當(dāng)前銀行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管與改革金融學(xué)專業(yè)
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1、 中文題目 當(dāng)前銀行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管與改革 摘 要 在我國,銀行業(yè)一直以來都獨(dú)占鰲頭,甚至曾經(jīng)成為金融活動(dòng)的唯一組織者、操作者。近年來,雖然證券業(yè)、保險(xiǎn)業(yè)漸漸崛起,但銀行機(jī)構(gòu)在金融業(yè)中的主導(dǎo)地位并未發(fā)生本質(zhì)上的改變。同時(shí),隨著近幾年金融市場逐漸放開,更多的國外資本、民間資本開始進(jìn)入我國的金融市場,從發(fā)達(dá)國家的金融發(fā)展歷史可以看出,當(dāng)金融市場脫離了監(jiān)管之后,雖然短期內(nèi)可能獲得較快速的增長,但其背后的隱患也在同步增加。結(jié)合銀行業(yè)在我國金融市場中的重要地位分析可得出,銀行業(yè)的穩(wěn)定與否成為影響我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展和金融安全的重要因素,因此銀行的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管就顯的意義重大。
2、 本文就銀行內(nèi)部的風(fēng)險(xiǎn)管理做出分析、找出問題,并研究解決方法,旨在賦予風(fēng)險(xiǎn)管理更貼近實(shí)際的參考措施。 關(guān)鍵詞:商業(yè)銀行,風(fēng)險(xiǎn)管理,方法 目錄 第一章 銀行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管背景 1 1.1 風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管的意義與發(fā)展歷史 1 第二章 銀行業(yè)的主要風(fēng)險(xiǎn)與相應(yīng)監(jiān)管措施 2 2.1合規(guī)風(fēng)險(xiǎn) 2 2.2利率風(fēng)險(xiǎn) 3 2.3流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn) 3 2.4市場風(fēng)險(xiǎn) 4 第三章 銀行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管的現(xiàn)狀及存在的問題 5 3.1風(fēng)險(xiǎn)管理體系不完善 5 3.2風(fēng)險(xiǎn)管理人才匱乏 5 3.3風(fēng)險(xiǎn)管理方法落后 5 第四章 新常態(tài)
3、下銀行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管的改革 7 4.1優(yōu)化銀行從業(yè)人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及專業(yè)度 7 4.2堅(jiān)持業(yè)務(wù)發(fā)展及風(fēng)險(xiǎn)治理有機(jī)結(jié)合 7 4.3強(qiáng)化監(jiān)管引領(lǐng) 7 參考文獻(xiàn) 9 致謝語 10 第一章 銀行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管背景 1.1 風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管的意義與發(fā)展歷史 銀行業(yè)是一個(gè)非常典型的行業(yè),因?yàn)樗慕?jīng)營對象是風(fēng)險(xiǎn),銀行通過承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)來獲取收益。就存貸利差收益而言,其主要承擔(dān)兩種風(fēng)險(xiǎn),其一為到期需兌付存款資金的關(guān)聯(lián)風(fēng)險(xiǎn),其二為無法收回貸款資金的風(fēng)險(xiǎn)。而在現(xiàn)代金融理論之中,銀行是風(fēng)險(xiǎn)的承擔(dān)者,也是風(fēng)險(xiǎn)的轉(zhuǎn)化者,此外還負(fù)責(zé)在金融產(chǎn)品內(nèi)植入風(fēng)險(xiǎn),在金融服務(wù)中對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行二次加工。 風(fēng)
4、險(xiǎn)對于銀行來說是一把“雙刃劍”。它既是銀行獲利的手段,又是蝕利的原因。若銀行的管理失當(dāng),其利潤會(huì)受到風(fēng)險(xiǎn)的侵蝕,自然無法在預(yù)期內(nèi)為股東提供其所應(yīng)獲得的回報(bào)。若風(fēng)險(xiǎn)加劇,銀行資本可能會(huì)因此被侵蝕,情況嚴(yán)重時(shí)還會(huì)使銀行陷入破產(chǎn)的絕境,股東損失無法挽回。為此,商行必須將風(fēng)險(xiǎn)管理作為自己的一項(xiàng)基本職能,使自己獲得生存、發(fā)展。 通過分析世界各國諸多商行的發(fā)展歷程可知,其經(jīng)營能否獲得成功在很大程度上取決于風(fēng)險(xiǎn)管理。在國內(nèi)外商業(yè)銀行的發(fā)展歷程中,因?yàn)轱L(fēng)險(xiǎn)管理不當(dāng)、資產(chǎn)質(zhì)量低下而導(dǎo)致破產(chǎn)倒閉、被政府接管的不乏其例。比較典型的案例有長期信用銀行(日本),巴林銀行(英國),而中國的有廣大國際信托甌子公司、海
