集團公司巡視反饋問題整改方案

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1、集團公司巡視反饋問題整改方案 巡視反饋意見整改落實方案 根據(jù)集團公司黨組第六巡視組專項巡視反饋意見有關(guān)要求，制定整改方案。 一、指導(dǎo)思想 深入貫徹總書記重要講話精神，認真落實集團公司黨組第六巡視組巡視反饋意見要求，深刻認識公司當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和依法合規(guī)管理面臨的嚴峻形勢，切實承擔(dān)從嚴治黨、依法治企的政治責(zé)任，全面落實黨委的主體責(zé)任和紀委的監(jiān)督責(zé)任，堅持把加強企業(yè)黨的建設(shè)作為重大政治原則和頭等大事，堅持把解決問題與構(gòu)建長效機制有機結(jié)合，堅持加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)人員的紀律意識、規(guī)矩意識和合規(guī)管理意識，有效增強全體員工弘揚大慶精神鐵人精神和優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)的自覺性，打造陽光、誠信、

2、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)慕?jīng)營環(huán)境。 二、組織實施 為加強整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，公司成立 __ 公司“集團公司巡視反饋意見整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組”。 組 長：___ 副組長：___ 成 員：________ 領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在紀委辦公室（審計監(jiān)察處）。 公司成立 8 個專項整改組。 組 長：___ 副 組 長：___ 成 員：___ 牽頭部門：黨委辦（總經(jīng)理）公室、紀委辦公室（審計監(jiān)察處） 配合部門：黨委組織部（人事處） 著力解決的問題：黨委的主體責(zé)任和紀委的監(jiān)督責(zé)任落實還存在薄弱環(huán)節(jié)；監(jiān)督執(zhí)紀責(zé)任的力度還需要進一步加強；“三轉(zhuǎn)”責(zé)任落實還不到位。 主要工作目標及成效： （1）

3、黨委主體責(zé)任： 認真貫徹中央和集團公司關(guān)于“黨要管黨、從嚴治黨”的要求，加強守紀律、守規(guī)矩教育；加強黨風(fēng)廉政制度建設(shè)，落實“__ 公司黨委主體責(zé)任實施細則”；認真執(zhí)行“__ 公司‘三重一大’制度”。 （2） 紀委的監(jiān)督責(zé)任： 修訂完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強化頂層設(shè)計，認真落實“紀委監(jiān)督責(zé)任實施細則”；落實領(lǐng)導(dǎo)班子成員的“一崗雙責(zé)”責(zé)任，落實專業(yè)主管部門的專業(yè)監(jiān)督責(zé)任；加強紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，加大監(jiān)督執(zhí)紀力度；落實紀檢監(jiān)察“三轉(zhuǎn)”責(zé)任。 整改完成時間： （1） 相關(guān)制度修訂在 20__ 年 3 月 7 日前完成； （2） 制度執(zhí)行長期堅持。 2.“四風(fēng)”問題專項整改組 組

4、 長：__ 副 組 長：___ 成 員：___ 牽頭部門：紀委辦公室（審計監(jiān)察處）、黨委（總經(jīng)理）辦公室 配合部門： 組織部（人事處）、黨群處 著力解決的問題：個別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)違紀問題偶有發(fā)生的問題；公司的會議多、文件多、統(tǒng)計報表多、流程繁瑣、解決基層問題時間長等問題。 主要工作目標及成效：進一步修訂完善公司的懲防體系建設(shè)，落實公司“黨委主體責(zé)任”和落實“紀委監(jiān)督責(zé)任實施細則“。認真落實和完善 __ 公司相關(guān)制度。 整改完成時間： （1） 相關(guān)制度修訂在 20__ 年 5 月 30 日前完成； （2） 制度執(zhí)行長期堅持。 組 長：許元科 副 組 長：姜衛(wèi)華

5、 成 員：朱有秀、郭勇剛 牽頭部門：黨委組織部（人事處） 配合部門：紀委辦公室（審計監(jiān)察處） 著力解決的問題：公司干部制度修訂落后；超職數(shù)配備副總師和擅自增設(shè)機關(guān)處長助理崗位；一定程度上存在用人 “小圈子”現(xiàn)象；個別干部選拔任用管理工作不規(guī)范；人才流失嚴重。 主要工作目標及成效：修訂完善公司干部管理制度，健全、完善和落實干部選拔、任用相關(guān)制度；落實選人用人工作全程紀實制度，建立紀委監(jiān)督重要人事安排制度，強化干部隊伍建設(shè)，切實提高選人用人工作制度化、規(guī)范化水平。 整改完成時間： （1） 相關(guān)制度修訂在 20__ 年 3 月 7 日前完成； （2） 制度執(zhí)行長期堅持。

