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兩篇公司黨委發(fā)展黨員工作開展情況總結(jié)與黨課講稿——《黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》

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兩篇公司黨委發(fā)展黨員工作開展情況總結(jié)與黨課講稿——《黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》

兩篇公司黨委發(fā)展黨員工作開展情況總結(jié)與黨課講稿黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定 公司黨委發(fā)展黨員工作開展情況總結(jié)按照集團(tuán)公司黨委關(guān)于深入開展發(fā)展黨員工作調(diào)研排查的通知要求,公司黨委高度重視,組織全面自查,認(rèn)真回顧我公司在黨的十九大以來的發(fā)展黨員工作,總結(jié)工作經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)存在問題,研究改進(jìn)措施。現(xiàn)將自查情況總結(jié)報告如下。一、黨員隊伍基本情況我公司黨委下設(shè)XX個黨支部,現(xiàn)有黨員XX人。其中女性黨員XX人,占比XX%,少數(shù)民族黨員XX人,占比XX%,大專及以上學(xué)歷黨員XX人,占比XX%。二、發(fā)展黨員情況黨的十九大以來,我公司扎實做好新形勢下發(fā)展黨員工作,嚴(yán)格控制數(shù)量、提高質(zhì)量,不斷規(guī)范發(fā)展黨員程序,堅持從生產(chǎn)一線、婦女、高素質(zhì)人才中發(fā)展黨員,不斷改善黨員隊伍的結(jié)構(gòu)和分布,四年來累計發(fā)展黨員XX人,其中女性黨員XX人,占比XX%,大專以上學(xué)歷XX人,占比XX%,一線業(yè)務(wù)能手XX人,占比XX%。此外,目前還有入黨積極分子XX人,發(fā)展對象XX人。三、主要做法和成效(一)全面回顧我公司在黨的十九大以來的發(fā)展黨員工作,能夠貫徹落實中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則,嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作規(guī)程(試行),并主要通過以下三點做法,做到按規(guī)定、按標(biāo)準(zhǔn)、按流程發(fā)展黨員。一是支部從嚴(yán)把關(guān)。各黨支部從審看入黨申請書開始,嚴(yán)格把關(guān)談話、考察、培養(yǎng)、公示、培訓(xùn)、政審等各環(huán)節(jié),認(rèn)真嚴(yán)肅組織召開支委會、支部大會討論發(fā)展黨員工作,各支部的培養(yǎng)聯(lián)系人切實負(fù)起責(zé)任,做好發(fā)展對象的培養(yǎng)教育考察工作,確保發(fā)展對象能夠達(dá)到黨員標(biāo)準(zhǔn),從源頭上把好黨員質(zhì)量關(guān)。二是黨委從嚴(yán)審核。公司黨委安排黨政辦公室專人專職負(fù)責(zé)審核各黨支部遞交的發(fā)展黨員工作檔案和資料,對不符合規(guī)范、流程的要求限期改正,對逾期不改的要求重新發(fā)展。公司黨委委員嚴(yán)格落實談話制度,按照要求與發(fā)展對象進(jìn)行談話。三是加強指導(dǎo)檢查。2014年6月中共中央辦公廳印發(fā)中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則,隨后我公司根據(jù)細(xì)則制定發(fā)展黨員工作流程表,組織各黨支部學(xué)習(xí),為各黨支部發(fā)展黨員提供標(biāo)準(zhǔn)程序。2017年3月省委組織部印發(fā)發(fā)展黨員工作規(guī)程(試行),我公司據(jù)此制定發(fā)展黨員“五上五下”流程,并組織黨務(wù)工作培訓(xùn),使負(fù)責(zé)發(fā)展黨員的黨務(wù)工作者掌握吃透發(fā)展黨員工作規(guī)程。從2017年開始,公司黨委施行支部黨建工作季度考核,把發(fā)展黨員工作作為一項考核內(nèi)容,通過日常的檢查指導(dǎo),不斷規(guī)范支部發(fā)展黨員工作。(二)回顧五年多來的發(fā)展黨員工作,主要取得以下三個方面的成效。一是黨員隊伍不斷壯大。黨員人數(shù)從2017年的158人增長到2020年的212人。二是發(fā)展質(zhì)量不斷提高。黨員隊伍文化素質(zhì)水平整體提升,大專以上學(xué)歷黨員從2017年的97人增長到2020年的146人。三是從一線發(fā)展黨員的力度不斷加大。生產(chǎn)一線黨員從2017年的42人增長到2020年的62人?;仡櫸夜舅哪甓鄟淼陌l(fā)展黨員工作,真正做到了把有思想、有知識、有文化、有能力的職工團(tuán)結(jié)在黨組織周圍、吸收到黨組織中,讓黨員隊伍的先進(jìn)性得到充分彰顯。