5、南發(fā)展銀行、中國經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)信托投資公司等,這些案例啟迪我們維持商行生命、決定商行能否獲得經(jīng)營成功的是風(fēng)險(xiǎn)管理這一核心要素。 第二章 銀行業(yè)的主要風(fēng)險(xiǎn)與相應(yīng)監(jiān)管措施 2.1合規(guī)風(fēng)險(xiǎn) 何為合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理?即通過實(shí)施合適舉措,銀行機(jī)構(gòu)主動(dòng)規(guī)避可能發(fā)生的事件,或者對已有的違規(guī)事件進(jìn)行糾正。相應(yīng)的崗位手冊需要不斷地進(jìn)行修訂,過程是周而復(fù)始的。銀行若想將其內(nèi)部控制機(jī)制進(jìn)行有效地構(gòu)建,其前提是內(nèi)部的風(fēng)險(xiǎn)管理過程是規(guī)范化的。銀行落實(shí)以風(fēng)險(xiǎn)為基本的監(jiān)督管理,必須要對合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制加以建立完善。 對商行而言,合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制的構(gòu)建可從
6、系列幾個(gè)方面來著手: (1)銀行要有主動(dòng)的合規(guī)理念,而不再是被動(dòng)式的。銀行業(yè)穩(wěn)健運(yùn)行提出了合規(guī)這一訴求,此外還是其文化體系不可或缺的部分。首先,商行的職工們一定要形成“合規(guī)人人有責(zé)”“合規(guī)創(chuàng)造價(jià)格”“主動(dòng)合規(guī)意識(shí)”等的意識(shí),所有業(yè)務(wù)在開展知識(shí),第一件事就是排查合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),從而將存在的隱患、不足及時(shí)察覺并加以彌補(bǔ)。其次,制度、方法及工具是合規(guī)文化的實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ),為此商行需對其規(guī)章制度加以強(qiáng)化,然后再進(jìn)行評價(jià),若察覺到存在問題,則需要著手于行為規(guī)范手冊、業(yè)務(wù)政策、操作程序等角度來展開優(yōu)化,防止發(fā)生違規(guī)事件,并對不足加以彌補(bǔ),嚴(yán)懲相關(guān)責(zé)任人員。若對發(fā)現(xiàn)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)持“睜一只眼閉一只眼”的態(tài)度,隱瞞沒有及時(shí)
7、上報(bào),外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)、內(nèi)審部門一旦核實(shí)便需嚴(yán)懲;若主動(dòng)上報(bào)隱患、不足,則可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)減輕處理,考慮提供獎(jiǎng)勵(lì)或者免追究其責(zé)任。最后,合規(guī)文化的培育需將考核機(jī)制作為其中一項(xiàng)核心組分,將商行合規(guī)經(jīng)營、違規(guī)懲處蘊(yùn)含的價(jià)值理念充分體現(xiàn)。 (2)制定合規(guī)政策,集中精力設(shè)立合規(guī)部門。合規(guī)部門的職責(zé)是為銀行高級(jí)管理層提供支持與協(xié)助,使其合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理工作能夠更好地實(shí)施,是一個(gè)獨(dú)立的職能庅。合規(guī)責(zé)任由一線業(yè)務(wù)部門直接承擔(dān),而合規(guī)經(jīng)營的最終責(zé)任承擔(dān)者是企業(yè)的高級(jí)管理層。商行若想成功構(gòu)建起合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,必須要有專職合規(guī)部門,且保持其獨(dú)立性,不受干擾性,因此使合規(guī)人員可在業(yè)務(wù)流程再造、銀行組織架構(gòu)再造中及時(shí)地