6、 組 長：王 凌 副 組 長：姜衛(wèi)華 成 員：朱有秀 牽頭部門：組織部（人事處） 著力解決的問題：所屬銷售分公司分銷處組織機構(gòu)調(diào)整不合理。 主要工作目標及成效：組織開展調(diào)研，征求銷售分公司的意見和建議，提出整改工作方案，報公司審核。 整改完成時間： （1） 20__ 年 6 月前完成調(diào)研； （2） 20__ 年 7 月前提出整改方案； （3） 20__ 年 8 月開始落實方案。 組 長：王 凌 副 組 長：孫樹好 成 員：代 軍 韓勇浩 王 宏 牽頭部門：市場處 配合部門：工程采辦部 企管法規(guī)處 著力解決的問題：部分廣告宣傳服務(wù)業(yè)務(wù)未經(jīng)

7、公開招標選商。 主要工作目標及成效：進一步加強公司專業(yè)管理，狠抓制度的執(zhí)行落實，嚴格按照制度和程序開展工作，用制度管人管事，嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)及集團公司有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行公司合規(guī)管理實施細則，進一步規(guī)范招投標管理。 整改完成時間： （1） 相關(guān)制度修訂在 20__ 年 3 月 7 日前完成； （2） 制度執(zhí)行長期堅持。 組 長：王 凌 副 組 長：孫艷波 成 員：王 宏 劉中大 牽頭部門：企管處 計劃處 著力解決的問題：控股公司合同管理失管失控；個別產(chǎn)品銷售價格異常。 主要工作目標及成效：修訂完善相關(guān)制度，進一步加強對控股公司管理，加強價格管理。 整改

8、完成時間： （1） 相關(guān)制度修訂在 20__ 年 3 月 7 日前完成； （2） 制度執(zhí)行長期堅持。 組 長：王 凌 副 組 長：宮偉軍 成 員：楊 琛 李德春 韓勇浩 王 宏 牽頭部門：工業(yè)油部 特油部 配合部門：工程采辦部 企管法規(guī)處 著力解決的問題：個別服務(wù)類技術(shù)咨詢費業(yè)務(wù)未經(jīng)公開招標選商；__ 公司西北銷售分公司部分產(chǎn)品運費高，真實性無法說清楚，構(gòu)成不清，潛在管控風(fēng)險。 主要工作目標及成效：進一步加強公司專業(yè)管理制度的完善和執(zhí)行落實，嚴格按照制度和程序開展工作，用制度管人管事；嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)及集團公司有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行公司合規(guī)管理實施細則

9、，進一步規(guī)范招投標管理。 整改完成時間： （1） 相關(guān)制度修訂在 20__ 年 3 月 7 日前完成； （2） 制度執(zhí)行長期堅持。 組 長：王 凌 副 組 長：李曉東 成 員：李 楠 劉峰友 劉中大 韓勇浩 王子堅 王 宏 牽頭部門：生產(chǎn)運行處 工業(yè)油部 特油部 配合部門：工程采辦部 企管法規(guī)處 著力解決的問題：部分安全隱患治理工程項目應(yīng)招標不招標；個別物資采購應(yīng)招標未招標；選擇個別運輸承運商未經(jīng)招投標；對個別單位開展非主營業(yè)務(wù)貿(mào)易監(jiān)管不力；個別運輸服務(wù)業(yè)務(wù)不簽合同；__ 公司產(chǎn)品銷售物流配送業(yè)務(wù)責(zé)權(quán)不統(tǒng)一，運輸費用過高。 主要工作目標及成效：

