是中華民族綿延不息、賡續(xù)繁榮的重要基因?！兑捉?jīng)》告誡世人要時刻抱有憂患之心，“安而不忘危，存而不忘亡，治而不忘亂”?！渡袝?周官》指出， 解除“患”的最佳時機(jī)是在禍患還沒有成形之前將其扼殺于搖籃中，所以要“防患于未然，除禍于未形。制治于未亂，保邦于未?！薄ＶT如：“備豫不虞，為國常道”、“憂勞可以興國，逸豫可以亡身”等警句，都是中華民族憂患意識的思想標(biāo)識和鮮明體現(xiàn)。中華民族歷經(jīng)五千年風(fēng)雨滄桑，之所以能夠生生不息、愈挫愈強(qiáng)，憂患意識起到了非常重要的作用。 在中美貿(mào)易摩擦的背景下，美國商務(wù)部在毫無實(shí)據(jù)的情況下，宣布將中國華為公司及其 70 家關(guān)聯(lián)企業(yè)列入出口管制“實(shí)體名單”，禁止華為從美國企業(yè)購買技術(shù)或配件。然而， 讓華盛頓意想不到的是，華為公司迅速啟用花費(fèi)十余年投入研發(fā)的備用方案，華為海思總裁何庭波于今年 5 月 17 日凌晨致全體同事的一封公開信，宣布華為保密柜里的備胎芯片“全部轉(zhuǎn)正”，從而確保了華為大部分產(chǎn)品的戰(zhàn)略安全與連續(xù)供應(yīng)。面對美國的極限絞殺，華為憑借長期以來居安思危、未雨綢繆的戰(zhàn)略遠(yuǎn)見和奮斗創(chuàng)新精神，打了一個漂亮的絕地反擊戰(zhàn)！ 對比中興公司，2016 年、2018 年兩度被美國實(shí)施出口限制，導(dǎo)致公司主要經(jīng)營活動無法進(jìn)行，不得不先后支付 11.9億美元罰款和 4 億美元保證金，并按美國要求改組董事會， 接受美國派駐人員進(jìn)入中興公司。 新中國成立 70 年來，來自外部世界明里暗里的打壓與封鎖從未間斷過。從研制“兩彈一星”應(yīng)對大國核訛詐，到攻克芯片難關(guān)沖破高科技封鎖，我們始終堅(jiān)持“往最好處努力、做最壞處準(zhǔn)備”的戰(zhàn)略思維，一次次地化險(xiǎn)為夷，化危為機(jī)。 （二）憂患意識始終貫穿于中國共產(chǎn)黨的奮斗歷程。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，我們黨在內(nèi)憂外患中誕生，在磨難挫折中成長，在戰(zhàn)勝風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)中壯大，始終有著強(qiáng)烈的憂患意識、風(fēng)險(xiǎn)意識。在新民主主義革命時期，無論是大革命失敗后的腥風(fēng)血雨，還是紅軍長征的艱難困苦，一次次瀕臨絕境的磨礪鍛造了中國共產(chǎn)黨人深沉的憂患意識。1949 年，在新民主主義革命取得全國勝利前夕，毛澤東在黨的七屆二中全會上提出，“務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng)，務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風(fēng)”，為我們黨順利進(jìn)京“趕考”提供了思想支撐。這就是我們常講的“兩個務(wù)必”。 黨的十八大以來，習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)要增強(qiáng)憂患意識，并把增強(qiáng)憂患意識、防范風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)提到前所未有的高度。今年 6 月 24 日，七一黨的生日前夕，中央政治局召開集體學(xué)習(xí)會，主題就是推進(jìn)自我革命。習(xí)近平總書記在學(xué)習(xí)會上強(qiáng)調(diào)了幾個“不能”：不能在一片喝彩聲、贊揚(yáng)聲中喪失革命精神和斗志，逐漸陷入安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、貪圖享樂的狀態(tài)； “四大考驗(yàn)、四種危險(xiǎn)”依然復(fù)雜嚴(yán)峻，黨的自我革命決不能有停一停、歇一歇的想法；黨員、干部初心變沒變，使命記得牢不牢，要由群眾來評價(jià)、由實(shí)踐來檢驗(yàn)，不能關(guān)起門來搞自我革命。我們從講話中就能感受到習(xí)總書記強(qiáng)烈的憂患意識，他以這種“負(fù)面清單”的方式，為全體黨員敲響了警鐘。