8、金慈寧宮參與,確保業(yè)務(wù)流程各環(huán)節(jié)、各職工都可以貫徹依法合規(guī)經(jīng)營這一準(zhǔn)則。此外還要求將契合商行特性、有效的合規(guī)政策制定起來,作為商行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的綱領(lǐng)性文件;在實(shí)踐的基礎(chǔ)上來累積足夠的經(jīng)驗(yàn),將對合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)有效管理的運(yùn)行體系、操作風(fēng)險(xiǎn)高效治理的良方探索出來。需注意,銀行諸多業(yè)務(wù)部門、高級(jí)管理人員禁止以是否貫徹合規(guī)部門工作為由對責(zé)任進(jìn)行推卸,合規(guī)部門并非“替罪羊”。 (3)建立舉報(bào)監(jiān)督機(jī)制。商行要讓內(nèi)部職工能夠樹立“依法合規(guī)經(jīng)營、控制合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)”的理念,致力于舉報(bào)監(jiān)督機(jī)制的成功構(gòu)建于落實(shí),讓員工有渠道來對違法違規(guī)行為進(jìn)行舉報(bào),將有效的舉報(bào)激勵(lì)、保護(hù)體系加以構(gòu)建。 (4)建立風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制。集中精力對風(fēng)
9、險(xiǎn)識(shí)別、評估機(jī)制加以構(gòu)建并不斷優(yōu)化,對國際先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)進(jìn)行吸取,對現(xiàn)代科技手段更要主動(dòng)運(yùn)用,使構(gòu)建的監(jiān)控、評估及預(yù)警系統(tǒng)能夠?qū)⑷繕I(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)都覆蓋,予以早期預(yù)警充分關(guān)注,對風(fēng)險(xiǎn)提示制度、重大違約情況登記等工作務(wù)必要嚴(yán)格落實(shí)。 (5)“流程銀行”是構(gòu)建合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制的前提條件。將過去的“部門銀行”體制、不同部門條款分裂的各管各部門風(fēng)險(xiǎn)管理模式進(jìn)行徹底的改革,防止出現(xiàn)扯皮、各自為政等的問題,將圍繞著客戶需求的封閉式的統(tǒng)一流程加以明確,且嚴(yán)格遵守為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、有效控制風(fēng)險(xiǎn)這一準(zhǔn)則來對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行精簡并加以優(yōu)化。 2.2利率風(fēng)險(xiǎn) 特定時(shí)間范圍中,因?yàn)橘Y產(chǎn)負(fù)債期限不匹配、利率不斷改變,因此
10、影響到商行凈資產(chǎn)價(jià)值、經(jīng)營收益。國際清算銀行的銀行監(jiān)管委員會(huì)提出,利率風(fēng)險(xiǎn)涵蓋投資、收益風(fēng)險(xiǎn)兩大要素。前者是固定利率、表外項(xiàng)目業(yè)務(wù)、資產(chǎn)負(fù)債等因?yàn)槔实淖兓赡馨l(fā)生損失;后者使是因?yàn)榻栀J款利率變化未保持統(tǒng)一步伐因而損失其收益。如今西方國家的各商行資產(chǎn)負(fù)債管理都將其利率風(fēng)險(xiǎn)管理視作核心組分,通過此工具來對其市場價(jià)值進(jìn)行穩(wěn)定,獲得更多的經(jīng)營收益。如今我國在持續(xù)深入改革利率市場化,對銀行經(jīng)營管理而言,利率風(fēng)險(xiǎn)防范的風(fēng)險(xiǎn)愈加凸顯。體現(xiàn)在下面幾個(gè)方面: (1)銀行對基礎(chǔ)貨幣的調(diào)控、資金市場需求共同決定了利率水平,單家銀行無法對此產(chǎn)生影響,無法變更,僅能起到預(yù)測、適應(yīng)的作用; (2)出現(xiàn)了頻繁的利率
11、大幅度波動(dòng)情況,銀行經(jīng)營收益變得越來越不穩(wěn)定; (3)銀行經(jīng)營處于越來越復(fù)雜的市場環(huán)境,提出了更多的資金需求、成本分析要求; (4)同時(shí)存在著負(fù)債敞口成本上升風(fēng)險(xiǎn)、資產(chǎn)敞口頭寸貶值風(fēng)險(xiǎn),銀行資產(chǎn)凈值因此獲得的影響不斷加大; (5)當(dāng)本幣、外幣有著不同的利率變動(dòng)幅度、變動(dòng)方向,銀行將會(huì)面臨更大的增量投資決策、銀行外幣存量資產(chǎn)管理難度 2.3流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn) 商行無法提供充足的資金使顧客取款需要、合理貸款需求及其他即時(shí)現(xiàn)金需求導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)即稱之為流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn),利率風(fēng)險(xiǎn)、信貸風(fēng)險(xiǎn)與其聯(lián)系非常緊密,整體而言流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)的成因更加復(fù)雜,屬于綜合性風(fēng)險(xiǎn)。商行是一種中介角色,為存借款人提供鏈接橋梁,但其負(fù)債總