10、進一步加強公司專業(yè)管理，狠抓制度的執(zhí)行落實，嚴格按照制度和程序開展工作，用制度管人管事，嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)及集團公司有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行公司合規(guī)管理實施細則，進一規(guī)范招投標管理；修訂和完善“__ 公司生產(chǎn)優(yōu)化方案”，合理生產(chǎn)布局、優(yōu)化配送半徑。 整改完成時間： （1） 相關(guān)制度修訂在 20__ 年 3 月 7 日前完成； （2） 制度執(zhí)行長期堅持。 三、工作要求 1.落 實整改責(zé)任。公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要強化責(zé)任意識和政治擔(dān)當(dāng)，履職盡責(zé)抓好整改工作。公司領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)揮好組織領(lǐng)導(dǎo)作用，做表率、立標桿，強力推進，帶頭整改，公 司領(lǐng)導(dǎo)班子成員承擔(dān)分管業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)ｍ椪牡牡谝回?zé)任。公司機關(guān)各

11、相關(guān)處室主要負責(zé)人承擔(dān)本業(yè)務(wù)領(lǐng)域整改工作的直接責(zé)任。特別是各專項整改組牽頭部門，應(yīng)立足公司全局，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)整體推進問題整改。各二級單位黨政主要負責(zé)人，承擔(dān)本單位整改工作的第一責(zé)任，應(yīng)舉一反三深入查擺并有效解決所在單位存在的突出問題。 2.。 落實整改計劃和措施。8 個專項整改是公司整改工作的重中之重。各專項整改組要制定詳細的工作方案，將存在問題、整改措施、工作目標、時間進度、整改成果和責(zé)任人等內(nèi)容細化明確，建立問題臺帳和銷項制度，逐條整改落實，務(wù)必在規(guī)定時間內(nèi)整改到位，取得明顯的階段性成果。各專項整改組具體整改方案于2月4日下午下班前報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。 3.推進全面整改。要上下聯(lián)動，不留死

12、角。各二級單位應(yīng)對照集團公司巡視組的反饋意見，深刻反思和查找同類問題在本單位的具體表現(xiàn)和深層次原因，研究制定工作方案，細化各項措施，做到自查自糾、立行立改，提升合規(guī)管理水平。 沒有具體整改任務(wù)的相關(guān)二級單位，要在 20__ 年3 月 7 日前，將自查自糾總結(jié)上報公司“集團公司巡視反饋意見整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”。 4.強化監(jiān)督檢查。各基層黨委、直屬黨總支履行好整改工作第一責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和監(jiān)督職責(zé)，組織專門力量，督辦整改工作落實，定期匯總和通報整改任務(wù)進展情況，對整改不力、搞形式主義的堅決追究責(zé)任。 對集團公司巡視組移交的問題線索要逐一提出處置意見，對違規(guī)違紀問題，堅

13、決查處，決不姑息。 5.建立工作制度。公司黨委每兩周聽取整改工作進展情況匯報，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每周聽取專項整改組工作進展情況報告。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)定期向集團公司巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和第六巡視組報告問題整改情況。 6.堅持公開透明。在公司門戶網(wǎng)站開辟“集團公司巡視反饋問題整改”專欄，公司紀委辦公室（審計監(jiān)察處）及各專項整改組應(yīng)利用會議、文件、網(wǎng)絡(luò)等形式，公開整改方案、措施、進度和成果，廣泛征求意見，接受全員監(jiān)督，完成好整改工作。黨群工作處應(yīng)加大宣傳工作力度，向廣大職工群眾全面反映整改情況，樹立公司良好形象。 活動方案之巡視反饋問題整改方案 2022年4月19日 1 巡視反饋問題整改

14、方案 【篇1：關(guān)于省委巡視組反饋意見的整改方案】 關(guān)于省委巡視組反饋意見的整改方案 __ 集團公司黨委____ __ 省委： 年 10 月 28 日至 12 月下旬，省委第三巡視組對 __ 集團公司進行了為期兩個月的巡視。3 月 7 日，巡視組向我公司通報了巡視情況，在客觀評價各項工作的同時，中肯地指出了集團公司在企業(yè)發(fā)展、執(zhí)行力建設(shè)、反腐倡廉、兼并重組等四個方面存在的問題，并提出了相應(yīng)的整改要求。集團公司黨委對巡視組反饋意見高度重視，3 月 8 日集團公司主要領(lǐng)導(dǎo)召集部分班子成員參加的會議，專題研究制定整改方案。之后集團公司又召集主要單位、部門負責(zé)人，征求對整改方案的意見，并召開黨