2019 年 3 月，經(jīng)中共中央批準(zhǔn)，國家監(jiān)委中央紀(jì)委對孟宏偉違法違紀(jì)問題進(jìn)行了監(jiān)察調(diào)查和紀(jì)律審查。經(jīng)查，孟宏偉政治上蛻化變質(zhì)、經(jīng)濟(jì)上貪婪腐敗、生活上腐化墮落，黨的五大紀(jì)律和中央八項(xiàng)規(guī)定精神條條觸犯、樣樣皆占。 6 月 20 日，天津市第一中級人民法院一審公開開庭審理孟宏偉受賄一案。天津市人民檢察院第一分院指控：被告人孟宏偉，收受相關(guān)人員給予的財(cái)物，共計(jì)折合人民幣 1446 萬余元。孟宏偉進(jìn)行了最后陳述并當(dāng)庭表示認(rèn)罪悔罪。 孟宏偉之所以從一個黨和國家的高級領(lǐng)導(dǎo)干部走向黨和人民的對立面，走向墮落，就是缺失憂患意識，忘記了初心使命。在一片喝彩聲中，贊揚(yáng)聲中喪失革命精神和斗志，逐漸陷入安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、貪圖享樂。 （三）憂患意識是個人成長進(jìn)步的重要保證。對于個人而言，心存憂患、正視危機(jī)、直面挑戰(zhàn)，方能不斷取得進(jìn)步。如果沉浸安逸舒適的環(huán)境、不思進(jìn)取，必然會被社會淘汰。相反，時刻保持憂患意識和危機(jī)意識，是個人不斷積極進(jìn)取的精神之源、動力之源。心存憂患，必然會敏銳地感知到來自外界的挑戰(zhàn)和自身發(fā)展的局限，從而積極探索發(fā)展之道， 增強(qiáng)抵御外界風(fēng)險(xiǎn)的能力。 下面我們再看一個例子。 美國康奈爾大學(xué)曾進(jìn)行過一次著名的“青蛙試驗(yàn)”：他們將一只青蛙放在煮沸的大鍋里，青蛙觸電般地立即竄了出去。后來，人們又把它放在一個裝滿涼水的大鍋里，任其自由游動。然后用小火慢慢加熱，青蛙雖然可以感覺到外界溫度的變化，卻因惰性而沒有立即往外跳，直到到后來熱度難忍而失去逃生能力而被煮熟。 “青蛙效應(yīng)”告訴我們，環(huán)境的改變大多是漸熱式的，如果個人對變化沒有疼痛的感覺，沒有憂患意識，對危機(jī)的逐漸形成麻木不仁，最后也只能像青蛙一樣逐漸被煮熟。 三、憂患意識不足的表現(xiàn) 我們這支黨員干部隊(duì)伍是一支有著優(yōu)良傳統(tǒng)的隊(duì)伍。絕大部分同志作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、覺悟高，任務(wù)完成出色，不愧共產(chǎn)黨員的稱號，能時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，以人民為中心的發(fā)展思想，值得我們肯定和驕傲。但是在看到先進(jìn)， 看到優(yōu)秀的同時，我們也遺憾地發(fā)現(xiàn)，在我們這支隊(duì)伍中也有個別落后身影。 （一）學(xué)習(xí)風(fēng)氣不正。個別黨員干部不愿學(xué)，學(xué)習(xí)往往浮光掠影、浮夸虛報(bào)，學(xué)習(xí)只是應(yīng)付差事、敷衍塞責(zé)，支部組織開展政治理論學(xué)習(xí)就牢騷滿腹。個別黨員干部不勤學(xué)， 往往熱衷應(yīng)酬、忙于事務(wù)，一說讀書思考便意興闌珊。學(xué)習(xí)只是閑來為之、可有可無，執(zhí)勤間隙只愛喝茶看電視，從不主動研究業(yè)務(wù)知識。個別黨員干部不深學(xué)，心浮氣躁、淺嘗輒止，往往只知其表、不知其里，甚至張冠李戴，工作期間長時間玩手機(jī)，還自詡“碎片化”學(xué)習(xí)。個別黨員干部不善學(xué)， 學(xué)而不思、學(xué)而不用，或是食而不化、學(xué)用脫節(jié)。一到解決實(shí)際問題，往往束手無策。學(xué)習(xí)只是死記硬背、生搬硬套。 最近，一篇“37 歲，年薪 50W，被裁只用了 10 分鐘：時代拋棄你，連聲招呼都不會打”的文章引爆網(wǎng)絡(luò)。甲骨文中國區(qū)研發(fā)中心被裁撤，其中大部分工程師都是當(dāng)年畢業(yè)于清華、北大的高材生。本來包括 BAT、華為、網(wǎng)易等著名企業(yè)在門口準(zhǔn)備搶人，但另人大跌眼鏡的是，這些高材生在面試中大多數(shù)人沒有通過第一輪。即使通過了面試，在技術(shù)測試時， 也被淘汰了。