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企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度 (2)

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企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度 (2)

企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度 為了加強公司的安全生產(chǎn)管理,保證企業(yè)安全,保障員工生命財產(chǎn)安全,根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本公司的實際,制定本制度。一、安全檢查制度  建立和健全安全檢查制度。組織員工進(jìn)行崗位檢查、月度安全檢查。具體要求是:    (一)崗位安全檢查。主要由員工每天操作前,對自己的崗位或者將要進(jìn)行的工作進(jìn)行自檢,確認(rèn)安全可靠后才進(jìn)行操作。內(nèi)容包括:        1設(shè)備的安全狀態(tài)是否完好,安全防護(hù)裝置是否有效;            2規(guī)定的安全措施是否落實;            3所用的設(shè)備、工具是否符合安全規(guī)定;            4作業(yè)場地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范;            5個人防護(hù)用品、用具是否準(zhǔn)備齊全,是否可靠;            6操作要領(lǐng)、操作規(guī)程是否明確。    (二)月度安全檢查。主要由安全小組成員,深入生產(chǎn)現(xiàn)場巡視和檢查安全生產(chǎn)情況,主要內(nèi)容是: (詳見安全檢查表)           1. 是否有員工反映安全生產(chǎn)存在的問題;            2員工是否遵守勞動紀(jì)律,是否遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程;            3. 生產(chǎn)場所是否符合安全要求;            4安全通道及安全疏散門是否暢通;  5機器設(shè)備是否安裝保護(hù)裝置; 6個人防護(hù)用品是否佩戴。二、安全生產(chǎn)事故隱患排查制度 為加強安全生產(chǎn)事故隱患的排查和管理,確保企業(yè)安全生產(chǎn),保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康,全面實現(xiàn)全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)目標(biāo),特制定以下事故隱患整治制度。 1、對查出的不安全隱患,做到“四定”,即定人員、定項目、定時間、定經(jīng)費,確保隱患整改落實,并將整改落實情況報相關(guān)部門驗收備案。 2、對暫時不能整改的隱患,要采取強制性防護(hù)措施,并分別納入技術(shù)措施安排和檢查計劃內(nèi),落實限期整改。 3、對個別重大隱患,因多方原因暫時不能整改的,要及時上報,爭取上級部門的幫助盡快解決。 4、凡不按要求及規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實隱患整改任務(wù)的人員,因此而釀成不良后果的,將依照有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理,直至追究法律責(zé)任。三、安全事故隱患整改制度1、公司安全員及其它操作人員發(fā)現(xiàn)隱患,要認(rèn)真對待,及時整改。任何部門、任何人不能以任何借口推諉。2、一般隱患必須在當(dāng)日整改,重大隱患視情況在最短時間內(nèi)整改到位。3、隱患整改所需資金必須全額保證。所需原料采購部門必須全力配合采購。4、整改后必須經(jīng)安全管理員驗收合格,方能投入使用。四、安全培訓(xùn)教育制度   加大安全教育力度,建設(shè)企業(yè)安全文化。強化安全教育在安全管理中的基礎(chǔ)作用,提高全員安全意識和公司整體安全素質(zhì),大力培養(yǎng)具有較強安全意識、嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)的員工隊伍。1、公司安全負(fù)責(zé)人必須經(jīng)過安全教育培訓(xùn),確認(rèn)有資格才可上崗。 2、公司新招員工上崗前必須進(jìn)行三級安全教育。入職、車間、崗位安全知識教育。員工在企業(yè)內(nèi)調(diào)換工作崗位或離崗半年以上重新上崗者,應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)的車間或崗位安全教育。    3、 企業(yè)對全體職工必須進(jìn)行安全培訓(xùn)教育,應(yīng)將按安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀(jì)律作為安全教育的重要內(nèi)容,并保證職工有資格上崗。   4、本企業(yè)特種作業(yè)人員(包括電工作業(yè)、機械操作者等),必須接受相關(guān)的專業(yè)安全知識培訓(xùn),確保有資格后方可安排上崗。 5、各類安全教育合格證按規(guī)定復(fù)審,逾期不復(fù)審,合格證無效。    6、建立和完善員工安全教育培訓(xùn)檔案。五、生產(chǎn)場所及設(shè)備安全措施     1、公司必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn),為員工提供符合要求的勞動條件和生產(chǎn)場所。2、作業(yè)場所應(yīng)整齊、清潔、光線充足、通風(fēng)良好,人行道、車道應(yīng)平坦暢通,通道應(yīng)有足夠的照明。    3、在生產(chǎn)操作場所內(nèi)應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志,緊急通道和出入口應(yīng)設(shè)指示牌。        4、公司不得將作業(yè)場所、倉庫與職工宿舍混為一體,作業(yè)場所、倉庫嚴(yán)禁住人。    6、公司的生產(chǎn)設(shè)備及其安全設(shè)施,必須符合如下要求:    (1)生產(chǎn)設(shè)備必須進(jìn)行正常維護(hù)保養(yǎng),定期檢修,保持安全防護(hù)性能良好;        (2)各類電氣設(shè)備和線路安裝必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;電氣設(shè)備要絕緣良好,其金屬外殼必須具有保護(hù)性接地或接零措施。    (3)對可能發(fā)生人身傷害或其它事故的,應(yīng)視實際需要,配備必要的藥品、器材,并定期檢查更換。 六、事件調(diào)查處理制度1、當(dāng)事件發(fā)生時,目擊者或受害人應(yīng)及時通報部門主管。任何人不準(zhǔn)隱瞞不報,或不如實上報。2、部門主管應(yīng)及時將事件報告給安全負(fù)責(zé)人和急救人員。3、安全小組應(yīng)調(diào)查事件,找出根源來防止再發(fā)生。部門主管應(yīng)確保與事件相關(guān)的設(shè)備,材料或其它證據(jù)沒有被撤離的情況下主導(dǎo)事件的最初調(diào)查。公司各部門必須全力配合,協(xié)助調(diào)查。4、事件調(diào)查報告應(yīng)做好詳細(xì)記錄并存檔。5、對于事件責(zé)任人要有獎懲,必須再培訓(xùn)的需培訓(xùn)合格后方能上崗。5

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