15、政聯(lián)席會議進行研究，大家一致認為，巡視組反饋的意見和要求客觀準確，符合實際，對于 __ 集團深入落實科學(xué)發(fā)展觀，查找差距，改進工作，推動發(fā)展具有重要意義?，F(xiàn)根據(jù)省委巡視組反饋意見，制定如下整改方案。 一、整改思路 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹十七屆五中全會、省委八屆十一次會議和省紀委八屆六次全會精神，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，以科學(xué)發(fā)展為主題，以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，以富民強企為中心任務(wù)，以中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)為契機，保發(fā)展、保安全、保民生、保穩(wěn)定，努力在“十二五”時期實現(xiàn)“上三、沖四、奔五、爭六”的奮斗目標，推動集團公司實現(xiàn)更大規(guī) 2 2022年4月19日 模、更高

16、層次、更好質(zhì)量的發(fā)展，為中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)、加快中原崛起做出新的更大的貢獻。 二、整改內(nèi)容 根據(jù)省委第三巡視組反饋的意見，針對集團公司存在的問題，按照“短期內(nèi)能夠整改的問題，在方案中明確整改時限；對涉及面廣、比較復(fù)雜需要較長時間整改的問題，研究制 定具體方案，明確整改實施計劃”的要求，重點整改落實四個方面的問題：一是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的問題； 二是進一步強化執(zhí)行力建設(shè)的問題； 三是進一步抓好反腐倡廉建設(shè)的問題；四是切實抓好兼并重組方面的問題。 三、整改措施 （一）以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，推動企業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展 堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，貫徹落實黨中央國務(wù)院、省委省政府關(guān)于國有經(jīng)濟布局、能結(jié)

17、構(gòu)調(diào)整、國有企業(yè)改革等戰(zhàn)略部署，按照“以煤為主，相關(guān)多元”的產(chǎn)業(yè)定位，以科學(xué)發(fā)展為主題，以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式為主線，經(jīng)過結(jié)構(gòu)調(diào)整和自主創(chuàng)新雙輪驅(qū)動，突出煤炭主業(yè)，優(yōu)化煤基產(chǎn)業(yè)鏈，形成煤炭、電力、鋁業(yè)、煤化工、建材五大產(chǎn)業(yè)全面協(xié)同發(fā)展的戰(zhàn)略格局，把集團公司打造成為實力雄厚、核心競爭力強的現(xiàn)代化特大型綜合能集團。 1、增加資儲備，增強煤炭主業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力 一是對集團公司當(dāng)前已取得探礦權(quán)的蘆店勘查區(qū)、老莊溝勘查區(qū)煤炭資，落實勘探工作進度，盡早查明資情況。 二是對已簽訂轉(zhuǎn)讓協(xié)議和預(yù)交了資價款的龐窯勘查區(qū)、鞏義西村勘查區(qū)項目，積極與國土廳等有關(guān)部門做好溝通協(xié)調(diào)，盡快完成礦權(quán)轉(zhuǎn)讓，進行資勘探。

18、 三是對 __ 礦區(qū)尚未配置給 3 2022年4月19日 __ 集團的周莊、大隗、丁店等勘查區(qū)煤炭資探礦權(quán)，利用 __ 礦區(qū)開發(fā)主體優(yōu)勢，爭取達成意向開發(fā)協(xié)議。 四是積極爭取省外煤炭資，重點到陜西、內(nèi)蒙、等煤炭資豐富的省份了解投資環(huán)境及相關(guān)政策，積極獲取煤炭資礦權(quán)或與有關(guān)單位進行合作開發(fā)，盡快在省外形成煤炭生產(chǎn)規(guī)模。 牽頭領(lǐng)導(dǎo)：杜 _ 會 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：郭 _ 生、宋 _ 成 責(zé)任部門：地質(zhì)測量部、規(guī)劃發(fā)展部、財務(wù)資產(chǎn)部、項目建設(shè) 部、技術(shù)中心 整改目標：加快資勘查進度，增加煤炭資儲備量。 3、加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，提升非煤產(chǎn)業(yè)盈利能力 一是充分發(fā)揮集團公司地處 __ 市的區(qū)位優(yōu)

