軍休中心個人述職報告.docx

軍休中心個人述職報告軍休中心個人述職報告 軍休中心個人述職報告 公休一堂有情緣、關(guān)心體 貼心里甜、老有所依無憂愁，軍休所里度晚年。這首感言 詩時時縈繞耳旁，推動著我這一年的軍休工作不斷向前， 在這一年里，我認(rèn)真地學(xué)習(xí)政策理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識， 不斷提高業(yè)務(wù)技能，認(rèn)真貫徹落實(shí)所領(lǐng)導(dǎo)指示，自覺遵守 規(guī)章制度，牢固樹立“服務(wù)為本”的思想，認(rèn)真落實(shí)老干 部的額“兩個待遇”較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項(xiàng)工作任 務(wù)。按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，現(xiàn)將我個人 20 xx 年在軍休工作 期間的工作學(xué)習(xí)生活情況總結(jié)匯報如下: 一、政治思想方面 要做好軍休工作，必須要有正確的政治思想。我多年 來認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論，特別是認(rèn)真貫徹落實(shí)胡主席關(guān)于做 好老干部工作的重要指示;積極學(xué)習(xí)黨的大眾方針政策，特 別是對老干部工作的一些政策的學(xué)習(xí)理解，要原原本本的 學(xué)習(xí)，要吃透、要有提高;在積極參加各種學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ) 上，平時注意積累，加強(qiáng)修養(yǎng)，用正確的理論武裝自己的 頭腦，打牢理論根基。克服思想上存在的模糊認(rèn)識，真正 從思想上認(rèn)識到老干部工作的重要性，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素 質(zhì)，不斷增強(qiáng)為老干部服務(wù)的本領(lǐng)，立足長遠(yuǎn)，牢固樹立 起愛崗敬業(yè)的思想。在工作期間受到了上級領(lǐng)導(dǎo)和廣大老 干部的好評，為所里的軍休事業(yè)的發(fā)展作出了自己的貢獻(xiàn)。 二、工作情況與工作成績 (一)關(guān)心生活，使老同志感受到具體的溫暖 關(guān)心老干部生活，是一項(xiàng)很具體的工作，隨著改革形 勢的發(fā)展，我充分認(rèn)識到老同志工作的定位:它不是大局確 影響大局，不是中心確牽動中心，不是重點(diǎn)要視為重點(diǎn)的 一項(xiàng)特殊的工作。為此，在從事老同志工作中我以飽滿的 熱情投入其中，充分發(fā)揮敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神，以對待父母一 樣的熱情和熱心服務(wù)老同志。真正從思想上增強(qiáng)責(zé)任心和 服務(wù)意識，樹立全心全意為老同志服務(wù)的思想。 (二)踏實(shí)工作，將領(lǐng)導(dǎo)安排落到實(shí)處。 今年軍休工作中，我以大局為重，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排， 取得了一定的成績，主要做到了以下幾點(diǎn): 一是做好老同志藥費(fèi)和黨費(fèi)的收繳、數(shù)據(jù)庫的管理更 新工作。老同志為所作出了巨大貢獻(xiàn)。他們的身體健康得 到了所領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。我切實(shí)貫徹上級的精神，在工作 中負(fù)責(zé)老干部的藥費(fèi)和黨費(fèi)的收繳、數(shù)據(jù)庫的管理更新， 每月按時收繳各位老干部們的醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)，并認(rèn)真進(jìn)行核 算，做到無差錯、無遺漏;及時提醒老干部黨費(fèi)的繳納時間;一 年來,協(xié)同領(lǐng)導(dǎo)和同事走訪、探望了部分住院老干部;下點(diǎn) 40 多次，收繳醫(yī)藥費(fèi) 1400 余人次;發(fā)放學(xué)習(xí)材料每月近 500 余份、防暑降溫藥品 500 多份、節(jié)日慰問品 500 多份; 組織老干部春秋游;協(xié)助處理老干部殯葬事務(wù)多起。