安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核辦法補(bǔ)充規(guī)定范本.doc

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制度方案 安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核辦法補(bǔ)充規(guī)定范本 溫馨提示：本示范文本內(nèi)容均可根據(jù)需要任意編輯，文本僅供參考，感謝您的閱讀下載！ 第 1 頁 共 9 頁 為了認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司安全工作會(huì)議精神，有效控制安全生產(chǎn)事故，強(qiáng)化各級安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)，促進(jìn)各級干部主動(dòng)排查隱患，主動(dòng)治理隱患的積極性和主動(dòng)性，為創(chuàng)建“無隱患現(xiàn)場環(huán)境、無違章員工隊(duì)伍”奠定良好的工作基礎(chǔ)，特制定本辦法。 一、考核范圍 公司所屬礦井、宏盛公司、運(yùn)銷公司、洗選分公司、物資分公司副總工程師以上領(lǐng)導(dǎo)。 二、考核方法 由公司各業(yè)務(wù)職能部門根據(jù)各類檢查的情況,對照“安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核辦法”標(biāo)準(zhǔn),提出考核意見,報(bào)安監(jiān)分局統(tǒng)一匯總,經(jīng)公司考核會(huì)審核通過后,集體罰款從月度結(jié)算工資中扣除,個(gè)人罰款計(jì)入個(gè)人年薪處罰兌現(xiàn)。 三、考核標(biāo)準(zhǔn) （一）井下部分 ★存在下列A類隱患或問題，有一項(xiàng)扣罰集體10000元,礦主要領(lǐng)導(dǎo)500元，職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)1000元，副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人300元。 1、采掘運(yùn)： （1）掘進(jìn)工作面空頂作業(yè)或前探支護(hù)失效不整改的； （2）頂板支護(hù)質(zhì)量不符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的； （3）回采工作面超前支護(hù)、端頭支護(hù)未按照作業(yè)規(guī)程要求支設(shè)的； （4）不按采區(qū)設(shè)計(jì)組織開采，存在以掘代采、亂采亂掘現(xiàn)象的； （5）斜井運(yùn)輸安全防護(hù)設(shè)施安裝不齊全或損壞后不及時(shí)更換的； （6）斜井運(yùn)輸未嚴(yán)格執(zhí)行“行人不行車、行車不行人”管理制度的； （7）沒有按照施工組織設(shè)計(jì)、作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施組織施工的； 2、一通三防： （1）礦井通風(fēng)系統(tǒng)不完善、不合理、風(fēng)量達(dá)不到規(guī)定要求的； （2）無風(fēng)、微風(fēng)、瓦斯超限作業(yè)的； （3）通風(fēng)設(shè)計(jì)不合理導(dǎo)致井下無風(fēng)、微風(fēng)區(qū)域，瓦斯、二氧化碳等有害氣體積聚的; （4）掘進(jìn)工作面風(fēng)機(jī)無計(jì)劃停風(fēng)，未及時(shí)組織人員撤離的； （5）未按規(guī)定對盲巷、窒息區(qū)進(jìn)行封閉管理的； （6）局部通風(fēng)機(jī)拉循環(huán)風(fēng)的； （7）瓦斯檢查員存在空班漏檢、假檢現(xiàn)象的； （8）出現(xiàn)瓦斯超限事故的； （9）瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行不規(guī)范，擅自調(diào)高瓦斯報(bào)警點(diǎn)、斷電點(diǎn)，甩掉監(jiān)測斷電裝置，未實(shí)現(xiàn)故障閉鎖的； （10）防滅火安全措施不落實(shí)，發(fā)生一氧化碳泄出和沒有及時(shí)采取措施的； （11）受火區(qū)威脅的區(qū)域安全措施落實(shí)不到位的； （12）綜合防塵設(shè)施不完善，導(dǎo)致粉塵超標(biāo)的； 3、機(jī)電： （1）井下存在嚴(yán)重電氣失爆（雞爪子、羊尾巴、老鼠洞、明接頭）的； （2）主副井提升設(shè)備未安裝保護(hù)設(shè)施的； （3）礦井供電系統(tǒng)不完善，未制定專項(xiàng)安全技術(shù)措施的； （4）井下電器設(shè)備、皮帶機(jī)各種保護(hù)裝置安裝不齊全、甩掉不用或不起作用的； （5）未按規(guī)定執(zhí)行停送電工作票制度的； （6）井下電氣設(shè)備明火操作，帶電檢修、搬遷設(shè)備的； 4、防治水： （1）未執(zhí)行“有掘必探”探放水規(guī)定的； （2）作業(yè)現(xiàn)場未執(zhí)行公司探放水三聯(lián)單及鋼絞線動(dòng)態(tài)監(jiān)測制度的； 5、安全管理： （1）列入A類的安全隱患未落實(shí)掛牌督辦的； （2）重大危險(xiǎn)源未落實(shí)安全防控措施的； （3）員工安全培訓(xùn)考核不合格，安排上崗作業(yè)的； ★存在下列B類隱患或問題，有一項(xiàng)扣罰集體5000元,礦主要領(lǐng)導(dǎo)300元，職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)500元，副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人100元。 