廣大黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用,工作中身先士卒、奮發(fā)有為,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為推動公司發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。(三)總結(jié)四年多來的發(fā)展黨員工作,主要有以下三點體會。一是黨支部組織機(jī)構(gòu)健全,則發(fā)展黨員工作規(guī)范有序。這四年來,我公司先后完成了黨支部換屆選舉、黨委換屆選舉,強化了基層組織建設(shè)。公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子健全,有書記1人、副書記1人、紀(jì)委書記1人,黨委委員4人。各黨支部組織機(jī)構(gòu)健全,14個黨支部有專兼職黨務(wù)工作人員48人。此外,還設(shè)有黨務(wù)辦公室專職負(fù)責(zé)公司黨建工作,黨政辦有主任1人、黨務(wù)干事4人。在健全完善的黨組織機(jī)構(gòu)管理下,公司有專職部門和工作人員負(fù)責(zé)發(fā)展黨員工作,為規(guī)范有序發(fā)展黨員提供了組織保障。二是支部重視黨建工作開展,則職工入黨積極性高。從各黨支部發(fā)展黨員的數(shù)量情況來看,支部書記重視黨建工作、支委成員認(rèn)真負(fù)責(zé)、黨建工作有聲有色、黨內(nèi)活動經(jīng)常性開展、黨建工作氛圍濃厚的黨支部,其對黨員的吸引力強,所在部門的職工向黨組織靠攏的積極性高,其發(fā)展黨員工作成績也比較突出。三是黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)嫻熟,則發(fā)展黨員工作檔案資料完備。從各黨支部遞交的入黨積極分子、發(fā)展對象和預(yù)備黨員等發(fā)展黨員各階段的檔案資料來看,黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)嫻熟的,則發(fā)展黨員工作流程規(guī)范,資料也比較齊全、完備。四、存在的問題和不足黨的十九大以來,我公司的發(fā)展黨員工作扎實開展、穩(wěn)步推進(jìn),黨員質(zhì)量不斷提高,黨員結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,黨員隊伍生機(jī)活力不斷提升,黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷增強。但是還存在一些問題和不足,影響發(fā)展黨員工作的良性開展。一是個別黨支部對發(fā)展黨員工作不夠重視。個別黨支部對發(fā)展黨員工作的重要性認(rèn)識不足,導(dǎo)致黨支部發(fā)展黨員工作遲滯落后,影響公司整體發(fā)展黨員工作推進(jìn)。二是個別培養(yǎng)聯(lián)系人的履責(zé)意識不夠主動。對入黨積極分子、發(fā)展對象的培養(yǎng)教育不夠,導(dǎo)致入黨積極分子、發(fā)展對象的政治理論水平提升緩慢。三是黨員隊伍不夠穩(wěn)定。由于公司所處行業(yè)的人員流動性比較大,有個別黨員離職,影響黨員隊伍穩(wěn)定;個別入黨積極分子、發(fā)展對象突然離職,導(dǎo)致發(fā)展黨員工作突然中斷,影響黨員隊伍整體建設(shè);甚至有個別黨務(wù)工作者突然離職,而新上崗的黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不夠熟練,影響支部發(fā)展黨員工作進(jìn)度。五、下一步工作思路及措施針對目前發(fā)展黨員工作中存在的問題,公司黨委高度重視,認(rèn)真研究對策,提出解決辦法。一是以學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識為基礎(chǔ)。組織黨支部書記和黨務(wù)工作者深入學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則和發(fā)展黨員工作規(guī)程(試行),充分認(rèn)識到嚴(yán)格做好發(fā)展黨員工作是純潔黨員隊伍的重要舉措,是落實全面從嚴(yán)治黨要求的一項重要內(nèi)容,要持續(xù)加強對黨支部書記和黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保熟練掌握發(fā)展黨員的各環(huán)節(jié)標(biāo)準(zhǔn)、流程,為發(fā)展黨員工作規(guī)范開展夯實理論基礎(chǔ)。二是以健全組織機(jī)構(gòu)為保障。健全各黨支部組織機(jī)構(gòu),保證各黨支部有專人負(fù)責(zé)發(fā)展黨員工作,強化黨務(wù)工作者責(zé)任意識和履職意識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強業(yè)務(wù)本領(lǐng),為做好發(fā)展黨員工作提供組織保障。三是以提高黨員質(zhì)量為根本。