原來，甲骨文中國區(qū)研發(fā)中心被稱為“北京最大的養(yǎng)老院”、“工作一向以輕松著稱”、 “工作時間自由分配， 可以申請?jiān)诩肄k公”。正是這種舒適安逸的環(huán)境，毀掉了當(dāng)年的高材生。 我們這支隊(duì)伍也有不少當(dāng)年高校的佼佼者，父母的驕傲， 家鄉(xiāng)的翹楚，同學(xué)的榜樣，但今天，他們每天抱著手機(jī)邊刷屏邊傻笑，你說他們還是翹楚還是榜樣嗎？ （二）責(zé)任意識缺失。有的黨員淡忘責(zé)任，個別黨員在工作中忘記共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，安于現(xiàn)狀、無所作為、作風(fēng)漂浮、紀(jì)律松弛、不求有功但求無過。個別黨員工作上“庸懶散”、漫不經(jīng)心，執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定不嚴(yán)格、不細(xì)致，大錯不出， 小錯不斷。有的黨員逃避責(zé)任。個別黨員在工作中不敢負(fù)責(zé)、不善負(fù)責(zé)、不講原則、不分是非、患得患失、敷衍塞責(zé)；有的遇到難題繞道走，只要組織照顧，不要組織紀(jì)律，參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)時強(qiáng)調(diào)個人原因、家庭困難，有的甚至跟支部叫板， 質(zhì)疑組織決定。 （三）進(jìn)取意識衰退。我們作為國家機(jī)關(guān)單位，部分黨員認(rèn)為是鐵飯碗，吃皇糧，工作干好干壞似乎無關(guān)緊要，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，不撞鐘照樣當(dāng)和尚。部分黨員沒有壓力感、緊迫感，更沒有危機(jī)感，對自己這份工作珍惜感較弱， 事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)，工作激情下降，精神懈怠。前期開展的思想狀況調(diào)研中，關(guān)于對職業(yè)的認(rèn)識，有 X%的黨員認(rèn)為“與其他職業(yè)沒有區(qū)別”，甚至有 X%的黨員認(rèn)為“只是一種謀生手段”。個別黨員存在自滿情緒，總以為自己的工作還可以、沒問題，比上不足，比下有余，工作沒有緊迫感，四平八穩(wěn)， 碌碌無為，不思進(jìn)取，看不到存在的問題，不求有功、但求無過，主觀能動性差，消極依賴思想嚴(yán)重。但是，我想告訴大家：沒有永遠(yuǎn)的鐵飯碗改革開放以來，中國已進(jìn)行了 7 次國務(wù)院政府機(jī)構(gòu)改革，由 1982 年的 100 個削減為 2018 年的 26 個。尤其是 1998 年那一輪，經(jīng)過四年半的機(jī)構(gòu)改革，全國各級黨政群機(jī)關(guān)共精簡行政編制 115 萬人，市縣鄉(xiāng)清退超編人員 43 萬人。黨中央及省級黨委各部門精簡 20%，國務(wù)院各部門精簡 47.5%，省級政府精簡 48.2%。 上世紀(jì)九十年代， 國有企業(yè)由于管理落后等諸多原因一直效率低下，面臨改革開放后帶來的一系列沖擊，不得已進(jìn)行重組而引起大量職工下崗。據(jù)《中國統(tǒng)計(jì)年鑒》的資料,原有國有企業(yè)的職工減少了近 7000 多萬人。近期，國有企業(yè)改革呼聲再次引起關(guān)注。中國就業(yè)研究所所長曾湘泉表示，中國經(jīng)濟(jì)處于下滑狀態(tài)，國企要準(zhǔn)備迎接第二輪下崗潮。 四、強(qiáng)化憂患意識，勇?lián)鷷r代重任 每名黨員的崗位有不同、職責(zé)有大小，但初心和使命是一致的。只有愛黨愛國，才會憂黨憂國，將黨、國家和民族的命運(yùn)縈系于心，才能擔(dān)當(dāng)起許黨報(bào)國的歷史責(zé)任。 （一）常懷憂黨之心 一是堅(jiān)定理想信仰。習(xí)近平總書記講過，“志不立，天下無可成之事。”、“理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅(jiān)定，精神上就會缺鈣，就會得‘軟骨病’”。所以我們共產(chǎn)黨員講理想信念，是天經(jīng)地義的事情。 堅(jiān)定信仰，首要任務(wù)就是強(qiáng)化理論武裝，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”，始終在思想上政治上行動上同黨中央、上級黨委站黨委保持高度一致。