1、采掘運(yùn)： （1）采煤工作面出現(xiàn)空頂作業(yè)的；掘進(jìn)工作面前探支護(hù)不到位的； （2）采掘巷道未按規(guī)定安裝頂板離層監(jiān)測裝備的； （3）未對錨桿、錨索支護(hù)質(zhì)量進(jìn)行拉撥試驗(yàn)的； （4）在采掘作業(yè)過程中未針對地質(zhì)情況變化，及時(shí)制定安全技術(shù)措施或有措施但在現(xiàn)場沒有嚴(yán)格落實(shí)的； （5）開工前不按規(guī)定要求，落實(shí)開工前準(zhǔn)入制度的； 2、一通三防： （1）通風(fēng)設(shè)施不完善，構(gòu)筑質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的； （2）綜合防塵管路未按規(guī)定鋪設(shè)到生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的； （3）監(jiān)測監(jiān)控傳感器未按時(shí)調(diào)校，安裝數(shù)量不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的； （4）串聯(lián)通風(fēng)未經(jīng)審批、措施落實(shí)不到位的； （5）工作面實(shí)際風(fēng)量與《作業(yè)規(guī)程》配風(fēng)不相符的； 3、機(jī)電： （1）主副提升、主通風(fēng)機(jī)、主排水、地面壓風(fēng)機(jī)等大型設(shè)備不完好，不能及時(shí)更換、維修，也未制定安全技術(shù)措施的； （2）主副井提升設(shè)備保護(hù)不全或保護(hù)不起作用的； （3）井下局扇未實(shí)現(xiàn)“三專兩閉鎖”與雙風(fēng)機(jī)雙電源自動(dòng)切換的； （4）井下電氣設(shè)備過流保護(hù)整定值不符標(biāo)準(zhǔn)要求的； （5）電氣設(shè)備未按規(guī)定要求裝設(shè)局部接地極和輔助接地極保護(hù)裝置的；（6）淘汰設(shè)備更換前，未制定專項(xiàng)安全技術(shù)措施或有措施沒有嚴(yán)格落實(shí)的； 4、防治水： （1）掘進(jìn)工作面未按規(guī)定要求配備探水設(shè)備的； （2）探放水孔數(shù)量、深度達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)要求的； （3）防治水圖紙資料不完善，充水性圖等圖紙資料嚴(yán)重缺失的； （4）未制定礦井地質(zhì)防治水規(guī)劃或未開展水害預(yù)測預(yù)報(bào)工作的； 5、安全管理： （1）領(lǐng)導(dǎo)干部跟班上崗制度不執(zhí)行或執(zhí)行不到位，擅自脫離崗位的； （2）停產(chǎn)整頓后未經(jīng)公司驗(yàn)收通過，擅自組織生產(chǎn)的； （3）未制定應(yīng)急預(yù)案或未開展預(yù)案培訓(xùn)、演練工作的； 6、其它： （1）設(shè)計(jì)、規(guī)程、措施等審批把關(guān)不嚴(yán)，導(dǎo)致A類隱患出現(xiàn)的； （二）地面部分 ★存在下列A類隱患或問題，有一項(xiàng)扣罰集體10000元,礦（公司、廠）主要領(lǐng)導(dǎo)500元，職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)1000元，副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人300元。 1、特種設(shè)備： （1）鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯等特種設(shè)備及其附件安全裝置配備不齊全，不靈敏可靠的； （2）易燃、易爆、有毒氣體生產(chǎn)、儲(chǔ)存場所未安裝燃?xì)鈭?bào)警裝置，且未與機(jī)械通風(fēng)設(shè)施聯(lián)鎖的； 2、火工品、消防、通勤車、人員密集場所： （1）火工品管理措施不到位，造成火藥、雷管丟失的； （2）消防設(shè)施不齊全，導(dǎo)致初起火災(zāi)撲滅不及時(shí)，火災(zāi)事故擴(kuò)大的； （3）通勤車輛駕駛?cè)藛T存在酒后駕車、超員、超速行駛的； （4）大型活動(dòng)未制定安全措施，導(dǎo)致群傷事件發(fā)生的； 3、矸石山、三堆： （1）矸石山未制定防止自燃和有害氣體泄露，防止滑坡、垮塌安全技術(shù)措施的； （2）煤堆存在自燃發(fā)火隱患，未采取有效預(yù)防措施的； （3）料堆、碴堆存在滑坡、垮塌安全隱患，未采取有效預(yù)防措施的； 4、建筑施工： （1）建筑施工作業(yè)防坍塌、墜落等安全設(shè)施不完善或未采取安全技術(shù)措施的； （2）電梯井等臨邊、洞口未采取有效防護(hù)的；物料提升機(jī)和人貨電梯接料平臺(tái)口處未設(shè)置定型化安全門的； （3）施工現(xiàn)場臨時(shí)用電未按照要求設(shè)置獨(dú)立的“TN-S”接零保護(hù)系統(tǒng)或未實(shí)行“三級配電、二級漏電保護(hù)”和“一機(jī)、一閘，一漏、一箱”的； （4）腳手架防護(hù)高度未超過作業(yè)面或未按規(guī)定張掛安全網(wǎng)的； （5）土方開挖工程和基坑支護(hù)工程未嚴(yán)格按照安全施工專項(xiàng)方案執(zhí)行或變形值超過設(shè)計(jì)預(yù)警值的； 