19、勢，利用中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)列為國家“十二五”規(guī)劃和國家戰(zhàn)略的大好時機，發(fā)展物流產(chǎn)業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、裝備制造業(yè)和建材業(yè)等相關(guān)產(chǎn)業(yè)。 二是積極與央企合作，按照“風(fēng)險共擔(dān)，利益共享、優(yōu)勢互補”的原則，引入戰(zhàn)略合作伙伴，提高集團公司競爭力。 三是積極推進節(jié)能減排和清潔生產(chǎn)，對集團公司現(xiàn)有高瓦斯和突出礦井具備瓦斯抽放條件的，配套建設(shè)瓦斯發(fā)電機組，推進煤與瓦斯共同開采和利用，減少廢棄物排放，對現(xiàn)有燃煤鍋爐系統(tǒng)進行改造，使污染物達標排放，積極推進礦井水、煤泥、煤矸石綜合利用。 集團公司對以上兩項工作均進行了任務(wù)分解。明確責(zé)任人、責(zé)任部門和 4 2022年4月19日 完成時限。 牽頭領(lǐng)導(dǎo)：杜 _ 會

20、 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：王 _ 莊、郭 _ 生、宋 _ 成、王 _ 偉、任 _ 岳 __ 責(zé)任部門： 煤電、規(guī)劃發(fā)展部、財務(wù)資產(chǎn)部、項目建設(shè)部、技術(shù)中心、內(nèi)部結(jié)算中心 （二）加強執(zhí)行力建設(shè)，提升企業(yè)管理效能 1、完善執(zhí)行力建設(shè)機制 （1）繼續(xù)推行以制度管理企業(yè)、靠制度管理人的理念，把“全面落實規(guī)章制度，不斷提高制度執(zhí)行力”作為追求卓越管理，再造管理流程，促進管理規(guī)范化、科學(xué)化的重要工作，狠抓落實，力求實效。 （2）把執(zhí)行力作為推動企業(yè)發(fā)展的動力和創(chuàng)新企業(yè)管理的支撐和主要手段，不斷完善執(zhí)行、督導(dǎo)、督辦、督察、考核獎懲和責(zé)任追究等六項執(zhí)行力建設(shè)機制，及時完善補充修改各項工作制度，適時修改執(zhí)行力建設(shè)考核

21、實施細則，使執(zhí)行力建設(shè)得到持續(xù)改進、不斷創(chuàng)新，形成循環(huán)遞進、螺旋上升的閉合系統(tǒng)，推動管理水平上臺階，確保各項工作落到實處。 （3）建立健全選人用人機制，嚴格按照領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例，規(guī)范選人用人程序，充分聽取各方面意見，形成選人用人公正導(dǎo)向和公正機制。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：郜 _ 國、郭 _ 生、杜 _ 生 責(zé)任部門：企業(yè)管理部、紀委、綜合辦公室、組織人事部、黨委宣傳部 2、及時處理安全生產(chǎn)事故相關(guān)責(zé)任人 嚴格安全生產(chǎn)問責(zé)追究，啟動重大隱患責(zé)任追究機制，完善、安全業(yè)績考核制度，對安全事故堅持“零容忍”“零目標”，從零做起，向零奮斗。對于發(fā)生死亡事故的煤礦，已嚴格按照規(guī)定對集團相關(guān)負責(zé)人進行責(zé)任追

22、究。 對受到過黨紀政紀處分和免職處理的 5 2022年4月19日 有關(guān)干部的使用，要嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。嚴格按照、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《企、業(yè)職工獎懲條例》《河南省紀委關(guān)于執(zhí) 行黨政紀處分決定的暫行辦法》和《廉潔從政若干準則》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。加大處分決定執(zhí)行力度，執(zhí)行情況由紀檢監(jiān)察、組織人事、勞動社保等部門共同參與，分級負責(zé)，保證落實。每年至少組織一次執(zhí)行黨政處分決定情況的檢查，在黨政處分決定執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)問題的，應(yīng)及時糾正，對問題嚴重，造成不良影響的，調(diào)查核實后，劃清責(zé)任，根據(jù)情節(jié)輕重給予責(zé)任人嚴肅處理。堅決杜絕違規(guī)提拔使用受處分人員。 牽頭領(lǐng)導(dǎo)：孟 _ 澤 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

