對照黨章黨規(guī)找差距檢查材料與敢擔當善作為、強化宗旨意識立足崗位做貢獻交流研討材料

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1、對照黨章黨規(guī)找差距檢查材料與敢擔當善作為、強化宗旨意識立足崗位做貢獻交流研討材料對照黨章黨規(guī)找差距檢查材料我認真對照黨章、關于新形式下黨內(nèi)政治生活的若干準則中國共產(chǎn)黨紀律處分條例,結合自身思想和工作實際,認真查找存在的突出問題,深入剖析思想根源,進一步明確了努力方向和整改措施?,F(xiàn)將對照檢查情況報告如下:一、存在的問題(一)對照黨章找差距方面一是政治理論學習的高度不夠。在履行黨員義務,認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想方面有欠缺,雖然能通過集中學習與個人自學等方式加強理論知識儲備,但不善于從講政治高度去認識和分析問題

2、,還存在對中央的精神了解不及時,對上級出臺的政策規(guī)定,有觀望、從眾心理。二是政治理論學習的深度不夠。平時只注重學習內(nèi)容、學習任務的完成,對知識深入消化,吸收不夠,沒有很好地與實踐相結合。三是政治理論學習的寬度不夠。制定個人學習計劃時,學習內(nèi)容沒有考慮到政治理論學習的系統(tǒng)性、全面性,導致自身政治理論知識面窄,從而使得學習的效果不理想。(二)對照準則找差距方面本人在工作與生活中,始終堅定馬克思主義信仰和社會主義信念,堅定不移貫徹黨的基本路線,以實際行動堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。但從嚴對照準則查擺,還有差距。一是有時接到工作任務,首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最

3、好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己;二是工作欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài);三是與領導談心少,交流少,沒有真正了解領導的思想和工作思路,存在沒有充分考慮到可行性和可操作性的現(xiàn)象。四是宗旨意識不夠強。群眾意識不夠強,雖然自己在基層工作,但主動性不強、不夠深入,有時候只注重了解自己想要了解的問題,未能完全做到“從群眾中來,到群眾中去”,為民服務的宗旨有待加強。(三)對照條例找差距方面本人在重大原則問題同上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定

4、。不存在濫用職權、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題。主要有一是黨性錘煉不到位??偸怯X得自己政治立場堅定,遵章守紀、廉潔自律,而不是用黨性原則的要求衡量自己,因而在黨性修養(yǎng)上下的功夫不夠深,導致在黨員身份、黨性觀念、黨章意識方面有所淡化,因此在主觀世界的改造上出現(xiàn)了不足,理想信念講得少了,對社會上一些消極的東西看得淡了,艱苦奮斗的意識也不像過去那么強了。二是自律意識不夠強。自認為在廉潔自律方面做到堅持原則,在大是大非面前能夠立場堅定,具有一定的政治敏銳性和政治鑒別力,但對加強作風建設的經(jīng)常性持久性認識不夠深刻,慎獨慎微、勤于自省

5、堅持不嚴格不徹底,有自我放松現(xiàn)象,沒有做到防微杜漸。二、下一步努力方向(一)持之以恒加強理論學習。作為一名黨員,我將帶好頭、作表率,充分利用集中學習與個人自學,深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,努力在學深學透、學用結合上再下功夫,使其成為自己干事、做人的行動指南,自覺向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做,確保中央政令暢通。(二)持之以恒實干擔當。進一步增強責任意識,切實在工作落實上狠下功夫,把心思真正用在干事業(yè)上,把精力投到抓落實上。針對工作中重點環(huán)節(jié)、發(fā)展中的難點問題、現(xiàn)實中的主要

6、矛盾,勇于擔責,敢于碰硬,不回避矛盾,不推卸責任,確保各項工作真正落到實處,取得實實在在的成效。(三)持之以恒嚴明作風。遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,真正把紀律和規(guī)矩挺在前面。以堅定的政治定力和政治立場,自覺抵制歪風邪氣,堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。強化規(guī)矩意識,堅持重大事項請示報告,絕不越級越權,自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。嚴格執(zhí)行廉潔自律準則,遵守中央八項規(guī)定精神和實施細則,嚴格按照原則辦事,按政策法規(guī)辦事,按制度程序辦事,做到清正廉潔。敢擔當善作為、強化宗旨意識立足崗位做貢獻交流研討材料我們黨歷來重視領導干部隊伍建設,注重發(fā)揮領導干部的示范帶頭作用。

7、領導干部作為“主導社會發(fā)展的關鍵力量”,是“關鍵的少數(shù)”,必須在新征程上勇于新?lián)?,敢于新作為,發(fā)揮好以身作則、率先垂范,以點帶面、以上率下的關鍵作用。那么,我們作為一名基層的黨員干部應該如何做到敢擔當、善作為呢?我覺得應該做好以下幾方面:一、強化大局意識。 每個部門或者每項工作都有明確的職責分工,但是在實際工作中情況卻復雜多變,不是單獨某個部門或者某個人可以獨立完成的,更需要團隊的力量和每個人的相互配合來完成。此時,就需要我們有大局意識,除了承擔自身的工作職責之外還要發(fā)揮主觀能動性,與同事團結協(xié)作,確保工作順利完成。二、強化宗旨意識。 強化宗旨意識就是要把人民群眾的利益擺在首位。尤其是我們基

8、層黨員干部,直接工作在基層一線,與群眾“零距離”接觸、面對面交流,因此要強求我們在任何時候都要堅持人民利益至上的原則,及時了解人民群眾的所思所想所盼,及時為群眾排憂解難。更需要我們敢于擔當、積極作為,把問題徹底解決,不能敷衍了事,傷害群眾對黨的感情。三、 強化擔當意識。 敢于擔當,這是我們黨員干部應該具備的基本政治品質(zhì)。作為一名黨員干部,面對復雜形勢和種種考驗,我們要堅決擯棄遇到矛盾繞著走、不求有功但求無過的思想。我們要面對矛盾敢于迎難而上,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。四、提升學習能力。 我們黨員干部要不斷深入學習貫徹黨的十九大精神及習總書記系列重要講話精神,把學好新思想、

9、用好新理論,熟記黨的政策、熟練掌握業(yè)務作為提升學習能力的一種手段,做到認認真真讀原著、學原文、悟原理,并注重理論與實踐的相結合,做勤學愛學。五、提升工作能力。 要對工作進行認真分析研究,對工作的標準、要求、存在的問題和困難進行研究分析,對工作進行科學安排,哪件事重要,哪件事緊急,哪件事需要協(xié)同,要做到心中有數(shù)。同時在工作中時刻向有經(jīng)驗的同志學習,常懷能者為師,自己方能成師的之心。同時善于在實踐中總結提高,實踐出真知,只有在實際工作中不斷探索總結,才能不斷提高自己的工作能力。六、提升創(chuàng)新能力。 創(chuàng)新是黨員干部基本素質(zhì)的綜合反映,更是基層領導干部必須具備的一種能力。尤其是在新知識、新觀念、新情況和新問題層出不窮的新時期,我們要有敢闖敢試的創(chuàng)造精神,要有敢于冒險、敢于嘗試的決心和勇氣,克服怕出亂子、怕負責任的思想和意識,勇于直面矛盾和困難。

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