2021年電信工會工作總結(jié)_工會工作總結(jié)

2021年電信工會工作總結(jié)（新編） 會工作總結(jié)（新編）時間：20XX年X月X日2021年電信工會工作總結(jié)- 2021年度工作總結(jié)：（一）以“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)以學習宣傳貫徹工會法 為契機，不斷提高工會工作的整體水平。1、召開了一屆二次委員擴大會議，對去年全省的工會工作進行了總 結(jié)和回顧，對今年工會的全年工作進行了部署。會上，省會與各市電信 工會簽訂了 XX年工作目標責任書，將工作任務(wù)分解、量化，加強對基 層工會進行目標管理，確保全年任務(wù)的完成。省電信工會經(jīng)費 審查委員 會同時召開了會議，對去年全省工會財務(wù)情況和今年的財務(wù) 預(yù)算進行了 審核。2、著重抓了新修改的工會法學習、宣傳工作。年初，省會組織全 省各基層工會參加了中華全國總工會舉辦的工會法知識競賽活動， 全省6723人參加了此次競賽活動；12月，全省電信員工將參 加安徽省 總工會組織的“XX年度，四五，普法學習考試”。3、開展了安徽省電信公司員工思想狀況調(diào)查。省會會同省公司思 想 政治工作部在全省開展了員工思想狀況問卷調(diào)查活動。問卷調(diào)查的內(nèi)容 包括員工對電信企業(yè)的改革和發(fā)展、對當前中國電信和安徽電信而臨的 競爭形勢和競爭環(huán)境、對電信對外服務(wù)以及企業(yè)民主政治建設(shè)方面的看 法等四個方而。全省主業(yè)的三級經(jīng)理及以下人員，參與了問卷調(diào)查，這 次調(diào)查共發(fā)出問卷11031份，收回有效問卷10259份，有 效問卷回收率 為93%,經(jīng)過認真的統(tǒng)計，形成了書而調(diào)查報告。安徽電信實業(yè)集團公司 同時也開展了這項活動，共發(fā)放問卷1664份，收 回1609份，回收率達 到96.7%；有效問卷1436份，形成了書而調(diào)查報告。（二）堅持平等協(xié)商、集體合同制度和職代會制度，以維護廣大員工 合法權(quán)益為根本，不斷推進企業(yè)的民主政治建設(shè)。1 進一步規(guī)范全省電 信系統(tǒng)集體合同簽訂工作。省會著重抓了安徽省電信系統(tǒng)集體合同（參考文本）和省公司人力資源部下發(fā)的安徽省電信公司規(guī)范勞動合 同管理的暫行規(guī)定的貫徹，并結(jié)合當前企業(yè)改革發(fā)展實際，按照省會 的要求，各基層工會對原有的集體合同進行修改；同時，為加強勞動爭議 調(diào)解工作，下發(fā)了關(guān)于成立勞動爭議調(diào)解委員會的通知，要求各基 層單位建立勞動爭議調(diào)解組織。全省共有14個市分公司修改、續(xù)簽和重 簽了集體合同，主實業(yè)共有48個單位成立了勞動爭議調(diào)解委員會。 2、認真貫徹落實省公司黨組下發(fā)的安徽省電信企業(yè)職工代表大會實施 細則。截止到11月底，全省己有16個市電信分公司、1個直屬單位和 實業(yè)公司的23個單位召開了職代會。各單位在召開職代會時，認真落實 職代會的各項職權(quán):聽取總經(jīng)理行政報告，審議通過員工收益分配辦法、 獎懲辦法，企業(yè)年度財務(wù)預(yù)、決算，審議決定職工福利有關(guān)問題等，對集體合同的履約情況進行了審議，對領(lǐng)導(dǎo)干部進行了民主評議，并 于會前向上級工會進行報告，會后上報職工代表大會情況報告表。 3、加強了企務(wù)公開工作。根據(jù)去年省公司在全省開展的企務(wù)公開工作專 項檢查的情況，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，對企務(wù)公開辦法進行了修改， 下發(fā)了安徽省電信公司企務(wù)公開工作實施辦法。9月中旬，在滁州召 開了 “創(chuàng)建規(guī)范服務(wù)支局暨企務(wù)公開工作座談會”，會上三家分公司 對企務(wù)公開工作進行了大會交流，會后下發(fā)了安徽省電信公司企務(wù)公 開工作監(jiān)督檢查考核細則。（三）加大文明行業(yè)創(chuàng)建力度，圍繞省公司確定的主要目標和任務(wù)， 開展各種形式的勞動競賽，努力改善對外服務(wù)，促進企業(yè)效益的不斷提 高。1、開展了有利于提高通信質(zhì)量和改善電信服務(wù)的多種形式的專項勞 動競賽活動，XX年全省統(tǒng)一組織競賽有：長途光纜線路全年 無全阻障 礙競賽、安徽省電信大用戶服務(wù)勞動競賽、星級規(guī)范服務(wù)員評選、全省 電信員工崗位練兵、技術(shù)比賽活動、以合理化建議、網(wǎng)管業(yè)務(wù)量分析等 為主要內(nèi)容的“創(chuàng)新競賽活動”以及電信新業(yè)務(wù)勞動競 賽。