醫(yī)院職工代表大會閉幕講話.doc

演講：_醫(yī)院職工代表大會閉幕講話姓名：_單位：_日期：_年_月_日第 1 頁 共 6 頁醫(yī)院職工代表大會閉幕講話*市兒童醫(yī)院·婦幼保健院第七次職工代表大會經(jīng)過全體代表的共同努力，已經(jīng)順利完成各項議程，今天就要閉幕了。在這次代表大會上，代表們以高度的使命感和主人翁精神，認真審議并通過了周院長所作的醫(yī)院工作報告和20*年醫(yī)院工作計劃。代表們認為，周院長所作的報告，客觀全面地總結了20*年醫(yī)院所取得的成績，也實事求是地指出存在的問題。對20*年的工作計劃，提出了五大工作任務，明確了醫(yī)院效益再上新臺階的目標，適應形勢，簡明扼要，突出重點，富有遠見和開始性，催人奮進。本次大會收到并立案受理了16份代表提案，這些提案內容涉及醫(yī)療護理業(yè)務、醫(yī)院管理、醫(yī)院建設、生活福利、工會建設等范圍。反映了職工代表關心科室、關心醫(yī)院、關心職工的熱情和責任感。各職能科室在收到這些提案后，都盡快提地提出受理意見，這些提案的受理和實施將對我院今后的工作和業(yè)務建設起到積極的推動作用。各種提案的提出與實施再一次實踐了我們職工參與醫(yī)院的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權力。經(jīng)過大會主席團和全體代表的努力工作，本次大會充分醞釀和民主選舉產(chǎn)生了新一屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會，為我院工會工作的順利開展提供了新的組織保證。借此機會，我提議讓我們以熱烈的掌聲，對當選的新一屆工會委員會的各位委員表示熱烈的祝賀！對各位代表和為本次大會的勝利召開籌備而做了大量工作的同志表示衷心的謝意！尤其是對上屆，以及歷屆工會委員會所付出的辛勤勞動表示崇高的敬意和誠摯的感謝！各位代表，我們這次會議和前六次職代會一樣，是一次民主團結、統(tǒng)一思想、繼往開來的大會，希望各位代表會后要以這次大會為契機，認真學習貫徹中共十六大精神，弘揚抗非斗爭中“萬眾一心、眾志成城，萬結互助、和衷共濟，迎難而上、敢于勝利”的精神，團結全院職工，凝聚集體的力量，勇于面對新的挑戰(zhàn)和競爭，腳踏實地地做好本職工作，為實現(xiàn)醫(yī)院提出的20*年工作計劃和目標而奮斗。現(xiàn)在我宣布：*市婦幼保健院·兒童醫(yī)院第七次職工代表大會勝利閉幕第 3 頁 共 6 頁醫(yī)院院長創(chuàng)先促進會典型講話院緊緊圍繞“樹先鋒形象、做健康衛(wèi)士”開拓創(chuàng)新、所實工作，創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來。推進了醫(yī)療護理質量、醫(yī)德醫(yī)風建設、整體服務水平“三提高”一、加快醫(yī)院發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)以開展“醫(yī)療質量萬里行”活動為契機，一是提高醫(yī)護質量效率。不斷深化醫(yī)院管理年活動。通過落實手術分級管理、病歷書寫基本規(guī)范制度，大力開展病案質量展評、示范工程試點病房活動，全面啟動臨床路徑監(jiān)測、實時監(jiān)控診療、護理、醫(yī)囑變異，推行責任包干整體護理模式、臨床護理電子病歷，制作“高敏體質”警示牌、常用藥物配伍禁忌表，杜絕了醫(yī)療安全隱患，實現(xiàn)了全程無縫護理，提高了診斷護理工作質量和效率。二是提升員工素質能力。采取“送出去和請進來”方法，先后舉辦提高病歷內涵建設、臨床路徑管理、醫(yī)院高級管理等培訓班218期，邀請30余名專家教授來院臨床指導，外派3位專家前往德國培訓。圍繞公開承諾，結合五好黨支部、先進科室、示范窗口、優(yōu)秀黨員、先進工作者、優(yōu)秀醫(yī)師、星級護士等系列爭創(chuàng)活動，黨員帶頭鉆研業(yè)務、現(xiàn)身說法，帶動身邊醫(yī)護人員比學趕超，全院醫(yī)務人員的素質和能力得到大幅提高，醫(yī)療質量得到持續(xù)改進。三是優(yōu)化醫(yī)院環(huán)境形象。院黨委從加強硬件建設入手，完成了米東醫(yī)院加層改造、區(qū)黨委門診部維修等工程150余項。組織專家對基礎設施設備進行技術革新、優(yōu)化整改，消除了不穩(wěn)定隱患。投入資金8475萬元，購置320排ct心內科心血管造影機等大型醫(yī)療設備13臺，為醫(yī)務人員提高診治水平提供了保障，給患者提供了舒適的就診環(huán)境。二、改進醫(yī)德醫(yī)風中創(chuàng)先爭優(yōu)增強自律意識。針對醫(yī)療服務行業(yè)特點，一是抓好警示教育。通過組織學習相關政策文件、通報典型案例、觀看警示片、崗前教育、邀請法律專家授課等多種形式進行誠信教育、職業(yè)道德教育和法制教育，廣大黨員干部職工廉潔從醫(yī)的意識不斷增強，全院30名醫(yī)務人員拒收“紅包”2.72萬元。二是拓寬監(jiān)督渠道，規(guī)范從醫(yī)行為。專門設立舉報箱、意見箱、投訴電話、意見本，定期開展病人滿意度問卷調查和醫(yī)德考評，隨時接受患者的監(jiān)督。聘請34名來自社會各界的義務監(jiān)督員，定期召開會議，聽取社會監(jiān)督員對醫(yī)務人員的意見和建議，有效推動了醫(yī)德醫(yī)風建設。三是堅持典型帶動，弘揚行業(yè)正氣。大力開展“黨員，向我看齊”黨員佩徽上崗、行風示范窗口”等活動。以“醫(yī)德高尚、醫(yī)風端正”為主題，全院大張旗鼓地表彰、宣傳先進典型311個。與此同時，采取誡勉談話、整改承諾、監(jiān)測預警、不當處方公示等方式，加大對違規(guī)人員的懲誡力度，鞏固行風建設成果。全院接到患者投訴xx起，對xx人給予通報批評，對xx人給予告誡。三、便民惠民服務中創(chuàng)先爭優(yōu)根據(jù)公開承諾、領導點評和群眾評議結果，立足人性化服務。進一步優(yōu)化服務流程，為患者提供便捷、高效、低廉的醫(yī)療服務。設立預約掛號專項服務窗口，推行實名制預約掛號服務；成立外地患者服務中心和國際醫(yī)療服務部，為外地和外籍患者提供優(yōu)先安排床位、優(yōu)先安排專家診治、優(yōu)先安排預約大型檢查的三優(yōu)先”服務；成立全x首家“網(wǎng)絡醫(yī)院”建立遠程會診專家?guī)?，提供遠程會診查房、出院患者健康管理及延伸服務；設置扶貧病床，為貧困患者減免醫(yī)療費。第 5 頁 共 6 頁演講資料本文至此結束，感謝您的瀏覽!（資料僅供參考）下載修改即可使用第 6 頁 共 6 頁