堅持發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),確保發(fā)展質(zhì)量。支部嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”,做好入黨積極分子教育培養(yǎng)考察等工作,幫助積極分子學(xué)習(xí)成長;做好發(fā)展對象公示、培訓(xùn)、政審等工作,確保發(fā)展過程經(jīng)得起黨員、職工的檢驗;做好支委會議、支部大會的討論研究工作,確保發(fā)展黨員工作公開、公平、公正進(jìn)行。黨委嚴(yán)把發(fā)展黨員“收尾關(guān)”,堅持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、加強指導(dǎo)、強化監(jiān)督,做到成熟一個,發(fā)展一個,保證發(fā)展黨員的高質(zhì)量。黨課講稿黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定 同志們:近日,印發(fā)了黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定并發(fā)出通知,從責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任落實、監(jiān)督追責(zé)等方面對落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、推動全面從嚴(yán)治黨工作深入開展提出了明確的要求。前幾天,已通過公司辦公平臺、黨員干部微信群等載體,已將黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定、中央紀(jì)委國家監(jiān)委網(wǎng)站文章速覽<黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定>貫徹落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定,抓住主體責(zé)任這個“牛鼻子”等內(nèi)容發(fā)送給黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人、基層黨組織負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)。今天,我們在此召開全面從嚴(yán)治黨工作部署會,組織大家深入學(xué)習(xí)黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定,按照最新要求,謀劃部署全面從嚴(yán)治黨相關(guān)工作。下面,就貫徹落實規(guī)定要求,我談幾點意見:一、立即行動,全面學(xué)習(xí)規(guī)定內(nèi)容(一)高度重視,認(rèn)真細(xì)致領(lǐng)悟。對于規(guī)定的學(xué)習(xí)工作,各級黨組織要高度重視、提高認(rèn)識,以迅速的組織、豐富的形式開展學(xué)習(xí)活動。要分層次、多舉措開展學(xué)習(xí),公司黨委中心組成員要在黨委中心組學(xué)習(xí)會等契機(jī),開展規(guī)定精神的學(xué)習(xí)、交流、研討等工作,突出學(xué)好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任應(yīng)當(dāng)遵循的原則、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任內(nèi)容等,并且認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)心得、刀刃向內(nèi)查擺不足,為下一步整改責(zé)任落實方面存在問題、不折不扣落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任筑牢基礎(chǔ)?;鶎狱h支部負(fù)責(zé)人要撲下身子學(xué)習(xí)、扎扎實實領(lǐng)悟,要將學(xué)習(xí)與強化黨員管理、做好安全生產(chǎn)、加快工程建設(shè)等工作相結(jié)合,推動學(xué)習(xí)工作落到實處,為強化黨風(fēng)廉政建設(shè)、凈化公司政治生態(tài)提供保障。(二)多措并舉,掀起宣傳熱潮。掀起宣傳熱潮是推動全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實的有力抓手,各級黨組織要提高政治站位、創(chuàng)新形式內(nèi)容,努力做好規(guī)定精神的宣傳工作。一是結(jié)合實際宣傳。公司紀(jì)委、黨委宣傳部等部門要召開專題會議,認(rèn)真查擺公司各黨組織在落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、防控企業(yè)廉潔風(fēng)險等方面存在的問題和不足,并且圍繞問題不足,結(jié)合中心工作開展實際,編發(fā)系列宣講材料,以最快速度將全體黨員的思想統(tǒng)一到貫徹落實規(guī)定精神上來。