隨著老 干部的增多相應(yīng)的工作量也在增加，主動承擔(dān)新接收老干 部工資卡的辦理工作，及時的和新老干部們溝通就醫(yī)情況， 截止今年底八所共有老干部 933 人，其中我負(fù)責(zé) 107 位， 相比較人員多任務(wù)重，同時考驗(yàn)自己鍛煉了自己。 二是積極組織開展老同志文體活動，讓老同志老有所 樂。根據(jù)老年人相信封建迷信和歪理邪說這一特點(diǎn)，我積 極的配合領(lǐng)導(dǎo)，不斷加強(qiáng)老同事社團(tuán)組織建設(shè)，用先進(jìn)的 文化占領(lǐng)老同事思想陣地，發(fā)揮老同事活動中心主陣地作 用。為了使老同志老有所樂，積極組織豐富多彩的文體活 動，帶領(lǐng)老同志參加各級各單位舉辦的釣魚比賽、乒乓球 比賽、門球賽等，并且取得了不錯的成績。 三是以大局為重，完全服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。今年所長每 次外出開會時都要把所里的工作交代我主持，處理一些臨 時性事情，當(dāng)時自己也想過“我又不是什么被任命的領(lǐng)導(dǎo)， 其他同事憑什么要聽我指揮”但轉(zhuǎn)念想了想，我是來工作 的，應(yīng)該以工作為重，不要把誰說什么放在心上，只要把 自己的工作做好，不辜負(fù)所長的信任就可以了。經(jīng)過激烈 的思想斗爭還是欣然接下了這份工作，通過鍛煉自己在業(yè) 務(wù)上有了更進(jìn)一步的升華，也更能理解所長平時在工作中 的辛苦了。 (三)高度負(fù)責(zé)，熱心為老干部服務(wù) 我時常對自己說既然來到了這個崗位上，就要干一行 愛一行，對軍休工作高度負(fù)責(zé)。老干部的脾氣秉性各有不 同，所以我盡量完善自己，做到用熱心、真心為老干部服 務(wù)，努力提高為老干部服務(wù)的水平，以老干部滿意不滿意， 高興不高興衡量服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和尺度。從一個個抽象的名字 到一個個活生生的面容起步，了解老干部昔日的輝煌經(jīng)歷、 今日面臨的問題和明日對我們的要求，在自己頭腦中給他 們建立了一個個活檔案，為我今后更好的開展工作打下了 良好的基礎(chǔ)，同時我對工作的付出也得到了老干部們的認(rèn) 可。八所八百多名老干部分散居住在 16 個區(qū)縣 42 個街道 和社區(qū)，高度分散給我們的工作帶來相當(dāng)大的難度，在工 作難度大的情況下，積極創(chuàng)造條件開展工作:多渠道加強(qiáng)與 老干部、老干部子女們的聯(lián)系，及時掌握他們的思想動態(tài)、 身體情況和家庭狀況;在日常工作中堅(jiān)持用微笑接待來所里 的每位老干部，讓老干部們有一種家的歸屬感。正是這種 對軍休工作的強(qiáng)烈責(zé)任感和使命感，讓我們克服了工作人 員少老干部多的實(shí)際困難，正是這種處處為老干部著想， 時時為老干部解憂的血濃于水的深情，讓我們以周到細(xì)致 的工作態(tài)度，保證了走進(jìn)八所的老干部們安度晚年，也正 是這種對八所這個大家庭的執(zhí)著熱愛，讓我們默默無聞、 甘于奉獻(xiàn)。 三、工作中不足 回顧這一年來的工作和生活，我在工作崗位上努力工 作，雖然取得了一些成績，但也存在一些不足。 (一)紀(jì)律性有待加強(qiáng)。這一年來，雖然我時時以高標(biāo) 準(zhǔn)要求自己，但自身的惰性還是時不時地影響工作，今后 要遵守規(guī)章制度，增強(qiáng)做好工作的責(zé)任性、積極性和主動 性。 (二)素質(zhì)還有待提高。自己在崗位工作中雖然從未間 斷學(xué)習(xí)，但有些能力不是一朝一夕能夠掌握的，還需在以 后的工作中不斷提高。 (三)學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)。自己在政治理論學(xué)習(xí)上，壓力不 足，還抓得不夠緊，政策理論水平還有待于提高。 四、下步工作打算 (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。20 xx 年，我要繼續(xù)加 強(qiáng)向所里的先進(jìn)同事學(xué)習(xí)，掌握好工作中的基本知識和技 能，提高自身工作本領(lǐng)，努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精的復(fù)合 型高素質(zhì)的要求對待自己，做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)、公 平公正、廉潔自律。 (二)開拓進(jìn)取，認(rèn)真分析檢查。今后我要努力跟上領(lǐng) 導(dǎo)的發(fā)展步伐，積極開拓進(jìn)取，提高工作水;進(jìn)行自我改造、 自我完善，努力提高綜合素質(zhì);進(jìn)一步深刻領(lǐng)會學(xué)習(xí)實(shí)踐科 學(xué)發(fā)展觀活動的深遠(yuǎn)意義，扎扎實(shí)實(shí)地投入到工作中。 (三)加強(qiáng)溝通，促進(jìn)工作發(fā)展。溝通時橋梁，溝通時 紐帶，主動溝通不僅是相互交換思想的方式，也是消除互 相之間的隔閡和誤會的最佳方式。在今后的工作中，我要 加強(qiáng)與同事之間的溝通，多關(guān)心同事，這樣不僅可以促進(jìn) 我和同事之間的關(guān)系，對工作的提高也有很大的幫助。 (四)立足本職，提高為老干部服務(wù)水平。工作中，要 緊緊圍繞所黨委、所領(lǐng)導(dǎo)的意圖開展工作，堅(jiān)決做到服從 領(lǐng)導(dǎo)，積極出主意、想辦法，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。要嚴(yán) 格落實(shí)各項(xiàng)管理制度，用制度約束自我，并運(yùn)用到實(shí)際工 作中去;在為老干部服務(wù)方面，做到“用心、真心、細(xì)心、 熱心、耐心、恒心”真正做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心。 (五)精益求精，不斷提高業(yè)務(wù)水平。工作是沒有止境 的，只有不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)步，才能從容的面對不斷出現(xiàn)的新 問題。在今后的工作中我將努力提高工作能力，把工作做 到更好。 (六)開拓創(chuàng)新，積極探索服務(wù)保障的新路子。在新的 形勢下，如何順應(yīng)時代的潮流。為能更好的做好老干部服 務(wù)保障工作，使廣大老干部有一個舒心的生活環(huán)境，在干 好本職工作的同時，加強(qiáng)對政策理論的研究，對老干部情 況進(jìn)行收集，為干休所的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策、增磚添瓦。 今年，我認(rèn)真努力工作，雖然在政治思想和業(yè)務(wù)知識 上有了很大的提高，取得了較好的工作成績，但是與上級 領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，還是存在一些不足和差距，需要努力提 高和改造。今后我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)， 圍繞工作目標(biāo)任務(wù)，以科學(xué)發(fā)展觀的要求對照自己，衡量 自己，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路， 奮發(fā)努力，攻堅(jiān)破難，把各項(xiàng)工作提高到一個新的水平， 為軍休所的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 軍休中心個人述職報告 今年在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo) 下，在全所工休人員的支持和共同努力下，以十七屆三中 全會精神和“三個代表”重要思想為指針，團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)全 所積極貫徹黨的路線方針、政策，抓好三個文明建設(shè)，加 強(qiáng)廉政建設(shè)，較好地完成了年度工作目標(biāo)任務(wù)，全所職工 思想比較穩(wěn)定，工休關(guān)系融洽，確保了一方平安，單位被 評為市級衛(wèi)生模范單位達(dá)標(biāo)軍休所。 現(xiàn)將個人年度工作總結(jié)如下： 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì) 1、堅(jiān)持個人自學(xué)，先學(xué)一步。 一是學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧 小平理論和十七屆三中全會精神。