尤其是省公 司和省電信工會從7月份開始在全省開展的“崗位練兵、技術(shù)比賽”活 動。全省各單位高度重視，廣泛進行宣傳發(fā)動、制訂活動計劃、組織了 選拔賽，經(jīng)過層層選拔出優(yōu)秀選手參加全省比賽；9月24日-25日，在合 肥舉行了全省電信員工業(yè)務(wù)技術(shù)比賽，來自各市分公司和省實業(yè)集團公 司的18支代表隊，158名選手參加了光纜接續(xù)測試、電纜接續(xù)封合、新 業(yè)務(wù)終端安裝調(diào)測和營業(yè)技能四個項目的比賽。為號召廣大員工為企業(yè) 發(fā)展獻計獻策，5月份在全省開展了合理化建議活動。全省共征集合理 化建議2183條，建議內(nèi)容主要涉及生產(chǎn)經(jīng)營、運行維護、機制創(chuàng)新和管 理創(chuàng)新等方面。在各市分公司電信員工拼搏奉獻之歌”演講比賽。選手 們用生動的事例，講述了電信員工在平凡的工作中表現(xiàn)出的拼搏、奉獻 的感人事跡，這些發(fā)生在我們身邊周圍普通的人和事，在廣大員工中引 起了強烈反響共2頁，當前第1頁122021年電信工會工作總結(jié)相關(guān)內(nèi)容：2021年鎮(zhèn)工 會工作總結(jié)今年以來我鎮(zhèn)工會認真貫徹落實了黨的十七大和十七屆四中全會精神， 堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認真開展了 工會工作，現(xiàn)總結(jié)如下：一、職工利益放在首位，在維護權(quán)益上下功 夫。市總工會上半年工作總結(jié)半年來，我會在市總工會和縣委縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅持以 “三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，圍繞“組織起來，切實維權(quán)”的工作重點，著力抓好勞模管理、安全生產(chǎn)、基層組織建設(shè)、幫扶困難職工、 學校工會工作總結(jié)范文2021年度，我校工會在市教育工會及學校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論的偉大旗幟，深入學習、貫徹“三個代表”講話的精神，深入學習中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革，全而推進素質(zhì)教育的決定，堅持以法治會 通行費征收處上半年工會工作總結(jié) 今上半年來，市處工會在市局工會的正確指導(dǎo)下，全而貫徹“三個代 表”重要思想，緊緊圍繞市局年度收費目標任務(wù)，突出維護和辦實事 兩 個重點，全面履行工會各項職能，充分發(fā)揮職工在公路橋梁通行 費征收 的主力軍作用，職工思想教育、勞動競賽 市人口計生委機關(guān)工會上半年工作總結(jié)市人口計生委機關(guān)工會上半年，在委黨組、機關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下、在市直 機關(guān)工委工會的具體指導(dǎo)下，經(jīng)過全體工會會員及全體工會領(lǐng)導(dǎo)成員的 努力，圓滿地完成了上半年的工會工作，現(xiàn)將簡要情況總結(jié)如下：一、貫 徹委機關(guān)干部理論學習意見積極聾?；鶎庸?021年工作總結(jié)一年來，市聾校基層工會在上級工會和黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，以馬列主義、 毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨 的十六大、十六屆五中全會、十六屆六中全會精神和中國工會十四大、 省工會十一大、市工會十五大精神，全面市郵政局2021年工會工作總結(jié)及2021年工作安排（一）2021年工作總結(jié)2021年，佳市局工會主要按照圍繞企業(yè)經(jīng)營工 作重點、履行工會職能、組織職工開展群眾性勞動競賽和文體活動、扶 貧幫困、強化愛崗敬業(yè)教育提高自身水平和服務(wù)水平的方針開展工作， 較好的完成了工會工作任務(wù)，為推進全中學教育工會上半年工作總結(jié)我校工會于今年一月經(jīng)換屆選舉，成立了新一屆教育工會委員會。半年 來，我校工會在上級工會和學校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，在學校行政的支持 下，堅持以三個代表重要思想為指導(dǎo)，以科學發(fā)展觀為理念，以維護職 工合法權(quán)益，推進學校民主管理為重點，工會工作總結(jié)讀萬卷書，行萬里路浪花，從不伴隨躲在避風港的小表演，而始終追趕著拼搏向前的巨輪。把握現(xiàn)在、就是創(chuàng)造未來。不問收獲，但問耕耘！天道酬勤，加油！