23、杜 _ 生、祁 _ 山 責(zé)任部門：組織人事部、紀委監(jiān)察部、安全監(jiān)察局 3、嚴格按照有關(guān)規(guī)定，進一步規(guī)范工程項目招標管理 紀委要加強對招標工作全過程監(jiān)督，有關(guān)部門共同參與、相互制衡，招標前兩個小時通知參加招標人員，確定招標主任人選，集團公司領(lǐng)導(dǎo)一律不參加招標。增加招投標工作透明度，重視招標結(jié)果公布情況。及時上網(wǎng)發(fā)布建設(shè)工程招標信息，擴大信息覆蓋面。確需議標的，要由主管部門召集各有關(guān)部門嚴格會審，并形成會議紀要，盡量降低議標比例。 牽頭領(lǐng)導(dǎo)：孟 _ 澤 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：郭 _ 生、杜 _ 生 責(zé)任部門：紀委監(jiān)察部、企業(yè)管理部、項目建設(shè)部 （三）加強反腐倡廉建設(shè)，促進企業(yè)規(guī)范管理 1、認真貫徹落實黨風(fēng)

24、廉政建設(shè)責(zé)任制 嚴格按照“一崗雙責(zé)”工作機制的要求，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，加強監(jiān)督檢查力度，確保責(zé)任制落實到位；嚴格責(zé)任追究，對因領(lǐng)導(dǎo)不重視、措施不得力，責(zé)任制落實不 6 2022年4月19日 到位、追究不到位的單位，要嚴肅追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。嚴格執(zhí)行《廉政準則》《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》。采取集中整治、專項治理、經(jīng)濟責(zé)任審計等措施，確保各項規(guī)定得到執(zhí)行，增強各級 【篇2：關(guān)于省委第一巡視組反饋意見的整改措施】 塔爾鎮(zhèn)關(guān)于省委第一巡視組反饋意見的整改措施 縣委辦： 根據(jù)要求，我鎮(zhèn)結(jié)合工作實際，對涉及到我鎮(zhèn)的突出問題深入查找存在的不足，逐條逐項制訂了整改措施，確保各項整改任

25、務(wù)落到實處。 一、關(guān)于在干部管理方面，主要存在干部過早轉(zhuǎn)任、專業(yè)技術(shù)人員緊缺、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部兼職過多等問題。 整改措施：加強干部管理，合理調(diào)配干部分工，努力做到干部分工明確，職責(zé)明晰。 完成情況：已制定相關(guān)管理制度，對干部分工、兼職做合理安排、調(diào)整。 二、關(guān)于在廉政和作風(fēng)建設(shè)方面，一些干部缺乏廉潔自律意識，工作作風(fēng)渙散。 整改措施：制定完善了塔爾鎮(zhèn)干部管理各項規(guī)章制度，嚴格管理本單位干部職工。 7 2022年4月19日 完成情況：已制定《塔爾鎮(zhèn)工作紀律》、《塔爾鎮(zhèn)駐村工作制度》、《塔爾鎮(zhèn)干部考核制度》、《學(xué)習(xí)制度》等十余項工作制度，以制度管理人，切實改變工作作風(fēng)，提高干部廉潔履職盡責(zé)

26、能力。 三、關(guān)于在社會管理方面，“三集中”村相關(guān)配套設(shè)施有待進一步完善 整改措施：積極爭取項目，加強銜接，做好水、電、路 等相關(guān)配套設(shè)施的完善。 完成情況：正在與市、縣相關(guān)單位銜接、溝通，爭取項目，以項目資金帶動配套設(shè)施完善。 四、關(guān)于大通縣出現(xiàn)回族女干部斷層現(xiàn)象，在干部任用上，應(yīng)高度重視少數(shù)民族干部（特別是回族女干部）的培訓(xùn)使用。同時，對在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的婦女干部應(yīng)給予適當(dāng)照顧。 整改措施：高度重視培養(yǎng)我鎮(zhèn)年輕回族女干部，在我鎮(zhèn)中層干部的任用上，鎮(zhèn)黨委優(yōu)先考慮調(diào)配優(yōu)秀年輕回族女干部，并積極向上級部門推薦選拔我鎮(zhèn)年輕回族女干部。 完成情況：進一步完善充實了我鎮(zhèn)后備干部人才庫，針對回族女干

27、部加強培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、鍛煉，在工作上對女干部加強關(guān)心和照顧。 五、關(guān)于注重加大偏遠地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的交流培訓(xùn)力度，特別應(yīng)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部與縣直機關(guān)干部的交流；對基層領(lǐng)導(dǎo)干部參加市上統(tǒng)一考試未 8 2022年4月19日 錄用的，縣上應(yīng)在以后的選拔上給予考慮；要進一步加大基層黨員培訓(xùn)交流力度，特別要注重培養(yǎng)黨建工作人才；培訓(xùn)干部要注重平時的培訓(xùn)，不要過多的集中進行，造成對工作的影響，特別并要特別注重道德和理想教育。 整改措施：與縣相關(guān)部門、單位加強溝通、銜接，努力注重培養(yǎng)黨建工作人才，避免出現(xiàn)人員斷層。 完成情況：已制定學(xué)習(xí)方案，加強干部的“三觀”教育 和學(xué)習(xí)培訓(xùn)的質(zhì)量，強化干部的宗旨，責(zé)任意識。