二是學(xué)習(xí)鄭培民、任長 霞、李元斌等同志的先進(jìn)事跡。三是學(xué)習(xí)法律法規(guī)、黨的 路線方針、政策。四是學(xué)習(xí)現(xiàn)代社會心理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、 經(jīng)濟(jì)管理等書籍，并能聯(lián)系思想實(shí)際寫學(xué)習(xí)體會，指導(dǎo)工 作實(shí)踐，全面提高自身理論修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)。今年本 人寫的稿件信息 8 次上*日報和*新聞網(wǎng)，3 次上市級刊物， 4 次上民政網(wǎng)。 2、帶領(lǐng)工休人員學(xué)，提高整體素質(zhì)。 今年為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位，擬定了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位規(guī)劃， 確定了單位和個人的遠(yuǎn)景目標(biāo)。擬定了黨員干部學(xué)習(xí)計劃、 職工學(xué)習(xí)教育計劃、創(chuàng)建達(dá)標(biāo)軍休所文明單位和創(chuàng)建好班 子計劃，制訂軍休四所榮辱觀，開展學(xué)唱八榮八恥歌進(jìn)行 榮辱觀教育，五五普法教育。能按計劃抓好落實(shí)，采取學(xué) 習(xí)交流、征文比賽、知識競賽、考核驗(yàn)收等多種形式，搞 好創(chuàng)建活動，提高學(xué)習(xí)效果。要求理論聯(lián)系實(shí)際，做好本 職工作。在創(chuàng)建和諧軍休所，落實(shí)十六屆六中全會精神中， 要求每人寫學(xué)習(xí)體會，交流談心，互相之間逐步諒解、支 持。多次召開支委會，研究學(xué)習(xí)工作計劃，加強(qiáng)政治理論 和道德規(guī)范學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)提高了整體素質(zhì)。 二、堅(jiān)持民主集中制制度，實(shí)施公開、公正、公平的 原則 工作中堅(jiān)持民主集中制原則，班子成員之間實(shí)行集體 領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制?；ハ嘧鹬亍⒒ハ嘀С?、互相諒解， 經(jīng)常交流意見，開誠布公，做到小事有商量，大事有研究， 事事有統(tǒng)一，不搞“一言堂” 。特別是涉及重大經(jīng)費(fèi)開支問 題上，注意充分發(fā)揚(yáng)民主，在征求廣大工休人員意見的基 礎(chǔ)上再認(rèn)真商量確定，達(dá)到統(tǒng)一意見。辦事注重公開、公 正、公平，主要做到三個公開即政治公開，評先進(jìn)和發(fā)展 入黨問題上充分尊重民意，公開評選。經(jīng)濟(jì)公開，經(jīng)費(fèi)開 支按規(guī)定實(shí)行公開，集體參與。采購獎品，堅(jiān)持到正規(guī)超 市、品牌店。服務(wù)管理公開，組織活動制訂規(guī)章制度等充 分征求大家意見，集思廣義。在重大經(jīng)濟(jì)開支上堅(jiān)持按文 件要求實(shí)行政府采購公開招標(biāo)。今年老干部對工作人員比 較滿意，工休關(guān)系比較融洽。 三、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，勤奮敬業(yè)、開拓進(jìn)取的工作作風(fēng)。 注重團(tuán)結(jié)一班人，團(tuán)結(jié)全體工休人員。堅(jiān)持講政治、 講學(xué)習(xí)、講正氣，維護(hù)團(tuán)結(jié)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。學(xué)習(xí)心 理學(xué)和現(xiàn)代管理原理，做好工休人員，班子成員之間的協(xié) 調(diào)、平衡工作。不斷弘揚(yáng)全所團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，發(fā)揮整體合力的 團(tuán)隊(duì)精神。目前，全所工休人員之間、工作人員之間、領(lǐng) 導(dǎo)之間的團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)作風(fēng)得到了明顯進(jìn)步。 