如何發(fā)揮個(gè)人的性格優(yōu)勢 測試答案

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1、測試成績：100.0分。 恭喜您順利通過考試！ 單選題 1. 隨著時(shí)間累積，下列最不容易變化的是： √ A 技能 B 知識 C 閱歷 D 性格 對的答案： D 2. 下列不屬于外向型性格的是： √ A 強(qiáng)毅之人 B 辨博之人 C 固執(zhí)之人 D 休動之人 對的答案： B 3. 宏闊之人最適合的職業(yè)是： √ A 后勤 B 業(yè)務(wù) C 公關(guān) D 工會 對的答案： C 4. 樸露之性的人不能被委以重任的重要因素是： √ A 沒有心機(jī) B 閉門造車 C 優(yōu)柔寡斷 D 不善言辭 對的答案： A 5. 辦事比較精明，

2、小心謹(jǐn)慎，也很謙虛，是指內(nèi)向型性格中的（ ）之人。 √ A 拘謹(jǐn) B 柔順 C 狷介 D 沉靜 對的答案： A 6. 抱負(fù)中的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)具有的品德是： √ A 深藏不露 B 中庸之德 C 學(xué)富五車 D 清廉端正 對的答案： B 7. 在突發(fā)事件中，某領(lǐng)導(dǎo)不畏困難、身先士卒，所體現(xiàn)的作用是： √ A 主心骨 B 先鋒隊(duì) C 最后一道防線 D 后備軍 對的答案： A 8. 會導(dǎo)致對員工的懲罰和警戒不及時(shí)的領(lǐng)導(dǎo)性格是： √ A 抱殘守缺，拘謹(jǐn)多慮 B 心胸狹隘，固執(zhí)偏見 C 情緒無常，一暴十寒 D 性格懦弱，缺少自信

3、對的答案： D 9. 當(dāng)面對無真才實(shí)干的員工以辭職為要挾規(guī)定漲工資時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)為了樹立雷厲風(fēng)行的形象可以： √ A 嘗試挽留，對方的條件合適考慮 B 二話不說，批準(zhǔn)辭職 C 冷嘲熱諷，令對方知難而退 D 回絕對方，規(guī)定其回崗位工作 對的答案： B 10. 《周易》中的“群龍無首，吉”印證了（ ）觀點(diǎn)。 √ A 對團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)放任自流 B 要吸納有能力的人才 C 每個(gè)人才都能領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì) D 真正的管理是不需要管理的 對的答案： D 判斷題 11. 變化一種人的性格，不如去發(fā)現(xiàn)其性格的優(yōu)勢。此種說法： √ 對的 錯誤 對的答案： 對的 12. 一種公司面對困難之時(shí)，需要強(qiáng)毅之人鼓舞士氣。此種說法： √ 對的 錯誤 對的答案： 錯誤 13. 當(dāng)今社會，人應(yīng)當(dāng)越清廉越好，對于善惡的界線要非常分明。此種說法： √ 對的 錯誤 對的答案： 錯誤 14. “大忠似奸”意指當(dāng)一種人太過忠誠，就會變成奸臣。此種說法： √ 對的 錯誤 對的答案： 錯誤 15. 在擁有相近的智商和情商的條件下，有的人成功，有的人失敗，很大限度上是差別一種“忍”字。此種說法： √ 對的 錯誤 對的答案： 對的