xx年人社局社會保險科工作總結(jié)

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1、多年來我校工會工作在市教育工會和學(xué)校行政辦公會的正確領(lǐng)導(dǎo)下在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下認真貫徹實施和修改的XX年人社局社會保險科工作總結(jié)XX年度，我科在局班子的領(lǐng)導(dǎo)下，局機關(guān)相關(guān)科室和各業(yè)務(wù)中心的大力支持，認真努力工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：一、目標(biāo)任務(wù)完成情況圍繞構(gòu)建社會保障體系建設(shè)總體目標(biāo)，著力抓好社保各險種擴面征繳的同時。努力擴大社會保險覆蓋范圍，基本實現(xiàn)社會保全覆蓋。一是抓好社保擴面征繳及待遇發(fā)放工作。按照“對象就是任務(wù)”的要求，通過加大社會保險年審、社會保險稽核、勞動執(zhí)法檢查、政策宣傳等工作力度，促使社會保險覆蓋面不斷擴大。至XX年12月底，全縣參加養(yǎng)老保險的

2、單位共908個，在職職工萬人，參加失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、醫(yī)療保險的人數(shù)分別為萬、萬、萬、萬人。切實保障了退休人員的基本生活。二是全面開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作。至12月底，參保人數(shù)達41萬人，發(fā)放養(yǎng)老金待遇萬人，基本實現(xiàn)了居民老有所養(yǎng)。三是努力提高退休人員社會化管理服務(wù)水平。圍繞“六個老有”工作目標(biāo)，扎實做好“十類特殊人員”的管理服務(wù)工作，努力為退休人員辦好事實事。四是切實做好工齡審核工作。認真做好機關(guān)企事業(yè)單位職工連續(xù)工齡審核和部隊復(fù)員干部、退役人員的視同繳費年限審核工作，嚴(yán)格審核把關(guān)，凡不符合要求或有問題的及時退回，對政策不很明確，情況復(fù)雜的，反復(fù)進行調(diào)查審核，在政策范圍內(nèi)妥善解決有

3、關(guān)問題，及時化解矛盾。實事求是解決因計劃經(jīng)濟年代勞動用工制度不完善而引起的歷史遺留問題，在政策許可的前提下，解決了這部分人員的合理訴求。1、共辦理退休926人，其中特殊工種退休36人，因病退休10人，在辦理退休過程中能夠耐心細心做好來人來訪的解釋工作。嚴(yán)格按照政策穩(wěn)定解決歷史遺留問題，做到“公平、公正、公開”，嚴(yán)格按照初審、復(fù)核、審批、會議研究程序，開展退休職工的審批工作，確保政策實施平穩(wěn)。2、國有企業(yè)改制移交360人。在檔案審核過程中，能實事求是的尊重客觀事實反應(yīng)檔案原貌，對審核的內(nèi)容進行公示無異議的檔案移交我局失業(yè)中心，協(xié)助企業(yè)做好改制工作，使改制工作順利進行。二、主要做法工作效能和服務(wù)水

4、平明顯提高，我局以創(chuàng)建全國文明城市和開展機關(guān)服務(wù)年活動為契機，全面加強隊伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，切實提高辦事效率和服務(wù)水平，不斷滿足群眾的需求。主要體現(xiàn)在以下：一是加強學(xué)習(xí)教育，切實改進工作作風(fēng)。在這次群眾路線教育中，不斷加強學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)和職業(yè)道德，組織開展以“加強作風(fēng)建設(shè)，保障科學(xué)發(fā)展”為主題的紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動，深化黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，確保廉潔勤政和隊伍健康成長。二是加強制度建設(shè)，強化內(nèi)部管理。建立健全崗位責(zé)任制、辦事公開制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等制度，形成以制度管人、按制度辦事的長效工作機制；同時認真抓好監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅處理作風(fēng)松散的人和事，堅決糾正不良風(fēng)氣，全面提升服務(wù)水平。

5、三是優(yōu)化服務(wù)，提高效能。規(guī)范業(yè)務(wù)流程，簡化辦事程序，不斷提高工作效能和服務(wù)滿意度。在工作窗口和大廳實行“一站式服務(wù)、”和首問負責(zé)制，極大的提高了工作效率，方便了辦事群眾；并設(shè)置專門為年老體弱、殘疾人等特殊群體優(yōu)先辦理業(yè)務(wù)窗口；利用信息手段加強對醫(yī)療行為的監(jiān)管，簡化了門診特定項目年審手續(xù)等，極大地方便了參保人。總之，一年來，我們根據(jù)上級的要求，結(jié)合實際，抓住機遇，勇于實踐，在工作的各個方面都取得了可喜的成績，得到了縣委、縣政府的充分肯定。在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到工作中存在的困難和問題：一是社會保險還未實現(xiàn)全覆蓋，部分企業(yè)減員導(dǎo)致參保率下降，社保擴面工作難度加大；二是目前受大病年輕化、

6、新特藥品、高新診療技術(shù)應(yīng)用等因素影響，導(dǎo)致醫(yī)療費用不斷攀升，醫(yī)?；鹬Ц秹毫Σ粩嘣龃蟆＿@些問題需要在今后的工作中盡快加以解決。三、明年工作打算（一）加強對社?；鸨O(jiān)督，確保資金安全和透明XX年，在落實好各項政策的同時，重點要做好對照檢查，完善并加強對內(nèi)和對外的社?；鹭攧?wù)管理和監(jiān)督機制，完善管理監(jiān)督體系。嚴(yán)格按照社會保障基金收支兩條線管理的規(guī)定，切實加強對社會保障基金的管理和監(jiān)督。（二）抓好調(diào)查研究，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)圍繞今后一個時期社保工作的熱、難點問題，進行廣泛調(diào)研，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層，傾聽群眾的呼聲，特別是對大齡就業(yè)、困難群體、低保戶等弱勢群體更要做到關(guān)心和理解，為他們排憂解難。此外，要加大信息量并提高信息質(zhì)量，及時反映社保工作的新情況、新問題。（三）繼續(xù)做好養(yǎng)老保險擴面征繳和基金收繳工作。（四）加強學(xué)習(xí)，切實提高自身素質(zhì)，不斷改進工作作風(fēng)和服務(wù)能力，努力提高為民服務(wù)的質(zhì)量和水平。圍繞學(xué)校工作全局堅持突出維權(quán)職能推進學(xué)校民主管理加強師德建設(shè)支持教育教學(xué)改革保護和調(diào)動了全體教職工教書育人的積極性和創(chuàng)造性