12、額中,商行所占有的、運(yùn)用在支付之上的流動(dòng)資產(chǎn)占比非常小,如果商業(yè)銀行的大量債權(quán)人同時(shí)要求兌現(xiàn)債權(quán),例如出現(xiàn)大量存款人的擠兌現(xiàn)金行為,商行可能會(huì)因此遭遇流動(dòng)性危機(jī)。 2.4市場風(fēng)險(xiǎn) 當(dāng)商行利率波動(dòng)異常,其財(cái)務(wù)狀況存在的風(fēng)險(xiǎn)即為利率風(fēng)險(xiǎn),除了會(huì)對其盈利水平造成影響外,也影響其資產(chǎn)、負(fù)債和表外金融工具的經(jīng)濟(jì)價(jià)值[10]。利率風(fēng)險(xiǎn)是現(xiàn)代商業(yè)銀行面臨的基本風(fēng)險(xiǎn)之一。商業(yè)銀行資產(chǎn)和負(fù)債的類型、數(shù)量及期限不一致,利率的變動(dòng)就會(huì)對其資產(chǎn)、負(fù)債產(chǎn)生影響,使資產(chǎn)的收益,負(fù)債的成本發(fā)生變動(dòng)。若資產(chǎn)在特定時(shí)間范圍內(nèi)獲得重新定價(jià),則其存在著利息收入縮減、到期日利率不斷減少的風(fēng)險(xiǎn);若負(fù)債在特定時(shí)間范圍內(nèi)重新定價(jià),則其
13、存在著到期日利率、利息支出都不斷上漲的風(fēng)險(xiǎn)。對于支付固定利率的資產(chǎn)或負(fù)債來說,盡管資金流量確定,利率的升降也可能帶來一些間接的損失,如按固定利率收取利息的投資者將會(huì)面臨市場利率可能高于原先確定的固定利率的風(fēng)險(xiǎn)。此外,利率的變動(dòng)還會(huì)引起資產(chǎn)的市場價(jià)格和匯率的變動(dòng),進(jìn)而給金融活動(dòng)的當(dāng)事人造成不利的影響。 第三章 銀行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管的現(xiàn)狀及存在的問題 3.1風(fēng)險(xiǎn)管理體系不完善 我國商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理起步晚,發(fā)育不健全。在風(fēng)險(xiǎn)管理中存在諸多的問題,例如說風(fēng)險(xiǎn)管理理念的缺失,風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)落后,缺乏風(fēng)險(xiǎn)管理人才,內(nèi)部機(jī)制不健全,信息披
14、露不充分等。風(fēng)險(xiǎn)管理理念的確立是一個(gè)長期的過程。由于我國銀行業(yè)市場經(jīng)濟(jì)體制改革的時(shí)間仍較短,各商業(yè)銀行依法、合規(guī)經(jīng)營意識(shí)薄弱,員工也沒有充分認(rèn)識(shí)到風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性。其主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)管理方面存在思維上的誤區(qū),錯(cuò)誤地認(rèn)為風(fēng)險(xiǎn)管理限制了銀行的發(fā)展,不利于銀行業(yè)務(wù)的擴(kuò)張,給銀行工作人員的工作增加了難度,所以造成了很多管理者為了快速地發(fā)展業(yè)務(wù)而避開風(fēng)險(xiǎn)管理的范圍;二是實(shí)踐中對各種風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知不全面,片面地看重信用風(fēng)險(xiǎn),反而忽略了市場風(fēng)險(xiǎn),操作風(fēng)險(xiǎn)等其他種類風(fēng)險(xiǎn)的存在;三是缺乏辨別意識(shí),不能很好建立不同風(fēng)險(xiǎn)在不同的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,不同的地區(qū)都是不同的,不能很好地區(qū)別對待。 3.2風(fēng)險(xiǎn)管理人
15、才匱乏 現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)管理其技術(shù)性特別強(qiáng),對管理人才的要求很苛刻,工作人員必須經(jīng)過嚴(yán)格的專業(yè)訓(xùn)練,具備很高的素質(zhì)才能勝任此工作。但由于我國風(fēng)險(xiǎn)管理工作體系的建立起步晚,極其缺乏風(fēng)險(xiǎn)管理人才的培養(yǎng)機(jī)構(gòu),而我國高校的教育又和社會(huì)的實(shí)際需要相脫節(jié),所以我國的風(fēng)險(xiǎn)管理人才薄弱,能真正在風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域取得好成就的更是鳳毛麟角。 3.3風(fēng)險(xiǎn)管理方法落后 在我國,商業(yè)銀行采用貸款風(fēng)險(xiǎn)度的方法來衡量信用風(fēng)險(xiǎn),即商業(yè)銀行根據(jù)交易對象的一系例財(cái)務(wù)指標(biāo)來確定關(guān)于交易對象的一系例指數(shù),從而計(jì)算出交易對象的貸款風(fēng)險(xiǎn)度,得到的結(jié)果和臨界值比較,根據(jù)比較結(jié)果來確定相關(guān)的貸款事宜。但此種方法和巴塞爾新資本協(xié)議的內(nèi)部評級(jí)法存在著