在貫徹上級黨委、站黨委決策部署上決不講條件、決不講困難、決不打折扣、決不搞變通，著力鍛造一支有鐵一般的理想信念、鐵一般的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、鐵一般的過硬本領(lǐng)、鐵一般的紀(jì)律作風(fēng)的鐵軍。 二是增強(qiáng)斗爭精神。黨的十九大報(bào)告指出：實(shí)現(xiàn)偉大夢想，必須進(jìn)行偉大斗爭。我們黨要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民有效應(yīng)對重大挑戰(zhàn)、抵御重大風(fēng)險(xiǎn)、克服重大阻力、解決重大矛盾，必須進(jìn)行具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭，任何貪圖享受、消極懈怠、回避矛盾的思想和行為都是錯誤的。 作為一名黨員，要自覺培養(yǎng)斗爭精神，始終保持共產(chǎn)黨人敢于斗爭的風(fēng)骨、氣節(jié)、操守、膽魄，面對大是大非敢于亮劍，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭。對于朋友圈中的政治謠言和不實(shí)言論，要旗幟鮮明予以批評和駁斥，堅(jiān)決反對一切削弱、歪曲、否定黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度的言行，更加自覺地投身改革創(chuàng)新時代潮流，更加自覺地維護(hù)我國主權(quán)、安全和發(fā)展利益。 三是自覺遵章守紀(jì)。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)：要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，把守紀(jì)律講規(guī)矩?cái)[在更加重要的位置。我們黨作為一個有 9000 多萬名黨員、460 多萬個黨組織的黨，作為一個在有著 14 億人口的大國長期執(zhí)政的黨，黨的建設(shè)關(guān)系重大、牽動全局。如果管黨不力、治黨不嚴(yán)，人民群眾反映強(qiáng)烈的黨內(nèi)突出問題得不到解決，那我們黨遲早會失去執(zhí)政資格， 不可避免被歷史淘汰，從嚴(yán)治黨是我們的必然手段。 剛才說到個別同志大錯不犯，小錯不斷，甚至有些人還與組織叫板，這是絕不容許的。我們不容許這種思想、這種人容身于我們這支隊(duì)伍。我們必須清醒認(rèn)識到十八大以來黨中央對從嚴(yán)治黨的決心，要心存敬畏，自覺遵紀(jì)守法，做一名合格的黨員。 （二）常懷憂民之心 一是強(qiáng)化宗旨意識。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：要推出更多更高質(zhì)量的服務(wù)舉措，著力解決好群眾辦事難、辦事慢、來回跑、不方便等突出問題，讓人民群眾有更多更直接更實(shí)在的獲得感。 每名黨員都要不忘為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興這個初心，牢固樹立以人民為中心的宗旨意識和服務(wù)思想?；鶎右痪€要文明規(guī)范執(zhí)勤，提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，積極馳援地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，主動融入地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)。機(jī)關(guān)要樹立“黨建服務(wù)中心，業(yè)務(wù)指導(dǎo)一線，后勤保障基層”的工作思路，切實(shí)做好服務(wù)保障工作。全體黨員要積極支持、踴躍參與、高效履職，始終將宗旨意識牢記心中、化作行動。 二是忠誠履行職責(zé)。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，要圍繞影響群 眾安全感的突出問題，履行好打擊犯罪、保護(hù)人民的職責(zé)，對違法犯罪，要保持高壓震懾態(tài)勢，努力建設(shè)更高水平的平安中國。