28、 六、關(guān)于關(guān)注村社干部的待遇等問題。村干部連任 卸任后每年享受360元的補助，建議增加補助，同時，現(xiàn)任村干部的工資每年為3000—4000元不等，但工作量和壓力很大，建議適當(dāng)增加報酬。社區(qū)干部的工資在500元左右（除三金外），但工作量大，導(dǎo)致付出與得到不平衡，影響生活和工作積極性。同時，社區(qū)辦公條件也有待改進并應(yīng)配備專職的社區(qū)工作人員，增加社區(qū)的經(jīng)費投入。 整改措施：積極配合縣相關(guān)部門、單位落實村（社區(qū)）干部待遇。 完成情況：多渠道反映，積極爭取落實。 七、關(guān)于紀檢干部在紀檢部門工作的時間不宜太長，應(yīng)加強交流。法檢兩院的干部流動不大，也應(yīng)加大交流力度；對干部要有獎勵機制，宣傳報道中應(yīng)多

29、宣揚一些優(yōu)秀干部。 9 2022年4月19日 整改措施：配合縣相關(guān)部門、單位做好紀檢干部的交流，并制定有關(guān)獎勵措施。 完成情況：已制定相關(guān)制度、措施，激勵干部工作干勁和積極性。 八、關(guān)于對上訪時間的工作要做的細致一些，不可草率行事留下不穩(wěn)定隱患。 整改措施：在上訪事件的調(diào)查處理中，認真做好思想疏導(dǎo)工作，努力查明上訪事由，理清矛盾根，做好善后處理 消除不穩(wěn)定隱患。 完成情況：已對每一起上訪事件（包括網(wǎng)絡(luò)、媒體反映事件）認真調(diào)查，及時答復(fù)處理，爭取把矛盾化解在萌芽狀態(tài)中。 九、關(guān)于對沒有很好發(fā)揮幫扶作用的聯(lián)點單位，應(yīng)引起關(guān)注并予以調(diào)整。 整改措施：積極努力向縣委組織部反映存在的問

30、題，請求適時調(diào)整有社會責(zé)任心，實力強的省、市、縣單位作為我鎮(zhèn)的聯(lián)點幫扶單位，使幫扶單位能認真發(fā)揮幫扶解困的作用。 完成情況：縣委組織部對我鎮(zhèn)各村幫扶單位已作相應(yīng)調(diào)整，但個別聯(lián)點單位尚未發(fā)揮作用。 10 2022年4月19日 十、關(guān)于對偏遠艱苦鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在危房改造上給予一定的支持。大通縣老齡化達到10%，應(yīng)加強老年人工作，特別關(guān)注孤寡老人。 整改措施：積極從民政局爭取危房改造指標，對艱苦偏遠（少數(shù)民族）村的危房加大力度改造解決。 完成情況：每年鎮(zhèn)、村兩級領(lǐng)導(dǎo)、干部都在努力做好此項涉及民生的工作，5年來已逐步解決了600多戶的危房，但仍需加大工作力度。 十一、關(guān)于學(xué)校布局調(diào)整不應(yīng)“一刀切

31、”或“一哄而上”，應(yīng)認真總結(jié)經(jīng)驗，特別要注重存在的問題。如：青林鄉(xiāng)住校 生746名，村與校最遠的有14公里，每到周五或到周日，家長們接送孩子，大小摩托車上坐滿學(xué)生，最多的一輛上擠坐了5個學(xué)生，安全問題凸顯。教育布局調(diào)整后，原校址多數(shù)空閑年久失修。建議縣委下文明確產(chǎn)權(quán)的歸屬，把現(xiàn)有空房改換做村社黨員活動室、幼兒園或培訓(xùn)農(nóng)牧民技術(shù)人員校舍等。 整改措施：積極配合縣相關(guān)單位做好教育布局調(diào)整后的交通、安全工作；充分利用原校址將其改造為幼兒園或村黨員活動陣地。 完成情況：正在積極與縣教育局、中心學(xué)校溝通做好各方面工作。 十二、農(nóng)牧業(yè)的產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；€比較低，需加大力度做大做強。 整改措施：積極