16、很大的差異,在科學(xué)性方面遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及巴塞爾新資本協(xié)議的內(nèi)部評級(jí)法,達(dá)不到真正的風(fēng)險(xiǎn)評估效果。其不足體現(xiàn)如下: 貸款資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)度= T* S* P* Q其中,T為信用等級(jí)系數(shù);S為貸款方式系數(shù);P為貸款形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)系數(shù);Q為貸款期限風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)換系數(shù)。 我國的評價(jià)方法和上圖的流程比較便易知我國的信用風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)體系是特別不成熟的。首先,該方法計(jì)算的過程中假設(shè)了T、S、P三者之間是相互獨(dú)立的,但在現(xiàn)實(shí)生活中它們總存在交集,無法相互獨(dú)立,所以此種方法和實(shí)際不符,低估了信用風(fēng)險(xiǎn);其次就是我國商業(yè)銀行采取 “打分法”對交易對象進(jìn)行信用等級(jí)評價(jià),帶有極強(qiáng)的主觀性,不符合科學(xué)的原則;再者,此種方法在我國執(zhí)行的
17、過程中,往往只考慮了單項(xiàng)貸款的風(fēng)險(xiǎn)而忽略了貸款組合分散風(fēng)險(xiǎn)的作用,也沒有對違約損失率進(jìn)行考慮,所以此種方法欠缺科學(xué)和客觀性,在現(xiàn)實(shí)生活中應(yīng)用時(shí)會(huì)產(chǎn)生較大的偏差。 第四章 新常態(tài)下銀行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管的改革 4.1優(yōu)化銀行從業(yè)人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及專業(yè)度 風(fēng)險(xiǎn)管理思想的建立是一個(gè)漫長的過程,需要時(shí)間去不斷地教育和累積。由于我國風(fēng)險(xiǎn)管理出現(xiàn)比較晚,雖然發(fā)展得比較迅速,但商業(yè)銀行的大部分工作人員都缺乏風(fēng)險(xiǎn)管理的意識(shí),所以我們急需的是一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)管理的文化氛圍。具體來講就是:在企業(yè)內(nèi)部,董事會(huì)和管理層要成為健康風(fēng)險(xiǎn)管理文化的推動(dòng)力,建立合理的激勵(lì)約束機(jī)制,營造健康風(fēng)險(xiǎn)管
18、理文化氛圍,可通過教育與培訓(xùn)來營造健康風(fēng)險(xiǎn)管理文化氛圍。 4.2堅(jiān)持業(yè)務(wù)發(fā)展及風(fēng)險(xiǎn)治理有機(jī)結(jié)合 銀行風(fēng)險(xiǎn)管理與業(yè)務(wù)發(fā)展要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。正確處理風(fēng)險(xiǎn)管理與業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)系,兩者并不是矛盾的,而是相輔相成的;業(yè)務(wù)發(fā)展應(yīng)適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)管控的需求,并要保持在適當(dāng)?shù)囊?guī)模和速度,使業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)管控相互匹配。風(fēng)險(xiǎn)存在于銀行經(jīng)營管理的每一個(gè)環(huán)節(jié),風(fēng)險(xiǎn)并不可怕,關(guān)鍵是如何去面對、防范、控制、化解。風(fēng)險(xiǎn)管理與業(yè)務(wù)發(fā)展應(yīng)兩手抓,兩手硬,避免顧此失彼。一方面要避免“唯發(fā)展至上論”,若過度重視業(yè)務(wù)發(fā)展,而放松銀行的風(fēng)險(xiǎn)把控,必然會(huì)使銀行的各類風(fēng)險(xiǎn)爆發(fā),從而導(dǎo)致銀行業(yè)務(wù)發(fā)展停滯不前;另一方面要避免以犧牲發(fā)展為代價(jià)的風(fēng)險(xiǎn)管理