作為一名黨員，我們要忠誠履職，扎實(shí)履行好人民賦予的權(quán)利，認(rèn)真擔(dān)負(fù)起組織交付的各項(xiàng)工作任務(wù)，當(dāng)好本職崗位的專家能手，擔(dān)負(fù)起時代賦予的職責(zé)使命。 三是弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。黨章中對于黨員“吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做奉獻(xiàn)，隨時準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切” 等要求，強(qiáng)調(diào)的就是奉獻(xiàn)精神。剛才我們說到個別黨員在工作面前，總喜歡把家庭困難掛在嘴邊。這是與一名黨員應(yīng)有的奉獻(xiàn)精神格格不入的。我們應(yīng)當(dāng)把個人前途命運(yùn)與國家前途命運(yùn)、緊密聯(lián)系起來，接好接力棒，跑好接力賽。無論從事什么工作，無論在哪個崗位，都要立足本職、埋頭苦干， 把崗位當(dāng)作施展才華、干事創(chuàng)業(yè)的平臺，在平凡的崗位上作出不平凡的業(yè)績，以實(shí)干實(shí)績回報(bào)組織的培養(yǎng)。 （三）常懷憂已之心 我們正處于知識大爆炸的時代，各種新知識呈幾何級數(shù)增長。5G 智能無人公交車試運(yùn)行，百度獲得天津、北京、長沙等地百余張無人車測試牌照，亞馬遜無人倉庫，京東無人機(jī)送貨，富士康機(jī)器人流水線陸續(xù)出現(xiàn)。相信在不久的將來， 包括司機(jī)、快遞員、流水線工人在內(nèi)的大量重復(fù)性崗位將被機(jī)器人所替代。因此，我們每一個人都要有“能力危機(jī)”和“本領(lǐng)恐慌”意識，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，不斷學(xué)習(xí)新知識，掌握新本領(lǐng)，開闊新思路，才能不被快速發(fā)展的時代所拋棄。 由于 ETC 的普及，唐山市政府把各個地方的收費(fèi)站都取消了，但在網(wǎng)上流傳的視頻中，一位收費(fèi)站大姐卻說：“我今年 36 歲了，青春都交給收費(fèi)站了。我現(xiàn)在啥也不會，我也學(xué)不了什么東西了。”這話乍一聽挺可憐的，但仔細(xì)想想，這些年她是不是過得太安穩(wěn)了，一項(xiàng)簡單的工作重復(fù)十幾年，到點(diǎn)就下班，每月按時發(fā)工資?？此品€(wěn)定，其實(shí)大好的時光都被自己消磨沒了。 聽這些事例，不知道大家有什么感覺。同志們，我們不少同志才 30 出頭啊！想在崗位上混日子，你想混到什么時候?。∽罱K能混得下去嗎？ 我們的工作時效性強(qiáng)，涉及業(yè)務(wù)面廣。這就要求我們在學(xué)習(xí)和工作中懂得歸納總結(jié)。針對自身業(yè)務(wù)水平，定好目標(biāo)， 進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，確保能夠在工作中靈活運(yùn)用所掌握的業(yè)務(wù)知識。在總結(jié)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的過程中，不僅要總結(jié)服務(wù)的方法與技巧，還要根據(jù)群眾需要不斷地完善服務(wù)細(xì)節(jié)。 同志們，習(xí)近平總書記指出：“我們黨是生于憂患、成長于憂患、壯大于憂患的政黨。”正是這種長期的“深憂”，造就我們黨能夠面對任何風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)而“不懼”。歷史昭示我們，使命越光榮、目標(biāo)越宏偉、發(fā)展越順利，就越要增強(qiáng)憂患意識。在新時代新征程中，作為一名黨員，應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)防自滿、安逸、懈怠的傾向，居安思危、戒驕戒躁，不斷強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，修煉“不畏浮云遮望眼”的智慧，保持“亂云飛渡仍從容”的定力和自信，如此方能使我們的事業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)。 今天的授課就是這些，希望能夠引起大家的思考，謝謝大家。