二是開展宣傳活動。公司工會、黨委宣傳部等部門要在五一勞動節(jié)、安全生產(chǎn)月等契機(jī),在勞模精神宣傳活動、安全生產(chǎn)教育活動中,增加規(guī)定精神的宣傳環(huán)節(jié),形成全員學(xué)習(xí)規(guī)定的良好局面。(二)圍繞問題,提高學(xué)習(xí)實效。公司各級黨組織在落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面、黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作方面還存在很多不足,比如:部分基層黨組織特別是異地分公司黨支部還存在弱化、虛化黨建工作的現(xiàn)象,黨員學(xué)習(xí)、職工教育等工作沒有常態(tài)化、深入化開展;對黨員的監(jiān)督管理力度還不夠,還存在苗頭性問題掌握不夠及時、處理不夠到位的現(xiàn)象,公司的政治生態(tài)需要進(jìn)一步涵養(yǎng)等。基層各單位、各黨支部要督促黨員職工帶著這些問題去學(xué)習(xí)、思考、貫徹規(guī)定要求,結(jié)合崗位實際、分公司工作實際深入謀劃落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的方法和路徑,以戰(zhàn)略定力和務(wù)實舉措推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,以從嚴(yán)治黨的新成效推進(jìn)公司加快實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。二、制定舉措,全面貫徹規(guī)定精神公司黨委及各黨支部要在迅速學(xué)習(xí)、認(rèn)真領(lǐng)悟規(guī)定精神的基礎(chǔ)上,制定舉措貫徹落實規(guī)定要求,推動全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任有力落實。(一)分解廉政責(zé)任。公司黨委將制定下發(fā)公司黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單,從全面加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)、制度建設(shè)等方面入手,分公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子集體責(zé)任清單、領(lǐng)導(dǎo)班子成員個人責(zé)任清單兩部分落實公司黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。將制定下發(fā)黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作責(zé)任分工,明確今后一段時期黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)、任務(wù)和內(nèi)容,將全面從嚴(yán)治黨工作落實到具體黨組織和具體人員,使公司及基層單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員有力落實“一崗雙責(zé)”,抓好分管范圍內(nèi)的全面從嚴(yán)治黨各項工作。公司黨委將與基層各黨支部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,把黨風(fēng)廉政建設(shè)重點任務(wù)分解落實到基層黨組織,并加大對基層單位的監(jiān)督檢查力度,推動全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任在基層落地生根。(二)開展專題教育。一是加強日常教育。公司黨委、紀(jì)委及基層黨組織要組織黨員定期召開專題會議,及時傳達(dá)黨中央、上級黨委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要求,把廉政專題教育融入日常宣傳工作,推動全體黨員做到自警自醒、警鐘常鳴。二是上好廉潔黨課。公司黨委、紀(jì)委將組織全體黨員、中層管理人員集中上全面從嚴(yán)治黨專題黨課,深入學(xué)習(xí)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定、最新要求,在全公司上下營造認(rèn)清全面從嚴(yán)治黨工作形勢、增強拒腐防變能力的濃厚氛圍。各黨支部要由黨支部書記為黨員干部上廉潔黨課,不斷提高廉政教育的覆蓋面和實效性。三是開展宣教活動。各級黨組織要緊扣廉潔主題,舉辦有獎競答、書畫攝影展等活動,以寓教于樂的形式豐富廉潔文化內(nèi)涵,筑牢黨員干部防腐拒變的思想防線。(三)防控廉潔風(fēng)險。防控廉潔風(fēng)險是落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的重要保障。我們在今后的工作中;一是要規(guī)范決策。