19、,把風(fēng)險(xiǎn)管理置于業(yè)務(wù)發(fā)展的對立面,不能正確看待風(fēng)險(xiǎn),銀行作為經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的特殊行業(yè),風(fēng)險(xiǎn)與收益如影隨形,一味地追求風(fēng)險(xiǎn)最小化,必然會(huì)帶了收益的最小化,并由此喪失很多的發(fā)展機(jī)會(huì)。如果建立一道風(fēng)險(xiǎn)防火墻,就可以把最大的精力用于發(fā)展,發(fā)展是硬道理。郵儲(chǔ)銀行自成立至今,始終堅(jiān)持在自己風(fēng)險(xiǎn)的承受范圍內(nèi)進(jìn)行業(yè)務(wù)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)適度風(fēng)險(xiǎn)、適度回報(bào),努力尋求保持業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)防控的相對平衡,尋求以最小的風(fēng)險(xiǎn)代價(jià)換取最大程度的業(yè)務(wù)發(fā)展,確保業(yè)務(wù)穩(wěn)健合規(guī)發(fā)展。 4.3強(qiáng)化監(jiān)管引領(lǐng) 根據(jù)我國銀行業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,監(jiān)管部門將國際金融監(jiān)管的先進(jìn)理念準(zhǔn)確吸收到監(jiān)管準(zhǔn)則之中,提出了“管法人、管風(fēng)險(xiǎn)、管內(nèi)控、提高透明度”的重要監(jiān)管
20、理念,其目的是為了達(dá)到四項(xiàng)目標(biāo),即:保護(hù)廣大存款人和消費(fèi)者的利益;增進(jìn)市場信心;通過宣傳教育工作和相關(guān)信息的披露,增進(jìn)公眾對現(xiàn)代銀行業(yè)金融產(chǎn)品、服務(wù)的了解和相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別;努力減少銀行業(yè)金融犯罪,維護(hù)金融穩(wěn)定。四項(xiàng)理念和四個(gè)監(jiān)管目標(biāo)以及六條良好監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn),已成為中國銀行業(yè)監(jiān)管的基本原則和行動(dòng)指南,對于推動(dòng)中國形成符合現(xiàn)代銀行業(yè)體系要求的審慎風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管框架具有綱舉目張的重要作用。因此,強(qiáng)化監(jiān)管引領(lǐng)對于提高銀行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力、經(jīng)營穩(wěn)定性都具有重要意義。 總結(jié) 當(dāng)前國內(nèi)商業(yè)銀行日益感受到宏觀經(jīng)濟(jì)周期下行的沖擊和影響,金
21、融同業(yè)競爭日趨白熱化,新型金融業(yè)態(tài)帶來更為深遠(yuǎn)的影響。如何在新常態(tài)下實(shí)現(xiàn)更好的創(chuàng)新變革與更優(yōu)的風(fēng)險(xiǎn)控制在一個(gè)更高層次上達(dá)成新的協(xié)調(diào)平衡,是商業(yè)銀行在未來經(jīng)營發(fā)展過程中亟待解決的一個(gè)重要問題。大部分商業(yè)銀行正在積極探索實(shí)行創(chuàng)新變革“備案制”,只要法律法規(guī)規(guī)章、國家政策不禁止不限制,就鼓勵(lì)大膽改革創(chuàng)新,體現(xiàn) “法無禁止即自由”,而非“法無授權(quán)即禁止”,經(jīng)向當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門和總部備案的創(chuàng)新變革都可以嘗試,突破創(chuàng)新變革的制度障礙,為商業(yè)銀行持續(xù)增長與結(jié)構(gòu)調(diào)整提供更堅(jiān)實(shí)支撐。 參考文獻(xiàn) [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7]
22、 [8] [9] 致謝語 時(shí)光荏苒,畢業(yè)季悄然而至,心中雖有萬般不舍,可我也終將踏上新的旅程。但是,不管以后走到哪里,都不會(huì)忘記曾經(jīng)這段美好的回憶。 在畢業(yè)論文方面,特別感謝莊三紅老師對我的指導(dǎo),她每次都耐心的指出我論文存在的不足,引導(dǎo)我進(jìn)行全面的思考,同時(shí)也使得我的論文寫作水平得到提高。 感謝緣分,讓我們相遇,感謝廈門理工繼續(xù)教育學(xué)院對我的培養(yǎng),感謝所有科任老師,感謝輔導(dǎo)員、班長及同學(xué)們在學(xué)習(xí)上的幫助,在這里向你們致以最誠摯的謝意。 14
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