5、公共設(shè)施： （1）公共場所的安全防護(hù)設(shè)施不完善，導(dǎo)致出現(xiàn)A類安全隱患的； （2）防洪儲(chǔ)備物資沒有按相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)儲(chǔ)備，防洪工程沒有按時(shí)整改完成，導(dǎo)致災(zāi)害事故擴(kuò)大的； 6、洗煤廠： （1）洗煤廠筒倉沒有安裝降塵設(shè)施的； （2）防凍設(shè)施不完善導(dǎo)致系統(tǒng)不能正常運(yùn)行的； （3）除鐵設(shè)施不安裝或不起作用的； ★存在下列B類隱患或問題，有一項(xiàng)扣罰集團(tuán)5000元,礦（公司、廠）主要領(lǐng)導(dǎo)300元，職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)500元，副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人100元。 1、鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯等特種設(shè)備及其附件安全裝置未經(jīng)檢驗(yàn)部門檢驗(yàn)合格的； 2、易燃、易爆、有毒介質(zhì)的壓力容器及管道未經(jīng)檢驗(yàn)部門檢驗(yàn)合格的； 3、火災(zāi)隱患未及時(shí)進(jìn)行整改，也未制定安全措施的； 4、火藥庫安全設(shè)施配備不齊全，造成事故隱患的； 5、危險(xiǎn)化學(xué)物品、劇毒物品安全措施落實(shí)不到位的； 6、公路、橋梁隱患排查不開展或該發(fā)現(xiàn)隱患沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)的。 四、有關(guān)要求 1、各單位要高度重視安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核工作，礦（公司、廠）主要領(lǐng)導(dǎo)要親自主持，認(rèn)真組織貫徹學(xué)習(xí)，并結(jié)合本單位實(shí)際，按照《安全生產(chǎn)隱患排查治理長效機(jī)制實(shí)施辦法》隱患認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，分系統(tǒng)制定本單位的《安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核辦法》，對各類安全隱患認(rèn)真分級，嚴(yán)格考核,從根本上消除安全生產(chǎn)隱患，確保企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。 2、各級領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真履行崗位職責(zé)，不斷加大安全管理力度，切實(shí)將各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到行動(dòng)上，體現(xiàn)在效果上，全面加大隱患排查治理力度，即要加大井下現(xiàn)場隱患的排查，也要注重地面隱患的治理，更要注重人的不安全行為隱患的控制，做到事故隱患早排查、早發(fā)現(xiàn)、早治理，為創(chuàng)建“無隱患現(xiàn)場環(huán)境”奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。 3、公司各業(yè)務(wù)職能部門要結(jié)合本專業(yè)特點(diǎn)，充分發(fā)揮本專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢，幫助和指導(dǎo)各基層單位，解決隱患整治過程中的工作難題、瓶頸問題；其次，要加大安全監(jiān)管力度，對工作任務(wù)不落實(shí)或落實(shí)不到位，安全隱患排查治理不認(rèn)真或存在重大安全隱患的單位，要對照定價(jià)考核辦法，對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人提出考核意見，促進(jìn)隱患排查治理落實(shí)到位。 4、要加大考核處罰力度，采取連帶和累計(jì)考核的辦法，對考核范圍內(nèi)的各類隱患，根據(jù)職責(zé)分工只要出現(xiàn)一項(xiàng)，不僅要對職能范圍內(nèi)的分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰，同時(shí)對副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰。 5、參與安全隱患定價(jià)考核的部門，要嚴(yán)格對照規(guī)定的考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅考核，按照標(biāo)準(zhǔn)對在分管責(zé)任范圍已處罰的領(lǐng)導(dǎo)，不再列入副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)重復(fù)處罰。 9 / 9