工作中注重實(shí)事求是，深入調(diào)查研究，充分發(fā)揚(yáng)民主， 利用開座談會，家訪、搞活動等方式，充分征求群眾意見， 發(fā)動群眾獻(xiàn)計獻(xiàn)策， 從抓班子建設(shè)、抓政治理論學(xué)習(xí)、抓服務(wù)管理質(zhì)量等 方面來促進(jìn)所里 各項(xiàng)工作的完成。以人為本，抓好職業(yè)道德規(guī)范學(xué)習(xí)， 簽訂文明職工責(zé)任公約。 四、發(fā)揮整體力量，較好地完成了年初制定的工作目 標(biāo)。 今年主要堅(jiān)持了抓學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì)；抓班子，提 高整體合力；抓創(chuàng)新，拓寬工作視野；抓服務(wù)管理，提高 服務(wù)質(zhì)量，融洽工休關(guān)系。全年較好地完成了政治、經(jīng)濟(jì)、 黨建、服務(wù)管理等工作目標(biāo)，在服務(wù)管理中堅(jiān)持用“公心、 真心、愛心”來做好服務(wù)管理工作。經(jīng)所里無計名投票測 試?yán)细刹繚M意率達(dá)到 。今年工作，主要是做好老干部服務(wù) 管理工作、落實(shí)老干部兩個待遇，使老干部滿意。組織了 15 次大的活動，完成了局安排的常州市軍休干部第九屆文 體比賽和音樂沙龍活動。開展健康知識系列教育，開展了 黨員進(jìn)老區(qū)，萬人幫萬戶活動。積極做好老干部接收安置 工作，近二年接收了 30 多名軍休干部，老干部人數(shù)已達(dá) 84 名。工作人員仍保持 10 名。在老干部不斷增加的情況下， 努力做好服務(wù)管理工作。今年給老干部制作了信息和友情 提示卡，給 70-75 周歲老干部送生日蛋糕。堅(jiān)持走訪慰問 老干部，共走訪看望 41 人。 五、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，做到勤政廉潔 1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)，增強(qiáng)法制觀念。主要學(xué)習(xí)了 黨紀(jì)、政紀(jì)條規(guī)手冊。市、局關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建 設(shè)責(zé)任制的規(guī)定等文件，觀看廉政錄像片，參加警示教 育。 2、加強(qiáng)新黨章，黨員義務(wù)學(xué)習(xí)，以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己， 堅(jiān)持“兩個務(wù)必” ，樹立正確的人生觀、價值觀。 3、制訂所黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施辦法和加強(qiáng)黨風(fēng)廉 政建設(shè)責(zé)任制 。 4、堅(jiān)持各項(xiàng)廉政制度。主要堅(jiān)持了一是重大事項(xiàng)研究 報告制度。二是群眾監(jiān)督制度。三是自查自糾制度。四是 財務(wù)審核制度。五是民主生活會制度。六是集體采購制度。 七是臺帳登記制度。 5、堅(jiān)持所務(wù)公開，實(shí)施規(guī)范化、民主化管理。從源頭 上抓好廉政建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行政府采購制度。所里堅(jiān)持采購 福利物品實(shí)行貨比三家，集體采購，不留私心。在選擇旅 行社組織旅游時，采用多方報價競爭選用，集體討論決定。 堅(jiān)持按制度辦事，按規(guī)定辦事，保持清正廉潔的共產(chǎn)黨員 本色。 6、在人事紀(jì)律方面，能制定人才培養(yǎng)計劃。在培養(yǎng)入 黨人員和后備干部上堅(jiān)持支委集體研究決定，廣泛征求群 眾意見，自覺遵守人事工作紀(jì)律。 今年工作中雖然取得了一定的成績，但與先進(jìn)單位比 還有很大差距。在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位的思路上，還有待于進(jìn) 一步創(chuàng)新，如何提高學(xué)習(xí)效果，改變學(xué)習(xí)理念，促進(jìn)單位 全面建設(shè)，還有待進(jìn)一步探索。在新的一年中要加倍努力， 爭先創(chuàng)優(yōu)，爭取更大的成績。