32、與與縣農(nóng)牧和扶貧開發(fā)局溝通和銜接，經(jīng)過合理規(guī)范的土地流轉(zhuǎn)、招商引資工作，繼續(xù)做大做強我鎮(zhèn)的蔬菜種植和冷藏保 11 2022年4月19日 鮮配送體系；同時重視加大對農(nóng)戶自己經(jīng)營溫室上的資金項目爭取力度，以發(fā)揮種植農(nóng)戶的生產(chǎn)積極性。 完成情況：已完成4個園區(qū)建設(shè)，正在建設(shè)5個農(nóng)業(yè)生產(chǎn)園區(qū)，進一步提升了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化規(guī)?；?。 【篇3：巡視組反饋意見整改落實情況】 民情巡視反饋意見整改落實情況 根據(jù)民情巡視組的反饋意見結(jié)合我地實際情況，黨委、政府高度重視，積極進行整改，現(xiàn)將整改落實情況報告如下： 一、高度重視民情巡視組反饋意見，及時成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組。 根據(jù)反饋意見，我鄉(xiāng)出現(xiàn)機動車、非

33、機動車未按規(guī)定停放在線內(nèi)，趕集日出現(xiàn)亂設(shè)攤點、出攤經(jīng)營嚴重等問題。這些社會問題造成了許多不必要的麻煩，極大地影響了我地街道的正常秩序。為此，黨委、政府高度重視，及時成立了整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，與交警、派出所、工商、等部門以及村委會進行溝通，商討對我地街道、農(nóng)貿(mào)市場周邊進行管理的方案。按照“屬地管理”、“誰主管誰負責(zé)”的原則，突出重點，明確職責(zé)，建立協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的工作機制。 二、集中整治、做好相關(guān)宣傳教育工作。 12 2022年4月19日 黨委、政府高度重視對商家、個體經(jīng)營戶、攤販、車主的宣傳教育工作，努力做到宣傳到位、通知到位，同時及時召開專項工作部署會，要求整改小組和村委會對管轄區(qū)

34、域內(nèi)的非法占道攤點，未按規(guī)定停放的機動車、非機動車進行一次詳細的摸底，并逐一發(fā)放相關(guān)整改通知書，對其違規(guī)行為進行宣傳教育和說明勸導(dǎo)；街道包片領(lǐng)導(dǎo)和干部，協(xié)助各部門、村委會開展教育和說明勸導(dǎo)工作，要堅持“疏堵結(jié)合，以疏為主”的原則，告知攤販、車主擺放點和停放點的位臵；宣傳違規(guī)占道攤點、違規(guī)停車的安全隱患和危害性，爭取群眾的理解和支持。在做好宣傳發(fā)動后，專項工作組對 街道、農(nóng)貿(mào)市場周圍的攤主、車主開展勸導(dǎo)行動，督促她們停止違規(guī)行為，對愿意接受疏導(dǎo)的引導(dǎo)至適合地點進行經(jīng)營、停放。 三、存在的問題和困難 對于機動車、非機動車未按規(guī)定停放在線內(nèi)，趕集日出現(xiàn)亂設(shè)攤點、出攤經(jīng)營嚴重等現(xiàn)象，原因一是受我鄉(xiāng)地理環(huán)境制約。我地政府所在地周邊街道、市場狹小，呈不規(guī)則狀分布，且趕集日趕集群眾較多，外地來此趕集的車輛較多，導(dǎo)致了趕集日商販四處擺攤的違規(guī)情況。另外，大多數(shù)商販特別是鄉(xiāng)村客運司機隨意停車，加之無停車線，按規(guī)定擺放、停車的意識薄弱，對她們宣傳教育力度不夠深也是導(dǎo)致違規(guī)擺攤、停車的原因。 四、整改打算 13 2022年4月19日 進行取締。 五是在規(guī)定時間收攤后，環(huán)衛(wèi)部門對攤點經(jīng)營產(chǎn)生的垃圾及時進行清除。當(dāng)前，這些措施的實施已經(jīng)收到了預(yù)期的效果。 2022年4月19日 14 第 28 頁 共 28 頁