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1、市道路運(yùn)輸管理局 六五 普法工作總結(jié)
六五”普法工作開展以來(lái)，市運(yùn)管局在市交通局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極貫徹黨的“十八”大精神，緊緊圍繞國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》精神，在上級(jí)部門的指導(dǎo)幫助下，以服務(wù)行業(yè)為宗旨，以推進(jìn)依法行政為目標(biāo)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化保障，突出重點(diǎn)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，全面推進(jìn)“六五”普法工作。
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、全面加強(qiáng)“六五”普法組織保障
1.是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)依法行政工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，市運(yùn)管局成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)、各科室負(fù)責(zé)人為組員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將運(yùn)政依法行政工作與運(yùn)政業(yè)務(wù)工作同步研究部署、同步督辦落實(shí)、同步檢查驗(yàn)收、同步考核獎(jiǎng)懲，形成了“一
2、把手”負(fù)總責(zé)全面抓，分管領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)把關(guān)具體抓的工作機(jī)制。同時(shí)建立了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度、公務(wù)員法律知識(shí)考試考核制度等長(zhǎng)效工作機(jī)制，使領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法形成了常態(tài)化。 2.是有制度，制定和完善了《重大案件審理委員會(huì)工作規(guī)則》、《重大案件集體討論制度》、《行政執(zhí)法案卷評(píng)查制度》、《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》、《行政執(zhí)法公示制度》、《重大處罰案件備案登記制度》、等系列規(guī)章制度，明確了各相關(guān)部門的工作職責(zé)、辦理流程和辦結(jié)時(shí)限。 3是有考核，與各科室簽訂了《行政執(zhí)法目標(biāo)管理責(zé)任書》，把日常工作與執(zhí)法考核有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，通過(guò)月度通報(bào)重點(diǎn)工作，年度進(jìn)行崗位目標(biāo)考核的形式，確保整體執(zhí)法工作有序展開。
二、提升能力、全
3、力鍛造高素質(zhì)執(zhí)法隊(duì)伍
1．加強(qiáng)教育培訓(xùn)。實(shí)行了“每周一”學(xué)習(xí)制度，積極探索領(lǐng)導(dǎo)班子講課輔導(dǎo)的模式，把學(xué)習(xí)引向深入。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)常抓不懈的同時(shí)，不定期舉辦各種培訓(xùn)班和研討會(huì)。組織開展了2次法制工作研討會(huì)；進(jìn)行了5次職工普法考試和公務(wù)員依法行政網(wǎng)上考試；舉辦了1期《行政強(qiáng)制法》全員講座；對(duì)新招聘人員進(jìn)行《國(guó)道條》法律知識(shí)授課；市運(yùn)管局12位同志還參加了市局舉辦的中青年干部培訓(xùn)班，結(jié)合崗位工作撰寫調(diào)研文章。 2．組織競(jìng)賽演練。組織開展全市《浙江省道路運(yùn)輸條例》實(shí)施2周年知識(shí)競(jìng)賽，全市運(yùn)政系統(tǒng)執(zhí)法人員、道路運(yùn)輸協(xié)會(huì)各成員單位、道路運(yùn)輸從業(yè)人員共4508人參與在線答題。9月29日組織開展了全市運(yùn)政稽查法
4、律知識(shí)競(jìng)賽，在省廳組織的交通執(zhí)法考試中名列首位，并于去年10月份代表浙江省參加交通部執(zhí)法評(píng)議考試，取得了全國(guó)交通執(zhí)法考試平均成績(jī)第一的優(yōu)異成績(jī)。去年11月24日至26日在**市委黨校舉行全市運(yùn)管系統(tǒng)法制培訓(xùn)及行政執(zhí)法技術(shù)比武，內(nèi)容有法律培訓(xùn)及考試，隊(duì)列訓(xùn)練及比武，模擬執(zhí)法場(chǎng)景比武，在學(xué)與比的過(guò)程中，提高執(zhí)法技能。
三、扎實(shí)推進(jìn)、積極打造高效行政職能
（一）是扎實(shí)推進(jìn)行政審批改革。1、積極簡(jiǎn)政放權(quán)，以審批部門、事項(xiàng)、環(huán)節(jié)、時(shí)間“四減少”為原則積極推進(jìn)行政審批改革。在省內(nèi)將部分道路從業(yè)資格證的制證、換證職能委托各區(qū)、縣（市）運(yùn)管部門辦理，惠及7萬(wàn)余名從業(yè)人員。2、開展“歸零清理”工作。合并取消
5、6項(xiàng)行政許可事項(xiàng)、3項(xiàng)服務(wù)事項(xiàng)，審批事項(xiàng)精簡(jiǎn)率達(dá)50%，鞏固深化審批制度改革成果，提高行政效能。
（二）規(guī)范行政處罰工作程序。實(shí)行了行政處罰調(diào)查、審核和批準(zhǔn)“三分離”制度，要求行政處罰案件調(diào)查完畢，調(diào)查人員提出初步的處罰意見(jiàn)，經(jīng)法規(guī)科予以合法性和合理性審核同意后，報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，才能制作、送達(dá)行政處罰決定書。對(duì)重大行政處罰案件，實(shí)行“審查分離、逐級(jí)把關(guān)、集體討論”三級(jí)審理制度，保證了案件的合法性。
四、整合資源、全面擴(kuò)大“法律六進(jìn)”的覆蓋面
1、是及時(shí)對(duì)新出臺(tái)的法律法規(guī)進(jìn)行全面宣傳。為及時(shí)學(xué)習(xí)和掌握各類法律法規(guī)，2015年3月30日晚，市運(yùn)管局開展了新《行政訴訟法》專題培訓(xùn)。市運(yùn)管局領(lǐng)導(dǎo)及
6、全體在編職工和公開招考的勞務(wù)派遣人員參加了學(xué)習(xí)。 2、是做好每年 “124”普法宣傳活動(dòng)。市運(yùn)管局每年定期召開專題會(huì)議，確定活動(dòng)方案，成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由市運(yùn)管局法規(guī)科負(fù)責(zé)統(tǒng)一協(xié)調(diào)組織工作，并派遣1至2名工作人員參加當(dāng)年的“124”全國(guó)法制宣傳日市直單位活動(dòng)，每年現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上所帶的有關(guān)資料全部發(fā)完，供不應(yīng)求，工作人員熱情接受眾多市民的提問(wèn)并給予認(rèn)真的答復(fù)，宣傳氛圍非常良好。
五、強(qiáng)化監(jiān)督，全效營(yíng)造優(yōu)良的執(zhí)法環(huán)境
1、是進(jìn)一步健全執(zhí)法監(jiān)督制度。市運(yùn)管局結(jié)合工作實(shí)際制定了《重大案件審理委員會(huì)工作規(guī)則》、《重大案件集體討論制度》、《行政執(zhí)法案卷評(píng)查制度》、《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》、《行政執(zhí)法公示制度》、《重大處罰案件備案登記制度》、《行政執(zhí)法投訴舉報(bào)登記制度》、《行政處罰過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度》等一系列制度為道路運(yùn)輸事業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2、是切實(shí)貫徹“交通運(yùn)輸發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享”的執(zhí)法理念。充分利用12328、媒體、網(wǎng)絡(luò)等平臺(tái)，積極宣傳道路運(yùn)輸法律法規(guī)，又針對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的社會(huì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行認(rèn)真解答并及時(shí)處理問(wèn)題，真正做到了執(zhí)政為民，執(zhí)法為民。
市道路運(yùn)輸管理局 六五 普法工作總結(jié)