結(jié)合規(guī)定要求,完善公司“三重一大”決策制度實施辦法并且不折不扣地抓好落實,提高黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員的決策水平,從源頭防范各類廉潔風(fēng)險。二是要建章立制。圍繞干部選用、物資采購、對外接待等重點工作,以廉潔風(fēng)險防控為目標(biāo),制定相應(yīng)管理制度,不僅規(guī)范工作開展程序,更要將工作開展置于廣大職工的監(jiān)督之下。三是要開展檢查。在制度下發(fā)后,公司紀(jì)委要常態(tài)化組織人員開展效能監(jiān)察,重點檢查各單位的費用報銷、物資采購等情況,對發(fā)現(xiàn)的問題現(xiàn)場落實整改責(zé)任并嚴(yán)肅問責(zé),以檢查工作的到位、問題整治的到位不斷深化黨風(fēng)廉政建設(shè)、提高公司管理水平。三、結(jié)合實際,全面落實規(guī)定要求我們要結(jié)合公司發(fā)展中心工作,全面落實規(guī)定要求,不斷轉(zhuǎn)變?nèi)w黨員干部作風(fēng),推動全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落到實處。(一)以責(zé)任意識開展工作。黨員干部有較強的大局意識才能有過硬的責(zé)任意識,有過硬的責(zé)任意識才能規(guī)范自身言行、防范廉潔風(fēng)險。一是開展責(zé)任意識專題教育。公司黨委宣傳部要在黨委中心組學(xué)習(xí)、干部職工月度學(xué)習(xí)計劃中增加責(zé)任意識專題教育內(nèi)容,引導(dǎo)全體黨員以較高的政治站位、愛崗愛企情懷開展好各項工作。與此同時,公司工會及基層各黨支部要在職工書屋等地購置光盤、書籍,為全體職工開展責(zé)任意識教育,為接下來工作的提質(zhì)增效開展、公司發(fā)展氛圍的持續(xù)凈化提供思想保證。二是開展責(zé)任落實專項檢查。公司黨委要對各黨組織落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、落實黨建工作責(zé)任的情況開展專項檢查,引導(dǎo)各級黨組織及黨務(wù)工作者提高做好黨建工作的思想認(rèn)識、增強全面從嚴(yán)治黨的思想自覺,推動全面從嚴(yán)治黨工作與中心工作統(tǒng)籌結(jié)合、提高實效。(二)以規(guī)矩意識開展工作。規(guī)矩意識是規(guī)范黨員行為的關(guān)鍵,全體黨員要自覺強化規(guī)矩意識。公司黨委及基層黨支部;一要著力完善各項制度。公司在2019年雖然建立了不少制度,但是制度中的部分內(nèi)容已不能滿足今年的發(fā)展形勢及工作開展需要。公司各職能部門要結(jié)合上級黨組織、集團(tuán)公司黨政的最新要求部署,在深入基層一線、干部職工調(diào)研的基礎(chǔ)上,不斷完善公司各項管理制度,推動各項工作,特別是與資金、接待等重要環(huán)節(jié)相關(guān)的工作在規(guī)范的流程和規(guī)矩的框架內(nèi)開展。二要剛性執(zhí)行規(guī)章制度。增強全體職工的規(guī)矩意識,剛性執(zhí)行規(guī)章制度是落腳點。公司紀(jì)委及各級黨組織要督促指導(dǎo)基層單位、項目一線認(rèn)真執(zhí)行公司黨政印發(fā)的最新規(guī)章制度,嚴(yán)防將制度束之高閣、當(dāng)作擺設(shè)的現(xiàn)象。對不按規(guī)矩辦事的單位和責(zé)任人,公司黨委、紀(jì)委將嚴(yán)肅處罰,確保各項制度落實見效。(三)以紀(jì)律意識開展工作。強化全體職工的紀(jì)律意識,紀(jì)檢監(jiān)察人員的履職能力是關(guān)鍵。在接下來的工作中,一要打造過硬紀(jì)檢干部隊伍。公司紀(jì)委、黨委宣傳部等部門要以提高紀(jì)檢干部能力素質(zhì)為目標(biāo),編制學(xué)習(xí)計劃、宣講材料,組織紀(jì)檢監(jiān)察人員有針對性地開展專題學(xué)習(xí),切實用最新思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐。舉辦專題培訓(xùn)班,邀請優(yōu)秀紀(jì)檢監(jiān)察干部講授工作經(jīng)驗、指導(dǎo)工作開展,推動公司紀(jì)檢監(jiān)察人員以過硬的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、責(zé)任意識推動全面從嚴(yán)治黨工作深入開展。二要嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。各級黨組織尤其是基層黨支部要結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營工作開展,細(xì)致排查黨員存在的各類問題、認(rèn)真制定問題整改舉措,在問題整治的過程中不斷加強制度建立、堵塞管理漏洞,切實以嚴(yán)肅的執(zhí)紀(jì)問責(zé)推動全體黨員干部的紀(jì)律意識、廉潔意識不斷增強,為公司發(fā)展提供堅強有力的保證。

注意事項

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